考試分為筆試和面試（試講），筆試內(nèi)容：綜合類（非師范類非醫(yī)學(xué)專業(yè)，專業(yè)職位代碼為“1”開頭）測試《專業(yè)知識》，其中專業(yè)職位代碼為“101”開頭的職位測試《公共基礎(chǔ)知識》；醫(yī)學(xué)類（專業(yè)職位代碼為“2”開頭）測試《衛(wèi)生與醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》；師范類（專業(yè)職位代碼為“3”開頭）測試《教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法及相關(guān)專業(yè)知識》。面試（試講）主要測試從事報考職位所應(yīng)具備的綜合能力、基本素質(zhì)和職位適應(yīng)能力。
（一）筆試
筆試時間為8月23日，上午9:00—11:00
筆試考點在泰城設(shè)置。具體考點、考場在準考證上注明。筆試結(jié)束后，采用百分制計算報考人員的筆試成績。根據(jù)報考人員筆試成績由高分到低分，按計劃錄用人數(shù)1：3的比例確定進入面試（試講）的人員，達不到計劃錄用人數(shù)1：3比例的職位，按實有人數(shù)進入面試（試講）。筆試成績和進入面試（試講）人員的準考證號，在泰安人事考試網(wǎng)、泰安人才網(wǎng)（http://taianrc.tars.gov.cn）、泰安人事信息網(wǎng)（http://www.tars.gov.cn）上公布。
筆試加分條件：參加我省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃期滿的畢業(yè)生參加本次考選，憑《招募通知書》筆試成績加5分。
山東省人事廳組織評選的非師范類省級優(yōu)秀畢業(yè)生報考非師范類職位、山東省教育廳組織評選的師范類省級優(yōu)秀畢業(yè)生報考師范類職位，憑《省級優(yōu)秀畢業(yè)生證書》筆試成績加3分。
考生加分一次性計入筆試成績；同時具備兩項加分條件的，不累計加分，只按其中一項加分條件一次性計入筆試成績。
加分考生請攜帶《省級優(yōu)秀畢業(yè)生證書》或《山東省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招募通知書》原件，于2009年8月11日—12日（8：30—17：00）到市人才市場南樓一樓大廳辦理確認手續(xù)。符合加分條件的報考人員，經(jīng)考選辦公室審核確認，在網(wǎng)上進行公示無異議后實施加分。超過確認時間的不再受理。
（二）面試（試講）
非師范類面試工作由市人事局統(tǒng)一組織；師范類試講由市人事局、教育局組織實施。面試（試講）時間及其他具體事宜另行通知。
面試（試講）結(jié)束后，非師范類職位按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例，師范類職位按筆試成績占40%、試講成績占60%的比例，采用百分制計算總成績。
報考市高級技工學(xué)校、市財政干部教育中心職位的不再組織面試，另擇時間安排試講；報考市藝術(shù)館舞蹈職位的須非師范類畢業(yè)生，不參加綜合類統(tǒng)一面試，另擇時間面試表演；報考市體校英語職位的按非師范類條件報名，按師范類參加筆試及試講；以上四類職位均按筆試成績占40%、試講（面試表演）成績占60%的比例計算總成績。
根據(jù)考試總成績，按考選職位，由高分到低分按計劃錄用人數(shù)1：1的比例確定入選人員。對進入面試（試講）人員與擬錄用職位達不到1：3的，其擬錄用人員的總成績須達到本次其他職位錄用人員的最低分數(shù)（按綜合類、醫(yī)學(xué)類、師范類分別劃線），對達不到最低分數(shù)線的考生，取消錄用資格，不再補錄。報考人員考試總成績和擬錄用人員名單，在泰安人事考試網(wǎng)、泰安人才網(wǎng)、泰安人事信息網(wǎng)上公布。
四、選用辦法
擬錄用人員確定后，由市人事部門指定醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢（參照國家公務(wù)員體檢標(biāo)準，費用自理）。如同一職位出現(xiàn)應(yīng)考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢對象，若筆試成績也相同則按第一特困生、第二省級優(yōu)秀畢業(yè)生的順序確定體檢對象。對體檢不合格造成的空缺，在該職位由高分到低分依次等額遞補。
體檢結(jié)束后，市人事部門會同用人單位主管部門對擬錄用人員進行考核。對考核不合格造成的空缺，在該職位由高分到低分依次等額遞補。
市直事業(yè)單位普通管理職位擬錄用人員，根據(jù)其專業(yè)和用人單位需求，由市人事部門另行分配工作。考生在報名時要作出服從分配的承諾。
對擬錄用人員，實行為期5天的公示。被錄用的人員，非師范類畢業(yè)生由市人事局辦理派遣手續(xù)、師范類畢業(yè)生由市教育局辦理派遣手續(xù)并實行一年的試用期。
整個考選過程邀請市紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
政策咨詢電話：8261020，8237277，6991878（師范類）
網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：8298459，6263396
本《簡章》由市人事局負責(zé)解釋。
泰安市人事局
二OO九年八月三日
（一）筆試
筆試時間為8月23日，上午9:00—11:00
筆試考點在泰城設(shè)置。具體考點、考場在準考證上注明。筆試結(jié)束后，采用百分制計算報考人員的筆試成績。根據(jù)報考人員筆試成績由高分到低分，按計劃錄用人數(shù)1：3的比例確定進入面試（試講）的人員，達不到計劃錄用人數(shù)1：3比例的職位，按實有人數(shù)進入面試（試講）。筆試成績和進入面試（試講）人員的準考證號，在泰安人事考試網(wǎng)、泰安人才網(wǎng)（http://taianrc.tars.gov.cn）、泰安人事信息網(wǎng)（http://www.tars.gov.cn）上公布。
筆試加分條件：參加我省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃期滿的畢業(yè)生參加本次考選，憑《招募通知書》筆試成績加5分。
山東省人事廳組織評選的非師范類省級優(yōu)秀畢業(yè)生報考非師范類職位、山東省教育廳組織評選的師范類省級優(yōu)秀畢業(yè)生報考師范類職位，憑《省級優(yōu)秀畢業(yè)生證書》筆試成績加3分。
考生加分一次性計入筆試成績；同時具備兩項加分條件的，不累計加分，只按其中一項加分條件一次性計入筆試成績。
加分考生請攜帶《省級優(yōu)秀畢業(yè)生證書》或《山東省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招募通知書》原件，于2009年8月11日—12日（8：30—17：00）到市人才市場南樓一樓大廳辦理確認手續(xù)。符合加分條件的報考人員，經(jīng)考選辦公室審核確認，在網(wǎng)上進行公示無異議后實施加分。超過確認時間的不再受理。
（二）面試（試講）
非師范類面試工作由市人事局統(tǒng)一組織；師范類試講由市人事局、教育局組織實施。面試（試講）時間及其他具體事宜另行通知。
面試（試講）結(jié)束后，非師范類職位按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例，師范類職位按筆試成績占40%、試講成績占60%的比例，采用百分制計算總成績。
報考市高級技工學(xué)校、市財政干部教育中心職位的不再組織面試，另擇時間安排試講；報考市藝術(shù)館舞蹈職位的須非師范類畢業(yè)生，不參加綜合類統(tǒng)一面試，另擇時間面試表演；報考市體校英語職位的按非師范類條件報名，按師范類參加筆試及試講；以上四類職位均按筆試成績占40%、試講（面試表演）成績占60%的比例計算總成績。
根據(jù)考試總成績，按考選職位，由高分到低分按計劃錄用人數(shù)1：1的比例確定入選人員。對進入面試（試講）人員與擬錄用職位達不到1：3的，其擬錄用人員的總成績須達到本次其他職位錄用人員的最低分數(shù)（按綜合類、醫(yī)學(xué)類、師范類分別劃線），對達不到最低分數(shù)線的考生，取消錄用資格，不再補錄。報考人員考試總成績和擬錄用人員名單，在泰安人事考試網(wǎng)、泰安人才網(wǎng)、泰安人事信息網(wǎng)上公布。
四、選用辦法
擬錄用人員確定后，由市人事部門指定醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢（參照國家公務(wù)員體檢標(biāo)準，費用自理）。如同一職位出現(xiàn)應(yīng)考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢對象，若筆試成績也相同則按第一特困生、第二省級優(yōu)秀畢業(yè)生的順序確定體檢對象。對體檢不合格造成的空缺，在該職位由高分到低分依次等額遞補。
體檢結(jié)束后，市人事部門會同用人單位主管部門對擬錄用人員進行考核。對考核不合格造成的空缺，在該職位由高分到低分依次等額遞補。
市直事業(yè)單位普通管理職位擬錄用人員，根據(jù)其專業(yè)和用人單位需求，由市人事部門另行分配工作。考生在報名時要作出服從分配的承諾。
對擬錄用人員，實行為期5天的公示。被錄用的人員，非師范類畢業(yè)生由市人事局辦理派遣手續(xù)、師范類畢業(yè)生由市教育局辦理派遣手續(xù)并實行一年的試用期。
整個考選過程邀請市紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
政策咨詢電話：8261020，8237277，6991878（師范類）
網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：8298459，6263396
本《簡章》由市人事局負責(zé)解釋。
泰安市人事局
二OO九年八月三日