合肥市廬陽區(qū)重點局2015年招聘聘用人員崗位要求及分配表

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序號 科室 崗位名稱 招聘人數(shù) 崗位資格條件和要求
專 業(yè) 學(xué)歷 年 齡 招聘條件
1 房建科 項目負(fù)責(zé)人 4 土建施工類、工程管理類、土木工程專業(yè) 大專及以上 40周歲以下 1、具有良好的土建專業(yè)技術(shù)知識,熟悉工程施工流程和施工管理要點,能獨立解決土建工程施工中遇到的問題。2、3年以上工作經(jīng)歷,具有豐富的工程現(xiàn)場管理經(jīng)歷。3、能對工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全、技術(shù)等進(jìn)行有效的管理和控制,能很好處理及對外協(xié)調(diào)工作。4、熟練掌握日常辦公軟件。
2 項目負(fù)責(zé)人 1 建筑設(shè)備類、給排水科學(xué)與工程專業(yè)、建筑電氣與智能化專業(yè) 大專及以上 40周歲以下 1、具有良好的水電專業(yè)技術(shù)知識,熟悉工程施工流程和施工管理要點,能獨立解決工程施工中遇到的問題。2、3年以上工作經(jīng)歷,具有豐富的工程現(xiàn)場管理經(jīng)歷。3、能對工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全、技術(shù)等進(jìn)行有效的管理和控制,能很好處理及對外協(xié)調(diào)工作。4、熟練合肥市供水、供電、燃?xì)獠块T的工作流程。5、掌握日常辦公軟件。
3 市政科 項目負(fù)責(zé)人 1 園林專業(yè) 本科及以上 40周歲以下 現(xiàn)場工作三年以上,熟練掌握日常辦公軟件,能對工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、技術(shù)進(jìn)行有效的管理和控制,能很好處理及對外協(xié)調(diào)工作。
4 項目負(fù)責(zé)人 1 市政工程類、土木工程專業(yè) 大專及以上 40周歲以下 現(xiàn)場工作3年以上,熟練掌握日常辦公軟件,能對工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、技術(shù)進(jìn)行有效的管理和控制,能很好處理及對外協(xié)調(diào)工作。
5 計劃科 項目負(fù)責(zé)人 1 城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè) 本科及以上 35周歲以下 5年以上工作經(jīng)歷,具有項目前期報建相關(guān)經(jīng)歷。
6 項目負(fù)責(zé)人 1 土木工程專業(yè) 本科及以上 35周歲以下 5年以上工作經(jīng)歷,具有項目現(xiàn)場管理經(jīng)歷,能熟悉施工圖特別是管線綜合等。
7 綜合科 工作人員 1 土木工程專業(yè)、工程管理專業(yè) 本科及以上 35周歲以下 助理工程師及以上專業(yè)技術(shù)職稱;3年以上房屋建筑或市政工程現(xiàn)場施工管理工作經(jīng)歷。
8 辦公室 工作人員 1 漢語言文學(xué)專業(yè)、編輯出版學(xué)專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè) 本科及以上 35周歲以下 2年以上辦公室工作經(jīng)歷。
9 工作人員 1 圖書檔案管理專業(yè)、檔案學(xué)專業(yè) 大專及以上 35周歲以下 檔案學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷且2年以上工程檔案管理經(jīng)歷。大專學(xué)歷且4年以上工作工程檔案管理經(jīng)歷。
合計     12