2012年蘇州銀行招聘啟事[2012(24)號]

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    為滿足業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)蘇州銀行總行面向社會公開招聘計劃財務部人員,真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?,攜手共創(chuàng)美好未來!
    一、招聘崗位及任職條件
    總行計劃財務部
    ◆財務分析及管理崗 1名
    崗位職責:
    1.協(xié)助全行的年度財務預算的編制,同各相關(guān)部門溝通,根據(jù)各業(yè)務部門制訂的業(yè)務計劃,編制全行財務預算;
    2.每月對預算的執(zhí)行情況進行跟蹤和分析,并形成書面報告提交部門領(lǐng)導;
    3.匯總及分析各類相關(guān)數(shù)據(jù),起草定期經(jīng)營分析報告及領(lǐng)導要求的其他分析報告;
    4.負責根據(jù)財務分析的需求,建立財務分析數(shù)據(jù)庫及模型,和科技信息部溝通協(xié)調(diào),提高財務分析的自動化程度;
    5.協(xié)助制訂全行的預算管理辦法,并推動落實和執(zhí)行;
    6.編制全行財務報表,負責審核與披露對外的財務會計信息;
    7.部門領(lǐng)導安排的其他相關(guān)工作。
    任職條件:
    1.國民教育序列大學本科及以上學歷,年齡40周歲以下;
    2.具備3年以上銀行財務管理、預算分析工作經(jīng)驗;
    3.具備一定的財務管理、預算分析、業(yè)務指導和綜合分析能力;
    4.具備一定的語言表達、文字撰寫和業(yè)務溝通能力,能熟練運用Excel、Powerpoint、Word等office軟件。
    ◆流動性管理崗 1名
    崗位職責:
    1.負責累計現(xiàn)金凈流出的計量、監(jiān)測、控制和報告;
    2.負責資產(chǎn)負債到期缺口分析、監(jiān)測、控制和報告;
    3.負責全行備付金比率的監(jiān)測、控制和報告;
    4.負責提高流動性分析的準確度,協(xié)助設置情景和進行壓力測試和報告;
    5.負責預測和監(jiān)控流動性比例檢測指標,并對內(nèi)重新分配資金以滿足流動性管理的需要;
    6.協(xié)助制訂流動性應急計劃并組織執(zhí)行;
    7.流動性管理的其他相關(guān)工作。
    任職條件:
    1.國民教育序列大學本科及以上學歷,年齡40周歲以下;
    2.具備3年以上銀行公司業(yè)務、流動性管理工作經(jīng)驗,具備總行、一級分行相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
    3.了解銀行財務分析管理,具備一定財務報表分析能力;
    4.具備一定的組織協(xié)調(diào)、語言表達、文字撰寫和業(yè)務溝通能力,能熟練運用Excel、Powerpoint、Word等office軟件。
    ◆定價與利率管理崗 1名
    崗位職責:
    1.協(xié)助制訂全行利率和內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移價格管理制度、辦法及方案,并組織實施系統(tǒng)內(nèi)往來資金利率和全行內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價的日常管理;
    2.負責對全行利率的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查;根據(jù)人民銀行的現(xiàn)行利率及全行的資金供求狀況,合理調(diào)整全行的內(nèi)部資金利率;
    3.負責全行上存下借資金的管理,做好全行日常上存下借資金系統(tǒng)內(nèi)交易;
    4.負責根據(jù)全行的內(nèi)部資金利率管理相關(guān)政策和制度發(fā)布內(nèi)部資金價格、維護全行系統(tǒng)內(nèi)基準收益率。
    5.其他資金管理的相關(guān)工作。
    任職條件:
    1.國民教育序列大學本科及以上學歷,年齡40周歲以下;
    2.具備3年以上銀行公司業(yè)務、內(nèi)部資金定價和利率管理工作經(jīng)驗,具備總行、一級分行相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
    3.熟悉銀行公司業(yè)務、零售業(yè)務及中間業(yè)務產(chǎn)品,了解業(yè)務流程與政策法規(guī);
    4.具備一定的組織協(xié)調(diào)、語言表達、文字撰寫和業(yè)務溝通能力,能熟練運用Excel、Powerpoint、Word等office軟件。
    ◆資金管理崗 1名
    崗位職責:
    1.協(xié)助制訂全行資金管理辦法及制度,并負責推動和落實;
    2.協(xié)助統(tǒng)一管理全行資金,每日計算資金頭寸,進行全行資金頭寸在系統(tǒng)內(nèi)的分配和調(diào)撥;
    3.協(xié)助實施每日全行資金調(diào)度,加強對備付金賬戶及存款準備金賬戶的管理;
    4.協(xié)助建立和完善直屬經(jīng)營機構(gòu)大額資金支付預報制度,并相應實施考核管理工作;
    5.做好頭寸性同業(yè)賬戶的維護和管理,加強與金融市場部做好同業(yè)授信的額度切塊管理工作;
    6.計算并核定庫存現(xiàn)金限額管理;
    7.資金管理的其他相關(guān)工作。
    任職條件:
    1.國民教育序列大學本科及以上學歷,年齡40周歲以下;
    2.具備3年以上銀行公司業(yè)務、資金管理工作經(jīng)驗,具備總行、一級分行相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
    3.熟悉同業(yè)市場業(yè)務,了解公司和零售業(yè)務產(chǎn)品、業(yè)務流程與政策法規(guī);
    4.具備一定的組織協(xié)調(diào)、語言表達、文字撰寫和業(yè)務溝通能力,能熟練運用Excel、Powerpoint、Word等office軟件。
    二、報名時間及方式
    (一)報名時間:2012年6月4日至2012年6月18日。
    (二)報名方式:登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com)進行網(wǎng)上申請。網(wǎng)申為唯一報名方式,請勿投送紙質(zhì)簡歷。
    (三)恕不接待來訪。經(jīng)初審符合條件者,將另行通知;招聘各階段未通過的應聘者,我行不再另行通知。
    (四)未錄用人員應聘材料,我行將代為保密,恕不退還。