2011年新疆自治區(qū)民委(宗教局)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員方案

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2011年新疆自治區(qū)民委(宗教局)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員方案
    為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革,完善用人機(jī)制,根據(jù)《自治區(qū)事業(yè)單位新錄人員公開招聘考試工作試行辦法》的有關(guān)規(guī)定,2011年自治區(qū)民委(宗教局)部分事業(yè)單位現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員7名。具體方案如下:
     一、招聘目的
     結(jié)合自治區(qū)民委(宗教局)事業(yè)單位實(shí)際情況,通過規(guī)范的招聘程序,引進(jìn)專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、與所屬事業(yè)單位需求相吻合的人才,充實(shí)事業(yè)單位,保證工作的順利開展。
     二、招聘原則
     1、堅持面向社會,公開報名,統(tǒng)一考試的原則;
     2、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
     3、堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
     三、招聘范圍
     面向社會
     四、招聘條件
     1、擁護(hù)中華人民共和國憲法,維護(hù)祖國統(tǒng)一,反對民族分裂;
     2、具有良好的品行;
     3、具有正常履行報考職位職責(zé)的身體條件;
     4、具有符合職位要求的文化程度和工作能力 ;
     5、符合報考具體崗位的其他條件。
     五、招聘單位及崗位
     見招聘崗位一覽表。
     六、招聘程序
     (一)發(fā)布信息。
     自治區(qū)編辦下達(dá)編制使用單、人社廳下達(dá)空崗使用單,審批招聘方案后,通過“新疆人力資源和社會保障廳”(www.xjrs.gov.cn)等媒體向社會公開發(fā)布招聘簡章。發(fā)布信息時間為7個工作日。
     (二)報名。
     在自治區(qū)民委(宗教局)設(shè)置報名點(diǎn)。集中報名時間7個工作日(發(fā)布信息的同時受理報名)。
    本人需持身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件(在A4紙上復(fù)?。⑼装娼?寸正面免冠彩色照片4張。
     考生從“新疆人力資源和社會保障廳”(www.xjrs.gov.cn)下載《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》,按要求如實(shí)填寫,報名時一并提交。
     報名地點(diǎn):自治區(qū)民委(宗教局)人事處
     報名地址:烏市青年路270號
     聯(lián)系人:王燁 、帕孜來提 聯(lián)系電話:0991-2666204
     (三)資格審查。
     經(jīng)自治區(qū)民委(宗教局)人事處資格審查同意后方可納入考試范圍。
     (四)考試考核。
     考試分筆試和面試兩部分進(jìn)行,筆試成績占60%,面試成績占40%??荚嚂r間和地點(diǎn)另行通知,詳見“新疆人力資源和社會保障廳”(www.xjrs.gov.cn)。考試使用漢語答題,使用國家通用語言文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報考人員加10分。筆試、面試題由自治區(qū)人社廳相關(guān)部門組織實(shí)施。
     1、筆試由自治區(qū)人社廳相關(guān)部門組織實(shí)施統(tǒng)一組織,自治區(qū)民委(宗教局)人事處、紀(jì)檢監(jiān)察室派出工作人員巡考。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分以上。筆試結(jié)束后,由自治區(qū)人社廳相關(guān)部門組織判卷。筆試結(jié)束后的第五天,將筆試成績在“新疆人力資源和社會保障廳”(www.xjrs.gov.cn)上公示三天,
     2、面試。由自治區(qū)民委(宗教局)人事處、用人單位共同組織。按照擬聘崗位數(shù)與參加面試人員數(shù)1:3的比例,以筆試成績從高分到低分,確定進(jìn)入面試的人員。若出現(xiàn)考生放棄面試者,按筆試成績依次遞補(bǔ)。
     (1)面試考官的組成。面試考官小組由委(局)領(lǐng)導(dǎo)、人事處及相關(guān)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)組成。
     (2)面試考場設(shè)置。面試考場設(shè)在自治區(qū)民委(宗教局)四樓多功能廳??紙鲈O(shè):考官席1個(7個席位),考生席1個,記分工作人員席1個,監(jiān)督席1個。另設(shè)工作人員若干??忌菹⑹以O(shè)在四樓貴賓室,候考室設(shè)在四樓中心組會議室。
     (3)面試方法。采取考官提問或抽題回答的方法。面試主要測試考生的思維、理解、應(yīng)變、協(xié)調(diào)與溝通、語言表達(dá)等方面的能力。面試采取當(dāng)場打分(去掉一個分、一個最低分,其余的相加,再除以有效得分的個數(shù)即為考生面試得分),面試結(jié)束時公布面試成績。
     (五)總成績計算方法。
     總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
     考試結(jié)束后,由自治區(qū)民委(宗教局)人事處根據(jù)總成績計算方法算出總成績,并在“新疆人力資源和社會保障廳”(www.xjrs.gov.cn)上公示三天。
     (六)體檢。
     按招考職位擬錄用人數(shù)1:1的比例確定體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。費(fèi)用按照醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
     (七)考察。
     對體檢合格的人員,由自治區(qū)民委(宗教局)人事處對考生按規(guī)定進(jìn)行考察。因考察不合格職位出現(xiàn)空缺時,須報自治區(qū)人社廳事業(yè)處批準(zhǔn)后,可在該職位面試(體能測評)合格人員中按總成績排名依次遞補(bǔ),并進(jìn)行體檢、考察。
     (八)公示。
     對擬錄人員在“新疆人力資源和社會保障廳”(www.xjrs.gov.cn)公示,公示期為7天。公示期間反映有弄虛作假,徇私舞弊行為的經(jīng)核實(shí)取消錄用資格。
     (九)錄用。
     對公示無異議的擬錄用人員,報自治區(qū)人社廳審核認(rèn)定后,按程序辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。按規(guī)定程序辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。
     (十)組織與監(jiān)督。
     1、成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組在委(局)黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和招聘工作中重大事項的決策。
     組 長:劉振強(qiáng) 自治區(qū)民委(宗教局)黨組書記、副主任(副局長)
     副組長:吐爾干•皮達(dá) 自治區(qū)民委(宗教局)黨組副書記、主任(局長)
     成 員:
     馬少新 自治區(qū)民委(宗教局)黨組成員、副主任(副局長)
     董 文 自治區(qū)民委(宗教局)黨組成員、副主任(副局長)
     木合塔爾.艾山 自治區(qū)民委(宗教局)黨組成員、副主任(副局長)
     領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在自治區(qū)民委(宗教局)人事處,具體組織實(shí)施自治區(qū)民委(宗教局)所屬事業(yè)單位的招聘工作。包括審查應(yīng)聘者資格,組織筆試、面試、專業(yè)測試及體檢等。
    人員組成:
     劉江勤 自治區(qū)民委(宗教局)人事處處長
     伊斯拉木•伊薩合 自治區(qū)民委(宗教局)古籍辦主任
     謝兵 自治區(qū)民委(宗教局)民研所所長
     李朝輝 自治區(qū)民委(宗教局)機(jī)關(guān)服務(wù)中心副主任
     王燁 自治區(qū)民委(宗教局)人事處副調(diào)研員
     2、成立監(jiān)督辦公室,負(fù)責(zé)對招聘工作的全過程監(jiān)督。監(jiān)督辦公室設(shè)在紀(jì)檢監(jiān)察室。
     主 任:確 杰 自治區(qū)民委(宗教局)黨組成員、紀(jì)檢組組長
     成 員:呂新海自治區(qū)民委(宗教局)紀(jì)檢監(jiān)察室副主任(正處)
     羅建生 自治區(qū)民委(宗教局)機(jī)關(guān)黨委專職副書記(正處)
     監(jiān)督電話:自治區(qū)民委(宗教局)紀(jì)檢監(jiān)察室0991-2666200
     自治區(qū)人社廳事業(yè)單位人事管理處0991-3689707
    附件1:
    2011年自治區(qū)民委(宗教局)部分事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表
    招聘單位 招聘崗位 資格條件及要求 備 注
    招聘
    人數(shù) 年齡
    要求 性別 民族 學(xué)歷要求 專業(yè)要求
    新疆維吾爾自治區(qū)少數(shù)民族古籍搜集整理出版規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 編輯(專業(yè)技術(shù)崗位十二級) 1 35歲以下 不限 錫伯 本科或本科以上 錫伯語專業(yè)
    歷史學(xué)專業(yè) 全日制普通高等院校畢業(yè),獲得學(xué)士及以上學(xué)位
    編輯(專業(yè)技術(shù)崗位十二級) 1 28歲以下 男 少數(shù)民族 本科或本科以上 阿拉伯語專業(yè) 全日制普通高等院校畢業(yè),獲得學(xué)士及以上學(xué)位
    新疆維吾爾自治區(qū)民族宗教政策研究所 研究(專業(yè)技術(shù)崗位十一 級) 2 35歲以下 男 漢族 研究生及以上 民族學(xué)、宗教學(xué) 全日制普通高等院校畢業(yè),獲得碩士及以上學(xué)位
    研究(專業(yè)技術(shù)崗位十二 級) 1 28歲以下 男 少數(shù)民族 本科或本科以上 中文、文秘類、歷史學(xué)專業(yè) 全日制普通高等院校畢業(yè),獲得學(xué)士及以上學(xué)位
    自治區(qū)民委(宗教局)機(jī)關(guān)服務(wù)中心 文秘(管理崗位九級) 1 28歲以下 不限 不限 本科或本科以上 中文、文秘類、行政管理類、經(jīng)濟(jì)管理類、財務(wù)財會類 全日制普通高等院校畢業(yè)
    綜治專干(管理崗位九級) 1 35歲以下 不限 不限 大?;虼髮R陨?不限
    附件2:
    《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》下載