2015年中山大學南方學院招聘綜合素養(yǎng)學部辦公室主任啟事

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    根據(jù)學院事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)面向院內公開招聘綜合素養(yǎng)學部辦公室主任1名,竭誠歡迎有志于投身教育事業(yè)的優(yōu)秀人才應聘。現(xiàn)將本次招聘的有關事項公布如下:
    一、招聘崗位
    綜合素養(yǎng)學部辦公室主任(1名)
    二、崗位主要職責
    1、結合學院發(fā)展需要,推動思政通識教育教學研究及教學改革管理工作;
    2、組織本部落實學校下達的教學任務,協(xié)調教學工作運行,做好教學各個環(huán)節(jié)的組織管理,抓好課程建設、教研室建設,保證教學質量;
    3、協(xié)助部門建立和完善本部的各項管理制度和激勵機制;
    4、組織本部門申報科研項目和科研成果等管理工作;
    5、協(xié)助組織本部教師參與學院開展的各項工作與活動,完成學院和部門領導交辦的其他任務。
    三、招聘基本條件及要求
    1、本科及以上學歷,本科或研究生須畢業(yè)于國內211院校、港澳臺名?;驀饷#?BR>    2、對思想政治教育及通識教育有較為深刻的了解;
    3、具有3年以上高校行政管理工作經(jīng)驗,了解高校行政管理工作的特點和規(guī)律。
    4、具有較強的管理協(xié)調能力和文字與語言表達能力,善于溝通協(xié)作,能熟練運用辦公軟件;
    5、具有強烈的大局意識與服務意識、事業(yè)心和責任感,愛崗敬業(yè),工作踏實,辦事效率高,樂于奉獻。
    四、特殊專業(yè)要求
    思想政治教育專業(yè)
    五、招聘程序
    (一)受理報名時間:2015年9月17至2015年9月22日
    (二)資格審查:根據(jù)應聘者的學歷、業(yè)務能力及綜合素質,結合招聘基本條件和崗位要求確定面試人員,通知面試。
    (三)面試方式:筆試與面試相結合。筆試占總成績40%,面試占總成績60%。
    (四)組織考察:對入選者進行組織考察。
    (五)確定擬聘人員。
    (六)公示:擬聘人員名單公示期為3天。
    (七)聘任:由學院人事組織部負責辦理聘任手續(xù)。
    五、相關待遇
    經(jīng)正式聘用后,薪酬待遇按學院相關崗位薪資標準執(zhí)行,學院按照國家相關規(guī)定為教職員提供社會保險、住房公積金等福利待遇。
    六、應聘者需提交的材料
    學歷學位證書、職稱(職務)證書、獲獎證書等原件和復印件,以及其他反映業(yè)務水平和能力的相關證明材料原件和復印件。
    七、應聘方式
    請應聘者下載填寫《中山大學南方學院公開招聘人員自薦推薦表》,并通過E-mail發(fā)送至學院行政管理人員招聘郵箱nfsysujob@126.com。郵件主題及附件請命名為“姓名+學歷+專業(yè)+部門+應聘崗位”。
    聯(lián)系人:岳老師
    聯(lián)系電話:020-61787290
    聯(lián)系地址:廣州市從化區(qū)溫泉鎮(zhèn)中山大學南方學院人事組織部人才建設辦公室
    

中山大學南方學院
    

2015年9月17日
    中山大學南方學院公開招聘人員自薦推薦表
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    《中山大學南方學院公開招聘人員自薦推薦表.doc》來源于中山大學南方學院網(wǎng),最近更新2015年9月17日。
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