2011深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)定點(diǎn)公開招考177名職員公告
為補(bǔ)充工作人員,深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位將面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招考177名職員，具體職位參見《深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)定點(diǎn)公開招考職員職位表》（見附件1，以下簡(jiǎn)稱《招考職位表》）,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招考對(duì)象、條件及有關(guān)要求
（一）招考對(duì)象
納入國家全日制普通高校統(tǒng)一招生計(jì)劃并通過全日制普通高等教育畢業(yè)的2011年畢業(yè)生及2010年畢業(yè)并辦理了暫緩就業(yè)的畢業(yè)生。
（二）招考條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀(jì)守法，品行端正；
3、具有履行職位職責(zé)的身體條件；
4、符合本公告及《招考職位表》所規(guī)定的資格條件。
（三）有關(guān)要求
1、對(duì)報(bào)考學(xué)歷的有關(guān)要求
學(xué)歷必須與職位要求相符。低學(xué)歷不能報(bào)考高學(xué)歷要求的職位，高學(xué)歷也不能報(bào)考低學(xué)歷要求的職位。如：學(xué)歷要求為“本科”，碩士研究生及以上學(xué)歷不能報(bào)考；學(xué)歷要求為“本科及以上”，則本科、研究生學(xué)歷均可報(bào)考。
2、對(duì)報(bào)考專業(yè)的有關(guān)要求
（1）報(bào)考者的所學(xué)專業(yè)必須與職位要求一致。專業(yè)是否相符可以參考國家教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄》（可登錄深圳市考試院網(wǎng)站查詢）；
（2）所學(xué)專業(yè)必須與職位規(guī)定的學(xué)歷層次相對(duì)應(yīng)。如職位要求學(xué)歷為“研究生”，專業(yè)為“兒科學(xué)”，若報(bào)考者本科學(xué)歷的專業(yè)為“兒科學(xué)”，但研究生學(xué)歷的專業(yè)為“婦產(chǎn)科學(xué)”，則不符合要求。
3、對(duì)報(bào)考年齡的要求
高年齡限制統(tǒng)一為40周歲（即1970年4月13日之后出生），但具有博士研究生學(xué)歷或高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員，報(bào)考年齡可放寬到45周歲（即1965年4月13日之后出生）。
（四）有下列情況之一的，不予接受報(bào)考
當(dāng)前位置：高校人才網(wǎng)>2011年各地事業(yè)單位招聘信息專題>衛(wèi)生系統(tǒng)招聘>文章內(nèi)容
深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)定點(diǎn)公開招考177名職員公告
發(fā)布：高校人才網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間：2011-04-14 查看次數(shù)： 389
1、受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員；
2、2006年4月以來參加深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考被認(rèn)定有考試作弊行為的人員；
3、未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生；
4、非地方班的軍隊(duì)院校應(yīng)屆畢業(yè)生；
5、2012年及以后畢業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生;
6、現(xiàn)役軍人；
7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、報(bào)考及資格審查
（一）報(bào)名方法及時(shí)間
1、采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，設(shè)定吉林大學(xué)和中山大學(xué)兩個(gè)考點(diǎn)，報(bào)考者請(qǐng)?zhí)崆跋螺d《報(bào)名表》（附件2），并根據(jù)要求認(rèn)真填寫后帶至現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名及資格審查；
2、報(bào)考時(shí)間
吉林大學(xué)考點(diǎn)：2011年4月19日上午9:00—12:00，下午2:00—5:30；
中山大學(xué)考點(diǎn)：2011年4月24日上午9:00—12:00，下午2:00—5:30。
3、報(bào)考地點(diǎn)
吉林大學(xué)考點(diǎn)：吉林大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心一樓會(huì)議室（田家炳學(xué)生活動(dòng)中心B座）
中山大學(xué)考點(diǎn)：中山大學(xué)北校區(qū)體育館（廣州市中山二路74號(hào)）
（二）報(bào)名注意事項(xiàng)
1、每人限報(bào)考1個(gè)職位；
2、嚴(yán)格按照職位要求報(bào)名。個(gè)人條件與報(bào)考職位要求不符的，考試成績(jī)無效，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)；
3、報(bào)考者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系；因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
（三）資格審查
1、資格審查方法
組織專家對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查，結(jié)合職位特點(diǎn)，通過查看資料、交談或?qū)I(yè)測(cè)試等方式，根據(jù)各職位擬聘用名額6倍范圍內(nèi)確定進(jìn)入面試人選；若某職位報(bào)考者人數(shù)少于擬聘用名額6倍，則該職位所有資格審查合格人員都列為面試人選。
2、須提供的材料
考生應(yīng)提供材料原件供審查人員驗(yàn)證，并留復(fù)印件（請(qǐng)報(bào)考者提前準(zhǔn)備好復(fù)印件）。
（1）基本材料：報(bào)名表（貼照片）、身份證、畢業(yè)生推薦表（函）（加蓋學(xué)?！爱厴I(yè)生分配辦公室”或“學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心”或“學(xué)生處”公章，研究生的推薦表加蓋“研究生院〈處〉”的公章亦可）、院系推薦意見（推薦表中已有的不需再提供）、成績(jī)單、職位條件要求的其他詳細(xì)證明材料。
（2）有下列情形的，均須按要求提供相應(yīng)材料：
①職位要求大學(xué)英語四級(jí)或六級(jí)的，須提供大學(xué)英語四級(jí)或六級(jí)考試合格證書或者考試成績(jī)?cè)?25分以上的成績(jī)單；
②留學(xué)歸國人員資格審查時(shí)需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。尚未取得《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的，可以憑深圳市外國專家局出具的《出國留學(xué)人員資格臨時(shí)證明》接受資格審查；未畢業(yè)的，資格審查時(shí)必須提供就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時(shí)間的證明和我國駐外使領(lǐng)館確認(rèn)書；所有留學(xué)歸國人員通過考試、考察和體檢后，必須憑《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》辦理聘用手續(xù)；
③國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)的，按國內(nèi)院校畢業(yè)生報(bào)考，資格審查時(shí)須提供國內(nèi)院校出具相應(yīng)的證明。屬國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國外學(xué)位的，辦理聘用手續(xù)時(shí)需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見書》；
④軍隊(duì)院校地方班畢業(yè)生報(bào)考的，需提供就讀院校出具的地方生證明；
⑤2010年畢業(yè)的暫緩就業(yè)畢業(yè)生須提供與學(xué)校簽訂的暫緩就業(yè)協(xié)議書或者落款時(shí)間為2010年9月1日以后的推薦表（2010年深圳生源畢業(yè)生提供相應(yīng)學(xué)歷證明即可）。
3、其他要求
（1）報(bào)考人員所提供的審查材料必須齊全且保證真實(shí)，如材料不齊或弄虛作假，不得進(jìn)入面試；
（2）考生須本人按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查；
（3）資格審查只是對(duì)考生提供材料的初步審查，終以市、區(qū)人力資源部門辦理聘用手續(xù)時(shí)的審查結(jié)果為準(zhǔn)；
（4）經(jīng)審查合格的，確定為進(jìn)入面試人選，審查不合格的，不予進(jìn)入面試。
4、入圍面試人員名單及領(lǐng)取準(zhǔn)考證事宜公布：
吉林大學(xué)考點(diǎn)入圍面試人員名單于2011年4月20日上午9:00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
中山大學(xué)考點(diǎn)入圍面試人員名單于2011年4月25日上午9:00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
入圍面試的考生須本人憑身份證到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
三、面試
（一）面試時(shí)間及地點(diǎn)
吉林大學(xué)考點(diǎn)：面試時(shí)間2011年4月20下午和21日全天，各職位具體面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
中山大學(xué)考點(diǎn)：面試時(shí)間2011年4月25下午、26日全天和27日上午，各職位具體面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
（二）面試形式及面試組織
面試由寶安區(qū)人力資源局負(fù)責(zé)組織，寶安區(qū)衛(wèi)生局具體落實(shí)，面試的具體形式見準(zhǔn)考證。
報(bào)考者憑本人身份證原件及準(zhǔn)考證原件（兩證缺一不可）參加面試。
（三）確定入圍筆試人選
面試合格線60分。所有考生面試結(jié)束后，對(duì)面試合格的考生，依面試成績(jī)從高到低排序，各職位根據(jù)擬聘用名額的3倍確定入圍筆試人選，若某職位進(jìn)入面試人數(shù)少于擬聘用名額3倍，則該職位所有面試合格的人員都列為入圍筆試人選。
（四）面試成績(jī)及入圍筆試人員名單公布
吉林大學(xué)考點(diǎn)：于2011年4月22日上午9：00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
中山大學(xué)考點(diǎn)：于2011年4月27日18：00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
四、筆試
筆試委托深圳市考試院統(tǒng)一組織實(shí)施。報(bào)考者憑本人身份證原件及準(zhǔn)考證原件（兩證缺一不可）參加筆試。寶安區(qū)人力資源局不組織或委托組織任何形式的考前培訓(xùn)。
（一）筆試時(shí)間、地點(diǎn)
吉林大學(xué)考點(diǎn)筆試時(shí)間：2011年4月23日上午9:30—11:30；
中山大學(xué)考點(diǎn)筆試時(shí)間：2011年4月28日上午9:30—11:30；
具體地點(diǎn)和要求見面試成績(jī)公告。
（二）筆試科目及內(nèi)容
此次招考職員的筆試類型為醫(yī)療類、護(hù)理類。
筆試內(nèi)容及大綱可登錄深圳市考試院網(wǎng)站查詢，或撥打電話：0755－83776655咨詢。
（三）確定入圍擬聘人選
筆試結(jié)束后，按照面試、筆試成績(jī)5:5的比例加權(quán)合成總成績(jī)。根據(jù)各職位擬聘人數(shù)，按總成績(jī)由高到低順序等額確定擬聘人員?？偝煽?jī)相同的，筆試成績(jī)高的確定為擬聘人選。同一職位筆試考生人數(shù)少于擬聘人數(shù)的3倍且擬聘人數(shù)不少于2人的，相應(yīng)削減該職位的擬聘名額。
吉林大學(xué)考點(diǎn)筆試成績(jī)及總成績(jī)于2011年4月29日18：00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
中山大學(xué)考點(diǎn)筆試成績(jī)及總成績(jī)于2011年5月13日18：00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
五、考察、體檢、公示、辦理聘用備案手續(xù)
（一）考察
考察內(nèi)容為擬聘人員的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考職位的相關(guān)情況，并對(duì)擬聘人選的資格條件進(jìn)行復(fù)查。
經(jīng)考察不合格的，由寶安區(qū)人力資源局按管理權(quán)限報(bào)深圳市人力資源和社會(huì)保障局審定，審定不合格的取消聘用資格。
經(jīng)考察后確定入圍體檢人選，入圍人員名單由用人單位另行通知赴深圳體檢。
（二）體檢
取得體檢資格的人員須攜帶本人身份證原件、筆試準(zhǔn)考證原件及近期一寸正面免冠彩色相片一張，按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄擬聘資格。
體檢由寶安區(qū)人力資源局組織，寶安區(qū)衛(wèi)生局具體落實(shí)。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。
（三）公示
經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘人員名單，在寶安區(qū)人力資源局網(wǎng)站公示7天。
（四）辦理聘用備案手續(xù)
擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴或有投訴經(jīng)查不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位職員管理辦法（試行）》（深圳市人民政府令第137號(hào)）及《深圳市事業(yè)單位職員招聘實(shí)施細(xì)則》（深人規(guī)〔2009〕3號(hào)）等文件關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，辦理聘用備案手續(xù)，所聘人員按我市新出臺(tái)的崗位管理制度及相關(guān)政策實(shí)施管理。擬聘人員1年內(nèi)（從筆試之日起算）未辦理聘用手續(xù)的，考試成績(jī)失效，取消其聘用資格。
擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
六、試用期
對(duì)已辦理聘用手續(xù)的人員，由用人單位按規(guī)定與其簽訂聘用合同，并實(shí)行一定期限的試用期（實(shí)行1年試用期，獲得碩士或博士學(xué)位的，可縮短試用期，但不得少于6個(gè)月）。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期結(jié)束，考核合格的，予以繼續(xù)聘用，考核不合格的，按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。
七、其他事項(xiàng)
（一）吉林大學(xué)考點(diǎn)的招考過程中，若招聘崗位出現(xiàn)無人報(bào)名的情況，招聘單位可將空缺崗位放在中山大學(xué)考點(diǎn)招聘。請(qǐng)報(bào)考人員密切留意相關(guān)網(wǎng)站的補(bǔ)充公告。
（二）招考相關(guān)資格等時(shí)間的計(jì)算，均截至2011年4月13日。
（三）應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)須取得符合報(bào)考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證，否則取消聘用資格。
（四）對(duì)在招考過程中違反我市職員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者，將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
（五）本公告所指日期或數(shù)字均包含本數(shù)。
（六）擬聘人員畢業(yè)后憑報(bào)到證統(tǒng)一到深圳市人力資源和社會(huì)保障局及寶安區(qū)人力資源局報(bào)到，由寶安區(qū)衛(wèi)生局根據(jù)其報(bào)考單位，安排到寶安區(qū)下屬各醫(yī)療衛(wèi)生單位，不服從安排者不予聘用。
（七）招考查詢網(wǎng)址如下：
1、深圳市考試院網(wǎng)站：http://www.testcenter.gov.cn；
2、寶安區(qū)人力資源局網(wǎng)站：http://rsj.baoan.gov.cn/rsj/；
3、寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站：http://www.szbaws.com/；
（八）聯(lián)系電話
深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生局：0755-29990889，0755-27752595。
（九）本公告由寶安區(qū)人力資源局負(fù)責(zé)解釋。
深圳市寶安區(qū)人力資源局
二○一一年四月十二日
為補(bǔ)充工作人員,深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位將面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招考177名職員，具體職位參見《深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)定點(diǎn)公開招考職員職位表》（見附件1，以下簡(jiǎn)稱《招考職位表》）,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招考對(duì)象、條件及有關(guān)要求
（一）招考對(duì)象
納入國家全日制普通高校統(tǒng)一招生計(jì)劃并通過全日制普通高等教育畢業(yè)的2011年畢業(yè)生及2010年畢業(yè)并辦理了暫緩就業(yè)的畢業(yè)生。
（二）招考條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀(jì)守法，品行端正；
3、具有履行職位職責(zé)的身體條件；
4、符合本公告及《招考職位表》所規(guī)定的資格條件。
（三）有關(guān)要求
1、對(duì)報(bào)考學(xué)歷的有關(guān)要求
學(xué)歷必須與職位要求相符。低學(xué)歷不能報(bào)考高學(xué)歷要求的職位，高學(xué)歷也不能報(bào)考低學(xué)歷要求的職位。如：學(xué)歷要求為“本科”，碩士研究生及以上學(xué)歷不能報(bào)考；學(xué)歷要求為“本科及以上”，則本科、研究生學(xué)歷均可報(bào)考。
2、對(duì)報(bào)考專業(yè)的有關(guān)要求
（1）報(bào)考者的所學(xué)專業(yè)必須與職位要求一致。專業(yè)是否相符可以參考國家教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄》（可登錄深圳市考試院網(wǎng)站查詢）；
（2）所學(xué)專業(yè)必須與職位規(guī)定的學(xué)歷層次相對(duì)應(yīng)。如職位要求學(xué)歷為“研究生”，專業(yè)為“兒科學(xué)”，若報(bào)考者本科學(xué)歷的專業(yè)為“兒科學(xué)”，但研究生學(xué)歷的專業(yè)為“婦產(chǎn)科學(xué)”，則不符合要求。
3、對(duì)報(bào)考年齡的要求
高年齡限制統(tǒng)一為40周歲（即1970年4月13日之后出生），但具有博士研究生學(xué)歷或高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員，報(bào)考年齡可放寬到45周歲（即1965年4月13日之后出生）。
（四）有下列情況之一的，不予接受報(bào)考
當(dāng)前位置：高校人才網(wǎng)>2011年各地事業(yè)單位招聘信息專題>衛(wèi)生系統(tǒng)招聘>文章內(nèi)容
深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)定點(diǎn)公開招考177名職員公告
發(fā)布：高校人才網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間：2011-04-14 查看次數(shù)： 389
1、受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員；
2、2006年4月以來參加深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考被認(rèn)定有考試作弊行為的人員；
3、未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生；
4、非地方班的軍隊(duì)院校應(yīng)屆畢業(yè)生；
5、2012年及以后畢業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生;
6、現(xiàn)役軍人；
7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、報(bào)考及資格審查
（一）報(bào)名方法及時(shí)間
1、采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，設(shè)定吉林大學(xué)和中山大學(xué)兩個(gè)考點(diǎn)，報(bào)考者請(qǐng)?zhí)崆跋螺d《報(bào)名表》（附件2），并根據(jù)要求認(rèn)真填寫后帶至現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名及資格審查；
2、報(bào)考時(shí)間
吉林大學(xué)考點(diǎn)：2011年4月19日上午9:00—12:00，下午2:00—5:30；
中山大學(xué)考點(diǎn)：2011年4月24日上午9:00—12:00，下午2:00—5:30。
3、報(bào)考地點(diǎn)
吉林大學(xué)考點(diǎn)：吉林大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心一樓會(huì)議室（田家炳學(xué)生活動(dòng)中心B座）
中山大學(xué)考點(diǎn)：中山大學(xué)北校區(qū)體育館（廣州市中山二路74號(hào)）
（二）報(bào)名注意事項(xiàng)
1、每人限報(bào)考1個(gè)職位；
2、嚴(yán)格按照職位要求報(bào)名。個(gè)人條件與報(bào)考職位要求不符的，考試成績(jī)無效，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)；
3、報(bào)考者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系；因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
（三）資格審查
1、資格審查方法
組織專家對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查，結(jié)合職位特點(diǎn)，通過查看資料、交談或?qū)I(yè)測(cè)試等方式，根據(jù)各職位擬聘用名額6倍范圍內(nèi)確定進(jìn)入面試人選；若某職位報(bào)考者人數(shù)少于擬聘用名額6倍，則該職位所有資格審查合格人員都列為面試人選。
2、須提供的材料
考生應(yīng)提供材料原件供審查人員驗(yàn)證，并留復(fù)印件（請(qǐng)報(bào)考者提前準(zhǔn)備好復(fù)印件）。
（1）基本材料：報(bào)名表（貼照片）、身份證、畢業(yè)生推薦表（函）（加蓋學(xué)?！爱厴I(yè)生分配辦公室”或“學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心”或“學(xué)生處”公章，研究生的推薦表加蓋“研究生院〈處〉”的公章亦可）、院系推薦意見（推薦表中已有的不需再提供）、成績(jī)單、職位條件要求的其他詳細(xì)證明材料。
（2）有下列情形的，均須按要求提供相應(yīng)材料：
①職位要求大學(xué)英語四級(jí)或六級(jí)的，須提供大學(xué)英語四級(jí)或六級(jí)考試合格證書或者考試成績(jī)?cè)?25分以上的成績(jī)單；
②留學(xué)歸國人員資格審查時(shí)需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。尚未取得《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的，可以憑深圳市外國專家局出具的《出國留學(xué)人員資格臨時(shí)證明》接受資格審查；未畢業(yè)的，資格審查時(shí)必須提供就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時(shí)間的證明和我國駐外使領(lǐng)館確認(rèn)書；所有留學(xué)歸國人員通過考試、考察和體檢后，必須憑《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》辦理聘用手續(xù)；
③國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)的，按國內(nèi)院校畢業(yè)生報(bào)考，資格審查時(shí)須提供國內(nèi)院校出具相應(yīng)的證明。屬國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國外學(xué)位的，辦理聘用手續(xù)時(shí)需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見書》；
④軍隊(duì)院校地方班畢業(yè)生報(bào)考的，需提供就讀院校出具的地方生證明；
⑤2010年畢業(yè)的暫緩就業(yè)畢業(yè)生須提供與學(xué)校簽訂的暫緩就業(yè)協(xié)議書或者落款時(shí)間為2010年9月1日以后的推薦表（2010年深圳生源畢業(yè)生提供相應(yīng)學(xué)歷證明即可）。
3、其他要求
（1）報(bào)考人員所提供的審查材料必須齊全且保證真實(shí)，如材料不齊或弄虛作假，不得進(jìn)入面試；
（2）考生須本人按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查；
（3）資格審查只是對(duì)考生提供材料的初步審查，終以市、區(qū)人力資源部門辦理聘用手續(xù)時(shí)的審查結(jié)果為準(zhǔn)；
（4）經(jīng)審查合格的，確定為進(jìn)入面試人選，審查不合格的，不予進(jìn)入面試。
4、入圍面試人員名單及領(lǐng)取準(zhǔn)考證事宜公布：
吉林大學(xué)考點(diǎn)入圍面試人員名單于2011年4月20日上午9:00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
中山大學(xué)考點(diǎn)入圍面試人員名單于2011年4月25日上午9:00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
入圍面試的考生須本人憑身份證到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
三、面試
（一）面試時(shí)間及地點(diǎn)
吉林大學(xué)考點(diǎn)：面試時(shí)間2011年4月20下午和21日全天，各職位具體面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
中山大學(xué)考點(diǎn)：面試時(shí)間2011年4月25下午、26日全天和27日上午，各職位具體面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
（二）面試形式及面試組織
面試由寶安區(qū)人力資源局負(fù)責(zé)組織，寶安區(qū)衛(wèi)生局具體落實(shí)，面試的具體形式見準(zhǔn)考證。
報(bào)考者憑本人身份證原件及準(zhǔn)考證原件（兩證缺一不可）參加面試。
（三）確定入圍筆試人選
面試合格線60分。所有考生面試結(jié)束后，對(duì)面試合格的考生，依面試成績(jī)從高到低排序，各職位根據(jù)擬聘用名額的3倍確定入圍筆試人選，若某職位進(jìn)入面試人數(shù)少于擬聘用名額3倍，則該職位所有面試合格的人員都列為入圍筆試人選。
（四）面試成績(jī)及入圍筆試人員名單公布
吉林大學(xué)考點(diǎn)：于2011年4月22日上午9：00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
中山大學(xué)考點(diǎn)：于2011年4月27日18：00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
四、筆試
筆試委托深圳市考試院統(tǒng)一組織實(shí)施。報(bào)考者憑本人身份證原件及準(zhǔn)考證原件（兩證缺一不可）參加筆試。寶安區(qū)人力資源局不組織或委托組織任何形式的考前培訓(xùn)。
（一）筆試時(shí)間、地點(diǎn)
吉林大學(xué)考點(diǎn)筆試時(shí)間：2011年4月23日上午9:30—11:30；
中山大學(xué)考點(diǎn)筆試時(shí)間：2011年4月28日上午9:30—11:30；
具體地點(diǎn)和要求見面試成績(jī)公告。
（二）筆試科目及內(nèi)容
此次招考職員的筆試類型為醫(yī)療類、護(hù)理類。
筆試內(nèi)容及大綱可登錄深圳市考試院網(wǎng)站查詢，或撥打電話：0755－83776655咨詢。
（三）確定入圍擬聘人選
筆試結(jié)束后，按照面試、筆試成績(jī)5:5的比例加權(quán)合成總成績(jī)。根據(jù)各職位擬聘人數(shù)，按總成績(jī)由高到低順序等額確定擬聘人員?？偝煽?jī)相同的，筆試成績(jī)高的確定為擬聘人選。同一職位筆試考生人數(shù)少于擬聘人數(shù)的3倍且擬聘人數(shù)不少于2人的，相應(yīng)削減該職位的擬聘名額。
吉林大學(xué)考點(diǎn)筆試成績(jī)及總成績(jī)于2011年4月29日18：00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
中山大學(xué)考點(diǎn)筆試成績(jī)及總成績(jī)于2011年5月13日18：00后在寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
五、考察、體檢、公示、辦理聘用備案手續(xù)
（一）考察
考察內(nèi)容為擬聘人員的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考職位的相關(guān)情況，并對(duì)擬聘人選的資格條件進(jìn)行復(fù)查。
經(jīng)考察不合格的，由寶安區(qū)人力資源局按管理權(quán)限報(bào)深圳市人力資源和社會(huì)保障局審定，審定不合格的取消聘用資格。
經(jīng)考察后確定入圍體檢人選，入圍人員名單由用人單位另行通知赴深圳體檢。
（二）體檢
取得體檢資格的人員須攜帶本人身份證原件、筆試準(zhǔn)考證原件及近期一寸正面免冠彩色相片一張，按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄擬聘資格。
體檢由寶安區(qū)人力資源局組織，寶安區(qū)衛(wèi)生局具體落實(shí)。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。
（三）公示
經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘人員名單，在寶安區(qū)人力資源局網(wǎng)站公示7天。
（四）辦理聘用備案手續(xù)
擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴或有投訴經(jīng)查不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位職員管理辦法（試行）》（深圳市人民政府令第137號(hào)）及《深圳市事業(yè)單位職員招聘實(shí)施細(xì)則》（深人規(guī)〔2009〕3號(hào)）等文件關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，辦理聘用備案手續(xù)，所聘人員按我市新出臺(tái)的崗位管理制度及相關(guān)政策實(shí)施管理。擬聘人員1年內(nèi)（從筆試之日起算）未辦理聘用手續(xù)的，考試成績(jī)失效，取消其聘用資格。
擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
六、試用期
對(duì)已辦理聘用手續(xù)的人員，由用人單位按規(guī)定與其簽訂聘用合同，并實(shí)行一定期限的試用期（實(shí)行1年試用期，獲得碩士或博士學(xué)位的，可縮短試用期，但不得少于6個(gè)月）。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期結(jié)束，考核合格的，予以繼續(xù)聘用，考核不合格的，按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。
七、其他事項(xiàng)
（一）吉林大學(xué)考點(diǎn)的招考過程中，若招聘崗位出現(xiàn)無人報(bào)名的情況，招聘單位可將空缺崗位放在中山大學(xué)考點(diǎn)招聘。請(qǐng)報(bào)考人員密切留意相關(guān)網(wǎng)站的補(bǔ)充公告。
（二）招考相關(guān)資格等時(shí)間的計(jì)算，均截至2011年4月13日。
（三）應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)須取得符合報(bào)考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證，否則取消聘用資格。
（四）對(duì)在招考過程中違反我市職員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者，將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
（五）本公告所指日期或數(shù)字均包含本數(shù)。
（六）擬聘人員畢業(yè)后憑報(bào)到證統(tǒng)一到深圳市人力資源和社會(huì)保障局及寶安區(qū)人力資源局報(bào)到，由寶安區(qū)衛(wèi)生局根據(jù)其報(bào)考單位，安排到寶安區(qū)下屬各醫(yī)療衛(wèi)生單位，不服從安排者不予聘用。
（七）招考查詢網(wǎng)址如下：
1、深圳市考試院網(wǎng)站：http://www.testcenter.gov.cn；
2、寶安區(qū)人力資源局網(wǎng)站：http://rsj.baoan.gov.cn/rsj/；
3、寶安區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站：http://www.szbaws.com/；
（八）聯(lián)系電話
深圳市寶安區(qū)衛(wèi)生局：0755-29990889，0755-27752595。
（九）本公告由寶安區(qū)人力資源局負(fù)責(zé)解釋。
深圳市寶安區(qū)人力資源局
二○一一年四月十二日