財(cái)經(jīng)法規(guī)案例分析題模擬試題及答案

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1、 天力公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)調(diào)整:會計(jì)李某負(fù)責(zé)會計(jì)檔案保管工作,調(diào)離會計(jì)工作崗位,離崗前與接替者王某在財(cái)務(wù)科長的監(jiān)交下辦妥了會計(jì)工作交接手續(xù)。李某負(fù)責(zé)會計(jì)檔案工作后,公司檔案管理部門會同財(cái)務(wù)科將已到期會計(jì)資料編造清冊,報(bào)請公司負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,由李某自行銷毀。年底,財(cái)政部門對該公司進(jìn)行檢查時(shí),發(fā)現(xiàn)該公司原會計(jì)李某所記的賬目中有會計(jì)作假行為,而接替者王某在會計(jì)交接時(shí)并未發(fā)現(xiàn)這一問題。財(cái)政部門在調(diào)查時(shí),原會計(jì)李某說,已經(jīng)辦理會計(jì)交接手續(xù),現(xiàn)任會計(jì)王某和財(cái)務(wù)科長均在移交清冊上簽了字,自己不再承擔(dān)任何責(zé)任。根據(jù)會計(jì)法律制度的有關(guān)規(guī)定,回答下列問題:
    (1) 公司銷毀檔案是否符合規(guī)定?(2)公司負(fù)責(zé)人是否對會計(jì)作假行為承擔(dān)責(zé)任?簡要說明理由。(3)原會計(jì)李某的說法是否正確/簡要說明理由。
    答:(1)公司銷毀檔案不符合會計(jì)法律制度的規(guī)定。根據(jù)[[會計(jì)檔案管理辦法]]的規(guī)定,保管期滿的會計(jì)檔案,應(yīng)由單位檔案管理機(jī)構(gòu)提出銷毀意見,會同會計(jì)機(jī)構(gòu)共同簽定,報(bào)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,由單位檔案管理機(jī)構(gòu)和會計(jì)機(jī)構(gòu)共同派員監(jiān)銷。(2)公司負(fù)責(zé)人對會計(jì)作假行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任。[[中華人民共和國會計(jì)法]]規(guī)定:“單位負(fù)責(zé)人對本單位的會計(jì)工作和會計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)”、“單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)保證會計(jì)機(jī)構(gòu)、會計(jì)人員依法履行職責(zé),不得授意、指使、強(qiáng)令會計(jì)機(jī)構(gòu)、會計(jì)人員違法辦理會計(jì)事項(xiàng)?!保?)李某的說法不正確。[[中華人民共和國會計(jì)法]]規(guī)定,交接工作完成后,移交人員所移交的會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告和其他會計(jì)資料是在其經(jīng)辦會計(jì)工作期間內(nèi)發(fā)生的,應(yīng)對這些會計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),即便接替人員在交接時(shí)因疏忽沒有發(fā)現(xiàn)所接會計(jì)資料在真實(shí)性、完整性方面的問題,如事后發(fā)現(xiàn)仍由原移交人員負(fù)責(zé),原移交人員不應(yīng)以會計(jì)資料已移交而推脫責(zé)任。
    答:(1)萬民公司開出的這張轉(zhuǎn)賬支票屬于空頭支票。(2)銀行可以對萬民公司進(jìn)行罰款/罰款是10000元(5%)金額。(3)供貨方有權(quán)要求萬民公司賠償,賠償金額是4000元(2%)?
    3、 資料:現(xiàn)象一:會計(jì)人員看人辦事:“官大辦得快,官小辦得慢,無官拖著辦。”現(xiàn)象二:會計(jì)人員“站得住的頂不住,頂?shù)米〉恼静蛔 鳖I(lǐng)導(dǎo)怎么說就怎么做,只要領(lǐng)導(dǎo)高興,“原則”可以變成“圓則”。現(xiàn)象三:會計(jì)人員整天與錢物打交道,‘常在河邊走,就是不濕鞋“,只要堅(jiān)持“不犯罪”這根底線就行了。要求:根據(jù)上述現(xiàn)象分析,分別寫出上述三種現(xiàn)象違背了哪三種會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范?為什么?
    答:現(xiàn)象一:違背了“強(qiáng)化服務(wù)”的會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范,因?yàn)椤皬?qiáng)化服務(wù)”是要求會計(jì)人員具有文明的服務(wù)態(tài)度,強(qiáng)烈的服務(wù)意識和優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量。強(qiáng)化會計(jì)職業(yè)服務(wù)的基本要求就是會計(jì)人員要有強(qiáng)烈的服務(wù)意識,服務(wù)要文明,質(zhì)量要上乘?!肮俅筠k得快,官小辦得慢,無官拖著辦?!本瓦`背了“強(qiáng)化服務(wù)”的基本要求?,F(xiàn)象二:違背了“堅(jiān)持準(zhǔn)則”的會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范,因?yàn)椤皥?jiān)持準(zhǔn)則”,要求會計(jì)人員在處理業(yè)務(wù)過程中,嚴(yán)格按照會計(jì)法律制度辦事,不為主觀或他人意志左右。堅(jiān)持準(zhǔn)則的基本要求:一是熟悉準(zhǔn)則;二是遵循準(zhǔn)則;三是堅(jiān)持原則。而會計(jì)人員在辦理會計(jì)業(yè)務(wù)時(shí),將“原則”變成“圓則”就違背了“堅(jiān)持準(zhǔn)則”的基本要求?,F(xiàn)象三;違背了“廉潔自律”的會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范。因?yàn)榱疂嵤侵覆回澪坼X財(cái),不收受賄賂,保持清白。自律是指自律主體按照一定的標(biāo)準(zhǔn),自己約束自己,自己控制自己的言行和思想的過程。廉潔自律的基本要求是:一是樹立正確的人生觀和價(jià)值觀;二是公私分明,不貪不占;三是遵紀(jì)守法,盡職盡責(zé)。而會計(jì)人員整天與錢物打交道,抱著“常在河邊走,哪有不濕鞋”的態(tài)度對待會計(jì)工作,放松自我就難免誤入岐途。
    4、 某國有企業(yè)發(fā)生如下情況:2005年2月,會計(jì)科長王某退休,在與新任會計(jì)科長張某辦理會計(jì)交接手續(xù)時(shí),因廠長在外地出差,人事科長負(fù)責(zé)監(jiān)交工作。2005年8月產(chǎn)品轉(zhuǎn)型急需一批原材料,供貨方提出先預(yù)付材料款30萬元。因該企業(yè)資金周轉(zhuǎn)困難,會計(jì)科長張某指令會計(jì)人員給供貨方開出一張30萬元空頭轉(zhuǎn)賬支票。2006年2月企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告對外報(bào)出時(shí),主管會計(jì)工作的副廠長、總會計(jì)師和會計(jì)科長張某在財(cái)務(wù)報(bào)告上加蓋名章,廠長在財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告上簽名,并加蓋單位公章。
    答;總會計(jì)師王某應(yīng)當(dāng)拒絕總經(jīng)理的要求。因?yàn)榭偨?jīng)理是違反了《會計(jì)法》中規(guī)定的“單位負(fù)責(zé)人對本單位的會計(jì)工作和會計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)”、任何單位或個(gè)人不得以任何方式授意、指使、強(qiáng)令會計(jì)機(jī)構(gòu)、會計(jì)人員偽造、變造會計(jì)憑證,會計(jì)賬簿和其他會計(jì)資料,提供虛假財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告“,王某也違背了會計(jì)職業(yè)道德中的會計(jì)人員應(yīng)當(dāng)誠實(shí)守信、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則的要求。
    9、某施工單位為順利簽下一筆工程合同,擬向工程發(fā)包方有關(guān)人員支付好處費(fèi)10萬元,市場部經(jīng)理持總經(jīng)理的指示,到財(cái)務(wù)部申領(lǐng)該款項(xiàng),財(cái)務(wù)部經(jīng)理蔡某認(rèn)為該項(xiàng)支出不符合有關(guān)規(guī)定,支出后也不好做賬,但考慮到總經(jīng)理已做指示,該項(xiàng)目拿下后,會對企業(yè)帶來100萬元以上的利潤,于是同意撥付該筆款項(xiàng),并叮囑市場經(jīng)理想辦法弄10萬元費(fèi)用發(fā)票,以便以后做賬。要求:分析蔡某的行為違背了哪些會計(jì)職業(yè)道德?
    答:蔡某的行為違背了愛崗敬業(yè)、堅(jiān)持準(zhǔn)則、的會計(jì)職業(yè)道德要求。堅(jiān)持準(zhǔn)則,要求會計(jì)人員在處理業(yè)務(wù)過程中,嚴(yán)格按照會計(jì)法律制度辦事,不為主觀或他人意志左右。會計(jì)人員在進(jìn)行核算和監(jiān)督的過程中,只有堅(jiān)持準(zhǔn)則,才能在發(fā)生道德沖突時(shí),以準(zhǔn)則作為自己的行動指南,維護(hù)國家利益、社會公眾利益和正常的經(jīng)濟(jì)秩序。
    10、A公司和B公司簽訂一項(xiàng)購銷合同,A公司向B公司開出票后一個(gè)月付款的銀行匯票。B公司將匯票背書的向C公司轉(zhuǎn)讓,C公司又背書后向D公司轉(zhuǎn)讓。請根據(jù)現(xiàn)行法規(guī),回簽下列問題:
    (1)如果B公司未履行供化義務(wù),A公司有無權(quán)利要求銀行支付該匯票?(2)如果銀行拒絕支付,D公司作為持票人能否直接向A公司要求賠償?B公司和C公司對票據(jù)債務(wù)應(yīng)否負(fù)責(zé)?(3)如果D公司在遭銀行拒絕付款后未按法定權(quán)限發(fā)出追索通知,對其追索權(quán)有何影響?
    答:(1)若B公司未履行供貨義務(wù),A公司無權(quán)利要求銀行停止支付該匯票,因?yàn)楦犊钽y行的責(zé)任限于按照匯票記載事項(xiàng)支付匯票金額,對匯票當(dāng)事人之間糾紛不承擔(dān)責(zé)任,而票據(jù)債務(wù)人不得以其與持票人前手之間的抗辯理由對抗持票人。(2)如果銀行拒絕支付,D公司作為持票人可以直接向A公司要求賠償,B和C公司對票據(jù)債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。(3)D公司未按法定期限發(fā)出追索通知,仍可行使追索權(quán),但因此給前手或出票人造成的損失要自行承擔(dān)賠償責(zé)任,不過賠償金額以匯票金額為限。
    11、2005年,A公司由于經(jīng)營管理和市場方面的原因,經(jīng)營業(yè)績滑坡,需向銀行貸款。A公司的主要負(fù)責(zé)人張三便要求公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人李四對該年度的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)整,增加企業(yè)利潤以助于公司的形象改進(jìn)。李四組織公司會計(jì)人員王五以虛做營業(yè)額、隱瞞費(fèi)用和成本開支等方法調(diào)整了公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。A公司根據(jù)調(diào)整后的財(cái)務(wù)資料,于2005年10月貸款成功。根據(jù)上述資料,試分析回答下列問題:(1)指出哪些當(dāng)事人存在何種違法行為?哪些當(dāng)事人違反了哪些會計(jì)職業(yè)道德要求?(2)哪些單位或部門可以對相關(guān)當(dāng)事人進(jìn)行何種處理?并說明理由。
    答:(1)A公司張三、李四、王五均存在編制虛假財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告的行為。張三是單位負(fù)責(zé)人,存在授意、指使他人編制虛假財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告的行為。根據(jù)《會計(jì)法》的規(guī)定,其構(gòu)成犯罪的,司法部門依法追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的,可以處于5000元以上50000元以下的罰款。(2)李四、王五作為會計(jì)人員,應(yīng)當(dāng)拒絕總經(jīng)理的要求,其行為違背了會計(jì)職業(yè)道德中的會計(jì)人員應(yīng)當(dāng)誠實(shí)守信、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則的要求。根據(jù)《會計(jì)法》的規(guī)定,如果構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的,由縣級以上人民政府財(cái)政部門予以通報(bào),可以對李四、王五處3000元以上50000元以下的罰款,李四、王五為會計(jì)人員,應(yīng)由縣級以上人民政府財(cái)政部門吊銷會計(jì)從業(yè)資格證書。
    12、年終,甲公司擬銷毀一批保管期滿的會計(jì)檔案,其中有一張未結(jié)清債權(quán)債務(wù)的原始憑證,會計(jì)人員李某認(rèn)為只要保管期滿的會計(jì)檔案就可以銷毀。要求:根據(jù)我國會計(jì)法律制度的規(guī)定,回答問題:會計(jì)人員李某觀點(diǎn)是否正確/簡要說明理由。
    答:李某的觀點(diǎn)不正確。根據(jù)《會計(jì)檔案管理辦法》規(guī)定,在對保管期滿的會計(jì)檔案進(jìn)行整理以備銷毀時(shí),對于未結(jié)清的債權(quán)債務(wù)原始憑證和涉及其他未了事項(xiàng)(如超過會計(jì)檔案保管期限但尚未報(bào)廢的固定資產(chǎn)購買憑證等)的原始憑證,《會計(jì)檔案管理辦法》規(guī)定:一是此類憑證不得銷毀,應(yīng)當(dāng)單獨(dú)保管到未了事項(xiàng)完結(jié)后方可按規(guī)定的程序進(jìn)行銷毀;二是在會計(jì)檔案銷毀清冊和會計(jì)檔案保管清冊中注明不予銷毀的原因和單位立卷情況(包括存放地點(diǎn)、編號等。)
    請問答:(1)李某的女兒已取得會計(jì)從業(yè)資格證書,李某能否安排其任出納?為什么?(2)出納能否兼任會計(jì)檔案?(3) 會計(jì)檔案能否借給反貪局?(4)根據(jù)《會計(jì)檔案管理辦法》,會計(jì)憑證應(yīng)保留多少年才能銷毀?
    答:(1)李某不能安排其女兒任出納。根據(jù)《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的相關(guān)規(guī)定,國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位任用會計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度。會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會計(jì)主管人員的直系親屬不得在單位會計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作。李某作為會計(jì)主管人員顯然不能讓其女兒出任本單位的出納。(2)出納不能兼任會計(jì)檔案。根據(jù)《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的規(guī)定,會計(jì)工作崗位的設(shè)置應(yīng)遵循相互牽制的原則。出納人員兼管審核、會計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)帳目的登記工作。(3)會計(jì)檔案不能借給反貪局。根據(jù)《會計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定,各單位保存的會計(jì)檔案不得借出。如有特殊需要,經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以提供查閱或復(fù)制,并辦理登記手續(xù)。(4)根據(jù)《會計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定,會計(jì)憑證應(yīng)保留15年才能銷毀。
    15、三星公司某采購人員持由該公司開戶銀行簽發(fā)的,不能用于支現(xiàn)現(xiàn)金的銀行本票,前往某銷售公司購置一批價(jià)值100萬元的商品,在前往途中,由于該采購人員保管不慎,銀行本票被盜。隨后,三星公司根據(jù)該采購人員的報(bào)告,將銀行本票被盜通知該銀行本票的付款銀行,要求掛失止付。但該銀行對上述情況進(jìn)行審查后拒絕辦理掛失止付。
    問:(1)該銀行拒絕掛失止付是否正確?為什么?(2)三星公司在被銀行拒絕掛失止付后,可以采取哪些措施維護(hù)自己的權(quán)益?
    答:(1)該銀行拒絕掛失止付是正確的。因?yàn)椤镀睋?jù)法》規(guī)定:未填明“現(xiàn)金”字樣的銀行本票喪失,不得掛失止付。(2)①向人民法院申請公示催告②向人民法院提出普通訴訟。
    16、2003年4月,某市財(cái)政局派出檢查組對市屬某國有鋼鐵廠的會計(jì)工作進(jìn)行檢查。檢查中了解到以下情況:(1)2002年3月,新廠長劉某上任后,將其朋友的女兒小林調(diào)入該廠會計(jì)科任出納,兼管會計(jì)檔案保管工作,小林沒有取得會計(jì)從業(yè)資格證書。(2)2002年4月,會計(jì)張某申請調(diào)離該廠,廠人事部門在其沒有辦清會計(jì)工作交接手續(xù)的情況下,即為其辦理調(diào)動手續(xù)。(3)2001年1月,該廠檔案科會同會計(jì)科編制會計(jì)檔案銷毀清冊。經(jīng)廠長簽字后,按規(guī)定進(jìn)行了監(jiān)銷。經(jīng)查實(shí),銷毀的會計(jì)檔案中有一些是保管期滿但未結(jié)清的債權(quán)債務(wù)原始憑證。要求:請指出上述情況中哪些行為不符合法律規(guī)定,并說明理由。