中國電信江蘇公司是中國電信集團(tuán)公司在江蘇行政區(qū)域范圍內(nèi)設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)，公司于2002年底在香港和美國紐約上市，是中國電信股份有限公司首批在海外上市的四家?。ㄊ校┕局?。
中國電信江蘇公司在省內(nèi)基礎(chǔ)電信運(yùn)營商中歷史最久、規(guī)模，是省內(nèi)主導(dǎo)通信運(yùn)營企業(yè)。與省內(nèi)其他運(yùn)營企業(yè)相比，江蘇電信在固定電話、數(shù)據(jù)通信、綜合信息服務(wù)等領(lǐng)域具有顯著的優(yōu)勢。
2008年10月1日起，中國電信成功收購中國聯(lián)通CDMA 網(wǎng)絡(luò)，至此，中國電信重新開始經(jīng)營移動通信業(yè)務(wù)，從而在全業(yè)務(wù)經(jīng)營和邁向現(xiàn)代綜合信息服務(wù)提供商的征程上如虎添翼，大展宏圖。
公司下轄13個地市級分公司，6家省公司直屬單位以及3個專業(yè)子公司。
公司現(xiàn)有員工2.27萬人
公司在中國電信具有重要位置，收入、用戶規(guī)模均列各?。ㄊ校┕镜诙?BR> 企業(yè)使命
讓客戶盡情享受信息新生活
戰(zhàn)略目標(biāo)
做綜合信息服務(wù)提供商
核心價值觀
全面創(chuàng)新、求真務(wù)實、以人為本、共創(chuàng)價值
人才理念
堅持員工成長與公司發(fā)展并存共榮的理念，視人才為公司的財富；堅持以人為本，尊重知識，尊重人才，尊重創(chuàng)造，不埋沒人才，不限制空間，竭誠為員工度身搭建充分施展才華的舞臺，使員工個人價值伴隨企業(yè)的成功得到的提升。
2009年畢業(yè)生招聘基本要求
1、學(xué)歷要求：全日制普通高等院校應(yīng)屆本科及以上
2、院校要求：國家及省重點(diǎn)院校，郵電院校
3、專業(yè)要求：分通信類、計算機(jī)類及財經(jīng)管理類（含營銷、經(jīng)濟(jì)、財會、法律、人力資源、企業(yè)管理等專業(yè)）三大類
4、英語和計算機(jī)要求：英語國家四級及以上，計算機(jī)國家或省二級及以上（計算機(jī)專業(yè)不要求計算機(jī)等級證書）
2009年畢業(yè)生招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位 專業(yè)需求 人數(shù)
軟件開發(fā) 計算機(jī)類 120
網(wǎng)絡(luò)建設(shè)維護(hù)
(網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃 資源建設(shè) 網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理) 通信類、移動通信、計算機(jī)類 200
技術(shù)業(yè)務(wù)支撐
(系統(tǒng)應(yīng)用支撐 系統(tǒng)平臺維護(hù)) 通信類、計算機(jī)類 200
市場營銷 市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理 180
財務(wù)管理 財務(wù)金融類 50
綜合管理 法律、人力資源、媒體經(jīng)營等 50
2009年應(yīng)屆畢業(yè)生全部實行網(wǎng)上招聘。請登錄中國電信江蘇公司網(wǎng)站(http://www.telecomjs.com)填寫《2009年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘報名表》, 紙質(zhì)應(yīng)聘材料在筆試時現(xiàn)場提交 。本次招聘分兩個階段進(jìn)行。
第一階段為對縣級公司定向招聘，報名起止時間為2008年10月16日－26日；筆試初定10月底；面試初定11月初；11月10日左右確定首批錄用人員名單。
第二階段為省直單位、專業(yè)子公司、地市級公司定向招聘，報名起止時間為2008年11月1日－11月22日；筆試初定11月下旬；面試初定12月中旬；錄用名單于2009年1月上旬確定。
組織擬錄用人選進(jìn)行體檢,與體檢合格人員簽訂“就業(yè)雙選協(xié)議”,招聘工作結(jié)束
公司初步定于11月21日下午三點(diǎn)在北京郵電大學(xué)科技大廈多功能廳召開“江蘇電信2009年應(yīng)屆生招聘宣講會”，現(xiàn)場接收簡歷后于11月22日、23日通知面試。歡迎大家網(wǎng)上報名，歡迎屆時參加宣講會。詳細(xì)信息見附件！
中國電信江蘇公司在省內(nèi)基礎(chǔ)電信運(yùn)營商中歷史最久、規(guī)模，是省內(nèi)主導(dǎo)通信運(yùn)營企業(yè)。與省內(nèi)其他運(yùn)營企業(yè)相比，江蘇電信在固定電話、數(shù)據(jù)通信、綜合信息服務(wù)等領(lǐng)域具有顯著的優(yōu)勢。
2008年10月1日起，中國電信成功收購中國聯(lián)通CDMA 網(wǎng)絡(luò)，至此，中國電信重新開始經(jīng)營移動通信業(yè)務(wù)，從而在全業(yè)務(wù)經(jīng)營和邁向現(xiàn)代綜合信息服務(wù)提供商的征程上如虎添翼，大展宏圖。
公司下轄13個地市級分公司，6家省公司直屬單位以及3個專業(yè)子公司。
公司現(xiàn)有員工2.27萬人
公司在中國電信具有重要位置，收入、用戶規(guī)模均列各?。ㄊ校┕镜诙?BR> 企業(yè)使命
讓客戶盡情享受信息新生活
戰(zhàn)略目標(biāo)
做綜合信息服務(wù)提供商
核心價值觀
全面創(chuàng)新、求真務(wù)實、以人為本、共創(chuàng)價值
人才理念
堅持員工成長與公司發(fā)展并存共榮的理念，視人才為公司的財富；堅持以人為本，尊重知識，尊重人才，尊重創(chuàng)造，不埋沒人才，不限制空間，竭誠為員工度身搭建充分施展才華的舞臺，使員工個人價值伴隨企業(yè)的成功得到的提升。
2009年畢業(yè)生招聘基本要求
1、學(xué)歷要求：全日制普通高等院校應(yīng)屆本科及以上
2、院校要求：國家及省重點(diǎn)院校，郵電院校
3、專業(yè)要求：分通信類、計算機(jī)類及財經(jīng)管理類（含營銷、經(jīng)濟(jì)、財會、法律、人力資源、企業(yè)管理等專業(yè)）三大類
4、英語和計算機(jī)要求：英語國家四級及以上，計算機(jī)國家或省二級及以上（計算機(jī)專業(yè)不要求計算機(jī)等級證書）
2009年畢業(yè)生招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位 專業(yè)需求 人數(shù)
軟件開發(fā) 計算機(jī)類 120
網(wǎng)絡(luò)建設(shè)維護(hù)
(網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃 資源建設(shè) 網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理) 通信類、移動通信、計算機(jī)類 200
技術(shù)業(yè)務(wù)支撐
(系統(tǒng)應(yīng)用支撐 系統(tǒng)平臺維護(hù)) 通信類、計算機(jī)類 200
市場營銷 市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理 180
財務(wù)管理 財務(wù)金融類 50
綜合管理 法律、人力資源、媒體經(jīng)營等 50
2009年應(yīng)屆畢業(yè)生全部實行網(wǎng)上招聘。請登錄中國電信江蘇公司網(wǎng)站(http://www.telecomjs.com)填寫《2009年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘報名表》, 紙質(zhì)應(yīng)聘材料在筆試時現(xiàn)場提交 。本次招聘分兩個階段進(jìn)行。
第一階段為對縣級公司定向招聘，報名起止時間為2008年10月16日－26日；筆試初定10月底；面試初定11月初；11月10日左右確定首批錄用人員名單。
第二階段為省直單位、專業(yè)子公司、地市級公司定向招聘，報名起止時間為2008年11月1日－11月22日；筆試初定11月下旬；面試初定12月中旬；錄用名單于2009年1月上旬確定。
組織擬錄用人選進(jìn)行體檢,與體檢合格人員簽訂“就業(yè)雙選協(xié)議”,招聘工作結(jié)束
公司初步定于11月21日下午三點(diǎn)在北京郵電大學(xué)科技大廈多功能廳召開“江蘇電信2009年應(yīng)屆生招聘宣講會”，現(xiàn)場接收簡歷后于11月22日、23日通知面試。歡迎大家網(wǎng)上報名，歡迎屆時參加宣講會。詳細(xì)信息見附件！