民辦高校為求生源學(xué)費(fèi)降兩千 3年內(nèi)零學(xué)費(fèi)入學(xué)

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求實(shí)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的校園很漂亮
    飛洋職業(yè)技術(shù)學(xué)院專門開設(shè)了創(chuàng)業(yè)管理學(xué)院
    “今年學(xué)費(fèi)直降兩千”、“三年內(nèi)學(xué)生零學(xué)費(fèi)入學(xué)”、“培養(yǎng)應(yīng)用型人才”、“提高就業(yè)對(duì)口率和學(xué)生滿意率”……生源減少,高考(微博)錄取率提高,民辦高校的生存壓力加大,面臨這樣的市場(chǎng)環(huán)境,不少學(xué)校調(diào)整策略,紛紛亮出了自己的招數(shù),有的民辦高校今年將新生學(xué)費(fèi)直降兩千,甚至提出了未來(lái)三年內(nèi)讓學(xué)生零學(xué)費(fèi)入學(xué)的計(jì)劃 ,變收學(xué)生的錢為收企業(yè)的錢 ,緊密貼合市場(chǎng)需求,力求在夾縫中生存,培養(yǎng)出適合企業(yè)和社會(huì)需要的人才。
    學(xué)費(fèi)減少
    直降兩千,未來(lái)3年零學(xué)費(fèi)入學(xué)
    大三的應(yīng)屆畢業(yè)生有五千多人,大一大二的加起來(lái)也不到三千,差距如此大的招生效果,讓青島飛洋職業(yè)技術(shù)學(xué)院出臺(tái)了措施,2011年新生入學(xué)學(xué)費(fèi)直降兩千,從以前的八千多直接降到六千多,青島飛洋職業(yè)技術(shù)學(xué)院的副院長(zhǎng)劉國(guó)慶直言,“調(diào)到六千多是沒有辦法的事,收費(fèi)多了沒人來(lái)”,學(xué)費(fèi)降下來(lái),跟其他民辦高校相比,在學(xué)費(fèi)上就有了先天優(yōu)勢(shì) ,“我們的學(xué)生是以農(nóng)村的孩子為主體,學(xué)費(fèi)降了拿不起錢的學(xué)生也有可能支付得起”。
    學(xué)費(fèi)直降兩千對(duì)于學(xué)校的生存會(huì)不會(huì)產(chǎn)生影響?劉國(guó)慶表示,學(xué)校之所以敢這樣做,就是因?yàn)橐呀?jīng)有一家企業(yè)性給了100萬(wàn)元的助學(xué)金,所以,學(xué)校有能力這樣做。
    至于長(zhǎng)遠(yuǎn)的計(jì)劃,劉國(guó)慶坦言,學(xué)校將在未來(lái)三年內(nèi)實(shí)現(xiàn)零學(xué)費(fèi)入學(xué),“這是飛洋整體的發(fā)展目標(biāo),已經(jīng)與上百家企業(yè)簽訂了聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議,學(xué)生的學(xué)費(fèi)全部由企業(yè)出”,而在學(xué)生的培養(yǎng)方面,從進(jìn)大一就要跟培養(yǎng)掛起鉤來(lái),“要不學(xué)校倒閉,要不就走出一條自己的活路來(lái)”。
    劉國(guó)慶副院長(zhǎng)分析現(xiàn)在的市場(chǎng)形勢(shì) ,陜西有一所高校已經(jīng)在做這樣的實(shí)踐,在校生三萬(wàn)多人全部零學(xué)費(fèi),“學(xué)生愿意來(lái),企業(yè)還把它當(dāng)成上帝”,在目前的社會(huì)環(huán)境和用工荒大背景下,他相信,學(xué)校的這一做法不但能將飛洋建成“平民化”大學(xué),讓農(nóng)村的孩子上得起學(xué),還能為企業(yè)、為社會(huì)輸送更多適合需要的人才。
    修煉內(nèi)功
    專門設(shè)立創(chuàng)業(yè)管理學(xué)院引生源
    除此之外,青島飛洋學(xué)院還在去年專門設(shè)立了創(chuàng)業(yè)管理學(xué)院,學(xué)校專門辟出部分區(qū)域用來(lái)支持學(xué)生創(chuàng)業(yè),“我們這個(gè)創(chuàng)業(yè)管理學(xué)院不單單培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力,讓他們自己當(dāng)老板,還培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新思維習(xí)慣”,劉國(guó)慶說(shuō),學(xué)校進(jìn)行的創(chuàng)業(yè)教育包括自主創(chuàng)業(yè)和崗位創(chuàng)業(yè),而崗位創(chuàng)業(yè)就是針對(duì)目前的就業(yè)觀念而設(shè)的,“自己不當(dāng)老板,就不能創(chuàng)業(yè)嗎?”劉國(guó)慶說(shuō),很多人因?yàn)榻o別人打工就以為不需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)精神了 ,“給別人打工也有不同的心態(tài),你是打工者心態(tài)還是老板心態(tài),對(duì)于你的職業(yè)生涯來(lái)說(shuō),會(huì)有完全不同的效果,當(dāng)然個(gè)人取得的成就也會(huì)有差距”,因此,學(xué)校才花大力氣辦起了創(chuàng)業(yè)管理學(xué)院,希望自己的學(xué)生畢業(yè)以后到了用人單位 ,所表現(xiàn)出來(lái)的精神和干勁也跟別人不一樣。
    劉國(guó)慶表示,今年全校的招生計(jì)劃是3700人,其中,創(chuàng)業(yè)管理學(xué)院1000人,而這部分學(xué)生的學(xué)費(fèi),由中國(guó)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)來(lái)資助,“這一千名學(xué)生并不以考試成績(jī)?yōu)榈倪x拔標(biāo)準(zhǔn),每一個(gè)學(xué)生都要通過(guò)面試 ,主要看他們的創(chuàng)業(yè)意識(shí)和潛力”,而劉國(guó)慶副院長(zhǎng)表示,這個(gè)學(xué)院的設(shè)立和培養(yǎng)方式已經(jīng)吸引了不少學(xué)生和家長(zhǎng)的關(guān)注,學(xué)校對(duì)這種培養(yǎng)方式很有信心。
    自身?xiàng)l件
    完善接待細(xì)節(jié)學(xué)生自愿留下
    而對(duì)于位于城陽(yáng)區(qū)豐海路上的青島求實(shí)職業(yè)技術(shù)學(xué)院來(lái)說(shuō),學(xué)校為了給學(xué)生和家長(zhǎng)留下一個(gè)好印象 ,從6月初開始就配備了完備的接待隊(duì)伍,“學(xué)校不是位于市中心,過(guò)來(lái)的話不是很方便,但是我們學(xué)校的環(huán)境很好”,記者到達(dá)青島求實(shí)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的時(shí)候,一位大一負(fù)責(zé)接待報(bào)名的學(xué)生告訴記者,“只要學(xué)生和家長(zhǎng)來(lái)了 ,一般就愿意在我們學(xué)校留下”,這位學(xué)生表示,自己當(dāng)時(shí)也是看上了學(xué)校所在的位置和環(huán)境,“綠化很好,一進(jìn)來(lái)就有大學(xué)的感覺,而且我們這兒離膠州灣很近,三面環(huán)?!?。
    記者得知,學(xué)校專門配備了招生車輛,可以從預(yù)定的地點(diǎn)將學(xué)生和家長(zhǎng)接到學(xué)校里,然后由學(xué)校安排學(xué)生和家長(zhǎng)的食宿問(wèn)題,尤其對(duì)于外地遠(yuǎn)到而來(lái)的學(xué)生來(lái)說(shuō),這一招很管用,在校生帶著學(xué)生和家長(zhǎng)參觀學(xué)校,不少人看了學(xué)校的硬件條件以后也愿意過(guò)來(lái)就讀,“有的學(xué)校不敢讓學(xué)生過(guò)來(lái)看,我們就希望他們能夠過(guò)來(lái)親眼看看,看看學(xué)校什么樣子了,心里就更有底了 ,選擇了就不會(huì)后悔,招生老師有沒有忽悠他,他自己心中也有數(shù)了”。
    對(duì)策
    校辦企業(yè)讓學(xué)生邊學(xué)邊干
    在記者采訪的這幾所民辦高校中,他們都有自己的實(shí)訓(xùn)基地,有的甚至提出了校企合一,工學(xué)結(jié)合的辦學(xué)理念,青島恒星職業(yè)技術(shù)學(xué)院依托集團(tuán)辦學(xué),也依托學(xué)校辦了企業(yè),與護(hù)理專業(yè)相關(guān)的有老年公寓,與幼教專業(yè)相關(guān)的有恒星幼兒園,與汽車專業(yè)相對(duì)應(yīng)的有汽修廠,與數(shù)控專業(yè)相對(duì)應(yīng)的有計(jì)價(jià)器,與印刷專業(yè)相對(duì)應(yīng)的有印刷廠,還有與服裝專業(yè)對(duì)應(yīng)的服裝廠等,現(xiàn)在恒星自身就有校辦企業(yè)16家,還有近千家與他們合作的企業(yè),讓學(xué)生在學(xué)到文化知識(shí)的同時(shí),對(duì)自己所學(xué)的專業(yè)、行業(yè)有更深的理解,并在技能上早日成為“熟手”。
    青島恒星職業(yè)技術(shù)學(xué)院副校長(zhǎng)陳杰告訴記者,學(xué)校采用校企合一的辦學(xué)模式,將學(xué)校和企業(yè)的關(guān)系協(xié)調(diào)好,把原本各忙各的、互不搭界的學(xué)校教育和企業(yè)需求有效地結(jié)合,采用工學(xué)交替的教學(xué)模式,就像小媳婦學(xué)做菜一樣,讓學(xué)生們邊學(xué)邊干,同時(shí)注重培養(yǎng)學(xué)生自我學(xué)習(xí)的習(xí)慣,激發(fā)學(xué)生的潛能,在這一方面,部分專業(yè)的優(yōu)質(zhì)就業(yè)率已經(jīng)證明學(xué)校的辦學(xué)方向是正確的。
    除了招生、教學(xué)、管理之外,還有一個(gè)能夠提升學(xué)校軟實(shí)力的因素,就是就業(yè)。恒星職業(yè)技術(shù)學(xué)院的陳杰副校長(zhǎng)告訴記者,他們現(xiàn)在培養(yǎng)了108名專門管就業(yè)的老師,“別的都不干,專職跑市場(chǎng),從學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)課開始,在學(xué)生畢業(yè)后進(jìn)行兩年的跟蹤服務(wù)”,陳杰副校長(zhǎng)坦言,這108人中有指導(dǎo)老師,一個(gè)指導(dǎo)老師帶50個(gè)學(xué)生,跟學(xué)生同吃同住,“因?yàn)閷W(xué)生現(xiàn)在不在一個(gè)單位,經(jīng)常需要好幾頭跑,但是,學(xué)生在就業(yè)以后有什么疑問(wèn),有什么需求,老師都會(huì)不遺余力地去幫助他們”,除了指導(dǎo)老師之外,還有就業(yè)主任,就業(yè)主任專門負(fù)責(zé)就業(yè)管理和市場(chǎng)開發(fā),“有一千多個(gè)單位跟我們合作,愿意要咱們學(xué)校的學(xué)生,這個(gè)工作需要做得很深,很細(xì),也很難”。
    出路
    堅(jiān)持培養(yǎng)應(yīng)用型人才
    陳杰副校長(zhǎng)說(shuō),學(xué)校對(duì)于就業(yè)工作的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)有很多,“專業(yè)對(duì)口率目標(biāo)是100% ,去年是84%,今年能不能到90%,結(jié)果還沒出來(lái),百分百是我們的目標(biāo),同時(shí)要保證高薪就業(yè)率,我們還要不斷淘汰待遇低、環(huán)境差的企業(yè)”,在種種評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)中,學(xué)生的滿意率他們想達(dá)到100%,非常滿意率要達(dá)到50%,“雖然現(xiàn)在還達(dá)不到,但是,一年比一年好”,陳杰說(shuō),“一個(gè)人,你用心去給他找單位,他可能發(fā)展得更好,如果我們所有的就業(yè)老師都能把學(xué)生當(dāng)成自己的弟弟妹妹那樣去幫他找單位,把學(xué)生的利益大化,這些目標(biāo)都能逐步實(shí)現(xiàn)”。
    為了應(yīng)對(duì)生存危機(jī),民辦高校想出了各種辦法,有的從招生上下工夫,有的在教學(xué)管理上抓質(zhì)量,有的雖然現(xiàn)在發(fā)展很好,勢(shì)頭很足,但也能清醒地意識(shí)到自己跟其他高校的差距,青島黃海學(xué)院的副院長(zhǎng)劉澤坤說(shuō),學(xué)校今年上半年升上了本科,可以招收本科生了,這樣一來(lái),學(xué)校的培養(yǎng)方式就跟傳統(tǒng)的職業(yè)教育有了差別,“傳統(tǒng)的職業(yè)教育是面向一線,高等職業(yè)教育是產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合,又多了一塊研究,到了本科階段,也有兩個(gè)方向,一個(gè)是研究型的培養(yǎng)方向,一個(gè)是應(yīng)用型的培養(yǎng)方向”,劉澤坤說(shuō),黃海學(xué)院跟其他的公辦本科院校培養(yǎng)方向不同,“我們?nèi)匀蛔⒅貙W(xué)生的實(shí)踐能力的培養(yǎng),培養(yǎng)應(yīng)用型人才,培養(yǎng)卓越的工程師”。
    黃海學(xué)院升本以后,仍然會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)與企業(yè)的聯(lián)系,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,培養(yǎng)出更高層次的、適合市場(chǎng)需要的人才。
    文/圖 記者 郝春梅(半島網(wǎng)-城市信報(bào))