許昌市魏都區(qū)2010年公開招考中小學教師簡章
加強我區(qū)教師隊伍建設，拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道，科學合理配置教師資源，促進城鄉(xiāng)義務教育均衡發(fā)展，按照“公平、公正、公開”和“學科配套、按需設崗、按崗聘用、合同管理”的原則，結(jié)合我區(qū)實際情況，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，決定面向全市公開招考50名中小學教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招考計劃
計劃招考中小學教師50名。其中：中學教師5名，小學教師45名（具體專業(yè)及人數(shù)見附表）。
二、報考資格條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報考：
1、具有許昌市戶籍;
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、2007年——2010年普通高校畢業(yè)生(其中小學教師崗位要求大專以上學歷,中學教師崗位要求本科以上學歷),且年齡28周歲以下（1982年7月1日以后出生）；
5、持有相關(guān)教師資格證；
6、具備擬招聘崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、因犯錯誤正在接受審查的；
3、其他不符合報考資格條件要求的。
三、報名時間和辦法
1、報名時間：2010年7月10日至7月19日,每天8:30至17:30。
2、報名地點：魏都區(qū)行政服務中心一樓人勞局窗口。
3、報名要求：報考者在報名時需攜帶以下證件：本人有效身份證、畢業(yè)證及擬聘崗位要求的學位證、資格證等原件及復印件1份。普通高等院校2010年應屆畢業(yè)生出具本人有效身份證、學生證、學校出具的學歷和專業(yè)證明及復印件1份；留學回國人員出具本人有效身份證、我國駐外使（領）館教育文化處（組）出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷學位認證書及復印件2份。報考所需各種證件、證書辦理時間截止到2010年7月19日。
報名時由本人填寫《魏都區(qū)2010年公開招考中小學教師報名表》一式兩份,近期免冠1寸彩色照片4張（報考者可在魏都區(qū)政府門戶網(wǎng)站自行下載打印，并張貼近期免冠1寸彩色照片）。通過資格審查的報考者,進行信息采集，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定交納報名考務費100元（其中筆試每人每科30元，信息采集費10元）。
4、報考者每人只能選擇一個專業(yè)報考。報名與參加考試時使用的身份證必須一致。
5、各招聘專業(yè)的報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例原則上不低于4:1。達不到4：1的，需相應核減擬招聘人數(shù)；核減后仍達不到的，該崗位不再招考。報考者可重新選報其他崗位，不愿重新選報的，退還所交的報名考務費。
6、享受國家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭高校畢業(yè)生報考，可免交報名考務費和體檢費。辦理免交報名考務費需提交以下材料：其家庭所在地的民政部門出具的享受低生活保障的證明和低保證（原件）。
7、本次招考，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關(guān)材料必須真實有效，報名時簽訂誠信書。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
8、報名資格審查合格者，于2010年7月23日至24日持身份證及報名考務費票據(jù)到魏都區(qū)行政服務中心一樓人勞局窗口領取《準考證》。逾期不領者，視為自動放棄。
四、考試
1、筆試。筆試工作由區(qū)人勞局采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。
(1)教師崗位筆試科目為職業(yè)能力測驗、教育基本理論（包括教育心理學、教育學、教學方法概論、教育法律法規(guī)等）和學科專業(yè)理論三科，滿分各為100分。
(2)考試時間另行通知
(3)筆試成績計算辦法。
教師崗位筆試成績=職業(yè)能力測驗成績×30%+教育基本理論成績×30%+學科專業(yè)理論成績×40%
根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，對以下人員實施加分:參加國家志愿服務西部計劃和我省志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生，參加我省“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的大學生以及參加我省“大學生村干部”計劃、在農(nóng)村任職2年以上的大學生村干部，筆試成績加5分。擬享受加分政策的報考者，須在2010年7月24日下午17:30前提交相關(guān)證書、證明，逾期將不再受理。
如發(fā)現(xiàn)擬享受加分人員弄虛作假及情況不實等，取消本次考試及聘用資格，并在5年內(nèi)不得參加魏都區(qū)事業(yè)單位公開招考。
筆試考務工作委托區(qū)人勞局組織實施。
2、面試。根據(jù)筆試成績，按擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試時間另行通知，面試主要采取說課面試的方式進行，滿分為100分。
3、考試總成績計算辦法
考試總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%
五、體檢和考察
根據(jù)考試總成績，按擬招聘人數(shù)1：2的比例從高分到低分確定參加體檢的人員。體檢主要檢查被檢人員的身體健康狀況能否適應招聘崗位要求。體檢的項目和辦法參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）執(zhí)行。
對體檢合格的人員，根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定考察對象，考察出現(xiàn)不合格的，可按考試總成績和體檢結(jié)果依次遞補。
六、辦理聘用手續(xù)
根據(jù)考試成績和考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。公示期滿，按照規(guī)定程序和管理分工辦理聘用手續(xù)。
普通高等院校2010年應屆畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)時須提供畢業(yè)證書，不能按時畢業(yè)或不能取得擬聘用崗位要求的學歷、學位證書或相應教師資格證書的，將取消聘用資格。
新聘用人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報到。對本人無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。新聘用人員按照省委組織部、省人事廳《關(guān)于事業(yè)單位新進人員實行公開招聘工作的意見》（豫人〔2007〕55號）要求辦理人事代理手續(xù)。新聘用人員一律安排到郊區(qū)學校工作，5年內(nèi)不得調(diào)動，試用期為1年，試用期間接受上崗前培訓。試用期滿后由用人單位進行綜合考察，合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式手續(xù)；不合格的，經(jīng)主管部門審核同意并向?qū)徟鷻C關(guān)備案后，用人單位可取消其聘用資格。被取消聘用資格的人員，由區(qū)人才交流服務中心推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。
七、信息發(fā)布及政策咨詢
魏都區(qū)政府門戶網(wǎng)站（http://www.weidu.gov.cn）為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項，均通過上述網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。本次公開招聘工作由區(qū)紀委監(jiān)察局全程監(jiān)督。
咨詢電話：0374-2189907
魏都區(qū)2010年公開招考教師工作領導小組
2010年7月9日
魏都區(qū)教體局2010年招聘中小學教師崗位計劃
類別 招聘專業(yè) 招聘人數(shù) 備注
初中 數(shù)學 5 本科學歷以上
小
學 語文 12
數(shù)學 15
科學 4 物理化學生物地理
英語 3
計算機 3
體育 4 全部男性，籃球?qū)I(yè)2人
音樂 2
美術(shù) 2
合計 50
魏都區(qū)2010年公開招考中小學教師報名表
http://www.weidu.gov.cn/gonggao.asp?id=87
加強我區(qū)教師隊伍建設，拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道，科學合理配置教師資源，促進城鄉(xiāng)義務教育均衡發(fā)展，按照“公平、公正、公開”和“學科配套、按需設崗、按崗聘用、合同管理”的原則，結(jié)合我區(qū)實際情況，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，決定面向全市公開招考50名中小學教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招考計劃
計劃招考中小學教師50名。其中：中學教師5名，小學教師45名（具體專業(yè)及人數(shù)見附表）。
二、報考資格條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報考：
1、具有許昌市戶籍;
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、2007年——2010年普通高校畢業(yè)生(其中小學教師崗位要求大專以上學歷,中學教師崗位要求本科以上學歷),且年齡28周歲以下（1982年7月1日以后出生）；
5、持有相關(guān)教師資格證；
6、具備擬招聘崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、因犯錯誤正在接受審查的；
3、其他不符合報考資格條件要求的。
三、報名時間和辦法
1、報名時間：2010年7月10日至7月19日,每天8:30至17:30。
2、報名地點：魏都區(qū)行政服務中心一樓人勞局窗口。
3、報名要求：報考者在報名時需攜帶以下證件：本人有效身份證、畢業(yè)證及擬聘崗位要求的學位證、資格證等原件及復印件1份。普通高等院校2010年應屆畢業(yè)生出具本人有效身份證、學生證、學校出具的學歷和專業(yè)證明及復印件1份；留學回國人員出具本人有效身份證、我國駐外使（領）館教育文化處（組）出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷學位認證書及復印件2份。報考所需各種證件、證書辦理時間截止到2010年7月19日。
報名時由本人填寫《魏都區(qū)2010年公開招考中小學教師報名表》一式兩份,近期免冠1寸彩色照片4張（報考者可在魏都區(qū)政府門戶網(wǎng)站自行下載打印，并張貼近期免冠1寸彩色照片）。通過資格審查的報考者,進行信息采集，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定交納報名考務費100元（其中筆試每人每科30元，信息采集費10元）。
4、報考者每人只能選擇一個專業(yè)報考。報名與參加考試時使用的身份證必須一致。
5、各招聘專業(yè)的報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例原則上不低于4:1。達不到4：1的，需相應核減擬招聘人數(shù)；核減后仍達不到的，該崗位不再招考。報考者可重新選報其他崗位，不愿重新選報的，退還所交的報名考務費。
6、享受國家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭高校畢業(yè)生報考，可免交報名考務費和體檢費。辦理免交報名考務費需提交以下材料：其家庭所在地的民政部門出具的享受低生活保障的證明和低保證（原件）。
7、本次招考，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關(guān)材料必須真實有效，報名時簽訂誠信書。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
8、報名資格審查合格者，于2010年7月23日至24日持身份證及報名考務費票據(jù)到魏都區(qū)行政服務中心一樓人勞局窗口領取《準考證》。逾期不領者，視為自動放棄。
四、考試
1、筆試。筆試工作由區(qū)人勞局采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。
(1)教師崗位筆試科目為職業(yè)能力測驗、教育基本理論（包括教育心理學、教育學、教學方法概論、教育法律法規(guī)等）和學科專業(yè)理論三科，滿分各為100分。
(2)考試時間另行通知
(3)筆試成績計算辦法。
教師崗位筆試成績=職業(yè)能力測驗成績×30%+教育基本理論成績×30%+學科專業(yè)理論成績×40%
根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，對以下人員實施加分:參加國家志愿服務西部計劃和我省志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生，參加我省“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的大學生以及參加我省“大學生村干部”計劃、在農(nóng)村任職2年以上的大學生村干部，筆試成績加5分。擬享受加分政策的報考者，須在2010年7月24日下午17:30前提交相關(guān)證書、證明，逾期將不再受理。
如發(fā)現(xiàn)擬享受加分人員弄虛作假及情況不實等，取消本次考試及聘用資格，并在5年內(nèi)不得參加魏都區(qū)事業(yè)單位公開招考。
筆試考務工作委托區(qū)人勞局組織實施。
2、面試。根據(jù)筆試成績，按擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試時間另行通知，面試主要采取說課面試的方式進行，滿分為100分。
3、考試總成績計算辦法
考試總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%
五、體檢和考察
根據(jù)考試總成績，按擬招聘人數(shù)1：2的比例從高分到低分確定參加體檢的人員。體檢主要檢查被檢人員的身體健康狀況能否適應招聘崗位要求。體檢的項目和辦法參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）執(zhí)行。
對體檢合格的人員，根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定考察對象，考察出現(xiàn)不合格的，可按考試總成績和體檢結(jié)果依次遞補。
六、辦理聘用手續(xù)
根據(jù)考試成績和考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。公示期滿，按照規(guī)定程序和管理分工辦理聘用手續(xù)。
普通高等院校2010年應屆畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)時須提供畢業(yè)證書，不能按時畢業(yè)或不能取得擬聘用崗位要求的學歷、學位證書或相應教師資格證書的，將取消聘用資格。
新聘用人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報到。對本人無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。新聘用人員按照省委組織部、省人事廳《關(guān)于事業(yè)單位新進人員實行公開招聘工作的意見》（豫人〔2007〕55號）要求辦理人事代理手續(xù)。新聘用人員一律安排到郊區(qū)學校工作，5年內(nèi)不得調(diào)動，試用期為1年，試用期間接受上崗前培訓。試用期滿后由用人單位進行綜合考察，合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式手續(xù)；不合格的，經(jīng)主管部門審核同意并向?qū)徟鷻C關(guān)備案后，用人單位可取消其聘用資格。被取消聘用資格的人員，由區(qū)人才交流服務中心推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。
七、信息發(fā)布及政策咨詢
魏都區(qū)政府門戶網(wǎng)站（http://www.weidu.gov.cn）為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項，均通過上述網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。本次公開招聘工作由區(qū)紀委監(jiān)察局全程監(jiān)督。
咨詢電話：0374-2189907
魏都區(qū)2010年公開招考教師工作領導小組
2010年7月9日
魏都區(qū)教體局2010年招聘中小學教師崗位計劃
類別 招聘專業(yè) 招聘人數(shù) 備注
初中 數(shù)學 5 本科學歷以上
小
學 語文 12
數(shù)學 15
科學 4 物理化學生物地理
英語 3
計算機 3
體育 4 全部男性，籃球?qū)I(yè)2人
音樂 2
美術(shù) 2
合計 50
魏都區(qū)2010年公開招考中小學教師報名表
http://www.weidu.gov.cn/gonggao.asp?id=87