一、公司簡介
沃爾瑪百貨有限公司由美國零售業(yè)的傳奇人物山姆沃爾頓先生于1962年在阿肯色州成立。經過五十多年的發(fā)展,沃爾瑪公司已經成為世界大的私人雇主和連鎖零售商,多次榮登《財富》雜志世界500強第1名及當選具價值品牌。
沃爾瑪幫助世界各地的人們隨時隨地都能節(jié)省開支,生活得更好,無論是在零售店、網絡以及通過線上手機平臺等。每周,超過2億名顧客和會員光顧我們在27個國家擁有的69個品牌下的10,994家分店以及遍布10個國家的電子商務網站。
2014財政年度(2013年2月1日至2014年1月31日)的銷售金額達到4730.76億美元,全球員工總數(shù)約220萬名。沃爾瑪始終在零售業(yè)界擔任領軍者,并通過企業(yè)社會責任活動幫助人們生活得更美好。
二、招聘職位
管理培訓生項目
揚帆夢想,"瑪"上啟航!加入沃爾瑪中國管理培訓生項目, 你將開啟在商業(yè)零售王國沃爾瑪職業(yè)發(fā)展之路,并將得到:
1.畢業(yè)前在沃爾瑪?shù)膶嵙暀C會: 每一位管理培訓生都會獲得大學畢業(yè)前為期三個月的實習機。實習機會將會讓培訓生們提前體驗沃爾瑪文化, 并且學習未來培訓崗位的初級知識, 為成為500強精英邁出第一步。
2.輪崗學習與實操相結合的培訓:管理培訓生將會被安排在相關部門輪崗學習, 并在導師的培訓下完成實操工作,全面與具體地學習到工作技能, 并且學習如何站在更高的角度看待專業(yè)問題。
3.導師帶領設定個人發(fā)展計劃:公司將選擇出色的經理成為管理培訓生的導師, 除了培訓工作之外, 還會為管理培訓生設定屬于他們自己的未來發(fā)展計劃。
4.與高級管理層成為良師益友: 沃爾瑪?shù)母呒壒芾韺映蓡T十分重視管理培訓生的職業(yè)發(fā)展。每一位管理培訓生會定期與公司高級管理層成員面對面學習和交流。
管理培訓生所在部門:
門店營運: 在沃爾瑪門店運營團隊, 你除了學習到如何成為一名優(yōu)秀創(chuàng)新的門店管理人員, 也會學習如何帶領團隊為每一個社區(qū)打造好的購物超市。
采購部: 在沃爾瑪采購團隊, 你將會學習如何采購和管理琳瑯滿目的商品, 學習如何分析顧客與社區(qū)對商品的喜好, 支持門店為顧客提供好的購物體驗
供應鏈部: 沃爾瑪在中國擁有頂尖的供應鏈操作設備與流程。在供應鏈團隊, 你將會學習如何執(zhí)行優(yōu)化流程和建立理想的商品流通方式, 終獲得高效的供應鏈運作模式。
沃爾瑪中國2015年應屆畢業(yè)生校園招聘于9月啟動。屆時將在廣州、武漢、昆明等城市舉行校園宣講會,同學們也可以在walmartchina.zhaopin.com上傳簡歷。
職位 |
工作人數(shù) |
工作地點 |
管理培訓生(門店營運) |
若干 |
華南地區(qū) |
管理培訓生(門店營運) |
若干 |
華西地區(qū) |
管理培訓生(門店營運) |
若干 |
華中地區(qū) |
管理培訓生(總部采購) |
若干 |
深圳 |
管理培訓生(總部供應鏈) |
若干 |
深圳 |
我們需要這樣的管理培訓生:
2015年畢業(yè)的大學生
本科及以上學歷
勤奮好學,吃苦耐勞,活潑創(chuàng)新,熱愛團隊合作
愿意選擇零售業(yè)作為長期職業(yè)發(fā)展方向
具有戰(zhàn)略思維能力和快速學習能力
具有良好溝通及人際交往能力
具有良好的英語口語和書面溝通能力
三、校園宣講會
校園宣講會行程:
學校 |
日期 |
內容 |
場地 |
中山大學 |
10月27日 19:00-21:00 |
管理培訓生(總部)專場 |
行政樓B102 |
廣東工業(yè)大學 |
10月28日 19:00-21:00 |
管理培訓生(門店營運)專場 |
圖書館負一層報告廳 |
武漢大學 |
11月3日 19:00-21:00 |
管理培訓生(總部)專場 |
就業(yè)服務中心第一報告廳 |
武漢理工大學 |
11月4日 19:00-21:00 |
管理培訓生(門店營運)專場 |
就業(yè)大樓東風廳 |
昆明理工大學 |
11月10日 19:00-21:00 |
管理培訓生(門店營運)專場 |
呈貢校區(qū)(建筑200) |
校園面試行程:
學校 |
日期 |
內容 |
場地 |
中山大學 |
10月30日 13:30-18:00 |
管理培訓生(總部)專場 |
待定 |
廣東工業(yè)大學 |
10月31日 13:30-18:00 |
管理培訓生(門店營運)專場 |
待定 |
武漢大學 |
11月6日 13:30-18:00 |
管理培訓生(總部)專場 |
待定 |
武漢理工大學 |
11月7日 13:30-18:00 |
管理培訓生(門店營運)專場 |
待定 |
昆明理工大學 |
11月12日 13:30-18:00 |
管理培訓生(門店營運)專場 |
待定 |
四、招聘流程
在線測試:
在線測試由六個方面來進行綜合考察,包括數(shù)學運用能力、演繹推理能力、圖形推理能力、言語理解能力、資料分析能力和問題解決能力。
簡歷審核和電話面試:
在同學們完成在線測試之后, 校園招聘小組將會結合簡歷情況和考試成績, 對符合公司標準的同學進行電話面試
校園面試:
通過電話面試的同學將會被邀請到指定校園參加沃爾瑪中國的校園面試。校園面試包括無領導小組面試和一對一面試兩個階段。招聘小組和管理層代表將根據(jù)沃爾瑪?shù)娜瞬艠藴蔬x定終錄用的同學。