東臺市公安消防大隊承擔(dān)著全市火災(zāi)撲救、搶險救援及各類社會救助的艱巨任務(wù)，為適應(yīng)全市消防工作需求，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘合同制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
合同制消防員15人
駕駛員5人
二、應(yīng)聘條件
1、年齡為18至30周歲（1982年1月1日至1994年12月31日之間出生），男性。退伍軍人、報考駕駛員崗位人員年齡放寬到35周歲（1977年1月1日至1994年12月31日之間出生）。
2、高中以上學(xué)歷，身體健康，有一定判斷能力，口齒清晰。
3、遵守國家憲法、法律和法規(guī)，無宗教信仰。
4、服從管理，有良好的團隊協(xié)作精神。
5、退伍軍人優(yōu)先錄用。
6、報考駕駛員崗位的須持準駕車型為B2及以上的駕駛證。
三、報名方式
1、報名時間：2012年7月5日至2012年7月20日，上午8：30—11：30，下午3：00—5：30。
2、報名地點：東臺消防大隊辦公室(城河路1號6樓)。聯(lián)系人：張小林，聯(lián)系電話：15861970588、051560609006。
3、報名要求：提供身份證、畢業(yè)證書、駕駛證和退伍證等材料原件及復(fù)印件，另交近期同底版免冠二寸照片3張。
四、考試方式、內(nèi)容和實施辦法
1、考試時間、地點
考試時間和地點，待報名時再具體通知。
2、考試方式
考試包括體能測試和面試，均實行百分制?？荚嚱Y(jié)束后，按體能測試成績、面試成績各占50％的比例計算考試成績。
3、考試內(nèi)容
體能測試內(nèi)容包括：1500米和俯臥撐兩項（體能測試成績標準見附件），兩項測試成績均達60分及以上為合格。按兩項測試成績各占50%的比例計算體能測試成績。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試崗位所需的綜合素質(zhì)。
4、實施辦法
體能測試結(jié)束后，在體能測試合格人員中，根據(jù)體能測試成績從高分到低分按不超過計劃招聘人數(shù)2倍的比例，確定面試人選。面試成績達60分及以上為合格。面試結(jié)束后，按體能測試成績、面試成績各占50％的比例計算考試成績，退伍軍人另加5分，計算出總分。然后按計劃招聘人數(shù)l：1的比例，根據(jù)總分從高分到低分確定體檢、考察人選，總成績出現(xiàn)同分數(shù)時，體能測試成績高者優(yōu)先。
五、體檢、考察
1、體檢參照參軍體檢的相關(guān)標準執(zhí)行。
2、考察主要對報考者的現(xiàn)實政治表現(xiàn)、思想品德、組織紀律、工作能力、團隊精神等情況進行考核。
3、遇有體檢、考察不合格的，按總分從高分到低分一次性遞補。
六、聘用及待遇
此次招聘人員為東臺消防大隊合同制工作人員，實行勞務(wù)派遣制。擬聘用人員公示7天后，辦理試用手續(xù)，試用期為三個月，試用期待遇按試用協(xié)議執(zhí)行。試用期滿，由東臺消防大隊對試用人員的德、能、勤、績進行全面考核。試用期滿經(jīng)考核不合格者，取消其聘用資格；試用合格者簽訂勞動合同，實行一年一聘。正式聘用后，工資待遇參照同類人員工資標準和消防大隊現(xiàn)職合同制人員考核標準執(zhí)行，食、住免費。
七、組織監(jiān)督
本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，在市人社部門指導(dǎo)下，由東臺消防大隊組織實施。同時接受市紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督，嚴肅招聘紀律，規(guī)范招聘程序，對弄虛作假，徇私舞弊者，一經(jīng)查實，按黨紀政紀嚴肅處理。
本簡章由東臺市公安消防大隊負責(zé)解釋。
東臺市公安消防大隊
二○一二年七月五日
東臺消防大隊征召合同制工作人員體能測試成績標準
| 1500米 | 俯臥撐 | |
| 60 | 7分50秒 | 20個 |
| 65 | 7分40秒 | 25個 |
| 70 | 7分30秒 | 30個 |
| 75 | 7分15秒 | 40個 |
| 80 | 7分00秒 | 50個 |
| 85 | 6分45秒 | 65個 |
| 90 | 6分30秒 | 80個 |
| 95 | 6分15秒 | 90個 |
| 100 | 6分00秒 | 100個 |