東莞市高技能公共實(shí)訓(xùn)中心（以下簡稱：高訓(xùn)中心）是直屬東莞市人力資源局由財(cái)政全額撥款的事業(yè)單位，位于東莞市橫瀝鎮(zhèn)新四村（臨近東莞生態(tài)園），是東莞職教城建設(shè)項(xiàng)目的子項(xiàng)目之一。目前設(shè)有計(jì)算機(jī)高新技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心、汽車、電子電工實(shí)訓(xùn)中心、現(xiàn)代制造業(yè)實(shí)訓(xùn)中心以及現(xiàn)代服務(wù)業(yè)實(shí)訓(xùn)中心，是東莞市高技能人才實(shí)訓(xùn)及鑒定的公共服務(wù)平臺(tái)?，F(xiàn)根據(jù)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法的有關(guān)規(guī)定，決定公開招聘 5名專業(yè)技術(shù)人員。為確保這次招聘公開、公平、公正地進(jìn)行，特制定以下實(shí)施方案：
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位和要求
本次招聘崗位為專業(yè)技術(shù)崗位，共招聘5 名專業(yè)人員，具體崗位情況和要求見附件1。
三、薪酬待遇
按照國家、省及市政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序
（一）在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
（二）報(bào)名
1、報(bào)名基本條件
（1）招聘崗位要求（見附件1）。
（2）思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。
（3）身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
（4）有志于從事高技能人才培訓(xùn)事業(yè)，具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語言表達(dá)能力。
（5）無違反計(jì)劃生育政策紀(jì)錄。
（6）涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。
2、報(bào)名方法
應(yīng)聘人員可采用郵寄、電子郵件或現(xiàn)場(chǎng)等方式報(bào)名。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。未按要求報(bào)名的，視為無效。
報(bào)名提交的資料：
（1）《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（附件2）；
（2）個(gè)人簡歷；
（3）身份證復(fù)印件；
（4）戶口簿復(fù)印件；
（5）學(xué)歷、學(xué)位、學(xué)歷學(xué)位驗(yàn)證證明、職稱、職業(yè)資格證書復(fù)印件；
（6）科研成果主要代表作復(fù)印件；
（7）近期一寸免冠正面紅底照片3張。
采用電子郵件方式報(bào)名的，需將上述材料的掃描件一并壓縮成1個(gè)WORD文擋，并在郵件主題中注明“姓名+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位代碼”。
3、報(bào)名時(shí)間
自公布日期起至2012年4月6日止。郵寄報(bào)名截止時(shí)間以郵戳?xí)r間為準(zhǔn)，電子郵件報(bào)名截止時(shí)間以郵箱接收時(shí)間為準(zhǔn)?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為周一到周五上午8︰30—12︰00，下午2︰30—17︰30。
4、聯(lián)系方式
通訊地址：東莞市東城區(qū)塹頭育興路101號(hào)，東莞市人力資源局高技能公共實(shí)訓(xùn)中心。
郵政編碼：523106
聯(lián)系人：陳生、陳小姐
聯(lián)系電話：0769—22203313
電子郵箱：gxzx3313@163.com
（三）資格審查
資格審查時(shí)間：2012年4月9日—13日。
根據(jù)招聘條件，由局人事科、紀(jì)檢監(jiān)察室和高訓(xùn)中心負(fù)責(zé)報(bào)考資格審核，對(duì)通過資格審查的報(bào)考者通知具體的考試時(shí)間和地點(diǎn)，在筆試前現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)身份后發(fā)放準(zhǔn)考證。報(bào)考者須攜帶身份證、學(xué)歷、學(xué)位、學(xué)歷學(xué)位驗(yàn)證證明、職稱、職業(yè)資格證書原件（備查）。
（四）考試
采用“筆試＋面試”的方式進(jìn)行。筆試、面試成績均采用百分制。筆試和面試成績均設(shè)定入圍分?jǐn)?shù)線為60分。
1、筆試
時(shí)間：2012年4月20日上午9：00～11：00。
報(bào)考人員攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。筆試時(shí)間為2小時(shí)，主要考核報(bào)考人員的業(yè)務(wù)能力（專業(yè)應(yīng)用能力、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)及策劃能力、專業(yè)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)能力及高技能人才研究等）。在筆試成績?nèi)雵咧校瑥母叻值降头忠来闻判?，按招聘崗位人?shù)的1：5確定參加面試人員（入圍人數(shù)如未達(dá)上述比例要求則按實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)行面試）。筆試成績和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)站進(jìn)行公布。
２、面試
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，面試人員可在報(bào)考職位面試全部結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取成績。
３、考試總成績計(jì)算
考試總成績=筆試成績×6０％＋面試成績×4０％?？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員考試總成績從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。
（五）體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》進(jìn)行體檢。
（六）考察
對(duì)體檢合格者確定為聘用考察人選，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》對(duì)體檢合格考生進(jìn)行考察。
（七）確定擬聘人員、公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
如因體檢或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行。
（八）辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，將公布名單，并按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。
五、有關(guān)問題說明
（一）應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用合同無效。
（二）報(bào)考者經(jīng)考試通過確定為聘用人員，自擬聘人員公示日期起一個(gè)月，如原單位不同意調(diào)動(dòng)，視擬聘用人員自動(dòng)放棄。導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行遞補(bǔ)。
（三）有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績等，可登陸東莞人力資源政務(wù)信息網(wǎng)站查詢。
咨詢電話：0769—22203313；聯(lián)系人：陳生、陳小姐
附件：
1.東莞市高技能公共實(shí)訓(xùn)中心2012年公開招聘崗位表
| 序號(hào) | 崗位類別 | 崗位名稱 | 崗位代碼 | 招聘人數(shù) | 專業(yè) | 學(xué)歷 | 年齡 | 職稱（職業(yè)技術(shù)資格） | 其他要求 |
| 1 | 技術(shù)崗位 | 職員 | gx001 | 1 | 機(jī)械類、電子科學(xué)信息類、電氣信息類、交通運(yùn)輸類 | 本科及以上學(xué)歷， | 45周歲以下 | 副高以上 | 熟悉實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目訓(xùn)練模式、考核模式、編寫教材和實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)，熟悉高技能人才培訓(xùn)資源的建設(shè)規(guī)劃研究、高技能人才訓(xùn)練和評(píng)價(jià)模式開發(fā)、以及高技能人才培訓(xùn)成果的社會(huì)推廣等工作，有5年以上相應(yīng)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的組織管理能力。 |
| 2 | 技術(shù)崗位 | 職員 | gx002 | 1 | 車輛工程、汽車服務(wù)工程 | 本科及以上學(xué)歷 | 45周歲以下 | 副高以上 | 汽車維修專業(yè)學(xué)科骨干，具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)實(shí)操能力，熟悉行業(yè)、企業(yè)最新技術(shù)動(dòng)態(tài)，熟悉本專業(yè)課程體系的建設(shè)和開發(fā)，能獨(dú)立主持完成專業(yè)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)，有5年相應(yīng)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目管理經(jīng)歷，能獨(dú)立開發(fā)相關(guān)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。 |
| 3 | 技術(shù)崗位 | 職員 | gx003 | 1 | 電氣信息工程、電氣工程及其自動(dòng)化、電子科學(xué)與技術(shù) | 本科及以上學(xué)歷 | 45周歲以下 | 副高以上 | 電子電工專業(yè)學(xué)科骨干，具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)實(shí)操能力，熟悉行業(yè)、企業(yè)最新技術(shù)動(dòng)態(tài)，熟悉本專業(yè)課程體系的建設(shè)和開發(fā)，能獨(dú)立主持完成專業(yè)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)，有5年相應(yīng)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目管理經(jīng)歷，能獨(dú)立開發(fā)相關(guān)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。 |
| 4 | 技術(shù)崗位 | 職員 | gx004 | 1 | 食品科學(xué)與工程、烹飪與營養(yǎng)教育 | 本科及以上學(xué)歷 | 45周歲以下 | 中級(jí)職稱以上或高級(jí)技師 | 餐飲專業(yè)學(xué)科骨干，具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)實(shí)操能力，對(duì)中西式烹飪技術(shù)有較深研究，熟悉本專業(yè)課程體系的建設(shè)和開發(fā)，能獨(dú)立主持完成專業(yè)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)，有5年相應(yīng)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目管理經(jīng)歷，能獨(dú)立開發(fā)相關(guān)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。 |
| 5 | 技術(shù)崗位 | 職員 | gx005 | 1 | 物流工程、交通運(yùn)輸、交通工程、交通設(shè)備信息工程 | 本科及以上學(xué)歷 | 45周歲以下 | 副高以上 | 物流專業(yè)學(xué)科骨干，具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)實(shí)操能力，熟悉行業(yè)、企業(yè)最新技術(shù)動(dòng)態(tài)，熟悉本專業(yè)課程體系的建設(shè)和開發(fā)，能獨(dú)立主持完成專業(yè)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)，有5年相應(yīng)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目管理經(jīng)歷，能獨(dú)立開發(fā)相關(guān)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。 |
2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表
廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表-東莞市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)下載
廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表-易賢網(wǎng)下載
廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表-東莞市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)下載后為.doc文件，打開即是廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表，易賢網(wǎng)下載后為.zip的壓縮文件，解壓后得到“廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc”的文件。使用MS-Office辦公軟件的Word制作，請(qǐng)務(wù)必確保你的電腦已經(jīng)安裝MS-Offic辦公軟件，否則打開的文件將是亂碼。
東莞市高技能公共實(shí)訓(xùn)中心
二O一二年三月九日