華寶信托運營部招聘實習生

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實習生要求:
    1、工作時間相對固定,能保證至少每周3個工作日以上,具體時間可根據(jù)學生學業(yè)情況進行彈性安排。由于公司業(yè)務(wù)擴張,此崗位需要長期實習,實習期最少3個月以上。
    2、能較熟練的操作Office軟件,工作細致有耐心,態(tài)度積極認真,要有較強的時間觀念。
    3、實習生工作內(nèi)容:幫忙處理一些基礎(chǔ)業(yè)務(wù)操作。
    4、實習生待遇:80元/天。
    5、實習工作從8月份開始。早上8點上班,午休時間11:30-1:00,下班時間是5:00,基本上不用加班~
    (因為公司在擴張時期,所以我覺得干得好也是很有機會留下來的^^)
    PS:地點在四號線浦電路口,819路公交也可直接到達。(年底將遷至環(huán)球金融中心)
    請有意者盡快將簡歷以附件的形式,郵件標題則以“姓名-年級-學校-專業(yè)”的形式,于2011年11月1日之前,發(fā)送到bonnieyun1990@hotmail.com,我們會盡快安排面試。
    公司簡介:華寶信托有限責任公司(以下簡稱“華寶信托”)成立于1998年,是寶鋼集團有限公司旗下的金融公司,注冊資本金10億元人民幣(含1500萬美元)。
    2007年3月,華寶信托第一家正式向中國銀監(jiān)會申請重新登記,2007年4月3日獲得中國銀監(jiān)會批準,成為首家獲準換發(fā)金融牌照的信托公司。
    華寶信托位于上海市浦東新區(qū)陸家嘴金融貿(mào)易區(qū)。
    旗下控股華寶興業(yè)基金管理有限公司(中法合資)和華寶證券有限責任公司。
    獨特的優(yōu)勢
     雄厚的股東背景
    寶鋼集團有限公司信譽卓著,實力雄厚,從2004年開始連續(xù)六年進入《財富》世界500強,2009年居世界500強第220位。2009年,實現(xiàn)營業(yè)收入1956億元,利潤總額145億元。
     卓越的品牌形象
    2006年起在滬深兩地媒體《上海證券報》和《證券時報》分別舉辦的優(yōu)秀信托公司評選中,先后榮獲“知名品牌”、“中國信托公司”、“秀信托公司”、“最值得尊敬的信托業(yè)領(lǐng)袖”、“創(chuàng)新公司”、“信托經(jīng)理”和“誠信托—大獎”等獎項。
     突出的創(chuàng)新能力
    一直以來,華寶信托圍繞資產(chǎn)管理和信托服務(wù)兩個核心領(lǐng)域,努力推動業(yè)務(wù)創(chuàng)新,始終處于行業(yè)前列。
     全面的業(yè)務(wù)資格
    2005年1月,獲得新股發(fā)行詢價對象資格,是國內(nèi)首批獲得該資格的專業(yè)機構(gòu)之一。
    2005年,在由國家勞動和社會保障部聯(lián)合銀監(jiān)會、證監(jiān)會、保監(jiān)會進行的首批企業(yè)年金基金管理人資格評審中,獲得企業(yè)年金基金法人受托機構(gòu)業(yè)務(wù)資格和賬戶管理人業(yè)務(wù)資格。
    2006年,獲得特定目的受托機構(gòu)資格,能夠擔任資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)中特定目的信托受托機構(gòu)、負責管理特定目的信托財產(chǎn)并發(fā)行資產(chǎn)支持證券。
    2007年3月,第一家正式向中國銀監(jiān)會申請重新登記,2007年4月3日獲得中國銀監(jiān)會批準,成為首家獲準換發(fā)金融牌照的信托公司。
    2008年6月,獲得“大宗交易系統(tǒng)合格投資者”資格證書,上海本地信托公司中,僅兩家獲得首批資格。
     完備的風險控制體系
    華寶信托形成了由董事會及管理層直接領(lǐng)導,以風險管理部門為依托,相關(guān)職能部門配合,與各個業(yè)務(wù)部門全面聯(lián)系的三級風險管理組織體系。在2005年成立了合規(guī)和風險管理部,是最早引入合規(guī)機制的信托機構(gòu)之一,同時引入國內(nèi)先進風險管理系統(tǒng),對風險進行實時監(jiān)控。
     高素質(zhì)的專業(yè)人才
    華寶信托成立12年來,積聚了一大批投資、信托業(yè)務(wù)、會計、法律等方面的高學歷專業(yè)人才。在資產(chǎn)管理方面,投研團隊由30人組成,其中資深投資經(jīng)理7名,具備平均10年證券從業(yè)經(jīng)歷,業(yè)績卓著;在信托服務(wù)方面,擁有信托業(yè)務(wù)專業(yè)人員42人;另有法務(wù)、風險控制、交易人員18人?,F(xiàn)有員工中研究生以上學歷占46%,骨干員工具有特許金融分析師(CFA)、注冊會計師(CPA)、金融風險管理師(FRM)、律師從業(yè)資格等,知識結(jié)構(gòu)合理,具有創(chuàng)新、務(wù)實和開拓能力;整個團隊充滿活力、激情,富有創(chuàng)造力和進取心。