2Z101050 熟悉組織理論在施工管理中的應(yīng)用
項(xiàng)目目標(biāo)決定項(xiàng)目組織,組織是決定性因素,在項(xiàng)目控制的四大措施中組織最重要。
2Z101051 組織論的基本內(nèi)容
1。組織論主要研究系統(tǒng)的:
組織結(jié)構(gòu)模式(職務(wù)結(jié)構(gòu)) (靜態(tài))
組織分工(任務(wù)分工和管理職能分工) (靜態(tài))
工作流程組織(對(duì)活動(dòng)的組織) (動(dòng)態(tài))
2。常用的組織結(jié)構(gòu)模式包括:
職能組織結(jié)構(gòu)(圖1Z201031-1)、
線性組織結(jié)構(gòu)(圖1Z201031-2)
矩陣組織結(jié)構(gòu)(圖1Z201031-3)等。
它們的運(yùn)作方式、優(yōu)缺點(diǎn)
與《項(xiàng)目管理》書中的組織形式不同!
項(xiàng)目目標(biāo)決定項(xiàng)目組織,組織是決定性因素,在項(xiàng)目控制的四大措施中組織最重要。
2Z101051 組織論的基本內(nèi)容
1。組織論主要研究系統(tǒng)的:
組織結(jié)構(gòu)模式(職務(wù)結(jié)構(gòu)) (靜態(tài))
組織分工(任務(wù)分工和管理職能分工) (靜態(tài))
工作流程組織(對(duì)活動(dòng)的組織) (動(dòng)態(tài))
2。常用的組織結(jié)構(gòu)模式包括:
職能組織結(jié)構(gòu)(圖1Z201031-1)、
線性組織結(jié)構(gòu)(圖1Z201031-2)
矩陣組織結(jié)構(gòu)(圖1Z201031-3)等。
它們的運(yùn)作方式、優(yōu)缺點(diǎn)
與《項(xiàng)目管理》書中的組織形式不同!