興業(yè)銀行股份有限公司蕪湖分行(籌)招聘啟事

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興業(yè)銀行股份有限公司蕪湖分行(籌)招聘啟事
    興業(yè)銀行成立于1988年8月,是國內(nèi)首批全國性股份制商業(yè)銀行之一,2007年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市,注冊(cè)資本50億元。
    興業(yè)銀行始終堅(jiān)持與客戶“同發(fā)展、共成長(zhǎng)”和“服務(wù)源自真誠”的經(jīng)營理念,致力于為客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效的金融服務(wù)。經(jīng)過20年的快速發(fā)展,興業(yè)銀行迅速從福建的一家地方性銀行躋身于全國十大商業(yè)銀行之列,實(shí)現(xiàn)了從地方性銀行、區(qū)域性銀行、全國性銀行到公眾上市銀行的四級(jí)跨越,已經(jīng)成長(zhǎng)為一家資產(chǎn)過萬億、員工過萬人、年實(shí)現(xiàn)利潤過百億、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全國的主流上市銀行。
    在2009年《福布斯》全球上市公司2000強(qiáng)排名中,興業(yè)銀行在全球所有307家上榜銀行中,排名第62位,比去年大幅提升46位,一舉超過花旗銀行、蘇格蘭皇家銀行等國際知名銀行。在國內(nèi)外權(quán)威機(jī)構(gòu)組織的一系列評(píng)比活動(dòng)中,興業(yè)銀行先后獲評(píng)“佳企業(yè)公眾形象獎(jiǎng)”、“中國上市公司價(jià)值百強(qiáng)”、“十佳具成長(zhǎng)前景上市公司第一名”、“中國內(nèi)地佳股本回報(bào)獎(jiǎng)”、“佳社會(huì)責(zé)任貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“佳股份制商業(yè)銀行”等榮譽(yù),品牌知名度和市場(chǎng)影響力不斷擴(kuò)大。
    目前,興業(yè)銀行已在全國主要經(jīng)濟(jì)中心城市設(shè)立了44家分行,503家分支機(jī)構(gòu)。在上海、北京設(shè)立了資金營運(yùn)中心、信用卡中心、零售銀行管理總部、資產(chǎn)托管部、大型客戶業(yè)務(wù)部和投資銀行部等總行經(jīng)營性機(jī)構(gòu),與國內(nèi)138家中小金融機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng),聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)點(diǎn)1萬多個(gè);與全球1000多家銀行建立代理行關(guān)系。
    興業(yè)銀行合肥分行是興業(yè)銀行在安徽設(shè)立的省級(jí)管轄行,2006年6月26日正式開業(yè)。三年來,在社會(huì)各界和廣大客戶的關(guān)心下,各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)快速健康發(fā)展。興業(yè)銀行合肥分行秉承總行“依法經(jīng)營,文明經(jīng)營,穩(wěn)健經(jīng)營”的經(jīng)營理念,致力于為安徽省的經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),謀求與安徽經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展。
    本行已獲準(zhǔn)籌建興業(yè)銀行蕪湖分行,興業(yè)銀行蕪湖分行系合肥分行管轄的地市級(jí)分行機(jī)構(gòu),將立足蕪湖市本級(jí),輻射其轄屬市(縣)開展業(yè)務(wù)?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展及內(nèi)部管理需要,面向蕪湖市公開招聘下列崗位優(yōu)秀人才。
    一、基本條件:身體健康,品貌端正,具有良好的職業(yè)道德,有從業(yè)經(jīng)營者優(yōu)先,有客戶資源者優(yōu)先。
    二、崗位及人數(shù)
    (一)分行副行長(zhǎng)或行長(zhǎng)助理(2名):大學(xué)本科及以上學(xué)歷,45周歲以下,中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱,金融工作年限5年以上,現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同級(jí)職務(wù)或下一級(jí)職務(wù)3年以上,熟悉國家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、組織管理能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。
    (二)綜合部
    1、人力資源崗(1名):38周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),中共黨員,具有較強(qiáng)的文字綜合表達(dá)能力,熟悉經(jīng)濟(jì)金融業(yè)務(wù),具有辦公室、人力資源、員工培訓(xùn)等管理工作經(jīng)歷,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
    2、行政文秘崗(1名):35周歲以下,金融經(jīng)濟(jì)類專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,熟悉銀行文秘、辦公自動(dòng)化及綜合行政管理工作。
    (三)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部
    1、資金計(jì)劃崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年以上銀行資金、計(jì)劃和考核工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行資產(chǎn)負(fù)債管理和計(jì)劃管理,具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)經(jīng)營與盈利分析能力,較好的文字綜合表達(dá)能力,熟悉銀行信息統(tǒng)計(jì)工作。
    2、經(jīng)費(fèi)出納崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年以上銀行財(cái)務(wù)核算和辦稅工作經(jīng)驗(yàn),掌握財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)核算和稅收知識(shí),有財(cái)務(wù)軟件操作經(jīng)驗(yàn),具有一定溝通協(xié)調(diào)能力。
    3、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年以上銀行會(huì)計(jì)核算管理工作經(jīng)驗(yàn),掌握銀行會(huì)計(jì)、結(jié)算、出納制度等法律法規(guī),具有會(huì)計(jì)結(jié)算操作風(fēng)險(xiǎn)分析判斷能力。
    (四)風(fēng)險(xiǎn)管理部
    1、信用審查崗(2名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有3年以上銀行公司業(yè)務(wù)或零售業(yè)務(wù)的信貸調(diào)查、審查和風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷,有較全面的銀行信用業(yè)務(wù)知識(shí)和企業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí),具有較強(qiáng)的分析判斷能力。
    2、放款審核崗及法律合規(guī)崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限3年以上,有1年(含)以上銀行放款工作經(jīng)歷,熟悉電腦操作,有較全面的銀行信用業(yè)務(wù)知識(shí)和相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)。
    3、風(fēng)險(xiǎn)管理崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限3年以上,有銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、信用審查或內(nèi)控管理工作經(jīng)歷,熟悉金融法律法規(guī)、銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定及國家行業(yè)政策,有系統(tǒng)的金融、法律、財(cái)務(wù)等基礎(chǔ)知識(shí),了解銀行主要業(yè)務(wù)流程,有較強(qiáng)的分析判斷能力和綜合文字能力。有律師資格者優(yōu)先。
    (五)企業(yè)金融部
    1、負(fù)責(zé)人(1名):45周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限5年以上,熟悉銀行公司業(yè)務(wù)、同業(yè)業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù),現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同職級(jí)職務(wù)或下一職級(jí)職務(wù)3年以上,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、管理協(xié)調(diào)能力和良好的社會(huì)關(guān)系基礎(chǔ),熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng)和各項(xiàng)銀行金融產(chǎn)品。
    2、綜合管理崗(1):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限5年以上,熟悉銀行公司業(yè)務(wù)、同業(yè)業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、管理協(xié)調(diào)能力和良好的社會(huì)關(guān)系基礎(chǔ),熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng)和各項(xiàng)銀行金融產(chǎn)品。
    3、國際業(yè)務(wù)崗(2名):40周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有3年以上銀行國際結(jié)算實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),掌握國際貿(mào)易知識(shí)及國際結(jié)算相關(guān)慣例,熟悉匯款及單證業(yè)務(wù)操作流程,了解外匯管理相關(guān)政策。英語六級(jí)以上。
    (六)業(yè)務(wù)拓展部
    1、負(fù)責(zé)人(5名):45周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限5年以上,熟悉國家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、管理協(xié)調(diào)能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力和合規(guī)意識(shí),現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同職級(jí)職務(wù)或下一職級(jí)職務(wù)3年以上。
    2、公司客戶經(jīng)理崗(10名):40周歲以下,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,金融工作年限3年以上,熟悉銀行信用業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力,有客戶資源者優(yōu)先。
    (七)零售業(yè)務(wù)人員
    1、理財(cái)經(jīng)理崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限3年以上,掌握較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí),具有創(chuàng)新意識(shí)及較好的分析、策劃、文字組織能力,具有AFP、CFP、證券、投資、外匯、基金、保險(xiǎn)等專業(yè)資質(zhì)證書者優(yōu)先。
    2、大堂經(jīng)理崗(1名):26周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限2年以上,能熟練掌握銀行本外幣儲(chǔ)蓄、銀行卡、個(gè)人資產(chǎn)、理財(cái)?shù)葮I(yè)務(wù)。有良好的協(xié)調(diào)溝通和語言表達(dá)能力,具備良好的形象及氣質(zhì)。
    3、零售客戶經(jīng)理崗(8名):35周歲以下,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,金融工作年限3年以上,熟悉零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及增值服務(wù),有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展意識(shí)和營銷技能以及出色的人際溝通技巧,有客戶資源者優(yōu)先。
    (八)綜合柜員(10名):28周歲以下,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,2年以上銀行柜面工作經(jīng)歷,形象良好氣質(zhì)佳;具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;具有國際結(jié)算業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。