廣東省人民醫(yī)院創(chuàng)建于1946年，是廣東省大的綜合性醫(yī)院，是國(guó)內(nèi)規(guī)模大、綜合實(shí)力強(qiáng)的醫(yī)院之一。醫(yī)院建筑面積近23萬(wàn)平方米，在職職工5375人，其中衛(wèi)生技術(shù)人員4312人，高級(jí)職稱(chēng)人員698人?，F(xiàn)有住院床位2831張，年出院病人11.68萬(wàn)人次，年手術(shù)量10.5萬(wàn)臺(tái)。醫(yī)院有6個(gè)門(mén)診部，2015年門(mén)診量約418.64萬(wàn)人次。
2008年恢復(fù)廣東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院的掛牌，下轄廣東省心血管病研究所、廣東省老年醫(yī)學(xué)研究所、廣東省精神衛(wèi)生中心、廣東省肺癌研究所、廣東省眼病防治研究所、廣東省神經(jīng)科學(xué)研究所等多家醫(yī)療科研機(jī)構(gòu)。醫(yī)院秉持“科技興院”發(fā)展理念，注重人才培育和儲(chǔ)備，自2003年設(shè)立臨床醫(yī)學(xué)博士后流動(dòng)站以來(lái)，共招收培養(yǎng)博士后人員28名，其中15名優(yōu)秀者出站后留院工作，目前仍在站的7名，均在各重點(diǎn)學(xué)科攻關(guān)團(tuán)隊(duì)中充當(dāng)科研骨干，博士后制度逐漸成為我院發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和留用優(yōu)秀青年人才的重要渠道。
為貫徹落實(shí)人才強(qiáng)院戰(zhàn)略，推動(dòng)人才培養(yǎng)與學(xué)科建設(shè)，吸引優(yōu)秀的青年人才進(jìn)入各學(xué)科團(tuán)隊(duì)，自2016年7月起，醫(yī)院進(jìn)一步加大投入，實(shí)行博士后崗位分類(lèi)招收管理和協(xié)議年薪制。我院博士后崗位常年招收，面向海內(nèi)外公開(kāi)招聘青年英才，為人才提供良好的事業(yè)發(fā)展平臺(tái)，熱誠(chéng)歡迎您的加盟！
一、招聘崗位
I類(lèi)博士后，適用于高層次人才團(tuán)隊(duì)招收高端科研人才，年薪不低于25萬(wàn)元人民幣；
II類(lèi)博士后，適用于重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室招收優(yōu)秀科研人員，年薪不低于21萬(wàn)元人民幣；
III類(lèi)博士后，適用于各學(xué)科招收專(zhuān)職科研人員，年薪不低于12萬(wàn)元人民幣。
二、招聘條件
博士后申請(qǐng)者一般應(yīng)為新近畢業(yè)的博士畢業(yè)生，具備良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神佳，熱愛(ài)科研工作。年齡35周歲以下，以第一作者或通訊作者已發(fā)表過(guò)SCI論文，能全脫產(chǎn)進(jìn)站從事博士后工作。申請(qǐng)進(jìn)入人才緊缺專(zhuān)業(yè)的，可適當(dāng)放寬要求。
I類(lèi)博士后招聘條件：近2年內(nèi)在世界排名前200位的高校（不含境內(nèi)）獲得博士學(xué)位、或在國(guó)際科研院所從事過(guò)博士后工作；具有國(guó)際化視野、良好的科研素質(zhì)、較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力，在本學(xué)科領(lǐng)域取得較好成績(jī)（就）；身心健康，具備較大發(fā)展?jié)摿?。（排名參照上海交大《世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名》、《QS世界大學(xué)排名》與《泰晤士高等教育世界大學(xué)排名》）
II類(lèi)博士后招聘條件：在專(zhuān)業(yè)排名前20名的國(guó)內(nèi)知名高校博士畢業(yè)；或有1年以上境外高水平大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)交流學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷；或在中科院及其下屬研究院所做過(guò)一期博士后；身心健康，獨(dú)立開(kāi)展科研的能力較強(qiáng)。（專(zhuān)業(yè)學(xué)科排名參照武漢大學(xué)中國(guó)科教評(píng)價(jià)網(wǎng)“金平果”）
III類(lèi)博士后招聘條件：獲博士學(xué)位，身心健康，受過(guò)良好的科研訓(xùn)練，熱愛(ài)并勝任崗位工作。
三、招收計(jì)劃
序號(hào) |
招收學(xué)科/專(zhuān)業(yè) |
招收研究方向 |
合作導(dǎo)師 |
備注 |
1 |
外科學(xué) （心血管） |
1.遺傳或環(huán)境因素導(dǎo)致先天性心臟病發(fā)病的機(jī)制研究； 2.圍受孕期先心病風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和干預(yù)策略的研究； 3.先心病相關(guān)醫(yī)療器械和生物材料的研究。 |
莊建 |
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2 |
外科學(xué) （心血管） |
1.心血管外科的基礎(chǔ)與臨床研究； 2.干細(xì)胞治療心肌梗死； 3.器官移植免疫學(xué)。 |
朱平 |
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3 |
內(nèi)科學(xué) （心血管） |
1.心律失常的臨床和基礎(chǔ)研究； 2.心律失常流行病學(xué)研究。 |
吳書(shū)林 |
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4 |
分子心臟病學(xué) |
心肌保護(hù)和重構(gòu)（側(cè)重纖維化）相關(guān)的應(yīng)用基礎(chǔ)研究，具體如下： （1）心肌重構(gòu)的病理生理學(xué)機(jī)制研究； （2）房顫病人心房纖維化中的炎癥反應(yīng)機(jī)制； （3）非編碼RNA在心肌纖維化過(guò)程中的網(wǎng)絡(luò)調(diào)控機(jī)制。 |
單志新 |
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5 |
內(nèi)科學(xué) （心血管） |
1.高血壓相關(guān)性心血管隊(duì)列研究 2.造影劑腎病防治臨床研究及發(fā)病機(jī)制研究 3.急性心?，F(xiàn)代救治體系建設(shè) 4.急性心梗內(nèi)皮障礙的基礎(chǔ)和臨床研究 5.冠脈慢性閉塞優(yōu)化診療策略臨床研究及基礎(chǔ)研究 |
陳紀(jì)言 |
1.75萬(wàn)/月 |
6 |
內(nèi)科學(xué) （腎病） |
1.腎臟疾病的基礎(chǔ)研究。 2.腎臟疾病生物信息學(xué)研究。 |
梁馨芩 |
1.87萬(wàn)/月 |
7 |
內(nèi)科學(xué) （腎?。?BR> |
腎小球足細(xì)胞損傷 |
章斌 |
1.2萬(wàn)/月 |
8 |
神經(jīng)病學(xué) |
神經(jīng)變性?。荒X血管病 |
王麗娟 |
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9 |
腫瘤學(xué) |
生物信息學(xué)、精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)（肺癌） |
吳一龍 |
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10 |
內(nèi)科學(xué) （血液?。?BR> |
1、移植免疫以及慢性GVHD基礎(chǔ)與臨床研究； 2、惡性血液腫瘤的精準(zhǔn)治療； 3、骨髓增生異常綜合征的細(xì)胞免疫機(jī)制及甲基化治療。 |
杜欣 |
1.8萬(wàn)/月 |
11 |
內(nèi)科學(xué) （血液?。?BR> |
1、移植免疫以及慢性GVHD基礎(chǔ)與臨床研究； 2、惡性腫瘤生物治療； 3、白血病耐藥機(jī)制的研究及靶向藥物的研發(fā)。 |
翁建宇 | |
12 |
外科學(xué) （普外） |
胃腸腫瘤的基礎(chǔ)與臨床研究 |
姚學(xué)清 |
5萬(wàn)/年 |
13 |
內(nèi)科學(xué) （風(fēng)濕免疫） |
結(jié)締組織病肺間質(zhì)病變或肺動(dòng)脈高壓的相關(guān)研究 |
張曉 |
1萬(wàn)/月 |
14 |
急診醫(yī)學(xué) |
(1)重點(diǎn)研究方向：干細(xì)胞治療心跳驟停后腦損傷的作用及機(jī)制。(2)帶教任務(wù)方向：干細(xì)胞定向分化系列研究；心跳驟停系列研究。 |
李欣/吳書(shū)林 |
2萬(wàn)/月 |
15 |
影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué) |
（1）腹部影像診斷及技術(shù) （2）心血管影像診斷及技術(shù) （3）影像組學(xué) |
梁長(zhǎng)虹 |
1萬(wàn)/月 |
16 |
中醫(yī)內(nèi)科學(xué) |
1.惡性腫瘤的中醫(yī)藥防治研究； 2.中醫(yī)藥防治動(dòng)脈粥樣硬化及其與衰老相關(guān)性研究； 3.中醫(yī)臨床大數(shù)據(jù)分析、挖掘工作及中醫(yī)智慧診療技術(shù)研究。 |
王昌俊 |
1-1.5萬(wàn)/月 |
注：常年招收，各崗位不限人數(shù)，擇優(yōu)遴選。月薪供參考，根據(jù)條件面談。
四、待遇和保障
1.年薪12-25萬(wàn)，部分課題組將定期或不定期提供生活補(bǔ)貼。
2.醫(yī)院提供博士后公寓。
3.與本院干部職工同等享受公費(fèi)醫(yī)療。
4.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)2-7萬(wàn)。
5.視個(gè)人科研產(chǎn)出情況另設(shè)有豐厚的科研績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。
6.業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先考慮留院工作。
五、申請(qǐng)程序
1.依個(gè)人專(zhuān)業(yè)方向和興趣選擇合作導(dǎo)師，聯(lián)系合作導(dǎo)師或者學(xué)科聯(lián)系人了解學(xué)科主研情況；
2.有初步意向者，提交個(gè)人完整簡(jiǎn)歷（PDF版）至博士后管理辦公室，博管辦予以資格審查；
3.符合基本條件者，博管辦組織進(jìn)站面試，一般視報(bào)名者人數(shù)每季度組織，面試時(shí)間和地點(diǎn)將提前一周以短信、郵件方式通知到個(gè)人；
4.個(gè)人準(zhǔn)備10分鐘的進(jìn)站面試匯報(bào)（PPT），含個(gè)人基本信息、教育背景、學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)歷、博士階段研究方向及取得成績(jī)、進(jìn)站后擬開(kāi)展工作思路和計(jì)劃、預(yù)期取得成績(jī)等；
5.通過(guò)面試者，請(qǐng)注冊(cè)登錄中國(guó)博士后網(wǎng)站http://www.chinapostdoctor.org.cn/WebSite/program/Default.aspx填寫(xiě)相關(guān)資料。
6.進(jìn)站需提交的材料
（1）《進(jìn)站申請(qǐng)表》，在線生成打印，本人簽名，一式三份。
（2）兩位同行專(zhuān)家的《專(zhuān)家推薦信》，一式三份。
（3）《博士后進(jìn)站審核表》一式三份。其中在職、現(xiàn)役人員需出具所在單位人事部門(mén)或所在單位師以上干部部門(mén)同意其脫產(chǎn)做博士后的意見(jiàn)，以及對(duì)出站后去向的意見(jiàn)；沒(méi)有人事權(quán)的單位，需有人才代理機(jī)構(gòu)出具同意其脫產(chǎn)做博士后以及出站后去向的意見(jiàn)，同時(shí)出具人才代理機(jī)構(gòu)的人事代理證明或用人單位與人才代理機(jī)構(gòu)的協(xié)議復(fù)印件，對(duì)出站后需回原單位的，原則上不辦理遷戶手續(xù)。
（4）博士學(xué)位證書(shū)復(fù)印/掃描件（帶原件復(fù)核）一式三份。如證書(shū)未發(fā)，需提供博士學(xué)位論文答辯委員會(huì)決議書(shū)（進(jìn)站3個(gè)月內(nèi)須補(bǔ)交學(xué)位證書(shū)復(fù)印件，否則按退站處理）。
（5）身份證、結(jié)婚證、獨(dú)生子女證等復(fù)印/掃描件一式三份。
（6）申請(qǐng)人原工作單位或?qū)W位培養(yǎng)單位出具的政審意見(jiàn)一式三份。
（7）留學(xué)回國(guó)人員須提供《中華人民共和國(guó)駐外使領(lǐng)館教育處（組）推薦意見(jiàn)》、一位外籍專(zhuān)家推薦信、《留學(xué)回國(guó)人員證明》、《留學(xué)博士回國(guó)做博士后意向書(shū)》各一式三份；出國(guó)前戶籍材料，已注銷(xiāo)戶口的需提供戶口注銷(xiāo)證明復(fù)印件一式三份；出國(guó)前檔案材料或檔案委托證明一式三份。
（8）轉(zhuǎn)業(yè)（復(fù)員）軍人須提供軍官轉(zhuǎn)業(yè)證（復(fù)員證），或是原軍隊(duì)單位師以上干部部門(mén)出具的同意轉(zhuǎn)業(yè)（復(fù)員）的證明，或是解放軍總政治部干部部門(mén)的轉(zhuǎn)業(yè)（復(fù)員）批函一式四份；
（9）辭職人員須提供原單位人事部門(mén)同意辭職的證明或人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的《辭職證明書(shū)》一式三份。
（10）申請(qǐng)人為再次進(jìn)站者，需提交前一站評(píng)價(jià)材料和博士后證書(shū)。
7.博管辦對(duì)上述材料審核蓋章后報(bào)廣東省人社廳審批。
8.上級(jí)主管部門(mén)批復(fù)后通知博士后本人，憑《博士后研究人員進(jìn)站介紹信》進(jìn)站報(bào)到，到人事處辦理入職手續(xù)，并簽訂《博士后崗位聘任協(xié)議書(shū)》。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：廣州市中山二路106號(hào)廣東省人民醫(yī)院（廣東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）科教處博士后管理辦公室（辦公樓608室）
郵政編碼：510080
聯(lián)系人：謝政
電話：(8620)-83827812轉(zhuǎn)20976
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