2010年6月寧波市江北區(qū)教育局公開招聘事業(yè)編制教師公告
根據(jù)江北教育事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)江北區(qū)人事局核準，江北區(qū)教育局面向社會公開招聘事業(yè)編制教師?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
共招聘8名，中小學數(shù)學3名，中小學英語3名，小學美術1名，體育教師1名（棒球特長）。
二、招聘條件及范圍
（一）基本條件：政治素質好，熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀守法，有較強的工作責任心和事業(yè)心。具有與招聘崗位相適應的職業(yè)道德素質、專業(yè)知識水平、較強的工作能力和心理素質。有良好的團隊合作精神，身心健康。
（二）招聘范圍：
1．2010屆專業(yè)對口的全日制普通高校師范類本科畢業(yè)生(美術、體育教師可以為非師范類)；
2．江北生源2010屆專業(yè)對口的全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生；
3．在江北區(qū)中小學任教半年（2010年3月起）及以上且符合以下條件之一：
1）浙江生源2008—2009年本科畢業(yè)的在職非事業(yè)編制教師（其中2008屆畢業(yè)生需有相應的教師資格證書）；
2）獲得江北區(qū)區(qū)級及以上教壇新秀、優(yōu)質課榮譽，師范類本科，年齡在三十周歲以下（截止報名日）的非事業(yè)編制教師。
三、招聘原則及辦法 ?。ㄒ唬┱衅腹ぷ髯裱_、公平、公正和擇優(yōu)錄用原則。
gaoxiaojob.com
（二）區(qū)教育局對報名人員進行資格審查。
（三）區(qū)教育局組織對應聘人員進行相應的考試。
考試分兩個環(huán)節(jié)，先進行筆試（滿分100分），再進行面試（滿分100分）。筆試結束后，根據(jù)筆試成績（成績低于60分自行淘汰），按招聘崗位數(shù)1∶3的比例，確定參加面試人員；面試結束后，筆試成績按40％計入總成績，面試成績按60％計入總成績。根據(jù)總成績，按招聘崗位數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單，體檢標準及辦法參照教師資格認定執(zhí)行。
（四）體檢合格人員由區(qū)教育局組織考核，考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則》進行，考核結束后，在考核合格者中確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單在江北區(qū)教育網(wǎng)和寧波經(jīng)貿(mào)人才網(wǎng)上公示7個工作日，無異議的辦理錄用相關手續(xù)。
（五）因應聘人員體檢、考核不合格，造成名額空缺不再替補。
（六）符合報名條件的應聘人數(shù)不足1∶3的招聘崗位，由區(qū)教育局報區(qū)人事局，確定是否繼續(xù)招聘、減少招聘崗位數(shù)或取消招聘。
根據(jù)江北教育事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)江北區(qū)人事局核準，江北區(qū)教育局面向社會公開招聘事業(yè)編制教師?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
共招聘8名，中小學數(shù)學3名，中小學英語3名，小學美術1名，體育教師1名（棒球特長）。
二、招聘條件及范圍
（一）基本條件：政治素質好，熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀守法，有較強的工作責任心和事業(yè)心。具有與招聘崗位相適應的職業(yè)道德素質、專業(yè)知識水平、較強的工作能力和心理素質。有良好的團隊合作精神，身心健康。
（二）招聘范圍：
1．2010屆專業(yè)對口的全日制普通高校師范類本科畢業(yè)生(美術、體育教師可以為非師范類)；
2．江北生源2010屆專業(yè)對口的全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生；
3．在江北區(qū)中小學任教半年（2010年3月起）及以上且符合以下條件之一：
1）浙江生源2008—2009年本科畢業(yè)的在職非事業(yè)編制教師（其中2008屆畢業(yè)生需有相應的教師資格證書）；
2）獲得江北區(qū)區(qū)級及以上教壇新秀、優(yōu)質課榮譽，師范類本科，年齡在三十周歲以下（截止報名日）的非事業(yè)編制教師。
三、招聘原則及辦法 ?。ㄒ唬┱衅腹ぷ髯裱_、公平、公正和擇優(yōu)錄用原則。
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（二）區(qū)教育局對報名人員進行資格審查。
（三）區(qū)教育局組織對應聘人員進行相應的考試。
考試分兩個環(huán)節(jié)，先進行筆試（滿分100分），再進行面試（滿分100分）。筆試結束后，根據(jù)筆試成績（成績低于60分自行淘汰），按招聘崗位數(shù)1∶3的比例，確定參加面試人員；面試結束后，筆試成績按40％計入總成績，面試成績按60％計入總成績。根據(jù)總成績，按招聘崗位數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單，體檢標準及辦法參照教師資格認定執(zhí)行。
（四）體檢合格人員由區(qū)教育局組織考核，考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則》進行，考核結束后，在考核合格者中確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單在江北區(qū)教育網(wǎng)和寧波經(jīng)貿(mào)人才網(wǎng)上公示7個工作日，無異議的辦理錄用相關手續(xù)。
（五）因應聘人員體檢、考核不合格，造成名額空缺不再替補。
（六）符合報名條件的應聘人數(shù)不足1∶3的招聘崗位，由區(qū)教育局報區(qū)人事局，確定是否繼續(xù)招聘、減少招聘崗位數(shù)或取消招聘。