博思職業(yè)英語在外語考試市場上大有后起之秀之勢——繼2003年底與國家人事部考試中心結盟成為“官方背景”的全國性外語考試項目之后，2005年博思又兩次高調挺進個人市場，在全國外語考試市場上激起陣陣“博思沖擊波”。
業(yè)內人士分析，以目前的發(fā)展勢頭，博思極可能成為今后外語考試場上炙手可熱的一只“潛力股”。
行業(yè)先鋒 市場新寵
05年6月，博思職業(yè)英語在全國首次推出綜合化考試，吸引了上千名考生參與。據考試機構官方調查顯示，參加博思考試的考生年齡在18～35歲之間，85%以上的考生都接受過本科以上教育，總體上具有年紀輕、學歷層次高的特點，其中學生占較大的比例。
另外，超過40%的考生是出于尋求提高職場競爭力的目的而選擇博思，考生普遍認為博思考試實用性強，與工作環(huán)境緊密相關，具有很高的職業(yè)性和權威性。
其實早在挺進個人市場前的幾年間，博思就在許多機關、企事業(yè)單位和跨國公司中展開了一系列推廣職業(yè)英語測試的活動，成為國內職業(yè)英語考試的行業(yè)先鋒。據不完全統(tǒng)計，目前中國大陸地區(qū)已有六十多家全球知名企業(yè)把博思考試作為公司招聘、培訓升職等環(huán)節(jié)的語言測試工具。諾基亞、殼牌、GE，DHL等企業(yè)均是博思考試的“擁躉”。
官方推廣 強勢品牌
2003年，英國使館文化教育處與國家人事部考試中心簽訂代理博思考試協(xié)議，由后者負責博思考試在中國的考務和市場推廣。目前，政府人事系統(tǒng)在全國很多省市設立了博思代理機構和考點，強勢推廣這項“老牌的新考試”。
與此同時，博思還在北京、上海、杭州、遼寧、江蘇等多個省市取得了與職稱外語考試同等的待遇。例如，在上海，博思被作為衡量公務員外語水平的測評工具，并成為上海市公務員外語水平考核、測評及招錄的一道門檻，所有四十歲以下公務員必須通過博思職業(yè)英語測試的考核，并且今后新錄用的公務員，都必須在試用期內通過博思職業(yè)英語考試。僅2004年，上海市就有2000多人參加了博思考試。
在杭州，博思不但成為公務員錄用的一個考核內容，還被應用于專業(yè)技術人員的外語水平等級考試中。按當地政府的規(guī)定：凡博思英語考試達到一定等級者，可免于地方政府所規(guī)定的公務員外語水平等級考核；博思英語考試水平達到一定等級者，可以申報中級專業(yè)技術職務任職資格。
目前，博思已成為中國政府公務員使用的重頭職業(yè)英語水平測試工具。
權威考試 專業(yè)內容
2000年，當國人還不知“職業(yè)英語”為何物之時，博思就率先登陸中國市場。作為國際上名聞遐爾的一項外語考試品牌，博思考試由包括劍橋大學考試委員會在內的歐洲語言測試協(xié)會成員共同合作的國際測試協(xié)會設計開發(fā)，在中國由英國使/領館文化教育處全權管理。目前在全球30多個國家的數百家公司、企業(yè)和政府機構得到廣泛認可和使用?？梢院敛恢t虛地說，博思在全世界都稱得上是權威的外語考試。
專家認為，博思作為一項職業(yè)英語考試，非常重視內容的客觀性和實用性，具有濃郁的“職業(yè)色彩”。目前國內的職業(yè)英語考試中，博思的命題是專業(yè)的。
業(yè)內人士分析，以目前的發(fā)展勢頭，博思極可能成為今后外語考試場上炙手可熱的一只“潛力股”。
行業(yè)先鋒 市場新寵
05年6月，博思職業(yè)英語在全國首次推出綜合化考試，吸引了上千名考生參與。據考試機構官方調查顯示，參加博思考試的考生年齡在18～35歲之間，85%以上的考生都接受過本科以上教育，總體上具有年紀輕、學歷層次高的特點，其中學生占較大的比例。
另外，超過40%的考生是出于尋求提高職場競爭力的目的而選擇博思，考生普遍認為博思考試實用性強，與工作環(huán)境緊密相關，具有很高的職業(yè)性和權威性。
其實早在挺進個人市場前的幾年間，博思就在許多機關、企事業(yè)單位和跨國公司中展開了一系列推廣職業(yè)英語測試的活動，成為國內職業(yè)英語考試的行業(yè)先鋒。據不完全統(tǒng)計，目前中國大陸地區(qū)已有六十多家全球知名企業(yè)把博思考試作為公司招聘、培訓升職等環(huán)節(jié)的語言測試工具。諾基亞、殼牌、GE，DHL等企業(yè)均是博思考試的“擁躉”。
官方推廣 強勢品牌
2003年，英國使館文化教育處與國家人事部考試中心簽訂代理博思考試協(xié)議，由后者負責博思考試在中國的考務和市場推廣。目前，政府人事系統(tǒng)在全國很多省市設立了博思代理機構和考點，強勢推廣這項“老牌的新考試”。
與此同時，博思還在北京、上海、杭州、遼寧、江蘇等多個省市取得了與職稱外語考試同等的待遇。例如，在上海，博思被作為衡量公務員外語水平的測評工具，并成為上海市公務員外語水平考核、測評及招錄的一道門檻，所有四十歲以下公務員必須通過博思職業(yè)英語測試的考核，并且今后新錄用的公務員，都必須在試用期內通過博思職業(yè)英語考試。僅2004年，上海市就有2000多人參加了博思考試。
在杭州，博思不但成為公務員錄用的一個考核內容，還被應用于專業(yè)技術人員的外語水平等級考試中。按當地政府的規(guī)定：凡博思英語考試達到一定等級者，可免于地方政府所規(guī)定的公務員外語水平等級考核；博思英語考試水平達到一定等級者，可以申報中級專業(yè)技術職務任職資格。
目前，博思已成為中國政府公務員使用的重頭職業(yè)英語水平測試工具。
權威考試 專業(yè)內容
2000年，當國人還不知“職業(yè)英語”為何物之時，博思就率先登陸中國市場。作為國際上名聞遐爾的一項外語考試品牌，博思考試由包括劍橋大學考試委員會在內的歐洲語言測試協(xié)會成員共同合作的國際測試協(xié)會設計開發(fā)，在中國由英國使/領館文化教育處全權管理。目前在全球30多個國家的數百家公司、企業(yè)和政府機構得到廣泛認可和使用?？梢院敛恢t虛地說，博思在全世界都稱得上是權威的外語考試。
專家認為，博思作為一項職業(yè)英語考試，非常重視內容的客觀性和實用性，具有濃郁的“職業(yè)色彩”。目前國內的職業(yè)英語考試中，博思的命題是專業(yè)的。