臨沂師范學院2008年人才招聘公告
臨沂師范學院坐落在山水美麗、經(jīng)濟繁榮、社會風氣良好的濱水生態(tài)城--山東省臨沂市，是省屬普通本科院校。在67年的辦學實踐中，學校貫徹黨的教育方針，弘揚沂蒙精神，學習借鑒國際先進的辦學思想和辦學理念，實現(xiàn)了規(guī)模與質(zhì)量的跨越式發(fā)展，現(xiàn)已成為一所學科門類齊全、以本科教育為主、辦學條件先進的綜合性高等學校。學校正在政府主持下籌建臨沂大學。
學?，F(xiàn)設有17個教學單位，58個本科專業(yè)，涵蓋經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、農(nóng)學、管理學9大學科門類。占地面積423.38萬㎡，教學科研儀器設備值1.93億元，館藏圖書314.17萬冊，中外文數(shù)據(jù)庫15個。學校教職工2100余人，教師的學歷（學位）層次和教學學術(shù)水平較高。學校招生規(guī)模較大，政府主持建設的五千畝新校區(qū)已入住二萬余名學生，教職工工資、住房等待遇和條件良好。學校沒有債務，資產(chǎn)財務狀況良好，具有很好的發(fā)展前景。
為適應事業(yè)發(fā)展和建設綜合性大學的需要，學校決定面向國內(nèi)外公開招聘部分人員。具體事項如下：
一、招聘范圍及條件
（一）博士。須同時具備以下條件：1.取得博士學位；2.年齡不超過45周歲；3.有參加立項課題研究經(jīng)歷。
（二）教授、副教授。須同時具備以下條件：1.在科研方面有突出成果的教學學術(shù)骨干或?qū)W科帶頭人；2.具有教授或副教授（在重點大學工作并具有碩士及以上學位）專業(yè)技術(shù)職務資格；3.教授年齡不超過50周歲，副教授年齡不超過40周歲。
具有豐富工作經(jīng)驗的正高級工程師或高級工程師（具有碩士及以上學位）可參照本條二、三款規(guī)定執(zhí)行。
（三）留學歸國人員。須同時具備以下條件：1.具有一年以上的海（境）外留學經(jīng)歷；2.取得海（境）外高校頒發(fā)的碩士學位證書（須經(jīng)教育部留學服務中心認證）；3.第一學歷為國內(nèi)全日制本科畢業(yè)；4.年齡不超過35周歲。
（四）緊缺專業(yè)碩士。須同時具備以下條件：1.取得國內(nèi)“211工程”院校（音樂、體育、美術(shù)專業(yè)應為國內(nèi)同類院校前5名的學校）的碩士學位和研究生畢業(yè)證書；2.第一學歷為全日制本科畢業(yè)；3.年齡不超過35周歲。
注：招聘人才的科研能力考察按照臨師院辦[2008]通字14號文件規(guī)定執(zhí)行。
二、招聘專業(yè)及計劃數(shù)額
第一批招聘40人（具體招聘專業(yè)和計劃數(shù)額見附件1）。第二批招聘數(shù)額及時間待定。
三、優(yōu)惠待遇
（一）招聘的博士按政府規(guī)定發(fā)放安家費；
（二）博士、教授配偶在臨沂市三區(qū)以外從事正式工作且具有普通高校全日制?？埔陨蠈W歷者，可在本人試用期滿續(xù)聘后，根據(jù)學校工作需要，經(jīng)本人申請、市人事局批準同意，聘入學校安排工作；
（三）有突出貢獻的教學學術(shù)骨干或?qū)W科帶頭人的待遇可面議。
四、招聘工作組織及程序
（一）招聘工作由學校招聘辦公室負責組織，招聘辦公室設在人事處。各系（院）成立相應的辦公室。
（二）招聘程序
1.應聘者將求職簡歷遞交到校、系（院）招聘辦公室各一份，分別登記匯總。
2.系（院）招聘辦公室對應聘者進行資格審查（含專業(yè)方向?qū)彾ǎ?，將符合條件的人員名單、專業(yè)教學能力考察時間與地點、考察項目安排等提前三天報送學校招聘辦公室。
3.學校招聘辦公室統(tǒng)一組織評委對應聘者進行專業(yè)教學能力考察?？疾斐煽儺攬鰪堎N公布。
4.專業(yè)教學能力考察合格的應聘人員，到指定醫(yī)院進行體檢。體檢合格者，由系（院）招聘辦公室收集匯總各類相關材料，報送學校招聘辦公室。
5.學校招聘辦公室組織相關部門，按量化考察辦法規(guī)定，對應聘人員進行其他項目的量化考察賦分，并匯總各項考察的成績。
6.學校招聘辦公室根據(jù)考察總成績排序，按需求計劃初步擬定人選，經(jīng)人力資源管理委員會論證后，提交院長辦公會審查，報黨委會批準。
7.對擬招聘人員名單在校園網(wǎng)及校內(nèi)宣傳欄上公示7天。
8.由人事處代表學校與招聘人員簽訂有關協(xié)議。
（三）紀委、監(jiān)察處負責招聘工作的全程監(jiān)督,設立舉報箱（老校區(qū)辦公樓一樓門口西側(cè))和舉報電話（0539-2060031，2060032）。
五、說明
（一）招聘人員實行彈性工作年限。
（二）以上有關規(guī)定今后遇政府調(diào)整政策時，按調(diào)整后的規(guī)定執(zhí)行。
（三）學校招聘辦公室電話：0539-2060092，2060091。(聯(lián)系人：李強)
（二）招聘人員量化考察辦法
二〇〇八年八月十五日
臨沂師范學院坐落在山水美麗、經(jīng)濟繁榮、社會風氣良好的濱水生態(tài)城--山東省臨沂市，是省屬普通本科院校。在67年的辦學實踐中，學校貫徹黨的教育方針，弘揚沂蒙精神，學習借鑒國際先進的辦學思想和辦學理念，實現(xiàn)了規(guī)模與質(zhì)量的跨越式發(fā)展，現(xiàn)已成為一所學科門類齊全、以本科教育為主、辦學條件先進的綜合性高等學校。學校正在政府主持下籌建臨沂大學。
學?，F(xiàn)設有17個教學單位，58個本科專業(yè)，涵蓋經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、農(nóng)學、管理學9大學科門類。占地面積423.38萬㎡，教學科研儀器設備值1.93億元，館藏圖書314.17萬冊，中外文數(shù)據(jù)庫15個。學校教職工2100余人，教師的學歷（學位）層次和教學學術(shù)水平較高。學校招生規(guī)模較大，政府主持建設的五千畝新校區(qū)已入住二萬余名學生，教職工工資、住房等待遇和條件良好。學校沒有債務，資產(chǎn)財務狀況良好，具有很好的發(fā)展前景。
為適應事業(yè)發(fā)展和建設綜合性大學的需要，學校決定面向國內(nèi)外公開招聘部分人員。具體事項如下：
一、招聘范圍及條件
（一）博士。須同時具備以下條件：1.取得博士學位；2.年齡不超過45周歲；3.有參加立項課題研究經(jīng)歷。
（二）教授、副教授。須同時具備以下條件：1.在科研方面有突出成果的教學學術(shù)骨干或?qū)W科帶頭人；2.具有教授或副教授（在重點大學工作并具有碩士及以上學位）專業(yè)技術(shù)職務資格；3.教授年齡不超過50周歲，副教授年齡不超過40周歲。
具有豐富工作經(jīng)驗的正高級工程師或高級工程師（具有碩士及以上學位）可參照本條二、三款規(guī)定執(zhí)行。
（三）留學歸國人員。須同時具備以下條件：1.具有一年以上的海（境）外留學經(jīng)歷；2.取得海（境）外高校頒發(fā)的碩士學位證書（須經(jīng)教育部留學服務中心認證）；3.第一學歷為國內(nèi)全日制本科畢業(yè)；4.年齡不超過35周歲。
（四）緊缺專業(yè)碩士。須同時具備以下條件：1.取得國內(nèi)“211工程”院校（音樂、體育、美術(shù)專業(yè)應為國內(nèi)同類院校前5名的學校）的碩士學位和研究生畢業(yè)證書；2.第一學歷為全日制本科畢業(yè)；3.年齡不超過35周歲。
注：招聘人才的科研能力考察按照臨師院辦[2008]通字14號文件規(guī)定執(zhí)行。
二、招聘專業(yè)及計劃數(shù)額
第一批招聘40人（具體招聘專業(yè)和計劃數(shù)額見附件1）。第二批招聘數(shù)額及時間待定。
三、優(yōu)惠待遇
（一）招聘的博士按政府規(guī)定發(fā)放安家費；
（二）博士、教授配偶在臨沂市三區(qū)以外從事正式工作且具有普通高校全日制?？埔陨蠈W歷者，可在本人試用期滿續(xù)聘后，根據(jù)學校工作需要，經(jīng)本人申請、市人事局批準同意，聘入學校安排工作；
（三）有突出貢獻的教學學術(shù)骨干或?qū)W科帶頭人的待遇可面議。
四、招聘工作組織及程序
（一）招聘工作由學校招聘辦公室負責組織，招聘辦公室設在人事處。各系（院）成立相應的辦公室。
（二）招聘程序
1.應聘者將求職簡歷遞交到校、系（院）招聘辦公室各一份，分別登記匯總。
2.系（院）招聘辦公室對應聘者進行資格審查（含專業(yè)方向?qū)彾ǎ?，將符合條件的人員名單、專業(yè)教學能力考察時間與地點、考察項目安排等提前三天報送學校招聘辦公室。
3.學校招聘辦公室統(tǒng)一組織評委對應聘者進行專業(yè)教學能力考察?？疾斐煽儺攬鰪堎N公布。
4.專業(yè)教學能力考察合格的應聘人員，到指定醫(yī)院進行體檢。體檢合格者，由系（院）招聘辦公室收集匯總各類相關材料，報送學校招聘辦公室。
5.學校招聘辦公室組織相關部門，按量化考察辦法規(guī)定，對應聘人員進行其他項目的量化考察賦分，并匯總各項考察的成績。
6.學校招聘辦公室根據(jù)考察總成績排序，按需求計劃初步擬定人選，經(jīng)人力資源管理委員會論證后，提交院長辦公會審查，報黨委會批準。
7.對擬招聘人員名單在校園網(wǎng)及校內(nèi)宣傳欄上公示7天。
8.由人事處代表學校與招聘人員簽訂有關協(xié)議。
（三）紀委、監(jiān)察處負責招聘工作的全程監(jiān)督,設立舉報箱（老校區(qū)辦公樓一樓門口西側(cè))和舉報電話（0539-2060031，2060032）。
五、說明
（一）招聘人員實行彈性工作年限。
（二）以上有關規(guī)定今后遇政府調(diào)整政策時，按調(diào)整后的規(guī)定執(zhí)行。
（三）學校招聘辦公室電話：0539-2060092，2060091。(聯(lián)系人：李強)
（二）招聘人員量化考察辦法
二〇〇八年八月十五日