金域檢驗(yàn)集團(tuán)2011校園招聘信息
一，企業(yè)介紹
金域檢驗(yàn)創(chuàng)立于1994年，是中國早的醫(yī)學(xué)獨(dú)立實(shí)驗(yàn)室，也是目前中國具規(guī)模和實(shí)力的第三方醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)，總部設(shè)于廣州，目前在廣州、濟(jì)南、南京、西安、鄭州、合肥、福州、重慶 、長春、昆明、貴陽、四川、長沙、沈陽、南寧、天津、杭州等地開設(shè)分支機(jī)構(gòu)，杭州金域位于杭州高新開發(fā)區(qū)華美達(dá)酒店旁，上海實(shí)驗(yàn)室也在籌備當(dāng)中。金域檢驗(yàn)在全國擁有近3000名員工， 其中博士11人，享受國務(wù)院津貼的專家2名，專業(yè)醫(yī)學(xué)技術(shù)人才600余人，金域目前開展的檢驗(yàn)項(xiàng)目超過1000項(xiàng)，為全國5000多家醫(yī)療機(jī)構(gòu)及單位提供各項(xiàng)檢測技術(shù)服務(wù)，年檢驗(yàn)服務(wù)標(biāo)本超過100萬例，年產(chǎn)值接超過3億元，連續(xù)三年復(fù)合增長率超過50% ，是目前中國具規(guī)模的醫(yī)學(xué)獨(dú)立實(shí)驗(yàn)室。金域檢驗(yàn)圍繞實(shí)驗(yàn)室為主體的核心業(yè)務(wù)包括：醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、健康體檢、衛(wèi)生檢驗(yàn)、新藥臨床試驗(yàn)。金域檢驗(yàn)作為全國首家通過ISO/IEC17025國家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可和ISO 9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證的醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)，出具的檢驗(yàn)報告已被世界上40多個國家和地區(qū)承認(rèn)。2008年8月正式取得醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室的高標(biāo)準(zhǔn)美國 CAP認(rèn)可。（詳情請登錄公司網(wǎng)站：http://www.kingmed.com.cn）。
二，金域的核心競爭力
金域在發(fā)展過程中不斷增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力，持續(xù)不斷地推出高新技術(shù)檢驗(yàn)項(xiàng)目以適應(yīng)市場的發(fā)展和客戶的需求，并加強(qiáng)了研發(fā)部的職能和隊(duì)伍建設(shè)，并聘請?jiān)诿绹?dú)立實(shí)驗(yàn)室擔(dān)任研發(fā)管理工作的高級管理人員出任公司研發(fā)總監(jiān)。期望在未來的3-5年內(nèi)使金域檢驗(yàn)成為具有卓越的檢驗(yàn)技術(shù)研發(fā)能力的醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中心。金域檢驗(yàn)?zāi)壳耙呀?jīng)搭建了腫瘤診斷檢測平臺、遺傳病檢測平臺、血液病檢測平臺、CRO等多項(xiàng)技術(shù)平臺及食品衛(wèi)生檢測技術(shù)平臺，并在業(yè)內(nèi)樹立了金域病理品牌學(xué)科地位。金域目前承擔(dān)了國家、省、市科研項(xiàng)目8項(xiàng) ，與廣州醫(yī)學(xué)院、南方醫(yī)科大學(xué)、中南大學(xué)湘雅醫(yī)學(xué)院、重慶醫(yī)科大學(xué)、大連醫(yī)科大學(xué)、安徽醫(yī)科大學(xué)等十余所高校建立了產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系，與海珠科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)共建博士后工作站。金域用國際標(biāo)準(zhǔn)、立足中國、服務(wù)世界，打造三個平臺建設(shè)：檢驗(yàn)技術(shù)產(chǎn)學(xué)研一體化平臺、新檢驗(yàn)技術(shù)的應(yīng)用研發(fā)平臺、生物外包服務(wù)技術(shù)平臺。
1，招聘項(xiàng)目簡介
"金域檢驗(yàn)2011年度"專業(yè)人才培訓(xùn)生"校園招聘活動"是金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)集團(tuán)，通過多年來實(shí)踐，秉承的一種以人為本的人才儲備及培養(yǎng)計(jì)劃。經(jīng)過幾年的探索、創(chuàng)新與沉淀，現(xiàn)已形成一套相對科學(xué)完整的體系。主要以招募臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)，等醫(yī)學(xué)專業(yè)的優(yōu)秀碩士/本科應(yīng)屆畢業(yè)生為培養(yǎng)對象，采用多方位的學(xué)習(xí)實(shí)踐與培養(yǎng)方式，迅速提升受訓(xùn)員工的：綜合素質(zhì)、專業(yè)技能、管理水平、戰(zhàn)略思路等，使應(yīng)屆畢業(yè)生成為能夠滿足金域檢驗(yàn)集團(tuán)醫(yī)療研發(fā)、業(yè)務(wù)市場領(lǐng)域的人才更新，建設(shè)適應(yīng)行業(yè)發(fā)展的研發(fā)技術(shù)、銷售人才梯隊(duì)，保障公司快速發(fā)展的人才需要。
2，招聘流程
網(wǎng)上投簡及聘用流程：
網(wǎng)上投簡----簡歷篩選----電話通知初試----初試（專業(yè)考試和無領(lǐng)導(dǎo)小組面試）----專業(yè)面試---錄用通知----簽署三方協(xié)議----報到或?qū)嵙?xí)。
宣講會投簡及聘用流程（第一階段宣講會已經(jīng)結(jié)束，第二階段宣講會將會在2011年3月開始）：
現(xiàn)場宣講----接收投簡---簡歷篩選--------初試（專業(yè)考試和無領(lǐng)導(dǎo)小組面試）------專業(yè)面試---錄用通知----簽署三方協(xié)議----報到或?qū)嵙?xí)。
3，崗位需求
根據(jù)金域檢驗(yàn)集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，2011年培訓(xùn)生計(jì)劃引進(jìn)：營銷類、臨檢類、病理學(xué)院、研發(fā)儲備類、職能支援類五大類崗位。（具體各崗位招聘人數(shù)詳見以下）
A 引進(jìn)部門：業(yè)務(wù)部
崗位要求：診斷支持代表
專業(yè)要求：臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、營銷、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、護(hù)理學(xué)等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：碩士/本科/大專
計(jì)劃人數(shù)：150人
B 引進(jìn)部門：業(yè)務(wù)部
崗位要求：學(xué)術(shù)推廣專員
專業(yè)要求：臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、營銷等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：碩士/本科
計(jì)劃人數(shù)： 20人
C 引進(jìn)部門：實(shí)驗(yàn)診斷中心
崗位要求：檢驗(yàn)技師
專業(yè)要求：醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)
學(xué)歷要求：碩士/本科
計(jì)劃人數(shù)：150
D 引進(jìn)部門：實(shí)驗(yàn)診斷中心
崗位要求：病理技術(shù)員
專業(yè)要求：病理或生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：碩士/本科/大專
計(jì)劃人數(shù)：40
E 引進(jìn)部門：病理學(xué)院
崗位要求：見習(xí)病理醫(yī)生
專業(yè)要求：臨床醫(yī)學(xué)
學(xué)歷要求：碩士/本科
計(jì)劃人數(shù)：20
F 引進(jìn)部門：實(shí)驗(yàn)室研發(fā)
崗位要求：儲備研發(fā)
專業(yè)要求：臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、分子生物學(xué)、免疫學(xué)等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：碩士
計(jì)劃人數(shù)：20
G 引進(jìn)部門：客服部
崗位要求：客戶服務(wù)
專業(yè)要求：醫(yī)學(xué)、管理類等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：本科
計(jì)劃人數(shù)：20
I 引進(jìn)部門：人力資源部
崗位要求：人力資源管理
專業(yè)要求：人力資源、企業(yè)管理、工商管理、統(tǒng)計(jì)類相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：碩士/本科
計(jì)劃人數(shù)：5
4，接收條件
硬性條件：
1、英語四六級者優(yōu)先考慮
2、符合專業(yè)要求，專業(yè)知識扎實(shí)，成績優(yōu)良，在校期間未受過違紀(jì)違法處分
3、實(shí)習(xí)考核錄用者必須如期取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書
4、能服從公司工作地點(diǎn)及崗位調(diào)配
5、身體健康（體檢合格者正式錄用）
綜合素質(zhì)：
1、品行端正，頭腦靈活，具備團(tuán)隊(duì)精神及創(chuàng)新意識
2、良好的動手能力及學(xué)習(xí)態(tài)度
3、踏實(shí)肯干，為人淳樸，吃苦耐勞，適應(yīng)性及心理承受能力強(qiáng)，
4、具有文體愛好，生活充滿激情
2010年11月-12月金域宣講會已經(jīng)結(jié)束
2011年3月-4月金域宣講會行程，請各位同學(xué)關(guān)注后期就業(yè)網(wǎng)，bbs，海報等宣傳途徑。
2011年1-2月的時間，各位同學(xué)可以通過網(wǎng)上投遞的方式給我們投遞簡歷。
具體操作步驟如下：
1、登錄金域檢驗(yàn)：http://www.kingmed.com.cn
2、在首頁下方有一個banner"2011年金域校園招聘"，請點(diǎn)擊進(jìn)去；
3、出現(xiàn)金域校招專網(wǎng)，點(diǎn)擊"校園招聘"；
4、出現(xiàn)金域校招各職位，大家點(diǎn)擊相應(yīng)職位進(jìn)去申請即可。
歡迎各位有志學(xué)子通過網(wǎng)上投遞簡歷。
報名網(wǎng)址：
http://companyadc.51job.com/companyads/2010vip/gz/jinyu0909_7506/campus.htm
一，企業(yè)介紹
金域檢驗(yàn)創(chuàng)立于1994年，是中國早的醫(yī)學(xué)獨(dú)立實(shí)驗(yàn)室，也是目前中國具規(guī)模和實(shí)力的第三方醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)，總部設(shè)于廣州，目前在廣州、濟(jì)南、南京、西安、鄭州、合肥、福州、重慶 、長春、昆明、貴陽、四川、長沙、沈陽、南寧、天津、杭州等地開設(shè)分支機(jī)構(gòu)，杭州金域位于杭州高新開發(fā)區(qū)華美達(dá)酒店旁，上海實(shí)驗(yàn)室也在籌備當(dāng)中。金域檢驗(yàn)在全國擁有近3000名員工， 其中博士11人，享受國務(wù)院津貼的專家2名，專業(yè)醫(yī)學(xué)技術(shù)人才600余人，金域目前開展的檢驗(yàn)項(xiàng)目超過1000項(xiàng)，為全國5000多家醫(yī)療機(jī)構(gòu)及單位提供各項(xiàng)檢測技術(shù)服務(wù)，年檢驗(yàn)服務(wù)標(biāo)本超過100萬例，年產(chǎn)值接超過3億元，連續(xù)三年復(fù)合增長率超過50% ，是目前中國具規(guī)模的醫(yī)學(xué)獨(dú)立實(shí)驗(yàn)室。金域檢驗(yàn)圍繞實(shí)驗(yàn)室為主體的核心業(yè)務(wù)包括：醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、健康體檢、衛(wèi)生檢驗(yàn)、新藥臨床試驗(yàn)。金域檢驗(yàn)作為全國首家通過ISO/IEC17025國家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可和ISO 9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證的醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)，出具的檢驗(yàn)報告已被世界上40多個國家和地區(qū)承認(rèn)。2008年8月正式取得醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室的高標(biāo)準(zhǔn)美國 CAP認(rèn)可。（詳情請登錄公司網(wǎng)站：http://www.kingmed.com.cn）。
二，金域的核心競爭力
金域在發(fā)展過程中不斷增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力，持續(xù)不斷地推出高新技術(shù)檢驗(yàn)項(xiàng)目以適應(yīng)市場的發(fā)展和客戶的需求，并加強(qiáng)了研發(fā)部的職能和隊(duì)伍建設(shè)，并聘請?jiān)诿绹?dú)立實(shí)驗(yàn)室擔(dān)任研發(fā)管理工作的高級管理人員出任公司研發(fā)總監(jiān)。期望在未來的3-5年內(nèi)使金域檢驗(yàn)成為具有卓越的檢驗(yàn)技術(shù)研發(fā)能力的醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中心。金域檢驗(yàn)?zāi)壳耙呀?jīng)搭建了腫瘤診斷檢測平臺、遺傳病檢測平臺、血液病檢測平臺、CRO等多項(xiàng)技術(shù)平臺及食品衛(wèi)生檢測技術(shù)平臺，并在業(yè)內(nèi)樹立了金域病理品牌學(xué)科地位。金域目前承擔(dān)了國家、省、市科研項(xiàng)目8項(xiàng) ，與廣州醫(yī)學(xué)院、南方醫(yī)科大學(xué)、中南大學(xué)湘雅醫(yī)學(xué)院、重慶醫(yī)科大學(xué)、大連醫(yī)科大學(xué)、安徽醫(yī)科大學(xué)等十余所高校建立了產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系，與海珠科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)共建博士后工作站。金域用國際標(biāo)準(zhǔn)、立足中國、服務(wù)世界，打造三個平臺建設(shè)：檢驗(yàn)技術(shù)產(chǎn)學(xué)研一體化平臺、新檢驗(yàn)技術(shù)的應(yīng)用研發(fā)平臺、生物外包服務(wù)技術(shù)平臺。
1，招聘項(xiàng)目簡介
"金域檢驗(yàn)2011年度"專業(yè)人才培訓(xùn)生"校園招聘活動"是金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)集團(tuán)，通過多年來實(shí)踐，秉承的一種以人為本的人才儲備及培養(yǎng)計(jì)劃。經(jīng)過幾年的探索、創(chuàng)新與沉淀，現(xiàn)已形成一套相對科學(xué)完整的體系。主要以招募臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)，等醫(yī)學(xué)專業(yè)的優(yōu)秀碩士/本科應(yīng)屆畢業(yè)生為培養(yǎng)對象，采用多方位的學(xué)習(xí)實(shí)踐與培養(yǎng)方式，迅速提升受訓(xùn)員工的：綜合素質(zhì)、專業(yè)技能、管理水平、戰(zhàn)略思路等，使應(yīng)屆畢業(yè)生成為能夠滿足金域檢驗(yàn)集團(tuán)醫(yī)療研發(fā)、業(yè)務(wù)市場領(lǐng)域的人才更新，建設(shè)適應(yīng)行業(yè)發(fā)展的研發(fā)技術(shù)、銷售人才梯隊(duì)，保障公司快速發(fā)展的人才需要。
2，招聘流程
網(wǎng)上投簡及聘用流程：
網(wǎng)上投簡----簡歷篩選----電話通知初試----初試（專業(yè)考試和無領(lǐng)導(dǎo)小組面試）----專業(yè)面試---錄用通知----簽署三方協(xié)議----報到或?qū)嵙?xí)。
宣講會投簡及聘用流程（第一階段宣講會已經(jīng)結(jié)束，第二階段宣講會將會在2011年3月開始）：
現(xiàn)場宣講----接收投簡---簡歷篩選--------初試（專業(yè)考試和無領(lǐng)導(dǎo)小組面試）------專業(yè)面試---錄用通知----簽署三方協(xié)議----報到或?qū)嵙?xí)。
3，崗位需求
根據(jù)金域檢驗(yàn)集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，2011年培訓(xùn)生計(jì)劃引進(jìn)：營銷類、臨檢類、病理學(xué)院、研發(fā)儲備類、職能支援類五大類崗位。（具體各崗位招聘人數(shù)詳見以下）
A 引進(jìn)部門：業(yè)務(wù)部
崗位要求：診斷支持代表
專業(yè)要求：臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、營銷、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、護(hù)理學(xué)等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：碩士/本科/大專
計(jì)劃人數(shù)：150人
B 引進(jìn)部門：業(yè)務(wù)部
崗位要求：學(xué)術(shù)推廣專員
專業(yè)要求：臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、營銷等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：碩士/本科
計(jì)劃人數(shù)： 20人
C 引進(jìn)部門：實(shí)驗(yàn)診斷中心
崗位要求：檢驗(yàn)技師
專業(yè)要求：醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)
學(xué)歷要求：碩士/本科
計(jì)劃人數(shù)：150
D 引進(jìn)部門：實(shí)驗(yàn)診斷中心
崗位要求：病理技術(shù)員
專業(yè)要求：病理或生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：碩士/本科/大專
計(jì)劃人數(shù)：40
E 引進(jìn)部門：病理學(xué)院
崗位要求：見習(xí)病理醫(yī)生
專業(yè)要求：臨床醫(yī)學(xué)
學(xué)歷要求：碩士/本科
計(jì)劃人數(shù)：20
F 引進(jìn)部門：實(shí)驗(yàn)室研發(fā)
崗位要求：儲備研發(fā)
專業(yè)要求：臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、分子生物學(xué)、免疫學(xué)等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：碩士
計(jì)劃人數(shù)：20
G 引進(jìn)部門：客服部
崗位要求：客戶服務(wù)
專業(yè)要求：醫(yī)學(xué)、管理類等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：本科
計(jì)劃人數(shù)：20
I 引進(jìn)部門：人力資源部
崗位要求：人力資源管理
專業(yè)要求：人力資源、企業(yè)管理、工商管理、統(tǒng)計(jì)類相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：碩士/本科
計(jì)劃人數(shù)：5
4，接收條件
硬性條件：
1、英語四六級者優(yōu)先考慮
2、符合專業(yè)要求，專業(yè)知識扎實(shí)，成績優(yōu)良，在校期間未受過違紀(jì)違法處分
3、實(shí)習(xí)考核錄用者必須如期取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書
4、能服從公司工作地點(diǎn)及崗位調(diào)配
5、身體健康（體檢合格者正式錄用）
綜合素質(zhì)：
1、品行端正，頭腦靈活，具備團(tuán)隊(duì)精神及創(chuàng)新意識
2、良好的動手能力及學(xué)習(xí)態(tài)度
3、踏實(shí)肯干，為人淳樸，吃苦耐勞，適應(yīng)性及心理承受能力強(qiáng)，
4、具有文體愛好，生活充滿激情
2010年11月-12月金域宣講會已經(jīng)結(jié)束
2011年3月-4月金域宣講會行程，請各位同學(xué)關(guān)注后期就業(yè)網(wǎng)，bbs，海報等宣傳途徑。
2011年1-2月的時間，各位同學(xué)可以通過網(wǎng)上投遞的方式給我們投遞簡歷。
具體操作步驟如下：
1、登錄金域檢驗(yàn)：http://www.kingmed.com.cn
2、在首頁下方有一個banner"2011年金域校園招聘"，請點(diǎn)擊進(jìn)去；
3、出現(xiàn)金域校招專網(wǎng)，點(diǎn)擊"校園招聘"；
4、出現(xiàn)金域校招各職位，大家點(diǎn)擊相應(yīng)職位進(jìn)去申請即可。
歡迎各位有志學(xué)子通過網(wǎng)上投遞簡歷。
報名網(wǎng)址：
http://companyadc.51job.com/companyads/2010vip/gz/jinyu0909_7506/campus.htm