根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制工作人員16名（非事業(yè)編制）?，F(xiàn)將具體事宜公告如下：
一、招聘原則及程序
1、堅持“公開選拔、公平競爭、嚴格考核、擇優(yōu)錄用”的原則；
2、招聘采取綜合考核，在考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件
1、基本條件
（1）堅持四項基本原則，遵紀守法，品行端正；
（2）具有全日制普通高校本科及以上學歷，學士以上學位；
（3）具有相應的學科、專業(yè)背景，具有履行工作崗位要求的能力和條件；
（4）身心健康，愛崗敬業(yè)，年齡原則上不超過35周歲。
2、專業(yè)條件及職數(shù)
| 序號 | 所需專業(yè) | 需求人數(shù) |
| 1 | 會計學 | 2 |
| 2 | 計算機類 | 7 |
| 3 | 英語 | 1 |
| 4 | 法律、文秘 | 1 |
| 5 | 電視新聞或電視制作 | 1 |
| 6 | 地礦、采礦類 | 2 |
| 7 | 化工 | 1 |
| 8 | 電類 | 1 |
三、受聘人員待遇（以本科學歷學士學位為例）
試用期內(nèi)，每月工資2400元人民幣。試用期滿后，工資分為基本工資和崗位津貼兩部分，基本工資為每月2700元人民幣，崗位津貼根據(jù)職員級別及專業(yè)技術(shù)職務等級確定，每月不低于1200元（每年按10個月計發(fā)）?；竟べY每2年上調(diào)一檔，崗位津貼每年增長10%。
四、受聘人員的管理
1、受聘人員為非事業(yè)編制，人事檔案關(guān)系不轉(zhuǎn)入學校，黨團組織關(guān)系根據(jù)工作需要可轉(zhuǎn)入學校，聘期結(jié)束時轉(zhuǎn)回原單位或新的工作單位。
2、學校與受聘人員簽訂聘用合同，具體規(guī)定受聘人員的權(quán)利和義務，聘用合同期限為3年，其中試用期為6個月。
3、受聘人員的日常管理和年度考核參照學校相同崗位在編人員的管理和考核辦法執(zhí)行。
五、報名要求
1、報名起止時間：自公告發(fā)布之日起至2013年9月20日。
2、報名方式：應聘人填寫《華北科技學院招聘審批登記表》，個人簡歷附后，在報名截止日期前發(fā)送至：rsch@ncist.edu.cn（郵件標題格式為：姓名+專業(yè)，例如：張三+會計學）。
聯(lián)系人：于老師、李老師
聯(lián)系電話：010—61591421
附件：《華北科技學院招聘審批登記表》
《華北科技學院招聘審批登記表.doc》來源于華北科技學院人事網(wǎng)，最近更新2013年9月4日。
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華北科技學院人事處
二○一三年九月四日