華僑大學于1960年由國家創(chuàng)辦，直屬國務(wù)院僑務(wù)辦公室領(lǐng)導，在泉州、廈門分別設(shè)有校區(qū)，是國家重點建設(shè)的大學和首批獲得教育部本科教學工作水平評估優(yōu)秀的大學，是我國面向海外開展華文教育的主要基地，是一所以“為僑服務(wù)、傳播中華文化”為辦學宗旨，以工程學科為優(yōu)勢，華文教育為特色的綜合性大學。
學校具有博士、碩士、學士、預科等層次完整的辦學體系，現(xiàn)有20個學院（部），1個國家重點學科，2個教育部工程研究中心，11個省部級重點學科，1個博士后科研流動站，9個博士學位點，6個一級學科碩士點，66個碩士學位點，擁有工商管理碩士（MBA）、公共管理碩士（MPA）、法律碩士（JM）、工程碩士（含8個工程領(lǐng)域）4個專業(yè)學位授權(quán)點，59個本科專業(yè)，學科門類涉及理、工、經(jīng)、管、法、文、哲、史、農(nóng)、教育等10大類。學?，F(xiàn)有各類在校生2.6萬人，其中境外生3000余人。學校氣候宜人，環(huán)境優(yōu)美，教學科研設(shè)施完善。
人才引進對象及待遇
1．第一類人才：包括中國科學院院士、中國工程院院士、中國社會科學院學部委員、人文社會科學資深教授或國外知名的大師級專家學者。具體待遇由雙方協(xié)商決定。
2．第二類人才：“長江學者”特聘教授、國家杰出青年科學基金獲得者、有突出貢獻的中青年專家、國家“百千萬人才工程”一二層次人選、國家重點學科帶頭人、重點實驗室負責人等優(yōu)秀人才（一般年齡不超過55周歲）。具體待遇由雙方協(xié)商決定。
3．第三類人才：教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”人選、教育部“高校青年教師獎”獲得者、省級優(yōu)秀專家、省部級重點學科帶頭人、重點實驗室負責人等優(yōu)秀人才（一般年齡不超過50周歲且具有博士學位）。
引進待遇：科研啟動費理工科20-40萬元，文科10-20萬元；安家費10-15萬元；住房補貼20-25萬元。
4．第四類人才：博士生導師及其他具有高質(zhì)量成果、高級別獎項的優(yōu)秀人才（一般年齡不超過45周歲且具有博士學位）。
引進待遇：科研啟動費理工科10-20萬元，文科5-10萬元；安家費6-10萬元；住房補貼16-20萬元。
5．第五類人才：45周歲以下的正高職稱人員、40周歲以下的博士（博士后出站人員）及緊缺專業(yè)的具有碩士學位的副高職稱人員。
正高引進待遇：科研啟動費工科10萬元，理科7萬元，文科4萬元；安家費5萬元；住房補貼16萬元。
副高職稱的博士（后）引進待遇：科研啟動費工科7萬元，理科5萬元，文科3萬元；安家費4萬元；住房補貼12萬元。
博士（后）及緊缺專業(yè)具有碩士學位的副高引進待遇：科研啟動費工科4萬元，理科3萬元，文科2萬元；安家費3萬元；住房補貼8萬元。
此外，引進的教授、博士等優(yōu)秀人才若具備一定條件的，可適當追加科研啟動費或住房補貼。
應聘者須提交如下材料
1.填寫《引進人才審批表》（可在華僑大學人事處網(wǎng)站下載，應聘桐江學者請在應聘崗位中注明）。
2.個人學習、工作經(jīng)歷，學歷、學位證書和各種高層次獲獎證書的復印件，發(fā)表論文代表作（兩篇）復印件，科研成果目錄及代表性成果，對應聘崗位和學科建設(shè)的設(shè)想和其他要求。
3.應屆畢業(yè)生還應提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表和學習成績表等復印件。
4.要求解決配偶工作的，須另附配偶詳細簡歷、學歷學位和職稱證書復印件、發(fā)表論文代表作復印件等詳細證明材料，并注明應聘的單位、崗位和其他要求等。
聯(lián) 系 人：錢老師、朱老師
聯(lián)系電話：0595-22692546
傳 真：0595-22692875
聯(lián)系地址：福建省泉州市華僑大學人事處
郵政編碼：362021
有意應聘者請將個人簡歷通過電子郵件發(fā)送。
人事處網(wǎng)址：http://rsc.hqu.edu.cn/
附件：華僑大學2007-2008學年人才需求計劃.xls