工時(shí)制度共有5種:標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間工時(shí)制度、縮短工作時(shí)間工時(shí)制度、延長(zhǎng)工作時(shí)間工時(shí)制度、不定時(shí)工作時(shí)間工時(shí)制度和綜合工作時(shí)間工時(shí)制度。
《勞動(dòng)法》第36條規(guī)定,國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度。
如果要采用綜合工作時(shí)間工時(shí)制度或不定時(shí)工作時(shí)間工時(shí)制度,必須要報(bào)勞動(dòng)行政主管部門(mén)審批。
《勞動(dòng)法》第36條規(guī)定,國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度。
如果要采用綜合工作時(shí)間工時(shí)制度或不定時(shí)工作時(shí)間工時(shí)制度,必須要報(bào)勞動(dòng)行政主管部門(mén)審批。

