重慶工商職業(yè)學(xué)院2009年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章
重慶工商職業(yè)學(xué)院是由重慶市人民政府舉辦，重慶市教育委員會(huì)主管，經(jīng)教育部批準(zhǔn)獨(dú)立設(shè)置的高等學(xué)校，是全民所有制廳局級(jí)事業(yè)單位。
根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)﹝2006）44號(hào)）文件精神，經(jīng)學(xué)校研究，決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位人員。
一、招聘原則
面向社會(huì)公開擇優(yōu)招聘。按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃
學(xué)校2009年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員50名。（詳見《重慶工商職業(yè)學(xué)院2009年人才需求信息表》（以下簡(jiǎn)稱《信息表》）。
三、招聘范圍和對(duì)象
招聘人員面向社會(huì)，凡符合招聘條件的各類人員均可報(bào)名應(yīng)聘。
尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法機(jī)關(guān)調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不屬于招聘范圍。
四、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好品行和職業(yè)道德；
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5、符合崗位所需要的其他條件（詳見《信息表》）。
五、招聘程序和方式
應(yīng)聘人員只能選擇本次招聘的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，分崗位競(jìng)聘，學(xué)校按照“自愿報(bào)名、公開競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取”的原則，采取筆試、試講、面試、考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
（一）報(bào)名時(shí)間：2008年11月9日上午9：00時(shí)至2008年11月30日17：00時(shí)；
（二）報(bào)名地點(diǎn)：重慶工商職業(yè)學(xué)院人事處（重慶九龍坡區(qū)九龍科技園華龍大道1號(hào)綜合樓602號(hào)）。
重慶市以外的應(yīng)聘者，可在現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)上填寫應(yīng)聘報(bào)名表；如不能到現(xiàn)場(chǎng)參加招聘會(huì)的應(yīng)聘者，也可在網(wǎng)上下載報(bào)名表填寫后，隨同應(yīng)聘材料一并發(fā)至下列郵箱或郵至我院人事處。
聯(lián)系電話：6863213568460707聯(lián)系人：李堅(jiān)方華
電子郵件：db@cqdd.cq.cnfh1103@sina.com
（三）資格審查
有意應(yīng)聘者，請(qǐng)帶上自薦書及學(xué)歷、學(xué)位及獲獎(jiǎng)證書（原件和復(fù)印件）等個(gè)人資料，同時(shí)，需提交研究生階段專業(yè)學(xué)習(xí)成績(jī)單，于2008年11月30日前，到院人事處報(bào)名參與資格審查。學(xué)院對(duì)資格審查合格的人員上網(wǎng)公布名單。凡資格審查合格人員需于筆試前繳納考試費(fèi)50元/人（按市財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)收?。?，并確認(rèn)參考。
外地應(yīng)聘者，除在現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)收取應(yīng)聘材料外，也可通過電子郵件將上述應(yīng)聘材料發(fā)到我院人事處(郵箱地址見上)，經(jīng)學(xué)院審查符合條件者，由學(xué)院通知其參加考試(考試費(fèi)在參加考試時(shí)收取)。
（四）筆試
應(yīng)聘者通過資格審查后，參加學(xué)院統(tǒng)一組織的綜合知識(shí)筆試。應(yīng)聘者文考后，按照本專業(yè)招聘數(shù)與參加試講及面試人員數(shù)1：5的比例和文考成績(jī)總分從高到低提出確定試講及面試人員名單。特殊專業(yè)情況屆時(shí)由學(xué)院根據(jù)需要確定參加面試人員比例和人員名單。
（五）試講和面試
文考結(jié)束后，按照擇優(yōu)的原則，確定各專業(yè)試講（含面試）人員名單和要求（見重慶工商職業(yè)學(xué)院校園網(wǎng)公告，網(wǎng)址：www.cqtbi.edu.cn）。重慶市以外的碩士生在當(dāng)天文考結(jié)束后，學(xué)院立即組織閱卷，根據(jù)文考成績(jī)決定試講及面試人員，參加第二天的試講及面試（名單當(dāng)天在校園網(wǎng)上公布）。
筆試、試講及面試時(shí)間另行通知。
(六)體檢
體檢由學(xué)院統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號(hào)）和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》的通知（國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）并結(jié)合本行業(yè)需求執(zhí)行。體檢不合格的，可按其缺額根據(jù)應(yīng)聘該崗位人員試講、面試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
六、政審考核
對(duì)應(yīng)聘體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等由學(xué)校統(tǒng)一組織進(jìn)行。
七、公示
學(xué)院院長辦公會(huì)根據(jù)考核、體檢、政審等情況，擇優(yōu)決定擬聘用人員。擬招聘人員在重慶工商職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站上公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、畢業(yè)院?；蚬ぷ鲉挝灰约捌赣脥徫弧９酒跒?天。
八、聘用審批及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由重慶工商職業(yè)學(xué)院提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》送市教委審核，并報(bào)市人事局審批。
聘用人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號(hào)）進(jìn)行管理，享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。聘用人員按規(guī)定執(zhí)行試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以轉(zhuǎn)正定級(jí)；考核不合格者，取消聘用資格，解除人事關(guān)系。
九、紀(jì)律要求
公開招聘工作政策性強(qiáng)、涉及面廣，必須嚴(yán)格執(zhí)行招聘政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和廣大人民群眾的監(jiān)督，若違規(guī)或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)嚴(yán)肅處理。
本簡(jiǎn)章由重慶工商職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
重慶工商職業(yè)學(xué)院
2008年11月7日
重慶工商職業(yè)學(xué)院是由重慶市人民政府舉辦，重慶市教育委員會(huì)主管，經(jīng)教育部批準(zhǔn)獨(dú)立設(shè)置的高等學(xué)校，是全民所有制廳局級(jí)事業(yè)單位。
根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)﹝2006）44號(hào)）文件精神，經(jīng)學(xué)校研究，決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位人員。
一、招聘原則
面向社會(huì)公開擇優(yōu)招聘。按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃
學(xué)校2009年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員50名。（詳見《重慶工商職業(yè)學(xué)院2009年人才需求信息表》（以下簡(jiǎn)稱《信息表》）。
三、招聘范圍和對(duì)象
招聘人員面向社會(huì)，凡符合招聘條件的各類人員均可報(bào)名應(yīng)聘。
尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法機(jī)關(guān)調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不屬于招聘范圍。
四、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好品行和職業(yè)道德；
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5、符合崗位所需要的其他條件（詳見《信息表》）。
五、招聘程序和方式
應(yīng)聘人員只能選擇本次招聘的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，分崗位競(jìng)聘，學(xué)校按照“自愿報(bào)名、公開競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取”的原則，采取筆試、試講、面試、考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
（一）報(bào)名時(shí)間：2008年11月9日上午9：00時(shí)至2008年11月30日17：00時(shí)；
（二）報(bào)名地點(diǎn)：重慶工商職業(yè)學(xué)院人事處（重慶九龍坡區(qū)九龍科技園華龍大道1號(hào)綜合樓602號(hào)）。
重慶市以外的應(yīng)聘者，可在現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)上填寫應(yīng)聘報(bào)名表；如不能到現(xiàn)場(chǎng)參加招聘會(huì)的應(yīng)聘者，也可在網(wǎng)上下載報(bào)名表填寫后，隨同應(yīng)聘材料一并發(fā)至下列郵箱或郵至我院人事處。
聯(lián)系電話：6863213568460707聯(lián)系人：李堅(jiān)方華
電子郵件：db@cqdd.cq.cnfh1103@sina.com
（三）資格審查
有意應(yīng)聘者，請(qǐng)帶上自薦書及學(xué)歷、學(xué)位及獲獎(jiǎng)證書（原件和復(fù)印件）等個(gè)人資料，同時(shí)，需提交研究生階段專業(yè)學(xué)習(xí)成績(jī)單，于2008年11月30日前，到院人事處報(bào)名參與資格審查。學(xué)院對(duì)資格審查合格的人員上網(wǎng)公布名單。凡資格審查合格人員需于筆試前繳納考試費(fèi)50元/人（按市財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)收?。?，并確認(rèn)參考。
外地應(yīng)聘者，除在現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)收取應(yīng)聘材料外，也可通過電子郵件將上述應(yīng)聘材料發(fā)到我院人事處(郵箱地址見上)，經(jīng)學(xué)院審查符合條件者，由學(xué)院通知其參加考試(考試費(fèi)在參加考試時(shí)收取)。
（四）筆試
應(yīng)聘者通過資格審查后，參加學(xué)院統(tǒng)一組織的綜合知識(shí)筆試。應(yīng)聘者文考后，按照本專業(yè)招聘數(shù)與參加試講及面試人員數(shù)1：5的比例和文考成績(jī)總分從高到低提出確定試講及面試人員名單。特殊專業(yè)情況屆時(shí)由學(xué)院根據(jù)需要確定參加面試人員比例和人員名單。
（五）試講和面試
文考結(jié)束后，按照擇優(yōu)的原則，確定各專業(yè)試講（含面試）人員名單和要求（見重慶工商職業(yè)學(xué)院校園網(wǎng)公告，網(wǎng)址：www.cqtbi.edu.cn）。重慶市以外的碩士生在當(dāng)天文考結(jié)束后，學(xué)院立即組織閱卷，根據(jù)文考成績(jī)決定試講及面試人員，參加第二天的試講及面試（名單當(dāng)天在校園網(wǎng)上公布）。
筆試、試講及面試時(shí)間另行通知。
(六)體檢
體檢由學(xué)院統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號(hào)）和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》的通知（國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）并結(jié)合本行業(yè)需求執(zhí)行。體檢不合格的，可按其缺額根據(jù)應(yīng)聘該崗位人員試講、面試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
六、政審考核
對(duì)應(yīng)聘體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等由學(xué)校統(tǒng)一組織進(jìn)行。
七、公示
學(xué)院院長辦公會(huì)根據(jù)考核、體檢、政審等情況，擇優(yōu)決定擬聘用人員。擬招聘人員在重慶工商職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站上公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、畢業(yè)院?；蚬ぷ鲉挝灰约捌赣脥徫弧９酒跒?天。
八、聘用審批及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由重慶工商職業(yè)學(xué)院提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》送市教委審核，并報(bào)市人事局審批。
聘用人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號(hào)）進(jìn)行管理，享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。聘用人員按規(guī)定執(zhí)行試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以轉(zhuǎn)正定級(jí)；考核不合格者，取消聘用資格，解除人事關(guān)系。
九、紀(jì)律要求
公開招聘工作政策性強(qiáng)、涉及面廣，必須嚴(yán)格執(zhí)行招聘政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和廣大人民群眾的監(jiān)督，若違規(guī)或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)嚴(yán)肅處理。
本簡(jiǎn)章由重慶工商職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
重慶工商職業(yè)學(xué)院
2008年11月7日