人大代表林日瓊:提高新任教師待遇留住人才

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市人大代表、汕頭市民生學(xué)校副校長(zhǎng)林日瓊年紀(jì)雖輕,卻極善于捕捉社會(huì)的熱難點(diǎn)問題,當(dāng)人大代表三年來(lái),她所提的議案、建議均得到政府部門的高度重視,促成了好幾件涉及民生的好事實(shí)事的辦理解決。
    林日瓊作為一名長(zhǎng)期從事教育工作的代表,對(duì)教育的責(zé)任感和使命感使她把目光更多地凝聚在教育這條戰(zhàn)線上,為教育領(lǐng)域中存在的難點(diǎn)問題進(jìn)行呼吁。濠江區(qū)教師編制緊缺一直是影響教育事業(yè)發(fā)展的一個(gè)突出問題。近幾年濠江區(qū)委、區(qū)政府引進(jìn)和吸納了一批本科師范畢業(yè)生到濠江區(qū)任教,2007年以前,濠江區(qū)對(duì)剛參加工作的本科師范生采用試用期工資,待遇較低所以有部分外地教師來(lái)一段時(shí)間后就不辭而別,不但嚴(yán)重影響了學(xué)校正常的教學(xué)秩序,也給濠江區(qū)引進(jìn)高素質(zhì)畢業(yè)生工作和留住人才帶來(lái)較大的壓力。林日瓊了解到這些情況后,及時(shí)進(jìn)行了調(diào)查,撰寫了《關(guān)于本科師范畢業(yè)生到我區(qū)任教不實(shí)行試用期工資的議案》并在本屆濠江區(qū)人大一次會(huì)議上遞交。濠江區(qū)政府采納了林日瓊的建議,從2007年開始,新招聘的本科、大專畢業(yè)生一律不實(shí)行試用期工資,有效遏制了新招聘教師的流動(dòng)潮,穩(wěn)定了人心,留住了人才。
    在去年的市十二屆人大三次會(huì)議上,林日瓊根據(jù)我市人民群眾普遍反映“子女讀高中難”的強(qiáng)烈呼聲,結(jié)合調(diào)查到的“現(xiàn)階段汕頭市高中毛入學(xué)率為53%左右,與省提出的‘到2011年全省高中毛入學(xué)率達(dá)到85%’還有很大的差距”的情況,撰寫了《整合資源,加大投入,大力發(fā)展高中教育的議案》,與汕頭一中馬壽民校長(zhǎng)遞交的《關(guān)于確保我市城鎮(zhèn)義務(wù)教育階段學(xué)校辦學(xué)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的補(bǔ)助資金問題的議案》,經(jīng)大會(huì)主席團(tuán)審議決定,合并為《關(guān)于加大投入,確保我市義務(wù)教育正常運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展高中教育的議案》,列為交由市政府辦理的一號(hào)議案。市政府在該議案辦理方案的報(bào)告中明確指出:從2008年開始至2011年,連續(xù)四年,市財(cái)政每年投入1億元,共4億元,專項(xiàng)用于普及高中階段教育工作。
    議案得到落實(shí),群眾得到實(shí)惠,林日瓊倍感興奮與鼓舞。她說(shuō),在即將召開的市十二屆人大四次會(huì)議上,她將繼續(xù)關(guān)注教育,關(guān)注教師的待遇問題,呼吁政府“盡快落實(shí)教師績(jī)效工資,使‘教師工資達(dá)到公務(wù)員水平’的目標(biāo)盡快實(shí)現(xiàn)。”