根據(jù)《銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2013年公開(kāi)招聘新增人員實(shí)施方案》要求，現(xiàn)就我院2013年公開(kāi)招聘新增人員面試考核工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、面試職位及面試人員
1、面試職位：根據(jù)我院招聘新增人員報(bào)名及筆試情況，共有51個(gè)職位（其中：銅仁市中等職業(yè)學(xué)校23個(gè)職位）共56個(gè)招聘計(jì)劃（其中：銅仁市中等職業(yè)學(xué)校24個(gè)招聘計(jì)劃）需組織面試，具體情況見(jiàn)附表。
2、面試人員：2013年6月22日學(xué)院組織了新增人員筆試考試，并于2013年6月22日進(jìn)行了公示，結(jié)合筆試成績(jī)情況，現(xiàn)有131人需進(jìn)行面試，面試名單見(jiàn)銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2013年公開(kāi)招聘新增人員考試成績(jī)公告。
二、面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求
（一）面試時(shí)間：2013年7月6日
（二）面試地點(diǎn)：銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院新校區(qū)教學(xué)樓
（三）候考地點(diǎn)：銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院新校區(qū)教室
（四）面試要求：考生面試時(shí)須攜帶本人身份證，于2013年7月6日上午7：30以前到達(dá)候考室集中，由工作人員核對(duì)考生信息，告知《應(yīng)試人員面試須知》并抽簽確定面試順序，8：00鐘未到達(dá)者，取消面試資格。
三、面試方式
面試主要采取試講、結(jié)構(gòu)化面試兩種方式進(jìn)行，其中：職位種類(lèi)代碼為Z1的28號(hào)職位、29號(hào)職位、30號(hào)職位、31號(hào)職位、32號(hào)職位采取結(jié)構(gòu)化面試，其余職位采取試講。
（一）試講
1、試講內(nèi)容：報(bào)考同一職位的考生試講同一內(nèi)容，試講內(nèi)容由該職位的1號(hào)考生抽簽確定。
2、備課：采用梯次備課的形式(報(bào)考同一職位的考生，備課時(shí)間每人相隔30分鐘)，在指定地點(diǎn)放發(fā)教材進(jìn)行備課、撰寫(xiě)教案。備課從8：00開(kāi)始，備課時(shí)間為90分鐘，備課按45分鐘的授課量準(zhǔn)備，備課完畢將教案交工作人員復(fù)印。
3、試講時(shí)間：20分鐘。
（二）結(jié)構(gòu)化面試
1、面試內(nèi)容：報(bào)考同一職位的考生考核同一內(nèi)容。
2、答題時(shí)間：每位考生回答問(wèn)題的時(shí)間原則上控制在10分鐘以?xún)?nèi)。
四、面試成績(jī)
所有面試全部實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，滿(mǎn)分為100分。計(jì)分方式采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，平均得分即為面試成績(jī)。
五、其它相關(guān)事項(xiàng)
面試及綜合成績(jī)將于2013年7月10日前在《銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)》（http://www.trzy.cn）、《銅仁網(wǎng)》(www.tongren.gov.cn)、《銅仁人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)》（www.gztr.lss.gov.cn）進(jìn)行公布。
銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
2013年6月24日