上海浦東發(fā)展銀行總行個人銀行總部2011年4月招聘信息
一、基本應聘條件：
· 公道正派、敬業(yè)愛崗、工作嚴謹、勇于創(chuàng)新；
· 具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調能力；
· 具備良好的英語聽說讀寫能力，能熟練運用電腦辦公軟件；
二、報名方式：
登錄我行網站：www.spdb.com.cn，點擊“招聘信息”欄，下載并填寫《上海浦東發(fā)展銀行應聘報名表》（有工作經驗人士），通過電子郵件以附件形式發(fā)送至：recruit@spdb.com.cn
為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“有工作經驗人士應聘—***（部門全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）”。
三、招聘崗位列表
部門 崗位 數量 主要工作地點
個人銀行總部 發(fā)展管理部 法律事務及內控專員 1 上海
發(fā)展管理專員 1 上海
信息管理專員 1 上海
個人信貸部 個貸產品經理 1 上海
四、招聘崗位詳細信息：
【發(fā)展管理部】
法律事務及內控專員
崗位職責：從法律規(guī)范性角度，參與個人銀行總部的相關規(guī)章制度的制訂，通過及時傳達與落實立法及監(jiān)管機構的最新法律與監(jiān)管規(guī)定；建立個人銀行總部各項內控體系制度，執(zhí)行個人銀行業(yè)務的內控檢查工作；按照總行案件專項治理辦公室的要求，開展案件專項治理的檢查工作。
應聘條件：35周歲以下（含），本科以上學歷；商業(yè)銀行及其它金融機構從事法務或合規(guī)等工作三年以上；熟悉銀行產品及業(yè)務流程，專業(yè)能力強，注重團隊合作。
發(fā)展管理專員
崗位職責：深入進行個人銀行發(fā)展戰(zhàn)略和經營策略的專題研究；參與個人銀行經營計劃的推進、協(xié)調，協(xié)助制訂推進戰(zhàn)略執(zhí)行的有關工作，提出具有前瞻性和可操作性的建議和解決方案；研究與零售銀行業(yè)務相關的宏觀經濟金融政策、行業(yè)發(fā)展的態(tài)勢，進行同業(yè)競爭對手分析等。
應聘條件：35周歲以下（含），本科以上學歷；五年以上銀行相關工作經歷，對零售銀行的發(fā)展有較深入的認識，善于思考分析，有較強的組織推動能力和溝通協(xié)調能力，具有較強的文字功底。
信息管理專員
崗位職責：協(xié)助團隊主管經辦公文的流轉、重要事項督辦、公文歸檔，在此基礎上完善公文統(tǒng)計、公文處理流程等；編發(fā)總分行個人銀行 條線業(yè)務動態(tài)信息，及時維護、更新內外部網站涉及個人銀行相關業(yè)務信息；協(xié)助團隊主管草擬各類管理規(guī)章制度并承擔各類會議、活動的會務安排及組織實施工作等。
應聘條件：具有較強的溝通、組織協(xié)調和團隊合作能力，具有一定的行政后勤工作經驗；熟悉公文管理，具有較強的文字處理和寫作能力；熟練應用office等辦公軟件，具備一定的英語基礎；35歲以下，本科以上學歷。
【個人信貸部】
個貸產品經理
崗位職責：根據市場以及同業(yè)的最新發(fā)展動態(tài)，結合客戶動態(tài)需求，開展個人信貸產品研究，開展個人信貸新產品的可行性調研、設計及 原有產品的功能優(yōu)化、改進，根據產品特點撰寫系統(tǒng)開發(fā)業(yè)務需求；根據國家相關法律法規(guī)和監(jiān)管部門的要求，擬訂個人信貸產品的各項規(guī)章制度、合同文本；負責個貸產品的推廣，指導分支行進行相應的產品管理工作。
應聘條件：35周歲以下（含），本科以上學歷；商業(yè)銀行從事個人信貸業(yè)務三年以上；熟悉個人信貸產品及業(yè)務管理流程；思維敏捷、富有鉆研精神，注重團隊合作。
一、基本應聘條件：
· 公道正派、敬業(yè)愛崗、工作嚴謹、勇于創(chuàng)新；
· 具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調能力；
· 具備良好的英語聽說讀寫能力，能熟練運用電腦辦公軟件；
二、報名方式：
登錄我行網站：www.spdb.com.cn，點擊“招聘信息”欄，下載并填寫《上海浦東發(fā)展銀行應聘報名表》（有工作經驗人士），通過電子郵件以附件形式發(fā)送至：recruit@spdb.com.cn
為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“有工作經驗人士應聘—***（部門全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）”。
三、招聘崗位列表
部門 崗位 數量 主要工作地點
個人銀行總部 發(fā)展管理部 法律事務及內控專員 1 上海
發(fā)展管理專員 1 上海
信息管理專員 1 上海
個人信貸部 個貸產品經理 1 上海
四、招聘崗位詳細信息：
【發(fā)展管理部】
法律事務及內控專員
崗位職責：從法律規(guī)范性角度，參與個人銀行總部的相關規(guī)章制度的制訂，通過及時傳達與落實立法及監(jiān)管機構的最新法律與監(jiān)管規(guī)定；建立個人銀行總部各項內控體系制度，執(zhí)行個人銀行業(yè)務的內控檢查工作；按照總行案件專項治理辦公室的要求，開展案件專項治理的檢查工作。
應聘條件：35周歲以下（含），本科以上學歷；商業(yè)銀行及其它金融機構從事法務或合規(guī)等工作三年以上；熟悉銀行產品及業(yè)務流程，專業(yè)能力強，注重團隊合作。
發(fā)展管理專員
崗位職責：深入進行個人銀行發(fā)展戰(zhàn)略和經營策略的專題研究；參與個人銀行經營計劃的推進、協(xié)調，協(xié)助制訂推進戰(zhàn)略執(zhí)行的有關工作，提出具有前瞻性和可操作性的建議和解決方案；研究與零售銀行業(yè)務相關的宏觀經濟金融政策、行業(yè)發(fā)展的態(tài)勢，進行同業(yè)競爭對手分析等。
應聘條件：35周歲以下（含），本科以上學歷；五年以上銀行相關工作經歷，對零售銀行的發(fā)展有較深入的認識，善于思考分析，有較強的組織推動能力和溝通協(xié)調能力，具有較強的文字功底。
信息管理專員
崗位職責：協(xié)助團隊主管經辦公文的流轉、重要事項督辦、公文歸檔，在此基礎上完善公文統(tǒng)計、公文處理流程等；編發(fā)總分行個人銀行 條線業(yè)務動態(tài)信息，及時維護、更新內外部網站涉及個人銀行相關業(yè)務信息；協(xié)助團隊主管草擬各類管理規(guī)章制度并承擔各類會議、活動的會務安排及組織實施工作等。
應聘條件：具有較強的溝通、組織協(xié)調和團隊合作能力，具有一定的行政后勤工作經驗；熟悉公文管理，具有較強的文字處理和寫作能力；熟練應用office等辦公軟件，具備一定的英語基礎；35歲以下，本科以上學歷。
【個人信貸部】
個貸產品經理
崗位職責：根據市場以及同業(yè)的最新發(fā)展動態(tài)，結合客戶動態(tài)需求，開展個人信貸產品研究，開展個人信貸新產品的可行性調研、設計及 原有產品的功能優(yōu)化、改進，根據產品特點撰寫系統(tǒng)開發(fā)業(yè)務需求；根據國家相關法律法規(guī)和監(jiān)管部門的要求，擬訂個人信貸產品的各項規(guī)章制度、合同文本；負責個貸產品的推廣，指導分支行進行相應的產品管理工作。
應聘條件：35周歲以下（含），本科以上學歷；商業(yè)銀行從事個人信貸業(yè)務三年以上；熟悉個人信貸產品及業(yè)務管理流程；思維敏捷、富有鉆研精神，注重團隊合作。