我校是自治區(qū)信息產(chǎn)業(yè)局直屬的公辦技工學(xué)校，在校學(xué)歷教育學(xué)生2000多人；扶貧培訓(xùn)學(xué)員600人/年。2005年被自治區(qū)扶貧辦和自治區(qū)財政廳聯(lián)合認(rèn)定為全區(qū)貧困村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)基地；2006、2007年連續(xù)兩年被自治區(qū)勞動和社會保障廳評為全區(qū)技工學(xué)校招生成績優(yōu)秀獎；學(xué)校專業(yè)設(shè)置根據(jù)與市場接軌原則，開設(shè)以“電子、汽車、文秘、計算機、通信、電工、營銷”七大類為主的二十個專業(yè)。為滿足學(xué)校教學(xué)工作需要，經(jīng)區(qū)編委、區(qū)人事廳審核批準(zhǔn)，2009年我校面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員21名。具體方案如下：
一、招聘職位、人數(shù)及條件
見：2009年公開招聘專業(yè)教師崗位表
二、公開招聘的程序和辦法
為了保證招聘工作公平、公正進(jìn)行，整個招聘工作由自治區(qū)信息產(chǎn)業(yè)局人事教育處負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理，招聘工作具體事宜由我校負(fù)責(zé)實施。學(xué)校成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)考評工作組，按照公開、公正、平等、擇優(yōu)聘任的原則，面向社會公開招聘。
（一）報名、資格審查、準(zhǔn)考證發(fā)放
1、報名時間、地點及要求
應(yīng)聘人員于2009年6月18日至6月19日到學(xué)校辦公室現(xiàn)場報名，領(lǐng)取《廣西電子技工學(xué)校公開招聘人員報名登記表》，同時根據(jù)報名條件對應(yīng)聘者進(jìn)行初步審查。報名時須由本人親自填寫報名表。報名時需提交本人高學(xué)歷證書、教師資格證、專業(yè)技術(shù)資格證、身份證、學(xué)習(xí)及工作簡歷、近5年來所獲表彰和獎勵等有關(guān)證件的原件和復(fù)印件各一份（原件經(jīng)當(dāng)面驗證后歸還本人）。近期免冠2寸彩色照片3張。
2、資格審核
報名結(jié)束的第二天，學(xué)?？荚u工作小組根據(jù)公開招聘的基本條件，對報名者的報名資格進(jìn)行審查并向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告，把結(jié)果通報應(yīng)聘者。
3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：經(jīng)資格審查合格者，于2009年6月26日下午15：00—17：00持本人身份證到原報名地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報考者按準(zhǔn)考證上指定的時間、地點參加考試。筆試時需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證，憑證參加考試。
（二）、考試
1、招考崗位與報名人數(shù)的開考比例不能少于1：3。
2、筆試：針對招聘崗位的特點，主要測試應(yīng)聘者的公共知識、專業(yè)知識以及文字表達(dá)能力等。
3、面試
首先，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3的比例確定面試人選。確定的面試人選名單在公布當(dāng)日通知面試人員。
其次，由局人事教育處協(xié)調(diào)成立面試考評組，面試考官由我校及相關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)組成。主要測試面試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交住與技巧、自我情緒控制、動機匹配性和舉止儀表等。面試成績在面試結(jié)束時當(dāng)場公布。
第三，進(jìn)入面試的報考者須按規(guī)定攜帶全部報名手續(xù)原件，經(jīng)驗證無誤后才能進(jìn)入面試。凡報考者的證件（畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證）不全或不真實的，我校有權(quán)取消報考者的面試資格，報考者的筆試成績也同時作廢，所有責(zé)任由報考者自負(fù)。
（三）、考核和體檢
1．考核：按招聘崗位1:1.2的比例，根據(jù)筆試和實際操作能力測試成績之和，從高分到低分確定考核人選。由招聘單位按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用職位要求，對被考察者，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等，對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審，提出書面考察意見。
2、體檢：組織考核合格者進(jìn)行體檢。如考核和體檢不合格則按考試總成績從高分到低分分依次確定替補人員。
（四）公示和聘用審批
1、經(jīng)考試、體檢、考核合格后擇優(yōu)確定擬聘人員名單在我校公示，公示時間為7天。經(jīng)公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。2009年12月辦結(jié)全部招聘手續(xù)。
2、聘用人員實行一年試用期。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)，聘用期1—3年；考核不合格者，取消其聘用資格。聘用期滿后考核合格者可續(xù)簽。
3、聘用人員使用自收自支編制，與我校同等條件人員享受同等的工資福利待遇，實行基本養(yǎng)老保險制度。
三、報名聯(lián)系人及電話
報名聯(lián)系人：姚老師；電話：4830944。
附： 廣西電子技工學(xué)校2009年公開招聘教師報名表.doc
廣西電子技工學(xué)校
二OO九年六月十二日
一、招聘職位、人數(shù)及條件
見：2009年公開招聘專業(yè)教師崗位表
二、公開招聘的程序和辦法
為了保證招聘工作公平、公正進(jìn)行，整個招聘工作由自治區(qū)信息產(chǎn)業(yè)局人事教育處負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理，招聘工作具體事宜由我校負(fù)責(zé)實施。學(xué)校成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)考評工作組，按照公開、公正、平等、擇優(yōu)聘任的原則，面向社會公開招聘。
（一）報名、資格審查、準(zhǔn)考證發(fā)放
1、報名時間、地點及要求
應(yīng)聘人員于2009年6月18日至6月19日到學(xué)校辦公室現(xiàn)場報名，領(lǐng)取《廣西電子技工學(xué)校公開招聘人員報名登記表》，同時根據(jù)報名條件對應(yīng)聘者進(jìn)行初步審查。報名時須由本人親自填寫報名表。報名時需提交本人高學(xué)歷證書、教師資格證、專業(yè)技術(shù)資格證、身份證、學(xué)習(xí)及工作簡歷、近5年來所獲表彰和獎勵等有關(guān)證件的原件和復(fù)印件各一份（原件經(jīng)當(dāng)面驗證后歸還本人）。近期免冠2寸彩色照片3張。
2、資格審核
報名結(jié)束的第二天，學(xué)?？荚u工作小組根據(jù)公開招聘的基本條件，對報名者的報名資格進(jìn)行審查并向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告，把結(jié)果通報應(yīng)聘者。
3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：經(jīng)資格審查合格者，于2009年6月26日下午15：00—17：00持本人身份證到原報名地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報考者按準(zhǔn)考證上指定的時間、地點參加考試。筆試時需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證，憑證參加考試。
（二）、考試
1、招考崗位與報名人數(shù)的開考比例不能少于1：3。
2、筆試：針對招聘崗位的特點，主要測試應(yīng)聘者的公共知識、專業(yè)知識以及文字表達(dá)能力等。
3、面試
首先，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3的比例確定面試人選。確定的面試人選名單在公布當(dāng)日通知面試人員。
其次，由局人事教育處協(xié)調(diào)成立面試考評組，面試考官由我校及相關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)組成。主要測試面試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交住與技巧、自我情緒控制、動機匹配性和舉止儀表等。面試成績在面試結(jié)束時當(dāng)場公布。
第三，進(jìn)入面試的報考者須按規(guī)定攜帶全部報名手續(xù)原件，經(jīng)驗證無誤后才能進(jìn)入面試。凡報考者的證件（畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證）不全或不真實的，我校有權(quán)取消報考者的面試資格，報考者的筆試成績也同時作廢，所有責(zé)任由報考者自負(fù)。
（三）、考核和體檢
1．考核：按招聘崗位1:1.2的比例，根據(jù)筆試和實際操作能力測試成績之和，從高分到低分確定考核人選。由招聘單位按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用職位要求，對被考察者，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等，對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審，提出書面考察意見。
2、體檢：組織考核合格者進(jìn)行體檢。如考核和體檢不合格則按考試總成績從高分到低分分依次確定替補人員。
（四）公示和聘用審批
1、經(jīng)考試、體檢、考核合格后擇優(yōu)確定擬聘人員名單在我校公示，公示時間為7天。經(jīng)公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。2009年12月辦結(jié)全部招聘手續(xù)。
2、聘用人員實行一年試用期。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)，聘用期1—3年；考核不合格者，取消其聘用資格。聘用期滿后考核合格者可續(xù)簽。
3、聘用人員使用自收自支編制，與我校同等條件人員享受同等的工資福利待遇，實行基本養(yǎng)老保險制度。
三、報名聯(lián)系人及電話
報名聯(lián)系人：姚老師；電話：4830944。
附： 廣西電子技工學(xué)校2009年公開招聘教師報名表.doc
廣西電子技工學(xué)校
二OO九年六月十二日