2013年惠州仲愷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)東江高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)招聘公告

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    為引進(jìn)專業(yè)人才,加快推動(dòng)惠州仲愷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)東江高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)行政服務(wù)中心工作開展,根據(jù)區(qū)委辦《關(guān)于印發(fā)〈惠州仲愷高新區(qū)公開招聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(惠仲黨辦發(fā)〔2012〕48號(hào))規(guī)定,惠州仲愷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)東江高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)行政服務(wù)中心面向社會(huì)公開招聘3名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、指導(dǎo)思想和目的
    以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘,確保聘用人員素質(zhì)。
    二、招聘職位
    公開招聘3名工作人員,具體招聘名額、條件詳見《惠州仲愷高新區(qū)東江高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)行政服務(wù)中心公開招聘人員職位表》(見附件1)。
    三、薪酬待遇
    聘用人員為公益一類事業(yè)編制,執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。
    四、招聘程序、辦法
    (一)報(bào)名。
    1、報(bào)名基本條件。
    (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民政治權(quán)利。熱愛祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義。
    (2)遵守憲法和法律,無違法違紀(jì)行為記錄,具有良好的品行和職業(yè)道德。
    (3)具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。
    (4)符合崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、能力或技能條件。
    (5)符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。
    2、其他條件:詳見招聘職位表(附件1)。
    3、報(bào)名方式及時(shí)間。
    采用電子郵件網(wǎng)上報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式報(bào)名,每人只限應(yīng)聘一個(gè)崗位。
    電子郵件網(wǎng)上報(bào)名時(shí),郵件主題填寫“職位代碼+姓名”。有意應(yīng)聘者,填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(見附件2),及《惠州仲愷高新區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員信息登記表》(見附件3),將相關(guān)應(yīng)聘材料掃描件壓縮打包后一并發(fā)送到指定的報(bào)名電子郵箱(各類證件掃描件請(qǐng)粘貼于一個(gè)WORD文檔后發(fā)送),若因個(gè)人或網(wǎng)絡(luò)原因,造成郵件不能正常傳輸?shù)轿患跋螺d閱讀,由報(bào)名當(dāng)事人負(fù)責(zé)。另請(qǐng)應(yīng)聘人員在發(fā)送郵件后來電話確認(rèn)收閱情況。應(yīng)聘材料應(yīng)包括《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》及《惠州仲愷高新區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員信息登記表》、戶口簿、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、職稱、執(zhí)業(yè)資格證書等。
    電子郵件網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2013年 8 月12 日至 8 月14 日下午5時(shí)。
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間(不得委托報(bào)名):2013年 8 月12 日至 8 月14 日 上午9時(shí)至11時(shí),下午3時(shí)至5時(shí)。
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):惠州仲愷高新區(qū)東江高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)五樓(位于惠城區(qū)水口街道惠澤大道1號(hào))。
    咨詢電話:0752—7381801
    報(bào)名郵箱:djgxqzp@163.com
    (二)資格審查。
    在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí),根據(jù)報(bào)名條件,東江高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)對(duì)報(bào)名者進(jìn)行初步資格審查。資格審核需提交以下材料:
    1、填寫好的《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(原表見附件2,用A4紙雙面打印,一式2份);
    2、近期一寸紅底免冠正面照片3張;
    3、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、職稱、職業(yè)資格證書原件及其復(fù)印件;
    經(jīng)資格審查合格后,另行通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
    采用電子郵件網(wǎng)上報(bào)名方式報(bào)名的,在領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》前,需攜帶資格審查所需材料原件及復(fù)印件在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址進(jìn)行資格審核。資格審核合格后,再領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
    (三)考試。
    考試由筆試和面試組成??荚嚢促Y格審查合格的實(shí)際報(bào)名人數(shù)開考??忌鷳{準(zhǔn)考證和身份證按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考試。
    1、筆試。
    筆試題目?jī)?nèi)容包括招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。
    2、面試。
    根據(jù)筆試成績(jī),由高分到低分按1:3比例確定面試人選,如果達(dá)不到1:3的,按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試內(nèi)容為崗位專業(yè)知識(shí)、綜合分析、舉止儀表、人際關(guān)系、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織、語言表達(dá)。招聘單位負(fù)責(zé)組成面試評(píng)委小組進(jìn)行面試。面試評(píng)委小組人數(shù)7名。面試由仲愷高新區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門派出一名監(jiān)督員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。
    考試總成績(jī)按筆試占60%、面試占40%的比例合成,綜合總分為招聘考試最終成績(jī)。根據(jù)考生考試成績(jī)從高分到低分按招聘人數(shù)1:1確定等額的體檢人選進(jìn)行體檢,并在惠州仲愷高新區(qū)管委會(huì)和我委門戶網(wǎng)站上公布。面試、體檢人選出現(xiàn)空缺時(shí),不進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢辦法參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行。
    (四)組織考核考察。
    區(qū)黨群辦及我委對(duì)體檢合格者進(jìn)行政審和考核考察。
    (五)確定擬聘人員、公示。
    考核考察、體檢合格者經(jīng)我委確定為擬聘用人員后,在惠州仲愷高新區(qū)管委會(huì)和我委門戶網(wǎng)站公示,公示期限為7天。
    (六)辦理聘用手續(xù)。
    擬聘用人選名單經(jīng)公示無異議的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),被聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(具體時(shí)間以書面通知為準(zhǔn))到東江高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)簽訂聘用協(xié)議,并到區(qū)黨群辦辦理商調(diào)手續(xù)。逾期不簽,視為自動(dòng)放棄。
    五、有關(guān)問題的說明
    (一)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試資格和成績(jī),已辦理的聘用手續(xù)無效。
    (二)有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績(jī)、聘用結(jié)果等可電話咨詢(電話:0752—7381801)。
    

惠州仲愷高新區(qū)東江高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)
    

2013年7月26日
    2013年惠州仲愷高新技術(shù)開發(fā)區(qū)東江高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)招聘人員職位表
    報(bào)名表和信息登記表
    附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示:
    《報(bào)名表和信息登記表.doc》來源于仲愷高新區(qū)黨群辦公室網(wǎng),最近更新2013年7月26日。
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