為進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用工作程序，不斷擴(kuò)大干部工作中的民主，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的相關(guān)規(guī)定和《麻栗坡縣鄉(xiāng)科級干部選拔任用工作實(shí)施辦法（試行）》中初始提名的相關(guān)要求，現(xiàn)就麻栗坡縣部分鄉(xiāng)科級干部空缺職位進(jìn)行初始提名工作公告如下：
一、空缺職位
（一）正科級職位
1、縣委政策研究室主任
2、縣紀(jì)委監(jiān)察局機(jī)關(guān)和派出紀(jì)工委正科級紀(jì)律檢查員、監(jiān)察員2名
3、天保鎮(zhèn)黨委書記
（二）副科級職位
縣紀(jì)委監(jiān)察局機(jī)關(guān)和派出紀(jì)工委、監(jiān)察分局副科級紀(jì)律檢查員、監(jiān)察員6名
二、初始提名相關(guān)要求
（一）擬提名人選應(yīng)具備的基本條件
擬提名人選應(yīng)當(dāng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件。
（二）擬提名人選應(yīng)具備的資格
1．推薦擔(dān)任正科級職務(wù)的，應(yīng)在鄉(xiāng)科級副職（含副主任科員、享受副科級待遇）崗位任職2年以上或現(xiàn)已擔(dān)任正科級職務(wù)（含主任科員、享受正科級待遇）。屬事業(yè)單位的，應(yīng)當(dāng)是擔(dān)任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上，或者已擔(dān)任正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人員；
2．推薦擔(dān)任副科級職務(wù)的，應(yīng)在科員崗位工作3年以上或現(xiàn)已擔(dān)任副科級職務(wù)（含副主任科員、享受副科級待遇）。屬事業(yè)單位的，應(yīng)當(dāng)是擔(dān)任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上，或者已擔(dān)任正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人員；
3．大學(xué)?？埔陨衔幕潭?；
4．近三年年度考核均為稱職以上等次；
5．一般應(yīng)當(dāng)經(jīng)過黨校、行政院校或者組織人事部門認(rèn)可的其他機(jī)構(gòu)五年內(nèi)累計(jì)不少于三個(gè)月的相應(yīng)培訓(xùn)經(jīng)歷；
6．身體健康；
7．擔(dān)任黨內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，除具備上述資格外，應(yīng)是中共正式黨員；
8．少數(shù)民族干部、女干部和非中共黨員干部，可根據(jù)工作需要，適當(dāng)放寬任職資格。
（三）部分職位特殊要求
1．天保鎮(zhèn)黨委書記空缺職位提名人選要具有3年以上黨齡；
2．縣紀(jì)委監(jiān)察局機(jī)關(guān)和派出紀(jì)工委、監(jiān)察分局正、副科級紀(jì)律檢查員、監(jiān)察員空缺職位要求從現(xiàn)有紀(jì)檢監(jiān)察干部中進(jìn)行提名推薦。
（四）推薦要求
對上述空缺職位的提名人選，應(yīng)是本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位具備提名條件和資格的工作人員。各基層黨組織可根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究同意后，向縣委組織部書面提出初步建議人選；由領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人提名推薦、聯(lián)名推薦或自我舉薦的要認(rèn)真填寫《麻栗坡縣鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部初始提名推薦表》（此表可在麻栗坡政務(wù)網(wǎng)下載），全面介紹被推薦人選的基本情況及德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)，說明推薦理由和任職崗位建議，注明與被推薦人的關(guān)系，并署真實(shí)姓名。
基層黨組織或個(gè)人提名推薦干部的情況請于2010年8月27日前將相關(guān)材料和初始提名推薦表報(bào)縣委組織部干部科，聯(lián)系電話：6627113。
附件：麻栗坡縣鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部初始提名推薦表
中共麻栗坡縣委組織部
2010年8月17日