為了更好地適應公司快速變化的需求，制定好工作計劃更為重要。制定好工作計劃，可以讓我們以更好的狀態(tài)進入后續(xù)工作。為了帶給您更佳的閱讀享受出國留學網(wǎng)小編精心編輯了“組織年終工作計劃”，請繼續(xù)留意我們的更新！
組織年終工作計劃 篇1
工作總體目標
經(jīng)過上學期的醞釀，本學期初團委工作手冊即將出臺，
。將作為團委、學生會各部門的各項制度的匯總。這是政務學院團委、學生會制度化建設的一大進程。組織部將不斷的完善同時認真的監(jiān)督完成。
下學期各部06級的副部選拔，組織部將聯(lián)同秘書處全程跟進。
下學期的各項評優(yōu)活動非常的多，組織部也將認真組織好。
日常的素拓、會務、財務工作也要繼續(xù)完善。上學期這方面的日常工作還是有不少不足的。
初步想法是選舉制度與05級副部選拔時相仿。
現(xiàn)在要確定的首先是選拔的時間和與秘書處之間的協(xié)調。
三、各項評優(yōu)工作
首先是評優(yōu)大會，這個有了去年的一定經(jīng)驗，相信能夠做得更好。現(xiàn)在最重要的問題集中于評選制度的修改上。還沒找到最能平衡的方法。
其次還有各班的校、院級優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、學生活動積極分子的選舉。組織部要在監(jiān)督方面發(fā)揮決定性的作用。
4、配合實踐部的.紅三月活動，動員部員積極參加三下鄉(xiāng)的活動。
2．??中旬：籌備紅旗團支部評選大會（準備證書、申請教室、會場安排、流程設置、邀請嘉賓等）
3．??下旬：監(jiān)督團委、各支部校級、院級優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀團員選舉
3．??下旬：組織部工作總結、后期工作安排（各部門素拓、報銷、帳戶管理等）
1、九月份，為進一步增強廣大青少年尊師、敬師意識，促進師生間的交流，開展“知榮辱，講文明，創(chuàng)和諧校園”主題教育之“老師我想對您說”征文比賽總結評比，以班為單位選出優(yōu)秀作品在校內進行評比，并通過展板、網(wǎng)上交流等形式進行展出，對獲獎學生所在班級進行量化賦分，
計劃
3、協(xié)助好學校搞好9.28日育才園慶?；顒拥膶W生培訓活動，同時訓練好升旗班級學生的訓練。
4、十月份建隊節(jié)來臨之際，在各中學初二學生中開展“知榮辱，講文明，創(chuàng)和諧校園”主題教育之“邁入青春門，走好成人路”主題教育。通過開展初一建隊，初二退隊建團儀式，提升廣大青少年的責任感和歷史使命感。
5、開展?jié)嫌胖袑W教工團員首屆團校培訓課件評比活動，形成我校特色團課培訓模式。選拔優(yōu)秀作品推薦區(qū)團委評比。
6、開展組織好我校第二屆青年教師“走青春路，做育花人”主題教育，進行選拔，推選出優(yōu)秀選手參加區(qū)走作互動評選。
7、為進一步增強廣大青年教師讀書工程的開展，十一月組織名人讀書論壇，專讀關鴻羽教授的三本書目，并制定青年教師經(jīng)行讀書宣講，進行讀書報告會。
8、協(xié)調好我區(qū)青年教師的教育教學成果在十二月組織開展青年教師慶功聯(lián)歡會。
9、進一步加強團組織基礎建設，強化團校作用。
九月?????“知榮辱，講文明，創(chuàng)和諧校園”主題教育之“老師我想對您說”征文比賽總結工作。
團委工作計劃傳達，歡迎新教工團員。
育才中學第二屆“走青春路，做育花人”主題教育啟動。
十月?“知榮辱，講文明，創(chuàng)和諧校園”主題教育之“邁入青春門，走好成人路”主題教育，初二級部退隊建團活動。
“圓夢計劃”救助貧困生大型視頻教育活動。
校學生會學期計劃和組建。
小記者團擴充和校廣播站開播。
校團課開課，進行首屆團課培訓課件評比活動。
第二屆青年教師“走青春路，做育花人”主題教育選拔賽，推出參加區(qū)級選手。
十一月????校青年教師新一輪讀書論壇。
我的，迎奧運，慶元旦歌詠比賽。
組織年終工作計劃 篇2
為了方便工作，我們決定一次性收取一年團費，凡是團員都應無條件繳納。由各班團支部負責收取本班團費，收齊后上交給院團委組織部，組織部做好團費收繳統(tǒng)計表后一并將團費上交院團委
推介優(yōu)秀團員作為黨的發(fā)展對象。各班應嚴格按照推優(yōu)規(guī)定的程序選出符合推優(yōu)條件的學生，并將名單上報到組織部，組織部通過審核后將推優(yōu)表發(fā)放到各班團支書，大概一周后各班團支部將填好的推優(yōu)表交到組織部，組織部再次審核后歸檔
上旬：推介優(yōu)秀團員作為黨的發(fā)展對象。各班應嚴格按照推優(yōu)規(guī)定的程序選出符合推優(yōu)條件的學生，并將名單上報到組織部，組織部通過審核后將推優(yōu)表發(fā)放到各班團支書，大概一周后各班團支部將填好的推優(yōu)表交到組織部，組織部再次審核后歸檔
下旬：開展團教活動，加強我院基層團組織建設，豐富基層團組織活動內容，調動廣大團員青年積極投身基層團組織建設的積極性
下旬：發(fā)展新團員入團。首先由學生寫出書面申請，通過班級團支部上報院團委，然后，由所在的`班級團支部討論表決通過后，報組織部備案及辦理相關手續(xù)
以上就是團委組織部的工作計劃，具體開展情況會根據(jù)臨時安排做適當?shù)恼{整。組織部將與學生會各部門加強聯(lián)系、交流，博采眾家之長，吸取經(jīng)驗，提高認識，以團結的力量，認真的態(tài)度，全心全意為學生服務。
組織年終工作計劃 篇3
一、以知識武裝頭腦
作為學生黨支部的組織委員，我深知自身責任的重要性，提高綜合素質，始終把學習放在工作首位;認真執(zhí)行黨的方針政策和上級部署，不斷豐富學識，夯實理論基礎，努力提高自身道德素質，更好地服務廣大同學。
二、履行職責，協(xié)助支部書記開展各項工作，切實提高工作能力
認真做好發(fā)展黨員工作，按照發(fā)展黨員的“十六字”方針，堅持個別吸收、成熟一個發(fā)展一個、公平、公正、透明的原則;認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)考察和發(fā)展工作。本著對同學、對黨支部和黨總支負責的態(tài)度，實事求是，客觀公正地評價每一位發(fā)展對象，不帶個人色彩，積極為黨組織吸收適合的人才。認真組織參與黨支部的各項活動。協(xié)助支部書記開展對同志們的思想政治教育，搞好黨支部內部建設與其它黨支部交流學習的工作，引導支部同志圍繞提高周圍同學對時事新聞的敏感度，對敏感時事的討論 公正度，對周圍的道德標準認知度等開展一些融入基層的活動，拉近廣大群眾與黨支部的距離。
三、工作中存在的問題與未來的計劃
在發(fā)展黨員的工作上，還有薄弱部分;在支部內部建設方面活動的組織不夠完善，作為黨支部的組織委員，應該更加負責的承擔起組織和監(jiān)督工作，而不是僅僅完成組織交代的工作就足以。
開拓創(chuàng)新，加強自身素質修養(yǎng)，緊密結合不斷出現(xiàn)的新情況、新問題，找準中心工作的切入點，從總結中歸納經(jīng)驗，在實踐中改善。實現(xiàn)“把支部建設成最上進，最團結，最溫馨的支部”而奮斗。
組織年終工作計劃 篇4
為切實貫徹落實《關于進一步加強和改進新形勢下婦女工作的意見》，加強和推進基層婦聯(lián)工作，更好地發(fā)揮婦聯(lián)組織作為黨和政府聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶作用，結合xxx社區(qū)的實際情況，堅持以人為本的原則，全面提高婦女的整體素質，維護婦女兒童的合法權益，以嶄新的面貌全面推進婦女工作。在20xx年xxx社區(qū)婦聯(lián)將主要抓好以下幾個方面的工作：
一、加強組織建設，提高婦聯(lián)組織的制度化、規(guī)范化水平
在已建立的“婦女維權工作站”、“婦女之家”等基礎上，進一步健全社區(qū)婦聯(lián)組織，使其運作更加制度化、規(guī)范化。扎實推進基層婦聯(lián)工作機制，通過多種方式提高非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織中婦聯(lián)組織的組建率和工作覆蓋面。積極發(fā)揮轄區(qū)婦女居民的積極性，推進社區(qū)基層婦聯(lián)的建設。
二、利用多種宣傳工具，展示新世紀婦女風采。表揚社區(qū)為婦聯(lián)積極工作的樓組長通過開展豐富多彩的活動，為社區(qū)居民提供良好的文化氛圍，促進婦女工作的順利開展。
在4月，結合婦女維權知識培訓的主題，組織轄區(qū)婦女及“兩新組織”婦聯(lián)學習《婚姻法》、《婦女權益保障發(fā)》等有關婦女的法律法規(guī)，形成人人知法、懂法、守法的良好社會氛圍，逐步形成法律知識進家門，法律求助在社區(qū)的互助機制。
在5月，結合“五四”青年節(jié)的主題，組織轄區(qū)婦女參加xxx社區(qū)擬舉辦趣味運動會，在提高居民運動積極性的同時增強自身身體素質，同時也增進轄區(qū)婦女之間的感情（社區(qū)黨建工作計劃）聯(lián)絡。
在6月，結合“六一”國際兒童節(jié)的到來，社區(qū)將計劃聯(lián)合轄區(qū)的三家幼兒園共同舉辦“希望在成長”六一兒童節(jié)慶祝活動。
在7月，黨的90周歲生日來臨之際，將組織轄區(qū)婦女黨員參加社區(qū)舉行的系列慶祝活動，通過演講、朗誦等多樣形式共同慶祝黨的生日。
組織年終工作計劃 篇5
學生會組織部要繼承和發(fā)揚這學期團結務實的工作精神，積極熱情的工作態(tài)度;要總結以前工作中的失誤，爭取在下個學期中把社會實踐協(xié)會組織部的各項工作做的更好，將我協(xié)會的工作再上一個新臺階。
一、工作思想
以“自足社會，實踐為本”為工作理念，本著更好的為同學服務的態(tài)度，以飽滿的精神和青春的活力迎接下學期的挑戰(zhàn)，不斷提高組織部的工作效率，豐富社會實踐協(xié)會組織部的工作內容。要做好工作，首先要從自身做起。所以，我在今后的工作過程中，要不斷的與協(xié)會實踐協(xié)會內部人員交流，培養(yǎng)彼此之間的默契程度。
二、工作宗旨
我協(xié)會以“自足社會，實踐為本”為工作理念，組織學生廣泛開展豐富多彩、健康向上的社會實踐活動及公益活動。我要主動了解其他部門的需要，并及時給予協(xié)助，積極配合他們的工作，力爭做到真誠，切實服務于社會實踐協(xié)會。
三、工作主題
以社會實踐協(xié)會發(fā)展為核心，以滿足廣大會員愛好為目標，以保證廣大會員權益為目的，以社會實踐協(xié)會穩(wěn)定發(fā)展為基礎，響應需要組織豐富多彩的社會實踐活動，滿足學生的精神文化需求，服務校園文明建設。
組織年終工作計劃 篇6
xxxx年全鎮(zhèn)組織工作緊緊圍繞“建設和諧美好xx”目標，力求在領導班子建設、黨員干部人才隊伍建設和基層組織建設上實現(xiàn)新的突破，為推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展提供堅強的組織保證和人才支持。
一、開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，充分發(fā)揮科學理論在又好又快發(fā)展中的引領作用
1、推動思想解放，強化堅持科學發(fā)展的工作理念。把理論學習放在首位，把學習理論和解放思想結合起來，有針對性地采取多種形式，引導黨員干部加深對科學發(fā)展觀科學內涵、精神實質、根本要求的理解，使黨員干部的思想和行動更加符合科學發(fā)展觀要求。
2、突出實踐特色，解決影響科學發(fā)展的突出問題。把開展學習實踐活動與推動工作相結合，著力破解與科學發(fā)展觀不相適應的各種突出問題，構建有利于科學發(fā)展的體制機制，使學習實踐活動取得實實在在的效果。
3、貫徹群眾路線，提高人民群眾對學習實踐活動的滿意度。把群眾路線貫穿學習實踐活動全過程，查找問題聽取群眾意見，分析檢查組織群眾評議，整改落實接受群眾監(jiān)督，實際成效交給群眾評判，使學習實踐活動真正得到群眾的認可和支持。
二、加強領導班子和干部隊伍建設，不斷提高黨員干部引領科學發(fā)展的能力和水平
1、切實加強領導班子思想政治建設。進一步深化“和諧班子”創(chuàng)建活動，不斷增強班子整體功能。
2、調優(yōu)配強村級班子。進一步優(yōu)化班子的知識、專業(yè)和年齡結構，加強對年輕干部、女干部的培養(yǎng)選拔，優(yōu)先使用政治堅定、作風正派、能力突出、務實肯干的干部。
3、加強后備干部隊伍建設。認真抓好后備干部的調整補充、培養(yǎng)管理和實踐鍛煉工作。選調村級后備干部參與全鎮(zhèn)中心工作，接受教育、經(jīng)受磨煉，為全鎮(zhèn)培養(yǎng)一批村黨組織書記后備人才。
二、深化干部人事制度改革，建立符合科學發(fā)展觀要求的選人用人機制
1、抓好干部選拔任用條規(guī)的貫徹落實。按照《干部任用條例》的規(guī)定選用干部，嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作全程記實制度和“一報告兩評議”制度。
2、推進干部人事制度改革創(chuàng)新。積極探索推薦職位預告、民主推薦結果在一定范圍內公開、票決、擬提拔干部向黨委表態(tài)和空缺職位公推公選等制度，提高干部選拔工作的透明度、公信度和群眾對干部選任工作的滿意度。
3、不斷加強干部考評工作。按照科學發(fā)展觀和正確政績觀的要求，完善鎮(zhèn)村干部考核和評價機制。
三、實施新一輪大規(guī)模干部培訓，全面提高各級干部踐行科學發(fā)展觀的整體素質
1、抓好重點對象的培訓，辦好重點班次。突出抓好村黨組織書記和后備干部的教育培訓，年內重點辦好黨校大專班、青年干部培訓班、新農村建設帶頭人科學發(fā)展能力培訓班等主體班次，推薦和鼓勵優(yōu)秀干部（人才）進高校進行學習培訓或繼續(xù)教育。
2、改進培訓方式，提高培訓效果。探索運用自主式、互動式、體驗式、研討式教學方法，增強培訓的針對性和實效性。
3、加強制度建設，提升干部培訓規(guī)范化水平。執(zhí)行黨政領導“3+2”讀書學習制度，建好培訓電子檔案，建立干部培訓學時學分考核制度，加大干部述學、考學、評學力度。實施干部任前法律、黨廉知識考查制度。
四、做好人才工作，充分發(fā)揮各類人才在推進科學發(fā)展中的優(yōu)勢和作用1、不斷完善人才工作機制。充分發(fā)揮組織部門人才工作牽頭抓總職能，健全人才工作網(wǎng)絡，建立人才工作重大項目申報、重要情況通報和信息報送制度，完善人才工作目標責任制考核體系，實現(xiàn)人才工作各環(huán)節(jié)有效銜接、各部門信息充分共享、各單位資源優(yōu)勢互補。
2、扎實抓好各類人才的培育和引進。圍繞做大我鎮(zhèn)鎢鉬、閥門、建材、化工四大產業(yè)板塊發(fā)展的需要，引進一批急需的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，確保完成全年人才引進計劃。
3、突出加強農村實用人才隊伍建設。建立鎮(zhèn)、村農村實用人才培養(yǎng)和服務網(wǎng)絡，實施“雙向培養(yǎng)”工程，大力開展農村實用人才、返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)技能培訓和社會工作人才專業(yè)培訓，提升現(xiàn)有農村人才實用整體素質。
五、加強基層組織建設，切實增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力
1、下大力氣建設守信念、講奉獻、有本領、重品行的村黨組織書記隊伍。加大從優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理人員、農民經(jīng)紀人中選拔村黨組織書記的力度，鼓勵機關事業(yè)單位人員、“退二線”干部、退休干部、企業(yè)退休人員到村任職；逐步取消村黨組織書記任職的地域、年齡、學歷等限制，以能力和實績作為任用與否的主要依據(jù)；繼續(xù)實施村黨組織書記履職制度、述職述廉制度，建立雙重民主評議制度和不合格村黨組織書記調整制度。
2、進一步整合黨組織建設資源，著力構建統(tǒng)籌發(fā)展的基層黨建新格局。推進村級綜合服務中心建設，嚴格執(zhí)行村級綜合服務中心建設制度，充分發(fā)揮中心的作用；繼續(xù)開展村企黨組織結對共建新農村活動和國企民企黨組織統(tǒng)籌共建活動，努力提高共建實效性。
3、繼續(xù)探索基層黨組織新的設置和活動方式，增強黨組織的生機活力。按照“示范”的要求，切實加強村級黨委建設；抓好分支部（黨小組）的規(guī)范化管理，指導分支部（黨小組）根據(jù)個性特點開展活動；重視農民專業(yè)合作組織黨組織的組建，加強合作組織中黨員的專業(yè)技能培訓，積極發(fā)展專業(yè)合作組織中的成員加入黨組織。
4、繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮基層黨組織的作用。全面開展“創(chuàng)建先進基層黨組織，爭做農村優(yōu)秀黨員、干部”為主要內容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動；建立經(jīng)常性整頓軟弱渙散村黨組織工作機制，年內在選擇1-2個后進村進行整頓；繼續(xù)深化“雙創(chuàng)一建”和“雙學”活動，大力建設產業(yè)發(fā)展領頭群體式的村干部隊伍，推進“一村一品”建設；圍繞“應對金融危機，促進企業(yè)發(fā)展”這一主題，抓好非公企業(yè)黨組織“三率”建設。
六、加強黨員教育管理工作，不斷鞏固共產黨員先進性建設長效機制
1、實施“五大工程”，抓好黨員隊伍建設。圍繞作用發(fā)揮和權利保障，組織實施好“黨員素質提升工程”、“先鋒工程”、“黨員權利保障工程”、“黨員關愛工程”和“源頭活水工程”等“五大工程”，深化“一崗雙責三服務”、黨員義工服務等活動，拓寬黨員服務群眾的渠道。
2、加大管理力度，提升黨員先進形象。按要求抓好黨員發(fā)展工作。充分發(fā)揮黨員服務中心的整體功能。建立黨員黨性定期分析制度，全面推行“黨內黨員評議、黨外群眾測評，黨員自我定格、黨組織審核確定”的民主評議新模式。進一步深化“黨員素質報告單”和“黨員服務單”制度，加強和改進流動黨員管理。
3、圍繞“一村一品”，抓好現(xiàn)代遠程教育。充分發(fā)揮現(xiàn)代遠程教育的功能，開展遠程教育助推“一村一品”活動。探索“遠程教育+項目（合作經(jīng)濟組織+協(xié)會+基地）+農戶”等學用形式，把遠程教育建在產業(yè)鏈和黨群致富共富群體上.
組織年終工作計劃 篇7
又是一年春草綠，新學期，新氣象，新面貌。 經(jīng)過上半個學期的鍛煉，第七屆團總支組織部已經(jīng)從一個新建的團體成長起來了，部里干事之間、部長之間、副部之間的溝通和配合顯著增強，各項工作步入正軌，部門機構逐漸完善，總結了不少經(jīng)驗、增長了不少工作能力。為了進一步加強我部各成員的工作能力，力爭為組織部的工作開創(chuàng)新局面，特圍繞“思想教育”為中心展開上半年的各項工作。
面對即將開展的新的一學期工作，我們將一如既往，踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)。我們將會加速克服前進道路的各種挫折和難題。我們將充滿信心，努力完成本學期內的工作。
對我部人員的成績進行統(tǒng)計，根據(jù)組織的指示對我部人員及職務進行調動，合理安排我部人員的工作任務，制定我部人員的空課表，盡量使每位干事都參與到活動中。根據(jù)我部實際工作需要，完善符合實際的部門規(guī)章制度，促進干事的競爭意識，在競爭中逐漸成長與進步。
為了加強對學生干部的內部管理，便于檢查組織工作和考察學生干部能力，及時了解干部成員的新情況、新動態(tài)，確保每位學生干部檔案的完整性和準確性。文法院團總支組織部積極貫徹和執(zhí)行了校團委安排，進行了我院的學生干部檔案更新完善工作。
檔案更新工作包括：
1、學生干部任職期滿，離職；
2、中途離職、撤職、辭職；
3、職位提升；
4、調遷到其他部門；
5、新學期加入的新學生干部。
為更好的保證我院第六屆團總支學生會的組織性和紀律性，組織部對各個部門中的辭職人員進行了談話，了解其辭職目的和原因，對執(zhí)意要辭職和需要撤職 3
為進一步規(guī)范共青團的各項規(guī)章制度，增強團員意識，完善團員信息，我部按照校團委的決定，開展了本學年第二次團員證補辦、發(fā)展新團員、團費繳納及團員信息普查等工作。
雷鋒精神是對雷鋒事跡所表現(xiàn)出來的先進思想、道德觀念和崇高品質的理論概括和總結。它是中華民族傳統(tǒng)美德
展的與時進步的精神。
因此，為響應團總支的號召，各團支部進行了傳承“雷鋒精神”的一系列活動，我部負責把各團支部的活動文檔與相關照片進行了系統(tǒng)的整理。
傳承五四精神，共創(chuàng)文明校園是我們每個同學責任義務，學生干部更是要盡職盡責，發(fā)揚其自身的先鋒模范作用，這次工作將使其更加積極地努力工作，樹立全心全意服務師生的意識，不斷創(chuàng)新進取，努力進行自身優(yōu)化，學生干部一直是學校中不可缺少的力量。
為弘揚五四精神，響應校團委“五四”評選工作的號召，我部負責進行了一系列的工作。
我部主辦了我院各團支部的評選，“五四”評優(yōu)之優(yōu)秀團支部是根據(jù)校團委下發(fā)文件，以PPT評選形式考核的，共進行了三場比賽（兩場初賽，一場決賽）。
（二）校級雷鋒式青年；校、院優(yōu)秀團干部，優(yōu)秀共青團員的審核工作 在此次“五四評優(yōu)”中，我部對校級雷鋒式青年的候選人進行審核，按照校團委下發(fā)文件所給比例，評選出最終的獲得者。
對校、院級優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀共青團員的申請資料進行匯總與整理，并按照校團委的相關要求，讓校、院級優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀共青團員填寫申請表，我部對申請表進行整理、審核并按時上交到校團委。
為隆重紀念“五四”運動92周年，在我院五四系列活動中我部負責承辦新發(fā)展團員入團宣誓儀式，對本年度43名新發(fā)展的共青團員，進行了莊嚴的入團宣誓儀式，進一步弘揚了“愛國、進步、民主、科學”的“五四”精神，深化團員 4 種積淀，是一種隨著時代進步而不斷發(fā)
意識，提高團組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力。
八、10級團支書述職報告
為了團總支能夠了解各團支部的工作，也為評選優(yōu)秀團支書有所依據(jù)，同時使各團支書之間能夠相互學習，取長補短。我部將在學期末組織10級團支書述職報告。各團支書將本學年的工作總結以PPT展示及講解形式向團總支及報告學期工作。
開學之初，修改、完善團支部成員聯(lián)系方式。每月定期召開團支部大會并監(jiān)督各團支部的日?；顒蛹爸芾龝?BR> 為體現(xiàn)團總支在我院學生組織的思想領導地位，增加文法院團總支的特色，發(fā)揚我院學生干部的創(chuàng)新精神，我部將開展一場與高校團總支工作及管理的交流大會。
1、加強組織部與各團支部的聯(lián)系，建立起更加完善、統(tǒng)一的機制。以此來更加順暢的傳達團的精神。
2、定期召開團支部會議。
3、做好新老部員的傳、幫、帶工作、鍛煉新干事，為下學期的換屆做好準備。
4、加強與老師、導員的溝通、聯(lián)系，更大程度的為老師解憂。
5、積極加強本部門的活動創(chuàng)新、多開展有特色的主題活動。
回首上一學期的組織部工作，我們有激情、有行動，也有收獲。同時忙忙碌碌的一學期中也發(fā)現(xiàn)了工作中的不足之處，組織部成員工作能力尚待提高。一些部門的能動性不強從而出現(xiàn)了工作停滯的局面，也有部門只是沿襲過去的活動，沒有創(chuàng)新、也沒有吸取以往經(jīng)驗。此外，活動中常易出現(xiàn)同種形式的不足。本學期，我們將在總結上一學期工作經(jīng)驗的基礎上，本著“服務全院同學”的理念，根據(jù)學校和學院的安排，緊密圍繞我院特色，開展一系列高質量的團學活動，進一步豐富我院全體學生的大學生活，促進良好校風、院風的形成。
勤奮創(chuàng)新，璞玉成器，我們將秉承北方學院校訓，做好本職工作，自強不息， 5
組織年終工作計劃 篇8
第一學期：
1、9月5日新生家長見面會。負責組織見面會。
（1） 8月20號左右寫好策劃，經(jīng)過審核后進行該活動。
簽。
（3） 活動當天提前再確認出席領導，老師。提前3~4小時到會場布
置（擺放桌椅，臺簽，水等）。
由兩個部門執(zhí)委擔任。
（5） 會議結束后清理場地，進行總結，寫通訊稿等。
2、10月上旬完成團員信息統(tǒng)計，團證注冊，團費收繳工作。 在規(guī)定時間內，統(tǒng)計全院各班團員人數(shù)，非團員人數(shù)，注冊新團員證人數(shù)，收繳團費，上交校團委。通過輔導員團員注冊章給團員證注冊。工作安排仍然按照20xx年收繳管理方法執(zhí)行。
3、10月中旬至11月上旬組織團日活動。根據(jù)每年不同主題，需要開展的活動不同寫有針對性的策劃。盡量有創(chuàng)意，調動各班同學參與活動積極性。工作下達后在規(guī)定時間之內完成策劃，送審后按要求修改后，按策劃實行?；顒雍筮M行總結。
4、11月中旬開展第十期團學骨干培訓班。設計課程，完善策劃。要有創(chuàng)新點，能夠調動學員積極性，策劃通過后開展過程中可選出班長，組長，由班長通知組長，組長通知組員每節(jié)課課程時間，鍛煉學員信息傳達能力。協(xié)調好各學員及講師空余時間，合理安排上課時間。注意記錄上課過程中學員表現(xiàn)，根據(jù)考核標準（上課表現(xiàn)，出勤情況，個人總結等）對各個學員進行考核，評出優(yōu)秀學員?；顒咏Y束后進行總結。
5、11月中旬同時開辦啟明初級班。由各班班委負責，統(tǒng)計好報名人數(shù)，輔導員審核后上報校團委，全程跟進課程?；顒雍筮M行總結。
6、11月下旬啟明高級班報名。負責通知各班班委，做好統(tǒng)計工作，輔導員審核名單后上交校團委。
7、與黨員之家對接。收材料，監(jiān)督各班選舉。
8、11月25日至12月3日期末測評。統(tǒng)計并整理執(zhí)委，干事，班委，社團的測評。測評等級分為優(yōu)秀、良好、合格三個等級，各等級人數(shù)比例分為3:5:2。執(zhí)委測評分為輔導員評分，主席團評分，平時會議出勤情況三部分，按照分數(shù)由高到低排名，評定等級。干事評定由所屬部門部長評定。班委測評由班級內部自行評定。社團測評由各社團負責人評定。
第二學期：
9、20xx年3月中下旬舉辦班級大聯(lián)歡。負責通知各班需要上交的書面材料，需要準備的節(jié)目，跟進節(jié)目進度，協(xié)助晚會開展。
前期準備：
（1）提前準備好暖場音樂，確定到場嘉賓并準備好臺簽（嘉賓、各班）， 準備好打分表，節(jié)目單（注明班級、節(jié)目名稱、節(jié)目類型）確定好主持人（如有必要進行培訓）。
（2）明確各干事職責，從準備階段一直到晚會過程中。明確催場、計分、統(tǒng)計、帶路人員等。
（3）確定舞美問題，是否需要，制作形式等等。
（4）布置會場人數(shù)，如主要負責部門人員不足向其他部門借干事來布置會場。
（5）獎狀提前印刷后去找輔導員蓋章。
（6）各班申報材料的收集。盡快確定下晚會日期，盡可能提前通知各班，增加各班準備時間。如有必要，擬定申報材料評選標準。
（2）話筒在下場后關閉，否則后場聲音會傳出。
（3）提前通知各班至少留一名同學在最后領獎狀。
（4）在評委打分的時候安排其他活動，避免冷場。比如：請優(yōu)秀學長（班長）上臺講話，游戲環(huán)節(jié)等等。
（2）打掃會場，如有必要恢復會場原樣。
（3）寫通訊稿、活動總結等等。
9、20xx年4月初至4月下旬進行五四紅旗系列評比。全程跟進評選班級進度，提供必要幫助。按照要求上交材料。
10、20xx年5月開展第十一期團學骨干培訓班。設計課程，完善策劃。要有創(chuàng)新點，能夠調動學員積極性，策劃通過后開展過程中可選出班長，組長，由班長通知組長，組長通知組員每節(jié)課課程時間，鍛煉學員信息傳達能力。協(xié)調好各學員及講師空余時間，合理安排上課時間。注意記錄上課過程中學員表現(xiàn)，根據(jù)考核標準（上課表現(xiàn)，出勤情況，個人總結等）對各個學員進行考核，評出優(yōu)秀學員?；顒咏Y束后進行總結。
11、20xx年5月下旬至6月初進行期末測評。統(tǒng)計并整理執(zhí)委，干事，班委，社團的測評。測評等級分為優(yōu)秀、良好、合格三個等級，各等級人數(shù)比例分為3:5:2。執(zhí)委測評分為輔導員評分，主席團評分，平時會議出勤情況三部分，按照分數(shù)由高到低排名，評定等級。干事評定由所屬部門部長評定。班委測評由班級內部自行評定。社團測評由各社團負責人評定。
組織年終工作計劃 篇9
學生會是學生實施自我管理、自我服務、自我教育的組織機構，同時又是學生鍛煉自我、展示自我、表現(xiàn)自我的舞臺，學生會成員是本著甘心為同學服務為根，以實干精神為本的目的投身本會的工作中。在新的學期為進一步提高學生會組織部成員的工作能力和管理水平，促進我院學生活動工作的落實，組織部特擬定以下工作計劃：
一、加強干部素質的培養(yǎng)。
學生會干部素質的高低，直接決定了學生活動的效率、影響到學生會常規(guī)工作的最終落實，可以說，加強干部素質的培養(yǎng)，是學生會成長壯大的關鍵。在新的學期，我們組織部計劃采取如下措施，培養(yǎng)干部素質：
1、注重個人能力的提高
在本學期中，要自覺樹立積極工作、主動思考的意識，積極協(xié)助老師和學生會領導及其他部門開展各項工作。
2、注重部門成員間的溝通
學生會的主要干部不定期的與各成員交流、談心，掌握他們的思想動態(tài)，大家共同探討工作方法。
3、培養(yǎng)部門成員的團隊精神。
通過各項工作培養(yǎng)每個人的團結協(xié)作精神，個人榮辱涉及整個學生會集體，每個人都要關心這個集體、愛護這個集體，進而為這個集體的成長壯大獻計獻策。
二、日常工作應常抓不懈。
組織部的管理職能體現(xiàn)在日常的組織工作中。學生會日常工作的好壞，直接關系到我系學生活動工作能否正常進行。
1、積極參加每周的學生會例會，定期對我部門的工作進行小結，并及時匯報。
2、部門內部定期舉行例會，總結前一階段的工作，安排下一階段的事項，并針對前一階段的問題，在新的工作中作出調整和修正。
3、學生會各部門分工不分家，在具體工作上，各部門工作范圍不同，但在工作中，組織部會盡力積極配合其他部門。
三、力求舉辦更多的豐富多彩的校園活動，豐富同學們的課余生活。
1、10月至11月內協(xié)助文藝部及體育部的工作。
2、計劃在10月內開展以“飛揚的青春”為主題的歌詠大賽。
3、在11月末與文藝部合作，聯(lián)合07或09級同學共同舉辦一場大型晚會，以慶建國六十周年為主題。
學生會組織部2021年工作計劃范本（ 中學范文網(wǎng)）
組織年終工作計劃 篇10
又是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的學年，為了更好的開展校團委組織部的工作，在認真總結上一學年工作經(jīng)驗和教訓的基礎上，組織部主要圍繞黨的中心工作，結合青年團員的實際，開展團的思想建設、組織建設工作，為黨的中心工作服務。為使我部的工作有組織、有計劃、更緊密、更有條理地進行，現(xiàn)將學期工作擬訂如下：
一、工作宗旨：
以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理和“三個代表重要思想為指導，帶頭學習宣傳黨和國家的重要方針政策，全心全意為青年團員和同學們成長成才服務。
二、工作目標：
在院黨委和校團委領導下，強化使命感和責任感，全面完成院團委、學生會本期日常工作，并結合我院專業(yè)特點和實際情況，開展具有較強針對性的活動，重點加強學習、實踐活動和制度建設，致力于提高同學們參與各類集體活動的積極性，擴大我院學生工作活動的效益和影響。
三、工作思路：
秉承服務型和學習型的宗旨，立足本院，面向全校，并且適當?shù)淖哌M社會，開展一系列比較有特色和影響力的活動，來實現(xiàn)我們的工作目標。
四、思想政治方面：
1、以“三個代表重要思想為指導，以推動“學習型、服務型組織建設為中心，積極探索共青團組織服務青年的有效途徑和手段，進一步完善針對團員需求的服務項目，創(chuàng)新團組織服務團員的工作載體，鞏固和發(fā)展服務團員的各類陣地，健全團組織服務團員青年的工作體系，進一步加強和改善共青團組織的服務能力，促進整個團事業(yè)的健康發(fā)展。
2、要加強對學生團員的團的基本知識教育，全面開展黨員先進性教育，使學生黨員嚴格要求自己、在各自工作中發(fā)揮模范先鋒作用。
3、配合團委工作，在廣大團員中繼續(xù)開展增強共青團員意識教育活動。組織團員學習有關共青團員的知識，及如何做好一個優(yōu)秀的共青團員，培養(yǎng)團員的思想、政治素質，尤其是要做好大一新生的思想教育工作，使其在大學中較快地適應環(huán)境。
組織年終工作計劃 篇11
第一、關于學習方面
學習要避免形式主義，但又不能放任自流。
記得上學期晚自習很多同學都反映：說比起教室，寧愿到圖書館里看書。說實話，我當時也有同感。我對當時上晚自習的感覺就是有時候太吵了，不吵的時候又太壓抑，總讓人有種想要逃離的欲 望。其實晚自習制度并不是不好，只是覺得以前上晚自習的時候太過于形式主義了：想看書的看書，不想看書的還是不看書，有什么事還要請假。有時候甚至有人為了不去上晚自習找各種各樣的借口，費盡心機的逃避著，似乎這樣就賺到了似的。這是大學生的普遍心理，都渴望著能有多一點的自由空間。這也能理解。當然，監(jiān)督力度應該做到循序漸進，不應過于急切。如果同學有進步(不管專業(yè)成績是不是提高了)都應及時表揚，提高他的積極性，并且把他正面教材鼓勵其他的同學向他學習。
第二、關于生活方面
我們在大班上課、生活，這就造成在衛(wèi)生方面有點不負責任的感覺。班級衛(wèi)生還是我們應該明確各自責任。確保班級衛(wèi)生。每個同學也該尊重其他人的勞動成果。宿舍衛(wèi)生一直是一個大問題，我們班干部應該多督促同學搞好宿舍衛(wèi)生，不能僅僅依靠班主任老師和學生會的檢查來保證。
第三、關于紀律方面
努力做到公平公正，松弛有度。
這個學期，開始了學習監(jiān)督的制度，這是很好的方法，不僅方便了同學，更是方便了老師。但在抓紀律上要讓大多數(shù)同學信服就必須做到公平公正，負責簽到的同學自己更要以身作則。同學之間本來就是平等的，我想誰也不會憑借學習成績的好壞、職位的高低或是家境的貧富，而把學生分成三六九等。所以作為班委，在紀律上我們應該對所有同學都一視同仁，不要因為某人與自己關系鐵或是不合，就特殊對待了。要努力做到公平公正。這樣才能讓同學信服。再就是要做到松弛有度，在有特殊情況的時候，紀律問題可以放松些，這就要視具體情況而定。
第四、關于組織集體活動
盡量組織同學們都感興趣的活動。
因為我是組織委員，當然這也是我這學期的工作重點。
我要盡力配合班其他班委展開工作，如果有必要就對他們的工作提些看法和建議;然后，就是要組織班集體活動。像上面說的，我計劃定時的組織同學們一起觀看電影，還有去離學校比較近的地方郊游，或是不時的組織大家一起玩游戲。如果遇到節(jié)假日，組織不回家的同學去旅游一次等等。
小編精心推薦
年度工作計劃 | 年終工作計劃 | 工作總結及計劃