奇瑞汽車股份有限公司2010屆校園招聘
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校園行程：http://campus.chinahr.com/2010/pages/chery/schedule.asp
第一部分：關(guān)于奇瑞
奇瑞汽車股份有限公司于1997年1月8日注冊成立，現(xiàn)注冊資本為36.8億元。公司于1997年3月18日動工建設(shè)，1999年12月18日，第一輛奇瑞轎車下線;以2007年8月22日第100萬輛汽車下線為標(biāo)志，奇瑞實現(xiàn)了從“通過自主創(chuàng)新打造自主品牌”第一階段向“通過開放創(chuàng)新打造自主國際”第二階段的轉(zhuǎn)變，進入全面國際化的新時期。目前，奇瑞公司已具備年產(chǎn)45萬輛整車、65萬臺發(fā)動機和40萬套變速箱的生產(chǎn)能力。
奇瑞公司旗下現(xiàn)有奇瑞、瑞麒、威麟、開瑞四個子品牌，產(chǎn)品覆蓋乘用車、商用車、微型車領(lǐng)域。目前，奇瑞已有15個系列數(shù)十款車型投放市場，另有數(shù)十款儲備車型將相繼上市。奇瑞以“安全、節(jié)能、環(huán)?！睘楫a(chǎn)品訴求，先后通過ISO9001、德國萊茵公司ISO/TS16949等國際質(zhì)量體系認(rèn)證。多年來，以“零缺陷”為目標(biāo)的奇瑞產(chǎn)品受到消費者青睞，2008年實現(xiàn)整車銷售35.6萬輛，出口產(chǎn)品13.57萬輛，連續(xù)8年蟬聯(lián)中國自主品牌銷量冠軍，是中國大的乘用車出口企業(yè)。
“自主創(chuàng)新”是奇瑞的動力之源，也是奇瑞奉行的“大技術(shù)”戰(zhàn)略的核心。從創(chuàng)立之初，奇瑞就堅持自主創(chuàng)新，努力成為一個技術(shù)型企業(yè)。目前，奇瑞已建成以汽車工程研究總院、中央研究院、規(guī)劃設(shè)計院、試驗技術(shù)中心為依托，與奇瑞協(xié)作的關(guān)鍵零部件企業(yè)和供應(yīng)商協(xié)同，和國內(nèi)大專院校、科研所等進行產(chǎn)、學(xué)、研聯(lián)合開發(fā)的研發(fā)體系，并擁有一支6000余人的研發(fā)團隊，掌握了一批整車開發(fā)和關(guān)鍵零部件的核心技術(shù)。奇瑞還高度重視觀念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，不斷完善體制機制，激發(fā)企業(yè)的創(chuàng)新活力，吸引并留住了一大批技術(shù)和管理人才。 2008年，奇瑞成為我國首批“創(chuàng)新型企業(yè)”，“節(jié)能環(huán)保汽車技術(shù)平臺建設(shè)”、 “轎車整車自主開發(fā)系統(tǒng)的關(guān)鍵技術(shù)研究及其工程應(yīng)用”二項目分別榮獲國家科技進步獎一等獎、二等獎。
“全球化”是奇瑞孜孜不倦的追求目標(biāo)。奇瑞從發(fā)展初期就注重開拓國際、國內(nèi)兩個市場，積極實施“走出去”戰(zhàn)略，成為我國第一個將整車、CKD散件、發(fā)動機以及整車制造技術(shù)和裝備出口至國外的轎車企業(yè)。2006年奇瑞被國家商務(wù)部、發(fā)改委聯(lián)合認(rèn)定為首批“國家汽車整車出口基地企業(yè)”。2007年通過與美國量子等企業(yè)的合作，開啟中國汽車工業(yè)跨國合作的新時代。目前，奇瑞正積極實施“大國際”戰(zhàn)略，全面推進全球化布局，產(chǎn)品面向全球70余個國家和地區(qū)出口，已建或正在建的海外15個CKD工廠，將深度覆蓋亞、歐、非、南美和北美五大洲的汽車市場。
在積極打造硬實力的同時，奇瑞還高度重視培育軟實力。秉承“大營銷”理念，奇瑞全面升級“品牌、品質(zhì)、服務(wù)”三大平臺，不斷提升品牌形象和企業(yè)形象。2006年，“奇瑞”被認(rèn)定為“中國馳名商標(biāo)”，入選“中國有價值商標(biāo)500強”第62位;2007年，奇瑞公司當(dāng)選2007年度“具全球競爭力中國公司20強”和“發(fā)展中國家100大競爭力企業(yè)”;2009年，奇瑞公司第4次被《財富》雜志評為“受贊賞的中國公司”，同時，在世界知名戰(zhàn)略管理公司羅蘭貝格發(fā)布的新研究報告里，奇瑞第2次入圍“全球具競爭力的中國公司10”。
奇瑞憑借富有朝氣的創(chuàng)新文化，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，受到了黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的深切關(guān)懷和高度重視。胡錦濤、吳邦國、溫家寶、賈慶林、李長春等黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人都先后親臨奇瑞視察，對奇瑞的發(fā)展給予了充分肯定，并提出了新的和更高要求。奇瑞汽車將秉承“自主創(chuàng)新、世界一流、造福人類”的奮斗目標(biāo)，繼續(xù)保持艱苦奮斗的“小草房”精神，為實現(xiàn)成為“自主國際”第二階段目標(biāo)而努力!
第二部分：招聘介紹
1、招聘條件：
u 生源資質(zhì)：全日制高等院校2010年應(yīng)屆本科/研究生(碩士)畢業(yè)生;
u 證書要求：取得國家頒發(fā)的畢業(yè)證書及學(xué)位證書;英語CET-4級以上，計算機國家二級及以上，辦公軟件使用熟練;
u 成績要求：專業(yè)知識優(yōu)良，綜合成績排名50%及以上，及獲過各類獎勵者優(yōu)先考慮;
u 身體要求： 身體健康，無傳染性及其他重大疾病;
u 在校表現(xiàn)：黨員、優(yōu)秀畢業(yè)生、學(xué)生干部等優(yōu)先考慮。
2、招聘需求：
2010屆本科生需求：
需求部門 專業(yè)類別 專業(yè) 數(shù)量
奇瑞汽車股份有限公司 汽車類 車輛工程 25
交通運輸
汽車運用工程
機械類 飛行器動力工程 20
過程裝備與控制工程
機械設(shè)計制造及其自動化
電子電氣類 測控技術(shù)與儀器 15
電氣工程及其自動化
電子信息工程
電子信息科學(xué)與技術(shù)
自動化
熱能類 熱能與動力工程 10
金屬材料類 材料成型與工程 5
材料科學(xué)與工程
金屬材料工程
非金屬材料類 材料化學(xué) 5
高分子材料與工程
管理類 工商管理 3
力學(xué) 工程力學(xué) 2
營銷貿(mào)易類 市場營銷 2
2010屆碩士生需求： 類別 專業(yè) 申請職位
汽車類 車輛工程 8
載運工具運用工程
電子電氣類 測控技術(shù)與儀器 5
電力電子與電力傳動
電氣工程及其自動化
電子信息工程
檢測技術(shù)與自動化裝置
控制理論與工程
類別 專業(yè) 申請職位
機械類 機械設(shè)計制造及其自動化 5
力學(xué) 工程力學(xué) 3
固體力學(xué)
流體力學(xué)
應(yīng)用力學(xué)
熱能 熱能與動力工程 3
非金屬材料類 材料加工工程 2
高分子材料與工程
金屬材料類 材料成型工程 2
其他 信號與信息處理 2
聲學(xué) 2
光學(xué) 2
工業(yè)設(shè)計 1
計算機科學(xué)與技術(shù) 1
4、招聘注意事項：
1)填寫一份信息完整的網(wǎng)上申請表是邁入公司的必備條件，請按照要求認(rèn)真填寫。并注意以下事項：
a、對于網(wǎng)上申請表中填寫的您所學(xué)課程的成績及相關(guān)獎勵，進入后續(xù)面試環(huán)節(jié)后，我們將要求您提供證書、成績單
原件;
b、有較好的才能、突出的特長;社會實踐、項目等經(jīng)歷請盡量說明，以使您獲得更大的機會。
c、您向本公司提供的個人資料，必須是真實、有效和準(zhǔn)確的。在我們尚未篩選您的簡歷前，如以上資料有任何改變，
請及時予以更新。您須對您輸入的資料負(fù)全部的責(zé)任，如發(fā)現(xiàn)您所提供資料有不實之處，我們保留在不通知的情況下取消申請資格的權(quán)利。
2)應(yīng)聘人員須保持電子郵箱和手機的暢通，我們會通過郵件、短信或電話方式將筆試、面試及錄用信息通知到應(yīng)聘者本
人(注：對于在各招聘流程中落選人員，有可能無法一一通知到本人，敬請諒解)。
5、加盟奇瑞：
1)即刻起接受申請，請登陸中華英才網(wǎng)校園招聘奇瑞汽車頁面查詢并申請職位
網(wǎng)投網(wǎng)址：www.chinahr.com/index.htm
2)了解奇瑞，歡迎登陸企業(yè)網(wǎng)站：www.chery.cn
人才熱線：0553-5922222
網(wǎng)申地址：http://campus.chinahr.com/2010/pages/chery/
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第一部分：關(guān)于奇瑞
奇瑞汽車股份有限公司于1997年1月8日注冊成立，現(xiàn)注冊資本為36.8億元。公司于1997年3月18日動工建設(shè)，1999年12月18日，第一輛奇瑞轎車下線;以2007年8月22日第100萬輛汽車下線為標(biāo)志，奇瑞實現(xiàn)了從“通過自主創(chuàng)新打造自主品牌”第一階段向“通過開放創(chuàng)新打造自主國際”第二階段的轉(zhuǎn)變，進入全面國際化的新時期。目前，奇瑞公司已具備年產(chǎn)45萬輛整車、65萬臺發(fā)動機和40萬套變速箱的生產(chǎn)能力。
奇瑞公司旗下現(xiàn)有奇瑞、瑞麒、威麟、開瑞四個子品牌，產(chǎn)品覆蓋乘用車、商用車、微型車領(lǐng)域。目前，奇瑞已有15個系列數(shù)十款車型投放市場，另有數(shù)十款儲備車型將相繼上市。奇瑞以“安全、節(jié)能、環(huán)?！睘楫a(chǎn)品訴求，先后通過ISO9001、德國萊茵公司ISO/TS16949等國際質(zhì)量體系認(rèn)證。多年來，以“零缺陷”為目標(biāo)的奇瑞產(chǎn)品受到消費者青睞，2008年實現(xiàn)整車銷售35.6萬輛，出口產(chǎn)品13.57萬輛，連續(xù)8年蟬聯(lián)中國自主品牌銷量冠軍，是中國大的乘用車出口企業(yè)。
“自主創(chuàng)新”是奇瑞的動力之源，也是奇瑞奉行的“大技術(shù)”戰(zhàn)略的核心。從創(chuàng)立之初，奇瑞就堅持自主創(chuàng)新，努力成為一個技術(shù)型企業(yè)。目前，奇瑞已建成以汽車工程研究總院、中央研究院、規(guī)劃設(shè)計院、試驗技術(shù)中心為依托，與奇瑞協(xié)作的關(guān)鍵零部件企業(yè)和供應(yīng)商協(xié)同，和國內(nèi)大專院校、科研所等進行產(chǎn)、學(xué)、研聯(lián)合開發(fā)的研發(fā)體系，并擁有一支6000余人的研發(fā)團隊，掌握了一批整車開發(fā)和關(guān)鍵零部件的核心技術(shù)。奇瑞還高度重視觀念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，不斷完善體制機制，激發(fā)企業(yè)的創(chuàng)新活力，吸引并留住了一大批技術(shù)和管理人才。 2008年，奇瑞成為我國首批“創(chuàng)新型企業(yè)”，“節(jié)能環(huán)保汽車技術(shù)平臺建設(shè)”、 “轎車整車自主開發(fā)系統(tǒng)的關(guān)鍵技術(shù)研究及其工程應(yīng)用”二項目分別榮獲國家科技進步獎一等獎、二等獎。
“全球化”是奇瑞孜孜不倦的追求目標(biāo)。奇瑞從發(fā)展初期就注重開拓國際、國內(nèi)兩個市場，積極實施“走出去”戰(zhàn)略，成為我國第一個將整車、CKD散件、發(fā)動機以及整車制造技術(shù)和裝備出口至國外的轎車企業(yè)。2006年奇瑞被國家商務(wù)部、發(fā)改委聯(lián)合認(rèn)定為首批“國家汽車整車出口基地企業(yè)”。2007年通過與美國量子等企業(yè)的合作，開啟中國汽車工業(yè)跨國合作的新時代。目前，奇瑞正積極實施“大國際”戰(zhàn)略，全面推進全球化布局，產(chǎn)品面向全球70余個國家和地區(qū)出口，已建或正在建的海外15個CKD工廠，將深度覆蓋亞、歐、非、南美和北美五大洲的汽車市場。
在積極打造硬實力的同時，奇瑞還高度重視培育軟實力。秉承“大營銷”理念，奇瑞全面升級“品牌、品質(zhì)、服務(wù)”三大平臺，不斷提升品牌形象和企業(yè)形象。2006年，“奇瑞”被認(rèn)定為“中國馳名商標(biāo)”，入選“中國有價值商標(biāo)500強”第62位;2007年，奇瑞公司當(dāng)選2007年度“具全球競爭力中國公司20強”和“發(fā)展中國家100大競爭力企業(yè)”;2009年，奇瑞公司第4次被《財富》雜志評為“受贊賞的中國公司”，同時，在世界知名戰(zhàn)略管理公司羅蘭貝格發(fā)布的新研究報告里，奇瑞第2次入圍“全球具競爭力的中國公司10”。
奇瑞憑借富有朝氣的創(chuàng)新文化，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，受到了黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的深切關(guān)懷和高度重視。胡錦濤、吳邦國、溫家寶、賈慶林、李長春等黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人都先后親臨奇瑞視察，對奇瑞的發(fā)展給予了充分肯定，并提出了新的和更高要求。奇瑞汽車將秉承“自主創(chuàng)新、世界一流、造福人類”的奮斗目標(biāo)，繼續(xù)保持艱苦奮斗的“小草房”精神，為實現(xiàn)成為“自主國際”第二階段目標(biāo)而努力!
第二部分：招聘介紹
1、招聘條件：
u 生源資質(zhì)：全日制高等院校2010年應(yīng)屆本科/研究生(碩士)畢業(yè)生;
u 證書要求：取得國家頒發(fā)的畢業(yè)證書及學(xué)位證書;英語CET-4級以上，計算機國家二級及以上，辦公軟件使用熟練;
u 成績要求：專業(yè)知識優(yōu)良，綜合成績排名50%及以上，及獲過各類獎勵者優(yōu)先考慮;
u 身體要求： 身體健康，無傳染性及其他重大疾病;
u 在校表現(xiàn)：黨員、優(yōu)秀畢業(yè)生、學(xué)生干部等優(yōu)先考慮。
2、招聘需求：
2010屆本科生需求：
需求部門 專業(yè)類別 專業(yè) 數(shù)量
奇瑞汽車股份有限公司 汽車類 車輛工程 25
交通運輸
汽車運用工程
機械類 飛行器動力工程 20
過程裝備與控制工程
機械設(shè)計制造及其自動化
電子電氣類 測控技術(shù)與儀器 15
電氣工程及其自動化
電子信息工程
電子信息科學(xué)與技術(shù)
自動化
熱能類 熱能與動力工程 10
金屬材料類 材料成型與工程 5
材料科學(xué)與工程
金屬材料工程
非金屬材料類 材料化學(xué) 5
高分子材料與工程
管理類 工商管理 3
力學(xué) 工程力學(xué) 2
營銷貿(mào)易類 市場營銷 2
2010屆碩士生需求： 類別 專業(yè) 申請職位
汽車類 車輛工程 8
載運工具運用工程
電子電氣類 測控技術(shù)與儀器 5
電力電子與電力傳動
電氣工程及其自動化
電子信息工程
檢測技術(shù)與自動化裝置
控制理論與工程
類別 專業(yè) 申請職位
機械類 機械設(shè)計制造及其自動化 5
力學(xué) 工程力學(xué) 3
固體力學(xué)
流體力學(xué)
應(yīng)用力學(xué)
熱能 熱能與動力工程 3
非金屬材料類 材料加工工程 2
高分子材料與工程
金屬材料類 材料成型工程 2
其他 信號與信息處理 2
聲學(xué) 2
光學(xué) 2
工業(yè)設(shè)計 1
計算機科學(xué)與技術(shù) 1
4、招聘注意事項：
1)填寫一份信息完整的網(wǎng)上申請表是邁入公司的必備條件，請按照要求認(rèn)真填寫。并注意以下事項：
a、對于網(wǎng)上申請表中填寫的您所學(xué)課程的成績及相關(guān)獎勵，進入后續(xù)面試環(huán)節(jié)后，我們將要求您提供證書、成績單
原件;
b、有較好的才能、突出的特長;社會實踐、項目等經(jīng)歷請盡量說明，以使您獲得更大的機會。
c、您向本公司提供的個人資料，必須是真實、有效和準(zhǔn)確的。在我們尚未篩選您的簡歷前，如以上資料有任何改變，
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2)應(yīng)聘人員須保持電子郵箱和手機的暢通，我們會通過郵件、短信或電話方式將筆試、面試及錄用信息通知到應(yīng)聘者本
人(注：對于在各招聘流程中落選人員，有可能無法一一通知到本人，敬請諒解)。
5、加盟奇瑞：
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