近日，畢馬威會計師事務(wù)所美國分所作為審計、稅務(wù)以及咨詢機構(gòu)榮登《財富》雜志評選的第11屆年度“適宜工作公司百強”榜單。畢馬威美國本年度的排名也榮升了26席排至第71位，同時在大型公司中排名第23位。
畢馬威美國主席兼首席執(zhí)行官Timothy P. Flynn表示：“這個獎項強化了這樣一個事實，我們領(lǐng)會到了會計職業(yè)那令人激動的時刻的到來。我們在這個日益復(fù)雜和延伸的世界中所擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧珡奈慈绱酥匾^，而我們在迎接這些挑戰(zhàn)中所面臨的機遇也將是無窮的。”
“令人振奮的是，我們的合伙人和員工們再次肯定了畢馬威是一個非常適宜工作并建立職業(yè)生涯的地方。可以肯定的是，新的全球經(jīng)濟的到來意味著像畢馬威這樣的會計師事務(wù)所需要吸引和留住好的人才來為我們?nèi)蚋鞯氐目蛻舴?wù)?！?BR> “我們正在建立一個具有國際經(jīng)驗和商業(yè)智慧的人才庫，并將“全球化”理念融入我們的文化當(dāng)中，包括新的全球培訓(xùn)機會、國際實習(xí)交換項目、擴大的全球領(lǐng)導(dǎo)力課程和調(diào)整后的全球人員流動計劃以及其他措施?！?BR> Flynn還表示：“我們在本年度為審計、稅務(wù)以及咨詢等核心業(yè)務(wù)聘請了數(shù)千名人才，每一項業(yè)務(wù)都有了強勁的增長。這一進步是通過我們不斷強化畢馬威全所范圍內(nèi)的關(guān)注點而實現(xiàn)的，包括專業(yè)精神和誠信、佳雇主、質(zhì)量增長以及全球化力度和一致性。我們佳雇主這一關(guān)注點根植于使畢馬威成為建立職業(yè)生涯的佳場所的信念?！?BR> 《財富》雜志通過包括管理層的可信度、工作滿意度以及員工友情在內(nèi)的多個方面對公司進行評比。
根據(jù)《財富》雜志報道，本年度上榜公司入選的一個推動因素是他們?nèi)绾卧趧?chuàng)造工作機會中勝出。2008年百強公司去年增加雇傭了6.7萬名員工，雇用員工總數(shù)達到近160萬，這一數(shù)字要比去年上榜公司的雇員總數(shù)增加了16%。
《財富》雜志與獨立研究機構(gòu)——適宜工作場所評審協(xié)會，采用了嚴格的評審過程，三分之二的得分是以向隨機挑選的畢馬威合伙人和員工進行保密調(diào)查為基礎(chǔ)的。《財富》稱適宜工作公司百強的調(diào)查為“美國公司界廣泛的員工調(diào)查”。
畢馬威美國主席兼首席執(zhí)行官Timothy P. Flynn表示：“這個獎項強化了這樣一個事實，我們領(lǐng)會到了會計職業(yè)那令人激動的時刻的到來。我們在這個日益復(fù)雜和延伸的世界中所擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧珡奈慈绱酥匾^，而我們在迎接這些挑戰(zhàn)中所面臨的機遇也將是無窮的。”
“令人振奮的是，我們的合伙人和員工們再次肯定了畢馬威是一個非常適宜工作并建立職業(yè)生涯的地方。可以肯定的是，新的全球經(jīng)濟的到來意味著像畢馬威這樣的會計師事務(wù)所需要吸引和留住好的人才來為我們?nèi)蚋鞯氐目蛻舴?wù)?！?BR> “我們正在建立一個具有國際經(jīng)驗和商業(yè)智慧的人才庫，并將“全球化”理念融入我們的文化當(dāng)中，包括新的全球培訓(xùn)機會、國際實習(xí)交換項目、擴大的全球領(lǐng)導(dǎo)力課程和調(diào)整后的全球人員流動計劃以及其他措施?！?BR> Flynn還表示：“我們在本年度為審計、稅務(wù)以及咨詢等核心業(yè)務(wù)聘請了數(shù)千名人才，每一項業(yè)務(wù)都有了強勁的增長。這一進步是通過我們不斷強化畢馬威全所范圍內(nèi)的關(guān)注點而實現(xiàn)的，包括專業(yè)精神和誠信、佳雇主、質(zhì)量增長以及全球化力度和一致性。我們佳雇主這一關(guān)注點根植于使畢馬威成為建立職業(yè)生涯的佳場所的信念?！?BR> 《財富》雜志通過包括管理層的可信度、工作滿意度以及員工友情在內(nèi)的多個方面對公司進行評比。
根據(jù)《財富》雜志報道，本年度上榜公司入選的一個推動因素是他們?nèi)绾卧趧?chuàng)造工作機會中勝出。2008年百強公司去年增加雇傭了6.7萬名員工，雇用員工總數(shù)達到近160萬，這一數(shù)字要比去年上榜公司的雇員總數(shù)增加了16%。
《財富》雜志與獨立研究機構(gòu)——適宜工作場所評審協(xié)會，采用了嚴格的評審過程，三分之二的得分是以向隨機挑選的畢馬威合伙人和員工進行保密調(diào)查為基礎(chǔ)的。《財富》稱適宜工作公司百強的調(diào)查為“美國公司界廣泛的員工調(diào)查”。