一、公司簡介
京信通信成立于1997年，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)于一體的移動通信設(shè)備專業(yè)廠商，致力于為客戶提供無線優(yōu)化、傳輸與接入的整體解決方案。
京信通信注重自主研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新，擁有無線優(yōu)化、覆蓋接入、天線及基站子系統(tǒng)、無線傳輸與接入四大產(chǎn)品線，在各產(chǎn)品領(lǐng)域均掌握了核心關(guān)鍵技術(shù)，擁有眾多自主知識產(chǎn)權(quán)，是國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略示范企業(yè)，國家火炬計劃重點高新技術(shù)企業(yè)。
京信通信在廣州科學(xué)城設(shè)有總部研發(fā)基地，在中國南京、美國弗吉尼亞及加利福尼亞分別設(shè)有研究所，現(xiàn)有員工1萬余人。
集團(tuán)建立起覆蓋全球的市場服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，全球業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展。先后在亞太、歐洲、北美、南美設(shè)立10余個海外分支機構(gòu)，于全球60多個國家和地區(qū)開展產(chǎn)品銷售和技術(shù)服務(wù)；在中國內(nèi)地設(shè)有30余個分支機構(gòu)。
集團(tuán)自2003年于香港聯(lián)交所主板上市以來（2342.HK），持續(xù)保持營業(yè)收入快速增長，銷售收入由2003年的8.06億港元穩(wěn)步上升至2010年的51.9億港元，于2010年成功躋身恒生綜合指數(shù)成分股行列。先后入選中國《IT經(jīng)理世界》及臺灣《數(shù)字時代》“內(nèi)地科技100強”、《福布斯》“亞太區(qū)中小企業(yè)200強”及《金融亞洲》“佳中型企業(yè)”。
展望未來，京信通信將繼續(xù)專注于無線通信領(lǐng)域創(chuàng)新發(fā)展，力爭成為世界無線優(yōu)化、傳輸與接入領(lǐng)域的佼佼者，為客戶貢獻(xiàn)理想價值。
二、2012年校園招聘職位及專業(yè)
序號 專業(yè)線 職位 專業(yè)需求
1 軟件類 軟件工程師 通信、電子、計算機、軟件、應(yīng)用數(shù)學(xué)、自動化、信號與信號處理等專業(yè)
2 嵌入式工程師
3 算法工程師
4 通信協(xié)議軟件工程師
5 FPGA工程師
6 DSP工程師
7 硬件類 硬件工程師 通信、電子、計算機、機械設(shè)計及自動化、應(yīng)用物理等專業(yè)
8 電源工程師
9 射頻類 射頻工程師 通信、電子、電磁場與微波、無線電物理等專業(yè)
10 天線工程師
11 電氣工程師
12 結(jié)構(gòu)類 結(jié)構(gòu)/工藝工程師 通信、機械設(shè)計及自動化、工業(yè)設(shè)計等專業(yè)
13 調(diào)測類 測試工程師 通信、電子、計算機、軟件、自動化測試等專業(yè)
14 中試工程師
15 ATS工程師
16 項目質(zhì)量類 質(zhì)量工程師 具有通信專業(yè)背景，有志于從事研發(fā)質(zhì)量、項目管理
17 項目管理工程師
18 市場類 技術(shù)支持工程師 通信工程、計算機等相關(guān)專業(yè)
19 管理培訓(xùn)生 管理培訓(xùn)生 管理類相關(guān)專業(yè)
20 財務(wù)類 會計、審計 財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)
21 人事類 招聘、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系 人力資源、工商管理、企業(yè)管理、法學(xué)、勞動關(guān)系等相關(guān)專業(yè)
22 商務(wù)類 商務(wù)文員 中文、商務(wù)英語、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)
注：以上職位學(xué)歷要求均為本科及以上學(xué)歷。
三、人力資源政策
公司自成立之初便奉行“以人為本”和“能者居前，人才輩出”的用人理念，依托企業(yè)文化積極創(chuàng)建和諧的人性化管理環(huán)境，為所有員工提供良好的發(fā)展空間，豐厚的價值回報以及公平的就業(yè)機會。京信視員工為企業(yè)寶貴的財富，將人才視為企業(yè)之本，用富有競爭力的薪酬福利吸引人，用事業(yè)留住人，用感情凝聚人，營造出一個育才、選才、用才、留才、引才的良好環(huán)境。
職業(yè)發(fā)展：提供給員工完善的職業(yè)發(fā)展體系與沒有天花板的舞臺；
員工培訓(xùn)：配套員工職業(yè)發(fā)展的全面人才培養(yǎng)計劃；
社會保障：為您購買養(yǎng)老保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險與住房公積金；
生活福利：線路遍及廣州的上下班交通車，優(yōu)美的就餐環(huán)境，公寓式住宿環(huán)境；
工作時間：每天工作7.5小時，每周工作5天；
有薪假期：提供國務(wù)院規(guī)定的法定節(jié)假日，春節(jié)期間更長休假；
員工活動：每年定期舉行大型集體活動，如運動會、團(tuán)隊拓展、青年聯(lián)誼、大型演出等，所有員工均可享受公司組織的年度旅游活動。
員工保?。喊才拍甓葐T工體檢及心理保健。
四、注意事項與聯(lián)系方式
有意向的同學(xué)可先行將個人資料發(fā)送至指定郵箱（combahr@comba.com.cn），或在宣講現(xiàn)場投遞簡歷。現(xiàn)場投遞簡歷應(yīng)包括個人學(xué)習(xí)生活履歷、學(xué)習(xí)成績單復(fù)印件、四六級證書復(fù)印件、身份證復(fù)印件、相關(guān)獲獎或資格證書復(fù)印件等。在投遞簡歷時，請注明自己感興趣的職位。
電子郵箱：combahr@comba.com.cn訪問網(wǎng)址：www.comba.com.cn集團(tuán)總部：廣州市蘿崗區(qū)科學(xué)城神舟路10號郵編：510663
京信通信，期待您的加入！
京信通信成立于1997年，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)于一體的移動通信設(shè)備專業(yè)廠商，致力于為客戶提供無線優(yōu)化、傳輸與接入的整體解決方案。
京信通信注重自主研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新，擁有無線優(yōu)化、覆蓋接入、天線及基站子系統(tǒng)、無線傳輸與接入四大產(chǎn)品線，在各產(chǎn)品領(lǐng)域均掌握了核心關(guān)鍵技術(shù)，擁有眾多自主知識產(chǎn)權(quán)，是國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略示范企業(yè)，國家火炬計劃重點高新技術(shù)企業(yè)。
京信通信在廣州科學(xué)城設(shè)有總部研發(fā)基地，在中國南京、美國弗吉尼亞及加利福尼亞分別設(shè)有研究所，現(xiàn)有員工1萬余人。
集團(tuán)建立起覆蓋全球的市場服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，全球業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展。先后在亞太、歐洲、北美、南美設(shè)立10余個海外分支機構(gòu)，于全球60多個國家和地區(qū)開展產(chǎn)品銷售和技術(shù)服務(wù)；在中國內(nèi)地設(shè)有30余個分支機構(gòu)。
集團(tuán)自2003年于香港聯(lián)交所主板上市以來（2342.HK），持續(xù)保持營業(yè)收入快速增長，銷售收入由2003年的8.06億港元穩(wěn)步上升至2010年的51.9億港元，于2010年成功躋身恒生綜合指數(shù)成分股行列。先后入選中國《IT經(jīng)理世界》及臺灣《數(shù)字時代》“內(nèi)地科技100強”、《福布斯》“亞太區(qū)中小企業(yè)200強”及《金融亞洲》“佳中型企業(yè)”。
展望未來，京信通信將繼續(xù)專注于無線通信領(lǐng)域創(chuàng)新發(fā)展，力爭成為世界無線優(yōu)化、傳輸與接入領(lǐng)域的佼佼者，為客戶貢獻(xiàn)理想價值。
二、2012年校園招聘職位及專業(yè)
序號 專業(yè)線 職位 專業(yè)需求
1 軟件類 軟件工程師 通信、電子、計算機、軟件、應(yīng)用數(shù)學(xué)、自動化、信號與信號處理等專業(yè)
2 嵌入式工程師
3 算法工程師
4 通信協(xié)議軟件工程師
5 FPGA工程師
6 DSP工程師
7 硬件類 硬件工程師 通信、電子、計算機、機械設(shè)計及自動化、應(yīng)用物理等專業(yè)
8 電源工程師
9 射頻類 射頻工程師 通信、電子、電磁場與微波、無線電物理等專業(yè)
10 天線工程師
11 電氣工程師
12 結(jié)構(gòu)類 結(jié)構(gòu)/工藝工程師 通信、機械設(shè)計及自動化、工業(yè)設(shè)計等專業(yè)
13 調(diào)測類 測試工程師 通信、電子、計算機、軟件、自動化測試等專業(yè)
14 中試工程師
15 ATS工程師
16 項目質(zhì)量類 質(zhì)量工程師 具有通信專業(yè)背景，有志于從事研發(fā)質(zhì)量、項目管理
17 項目管理工程師
18 市場類 技術(shù)支持工程師 通信工程、計算機等相關(guān)專業(yè)
19 管理培訓(xùn)生 管理培訓(xùn)生 管理類相關(guān)專業(yè)
20 財務(wù)類 會計、審計 財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)
21 人事類 招聘、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系 人力資源、工商管理、企業(yè)管理、法學(xué)、勞動關(guān)系等相關(guān)專業(yè)
22 商務(wù)類 商務(wù)文員 中文、商務(wù)英語、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)
注：以上職位學(xué)歷要求均為本科及以上學(xué)歷。
三、人力資源政策
公司自成立之初便奉行“以人為本”和“能者居前，人才輩出”的用人理念，依托企業(yè)文化積極創(chuàng)建和諧的人性化管理環(huán)境，為所有員工提供良好的發(fā)展空間，豐厚的價值回報以及公平的就業(yè)機會。京信視員工為企業(yè)寶貴的財富，將人才視為企業(yè)之本，用富有競爭力的薪酬福利吸引人，用事業(yè)留住人，用感情凝聚人，營造出一個育才、選才、用才、留才、引才的良好環(huán)境。
職業(yè)發(fā)展：提供給員工完善的職業(yè)發(fā)展體系與沒有天花板的舞臺；
員工培訓(xùn)：配套員工職業(yè)發(fā)展的全面人才培養(yǎng)計劃；
社會保障：為您購買養(yǎng)老保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險與住房公積金；
生活福利：線路遍及廣州的上下班交通車，優(yōu)美的就餐環(huán)境，公寓式住宿環(huán)境；
工作時間：每天工作7.5小時，每周工作5天；
有薪假期：提供國務(wù)院規(guī)定的法定節(jié)假日，春節(jié)期間更長休假；
員工活動：每年定期舉行大型集體活動，如運動會、團(tuán)隊拓展、青年聯(lián)誼、大型演出等，所有員工均可享受公司組織的年度旅游活動。
員工保?。喊才拍甓葐T工體檢及心理保健。
四、注意事項與聯(lián)系方式
有意向的同學(xué)可先行將個人資料發(fā)送至指定郵箱（combahr@comba.com.cn），或在宣講現(xiàn)場投遞簡歷。現(xiàn)場投遞簡歷應(yīng)包括個人學(xué)習(xí)生活履歷、學(xué)習(xí)成績單復(fù)印件、四六級證書復(fù)印件、身份證復(fù)印件、相關(guān)獲獎或資格證書復(fù)印件等。在投遞簡歷時，請注明自己感興趣的職位。
電子郵箱：combahr@comba.com.cn訪問網(wǎng)址：www.comba.com.cn集團(tuán)總部：廣州市蘿崗區(qū)科學(xué)城神舟路10號郵編：510663
京信通信，期待您的加入！