煙臺市萊山區(qū)人民法院招考6名審判輔助人員簡章 7月30日前報(bào)名
為解決審判輔助人員短缺問題，提高審判工作質(zhì)量和效率，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，面向社會公開招考審判輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、考錄名額
根據(jù)工作需要，本次考錄審判輔助人員6名。其中，外勤書記員4名（限男性），內(nèi)勤書記員2名。
二、資格條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。
2、全日制大學(xué)本科以上文化程度，法律類專業(yè)。
3、男性1982年1月1日后出生，女性1984年1月1日后出生。
4、身體健康，形體端正，無色盲，無口吃，無紋身，反應(yīng)機(jī)敏。男身高175公分以上，女身高160公分以上。
5、計(jì)算機(jī)操作熟練，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，有一定的寫作水平。外勤書記員要求具有汽車駕駛證。
6、下列人員不能報(bào)考：受過刑事、治安處罰和黨紀(jì)政紀(jì)處分的；被開除公職的；被國家機(jī)關(guān)辭退的；與本院工作人員有應(yīng)回避親屬關(guān)系的。
三、報(bào)名與資格審查
1、組織報(bào)名。采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)攜帶身份證、學(xué)歷證明的原件和復(fù)印件，外勤書記員同時(shí)攜帶汽車駕駛證原件和復(fù)印件。
報(bào)名地點(diǎn)：煙臺市萊山區(qū)人民法院三樓會議室地址：煙臺市萊山區(qū)府后路11號。
報(bào)名時(shí)間：2009年7月28日---2009年7月30日。
上午：8：30-11：30下午：2：00-5：00
2、資格審查。由組織人事部門會同法院對報(bào)考人員資格進(jìn)行審查，在審查學(xué)歷證明、身份證等證明材料的同時(shí)，對身體條件進(jìn)行初檢。經(jīng)初審符合條件的，交近期同底1寸彩色免冠照片3張，并交納綜合測試考務(wù)費(fèi)50元。
四、考試內(nèi)容和方法
考試包括筆試、計(jì)算機(jī)技能測試和面試。8月4日到萊山區(qū)人民法院三樓會議室領(lǐng)取準(zhǔn)考證，考生持準(zhǔn)考證和身份證入場考試。筆試和計(jì)算機(jī)技能測試時(shí)間為2009年8月5日，面試時(shí)間為2009年8月10日。
（1）筆試內(nèi)容為時(shí)事政治、法律知識。滿分為100分。
（2）計(jì)算機(jī)技能測試主要測試報(bào)考者的計(jì)算機(jī)操作水平是否符合審判輔助人員工作的需要，測試項(xiàng)目為一定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行漢字錄入，包括聽打和規(guī)定時(shí)間內(nèi)依據(jù)范文錄入。滿分為100分。
（3）筆試成績和計(jì)算機(jī)技能測試成績均不低于60分的考生，按筆試成績和計(jì)算機(jī)技能測試成績7：3的比例折合成綜合測試成績，從高分到低分排序（內(nèi)、外勤書記員分別排序），按1：4的比例確定參加面試人員名單（若末位出現(xiàn)同分的，可一并參加面試）,并在煙臺市萊山區(qū)人力資源網(wǎng)公布（http://www.gxqrc.com）。
（4）面試主要是通過提問的方式測試報(bào)考者的綜合知識水平、應(yīng)變能力和口頭表達(dá)能力等。每名面試人員的面試時(shí)間不超過10分鐘，滿分為100分。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。
五、體檢與考察
考試結(jié)束后，按照綜合測試成績和面試成績6：4的比例計(jì)算報(bào)考人員的總成績。根據(jù)總成績由高分到低分（內(nèi)、外勤書記員成績分別排序）按擬招聘人數(shù)1：1.3的比例確定進(jìn)入體檢與考察范圍的人員名單，并在煙臺市萊山區(qū)人力資源網(wǎng)上公布。如果總成績相同，則以綜合測試成績確定名次，如果綜合測試成績?nèi)匀幌嗤怨P試成績確定名次。
進(jìn)入體檢考察范圍人員確定后，區(qū)組織人事部門會同區(qū)法院，按計(jì)劃錄用人數(shù)等額對報(bào)考人員進(jìn)行體檢、考察。
體檢參照招考公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢費(fèi)用自理。
考察由組織人事部門會同區(qū)法院進(jìn)行，要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，主要考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、日常表現(xiàn)以及遵紀(jì)守法等方面的情況，并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審，如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在考錄過程中有弄虛作假行為的，不予錄用或取消錄用。
如體檢、考察均合格，則不再對其他進(jìn)入體檢、考察范圍的人員進(jìn)行體檢、考察。對體檢、考察不合格人員造成的空缺，根據(jù)總成績由高分到低分（內(nèi)、外勤書記員分別排序）依次遞補(bǔ)。考察合格的擬錄用人員，在煙臺市萊山區(qū)人力資源網(wǎng)公示。
六、錄用人員待遇
經(jīng)公示無異議或雖有異議但不影響錄用的人選，辦理錄用手續(xù)。新錄用的人員實(shí)行聘任制和合同管理，不占用法院編制，試用期為3個(gè)月，試用期內(nèi)須參加上崗前培訓(xùn)。
勞動合同期限為三年，期滿終止合同。
依法為聘用人員繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用，試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資800元（含個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi)），試用期滿后月工資1200元（含個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi)）。
此招考簡章由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
招考電話：0535-6921036
煙臺市萊山區(qū)人事勞動和社會保障局
煙臺市萊山區(qū)人民法院
二ＯＯ九年七月二十五日
為解決審判輔助人員短缺問題，提高審判工作質(zhì)量和效率，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，面向社會公開招考審判輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、考錄名額
根據(jù)工作需要，本次考錄審判輔助人員6名。其中，外勤書記員4名（限男性），內(nèi)勤書記員2名。
二、資格條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。
2、全日制大學(xué)本科以上文化程度，法律類專業(yè)。
3、男性1982年1月1日后出生，女性1984年1月1日后出生。
4、身體健康，形體端正，無色盲，無口吃，無紋身，反應(yīng)機(jī)敏。男身高175公分以上，女身高160公分以上。
5、計(jì)算機(jī)操作熟練，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，有一定的寫作水平。外勤書記員要求具有汽車駕駛證。
6、下列人員不能報(bào)考：受過刑事、治安處罰和黨紀(jì)政紀(jì)處分的；被開除公職的；被國家機(jī)關(guān)辭退的；與本院工作人員有應(yīng)回避親屬關(guān)系的。
三、報(bào)名與資格審查
1、組織報(bào)名。采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)攜帶身份證、學(xué)歷證明的原件和復(fù)印件，外勤書記員同時(shí)攜帶汽車駕駛證原件和復(fù)印件。
報(bào)名地點(diǎn)：煙臺市萊山區(qū)人民法院三樓會議室地址：煙臺市萊山區(qū)府后路11號。
報(bào)名時(shí)間：2009年7月28日---2009年7月30日。
上午：8：30-11：30下午：2：00-5：00
2、資格審查。由組織人事部門會同法院對報(bào)考人員資格進(jìn)行審查，在審查學(xué)歷證明、身份證等證明材料的同時(shí)，對身體條件進(jìn)行初檢。經(jīng)初審符合條件的，交近期同底1寸彩色免冠照片3張，并交納綜合測試考務(wù)費(fèi)50元。
四、考試內(nèi)容和方法
考試包括筆試、計(jì)算機(jī)技能測試和面試。8月4日到萊山區(qū)人民法院三樓會議室領(lǐng)取準(zhǔn)考證，考生持準(zhǔn)考證和身份證入場考試。筆試和計(jì)算機(jī)技能測試時(shí)間為2009年8月5日，面試時(shí)間為2009年8月10日。
（1）筆試內(nèi)容為時(shí)事政治、法律知識。滿分為100分。
（2）計(jì)算機(jī)技能測試主要測試報(bào)考者的計(jì)算機(jī)操作水平是否符合審判輔助人員工作的需要，測試項(xiàng)目為一定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行漢字錄入，包括聽打和規(guī)定時(shí)間內(nèi)依據(jù)范文錄入。滿分為100分。
（3）筆試成績和計(jì)算機(jī)技能測試成績均不低于60分的考生，按筆試成績和計(jì)算機(jī)技能測試成績7：3的比例折合成綜合測試成績，從高分到低分排序（內(nèi)、外勤書記員分別排序），按1：4的比例確定參加面試人員名單（若末位出現(xiàn)同分的，可一并參加面試）,并在煙臺市萊山區(qū)人力資源網(wǎng)公布（http://www.gxqrc.com）。
（4）面試主要是通過提問的方式測試報(bào)考者的綜合知識水平、應(yīng)變能力和口頭表達(dá)能力等。每名面試人員的面試時(shí)間不超過10分鐘，滿分為100分。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。
五、體檢與考察
考試結(jié)束后，按照綜合測試成績和面試成績6：4的比例計(jì)算報(bào)考人員的總成績。根據(jù)總成績由高分到低分（內(nèi)、外勤書記員成績分別排序）按擬招聘人數(shù)1：1.3的比例確定進(jìn)入體檢與考察范圍的人員名單，并在煙臺市萊山區(qū)人力資源網(wǎng)上公布。如果總成績相同，則以綜合測試成績確定名次，如果綜合測試成績?nèi)匀幌嗤怨P試成績確定名次。
進(jìn)入體檢考察范圍人員確定后，區(qū)組織人事部門會同區(qū)法院，按計(jì)劃錄用人數(shù)等額對報(bào)考人員進(jìn)行體檢、考察。
體檢參照招考公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢費(fèi)用自理。
考察由組織人事部門會同區(qū)法院進(jìn)行，要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，主要考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、日常表現(xiàn)以及遵紀(jì)守法等方面的情況，并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審，如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在考錄過程中有弄虛作假行為的，不予錄用或取消錄用。
如體檢、考察均合格，則不再對其他進(jìn)入體檢、考察范圍的人員進(jìn)行體檢、考察。對體檢、考察不合格人員造成的空缺，根據(jù)總成績由高分到低分（內(nèi)、外勤書記員分別排序）依次遞補(bǔ)。考察合格的擬錄用人員，在煙臺市萊山區(qū)人力資源網(wǎng)公示。
六、錄用人員待遇
經(jīng)公示無異議或雖有異議但不影響錄用的人選，辦理錄用手續(xù)。新錄用的人員實(shí)行聘任制和合同管理，不占用法院編制，試用期為3個(gè)月，試用期內(nèi)須參加上崗前培訓(xùn)。
勞動合同期限為三年，期滿終止合同。
依法為聘用人員繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用，試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資800元（含個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi)），試用期滿后月工資1200元（含個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi)）。
此招考簡章由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
招考電話：0535-6921036
煙臺市萊山區(qū)人事勞動和社會保障局
煙臺市萊山區(qū)人民法院
二ＯＯ九年七月二十五日