一、單位情況
廣州番禺職業(yè)技術學院（原名番禺理工學院、番禺職業(yè)技術學院）是全國首批、廣州市屬第一所公辦全日制普通高等職業(yè)院校。學院設有計算機網(wǎng)絡技術、軟件技術、計算機應用技術、嵌入式技術及應用、珠寶首飾工藝及鑒定、珠寶鑒定與營銷、首飾設計、裝潢藝術設計、環(huán)境藝術設計、產(chǎn)品造型設計、商業(yè)美術設計、皮具設計、影視動畫、工商企業(yè)管理、市場營銷、物流管理、電子商務、商務英語、商務日語、應用英語、酒店管理、旅游管理、文秘、人力資源管理、涉外旅游、社會工作、會計電算化、金融管理與實務、法律事務、國際商務、國際金融、投資與理財、模具設計與制造、玩具設計與制造、應用電子技術、數(shù)控技術、汽車技術服務與營銷、汽車檢測與維修技術、電氣自動化技術、建筑工程技術、工程造價、房地產(chǎn)經(jīng)營與估價等42個專業(yè)。
現(xiàn)因教學和專業(yè)發(fā)展的需要特向全國招聘優(yōu)秀教師。
受聘人員屬事業(yè)單位財政編制，待遇按國家及學院有關規(guī)定執(zhí)行。
二、招聘資格及條件
1、應聘人員須具備《關于印發(fā)〈廣州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（穗人發(fā)[2005]131號，以下簡稱“試行辦法”）規(guī)定的基本條件；
2、優(yōu)先考慮教授、副教授、有長期企業(yè)工作經(jīng)歷并具有非教師系列的高級資格人員；
3、正高職稱45歲以下、副高職稱的40歲以下，本市戶口可適當放寬，一般不超過45歲；
4、高校在職教師應持有高校教師資格證書；
5、除具備上述條件以外，各崗位的應聘資格條件如下：
崗位 數(shù)量 要求
工商企業(yè)管理教師 1 1.本科為管理類專業(yè)畢業(yè),并具有工商管理類專業(yè)碩士；
2.教授；
3.有企業(yè)工作經(jīng)歷或企業(yè)培訓、咨詢方面的工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
物流管理教師 1 1.物流管理或相關專業(yè)碩士研究生畢業(yè)（本科和研究生均為全日制）；
2.高級職稱；
3.有物流管理相關的企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
國際商務教師 1 1.國際貿(mào)易、國際商務或貿(mào)易經(jīng)濟專業(yè)本科畢業(yè),并具有經(jīng)濟類相關專業(yè)碩士學位；
2.高級職稱；
3.有高等職業(yè)教育工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
三、招聘程序
（一）信息的發(fā)布
在中國廣州人事網(wǎng)、學院主頁或其它媒體發(fā)布招聘信息。
（二）報名
1、報名時間：2009年11月18日-12月10日（每人只能應聘一個相應崗位，如不注明所應聘崗位的一律不接受報名）
2、報名資料：
填寫“公開招聘報名表”連同職稱、學歷學位、教師資格證、普通話水平測試證等其它材料復印件或掃描件按相應的報名方式投遞材料。
所有應聘材料的原件請在面試時一并提交，以便審驗。
公開招聘報名表請到廣州番禺職業(yè)技術學院主頁“欄目導航”中“新人才招聘”專欄下載。
網(wǎng)址：http://www.pyp.edu.cn/Default.aspx
3、報名方式：
郵寄或電子郵件發(fā)到pyprsc@pyp.edu.cn，主題：（姓名）應聘（崗位）。（使用電子郵件報名者，考試前需提供應聘材料的復印件一份。）
專遞或掛號郵寄地址：廣州市番禺區(qū)沙灣鎮(zhèn)青山湖廣州番禺職業(yè)技術學院人事處，請標明“應聘”字樣。
咨詢電話：020-84734666賴老師
學院主頁：http://www.pyp.edu.cn/Default.aspx
（三）考試
考試采用面試、試教和綜合素質考核的形式進行。
1、面試：面試視報名情況分專業(yè)分類組織面試，時間為12月15日～12月18日。面試由公開招聘專家組根據(jù)招聘職位要求、應聘者的應聘專業(yè)、工作經(jīng)歷及業(yè)績成果等情況提問，主要考核應聘者所應具備的教學、科研、教學管理等方面的基本素質，面試成績采用百分制。
2、試教：應聘者自選（有需要時則特別指定）與應聘專業(yè)相符的課程，作20分鐘的試教，由公開招聘專家組根據(jù)我院專任教師評課標準從教學態(tài)度、教學內(nèi)容、教學方法和基本功等方面打分，試教成績采用百分制。
3、綜合測評：
綜合測評分數(shù)作為此次公開招聘的后錄用分數(shù)，由面試成績（占50%）+試教成績（占50%）來確定，且綜合測評分數(shù)必須超過85分者方可錄用。
（四）體檢
以綜合測評分數(shù)高低順序，按招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定體檢名單,體檢參照公務員錄用的體檢標準。擬聘人選統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行體檢，體檢費用自理。體檢不合格的，按綜合測評分數(shù)高低順序在合格人員中遞補。
（五）考核：由公開招聘工作組對體檢合格的應聘人員進行考核，考核內(nèi)容包括：思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作業(yè)績、實踐經(jīng)驗等。
（六）確定擬聘人員
根據(jù)綜合測評、體檢和考核結果，提出擬聘用人員名單，由學院領導班子集體討論確認擬聘人員。
（七）公示
在中國廣州人事網(wǎng)及校園網(wǎng)公示5個工作日。對擬聘人員有異議的，將在5個工作日內(nèi)進行復查。
四、崗位薪酬與相關待遇
按廣州市屬事業(yè)單位及學院規(guī)定執(zhí)行。
廣州番禺職業(yè)技術學院（原名番禺理工學院、番禺職業(yè)技術學院）是全國首批、廣州市屬第一所公辦全日制普通高等職業(yè)院校。學院設有計算機網(wǎng)絡技術、軟件技術、計算機應用技術、嵌入式技術及應用、珠寶首飾工藝及鑒定、珠寶鑒定與營銷、首飾設計、裝潢藝術設計、環(huán)境藝術設計、產(chǎn)品造型設計、商業(yè)美術設計、皮具設計、影視動畫、工商企業(yè)管理、市場營銷、物流管理、電子商務、商務英語、商務日語、應用英語、酒店管理、旅游管理、文秘、人力資源管理、涉外旅游、社會工作、會計電算化、金融管理與實務、法律事務、國際商務、國際金融、投資與理財、模具設計與制造、玩具設計與制造、應用電子技術、數(shù)控技術、汽車技術服務與營銷、汽車檢測與維修技術、電氣自動化技術、建筑工程技術、工程造價、房地產(chǎn)經(jīng)營與估價等42個專業(yè)。
現(xiàn)因教學和專業(yè)發(fā)展的需要特向全國招聘優(yōu)秀教師。
受聘人員屬事業(yè)單位財政編制，待遇按國家及學院有關規(guī)定執(zhí)行。
二、招聘資格及條件
1、應聘人員須具備《關于印發(fā)〈廣州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（穗人發(fā)[2005]131號，以下簡稱“試行辦法”）規(guī)定的基本條件；
2、優(yōu)先考慮教授、副教授、有長期企業(yè)工作經(jīng)歷并具有非教師系列的高級資格人員；
3、正高職稱45歲以下、副高職稱的40歲以下，本市戶口可適當放寬，一般不超過45歲；
4、高校在職教師應持有高校教師資格證書；
5、除具備上述條件以外，各崗位的應聘資格條件如下：
崗位 數(shù)量 要求
工商企業(yè)管理教師 1 1.本科為管理類專業(yè)畢業(yè),并具有工商管理類專業(yè)碩士；
2.教授；
3.有企業(yè)工作經(jīng)歷或企業(yè)培訓、咨詢方面的工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
物流管理教師 1 1.物流管理或相關專業(yè)碩士研究生畢業(yè)（本科和研究生均為全日制）；
2.高級職稱；
3.有物流管理相關的企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
國際商務教師 1 1.國際貿(mào)易、國際商務或貿(mào)易經(jīng)濟專業(yè)本科畢業(yè),并具有經(jīng)濟類相關專業(yè)碩士學位；
2.高級職稱；
3.有高等職業(yè)教育工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
三、招聘程序
（一）信息的發(fā)布
在中國廣州人事網(wǎng)、學院主頁或其它媒體發(fā)布招聘信息。
（二）報名
1、報名時間：2009年11月18日-12月10日（每人只能應聘一個相應崗位，如不注明所應聘崗位的一律不接受報名）
2、報名資料：
填寫“公開招聘報名表”連同職稱、學歷學位、教師資格證、普通話水平測試證等其它材料復印件或掃描件按相應的報名方式投遞材料。
所有應聘材料的原件請在面試時一并提交，以便審驗。
公開招聘報名表請到廣州番禺職業(yè)技術學院主頁“欄目導航”中“新人才招聘”專欄下載。
網(wǎng)址：http://www.pyp.edu.cn/Default.aspx
3、報名方式：
郵寄或電子郵件發(fā)到pyprsc@pyp.edu.cn，主題：（姓名）應聘（崗位）。（使用電子郵件報名者，考試前需提供應聘材料的復印件一份。）
專遞或掛號郵寄地址：廣州市番禺區(qū)沙灣鎮(zhèn)青山湖廣州番禺職業(yè)技術學院人事處，請標明“應聘”字樣。
咨詢電話：020-84734666賴老師
學院主頁：http://www.pyp.edu.cn/Default.aspx
（三）考試
考試采用面試、試教和綜合素質考核的形式進行。
1、面試：面試視報名情況分專業(yè)分類組織面試，時間為12月15日～12月18日。面試由公開招聘專家組根據(jù)招聘職位要求、應聘者的應聘專業(yè)、工作經(jīng)歷及業(yè)績成果等情況提問，主要考核應聘者所應具備的教學、科研、教學管理等方面的基本素質，面試成績采用百分制。
2、試教：應聘者自選（有需要時則特別指定）與應聘專業(yè)相符的課程，作20分鐘的試教，由公開招聘專家組根據(jù)我院專任教師評課標準從教學態(tài)度、教學內(nèi)容、教學方法和基本功等方面打分，試教成績采用百分制。
3、綜合測評：
綜合測評分數(shù)作為此次公開招聘的后錄用分數(shù)，由面試成績（占50%）+試教成績（占50%）來確定，且綜合測評分數(shù)必須超過85分者方可錄用。
（四）體檢
以綜合測評分數(shù)高低順序，按招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定體檢名單,體檢參照公務員錄用的體檢標準。擬聘人選統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行體檢，體檢費用自理。體檢不合格的，按綜合測評分數(shù)高低順序在合格人員中遞補。
（五）考核：由公開招聘工作組對體檢合格的應聘人員進行考核，考核內(nèi)容包括：思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作業(yè)績、實踐經(jīng)驗等。
（六）確定擬聘人員
根據(jù)綜合測評、體檢和考核結果，提出擬聘用人員名單，由學院領導班子集體討論確認擬聘人員。
（七）公示
在中國廣州人事網(wǎng)及校園網(wǎng)公示5個工作日。對擬聘人員有異議的，將在5個工作日內(nèi)進行復查。
四、崗位薪酬與相關待遇
按廣州市屬事業(yè)單位及學院規(guī)定執(zhí)行。