四川省統(tǒng)計科研所研究人員招聘專職研究人員公告

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四川省統(tǒng)計科研所是四川省統(tǒng)計局所屬事業(yè)單位,其主要職能是運(yùn)用豐富翔實的經(jīng)濟(jì)社會信息,圍繞加快四川經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會公眾關(guān)注的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,開展統(tǒng)計科學(xué)研究。為進(jìn)一步加強(qiáng)科研力量、提升統(tǒng)計科研水平,四川省統(tǒng)計科研所特面向社會公開招聘專職研究人員10名。現(xiàn)公告如下:
    一、招聘原則
    按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則,面向社會公開招聘。
    二、招聘條件
    1、經(jīng)濟(jì)學(xué)及社會學(xué)類相關(guān)專業(yè),包括宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、社會學(xué)、人口經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)等專業(yè);
    2、全日制碩士研究生以上學(xué)歷并取得碩士學(xué)位,包括2009屆應(yīng)屆畢業(yè)生;
    3、英語六級、計算機(jī)二級及以上;
    4、具備扎實的專業(yè)基礎(chǔ)、較強(qiáng)的科研能力和文字能力,統(tǒng)計專業(yè)要求熟悉統(tǒng)計軟件并具備一定的建模分析能力;
    5、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    三、招聘程序
    1、報名
    報名截止時間:2009年4月15日。
    應(yīng)聘者在四川統(tǒng)計信息網(wǎng)(http://www.sc.stats.gov.cn)下載《四川省統(tǒng)計科研所研究人員招聘報名表》,如實填寫并附本人近期免冠電子照片,發(fā)送郵件至zhouyi_sc@stats.gov.cn進(jìn)行報名,若信息有誤,責(zé)任自負(fù)。
    2、初審確認(rèn)
    報名結(jié)束后,四川省統(tǒng)計科研所進(jìn)行初審,提出初選名單并于2009年4月18日在四川統(tǒng)計信息網(wǎng)上進(jìn)行公布。通過初審的應(yīng)聘者應(yīng)提供相關(guān)文件資料到四川省統(tǒng)計科研所進(jìn)行確認(rèn),并繳納考試費(fèi)用50.00元。需提供資料包括:①本人近期2寸免冠照片2張;②本人居民身份證原件及復(fù)印件一份;③本人學(xué)歷(學(xué)位)原件及復(fù)印件一份;④本人專業(yè)技術(shù)資格證書及復(fù)印件一份;⑤主要工作業(yè)績、研究成果、著述等證明本人相關(guān)專業(yè)技術(shù)能力和資歷的資料。國家有關(guān)法律、政策限制流動人員,報名須事先征得原單位蓋章同意。
    3、筆試
    筆試時間:2009年4月21日。筆試形式為當(dāng)場撰寫研究報告。四川省統(tǒng)計科研所組織專家對報告進(jìn)行評審,確定筆試成績和面試對象,并于2009年4月30日在四川統(tǒng)計信息網(wǎng)上公布。
    4、面試
    面試時間:2009年5月4日。應(yīng)試者攜帶研究報告和身份證參加面試,通過現(xiàn)場抽簽的方式確定面試順序。四川省統(tǒng)計科研所組織面試考核小組對應(yīng)聘者進(jìn)行綜合評定。
    以筆試成績70%和面試成績30%的比例計算總成績,由高分到低分,按照崗位實際擬招聘人數(shù)的比例確定擬錄人員,并于5月7日公布擬錄人員名單。
    5、體檢與考察
    體檢與考察時間為:2009年5月8-15日。
    對擬錄人員參照公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢和綜合考察
    6、錄用
    經(jīng)考察合格者確定為聘用人員,聘用人員名單及成績于2009年5月18日在四川統(tǒng)計信息網(wǎng)上公示。聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)報到。聘用人員與其他工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除勞動關(guān)系并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。在規(guī)定的報到期限內(nèi),如本人不能按規(guī)定期限報到的,作自動放棄處理。
    四、聘用方式
    公示期滿后,自報到日起3個月為試用期,試用期簽訂試用合同;試用期滿考核合格的,按照《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,簽訂正式勞動合同,試用期考核不合格者,不再聘用。
    聘用人員不占行政和事業(yè)編制,不擔(dān)任行政職務(wù),不行使行政和行政執(zhí)法權(quán)利。
    五、人員待遇
    薪酬及其他待遇按《勞動法》和《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。薪酬由基本工資和績效工資構(gòu)成,參照城鎮(zhèn)職工參加社會保險的標(biāo)準(zhǔn)繳納社會保險費(fèi)。
    聯(lián)系單位:四川省統(tǒng)計科研所
    聯(lián)系人:周怡
    聯(lián)系電話:028-87042737
    傳真:028-87042737
    電子郵箱:zhouyi_sc@stats.gov.cn
    相關(guān)表格請到四川統(tǒng)計信息網(wǎng)下載:http://www.sc.stats.gov.cn
    地址:成都市二環(huán)路西一段108號