| 招聘內(nèi)容： | 博士后 |
| 招聘人數(shù)： | 4名 |
| 學(xué)歷要求 | 理學(xué)、工學(xué)博士 |
| 崗位描述： | 秦華（張寶順）研究員課題組致力于高頻、高速、高靈敏度微納光電、電子和NEMS器件的研究。方向包括：太赫茲光源、太赫茲探測器、太赫茲調(diào)制器、射頻單電子晶體管探針和科研裝備研制。根據(jù)研究任務(wù)需要，擬招聘4名博士后工作人員，加強科研隊伍力量。要求應(yīng)聘人員品德端正。善于動手實踐，有良好的溝通能力，接受能力強，具專研和團隊合作精神。 崗位一（2名）：半導(dǎo)體微納米器件物理與性能測試表征對器件物理有廣泛的知識面，如光電子、CMOS、MEMS和傳感器等，對微納加工工藝有深厚了解，熟悉并能靈活運用各種光機電性能表征的測試研究方法。崗位二（1名）：微波-太赫茲波高頻結(jié)構(gòu)與器件的計算模擬有微波電磁場理論基礎(chǔ)和無源器件的設(shè)計經(jīng)驗，具備有源器件、電路的設(shè)計和測試經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。崗位三（1名）：科研裝備研制有儀器設(shè)備研發(fā)的相關(guān)經(jīng)歷，熟悉模擬電路設(shè)計和應(yīng)用，熟悉微控制器、自動控制及其程序設(shè)計。 |
| 待遇 | 工資及福利待遇按中國科學(xué)院蘇州納米技術(shù)與納米仿生研究所和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。提供月工資＋績效獎勵＋保險。提供良好的發(fā)展模式及人才培育空間。目前研究所博士后每月固定待遇為稅前7500元人民幣，詳情請致電所人事部門了解 （0512-62603086，62872580）。業(yè)績突出者，出站后可以優(yōu)先留所工作。 |
| 應(yīng)聘方式 | 1、應(yīng)聘者請將個人詳細簡歷和三名推薦人的聯(lián)系方式發(fā)送至下面的聯(lián)系人；投遞簡歷請注明“太赫茲課題組招聘”字樣； 2、初選合格者將電話或E-mail通知本人參加面試； 3、參加面試初審者需提供：學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件及能證明能力的相關(guān)資料； 4、通過面試者到指定醫(yī)院進行體檢，體檢合格者將被錄用 |
| 聯(lián)系方式 | 人力資源處靳琰：E-mail：yjin2007@sinano.ac.cn 電話：86-512-62603086；傳真：86-512-62603079 中科院納米器件與應(yīng)用重點實驗室 秦華：E-mail：hqin2007@sinano.ac.cn 電話/傳真：+86-512-62872567 網(wǎng)址：http://www.devicesinano.com/yjfx06.php |