鑒于我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所人員不足，工作量不斷增多的實際情況，為更好地促進國土資源所工作。經(jīng)研究決定報縣政府同意，現(xiàn)面向社會公開招聘7名鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所工作人員（臨時工）。為做好這次招聘工作，通告如下：
一、指導(dǎo)思想及原則
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀理論為指導(dǎo)，嚴(yán)格按照公開、公平、公正、擇優(yōu)進人，組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合的原則進行。
二、招聘崗位及名額
鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所工作人員7名（臨時工）
三、招聘對象的資格條件
1、政治思想好，遵紀(jì)守法，工作態(tài)度端正，身體健康；
2、南城縣戶口，具有全日制普通高校?？埔陨希ê髮＃┑漠厴I(yè)生，國土、測繪、規(guī)劃專業(yè)優(yōu)先。
3、年齡26周歲以內(nèi)（即1986年8月10日以后出生），國土、測繪、規(guī)劃專業(yè)年齡可放寬至27周歲（即1985年8月10日以后出生），野外作業(yè)，較適合男性。
4、有以下情形況之一者不具備招聘資格：
曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；有法律規(guī)定不得聘用的其它情形；違反生育政策的。
四、考試時間及考試科目
考試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試成績以百分制計算。面試時間、地點另行通知。
五、招聘程序及辦法
（一）公開報名。報名時間：8月14日至8月20日（不含節(jié)假日）。凡符合招聘資格條件的均可在規(guī)定的時間內(nèi)到縣國土資源局四樓人教股辦理報名手續(xù)。報名時必須帶好相關(guān)證件原件及復(fù)印件（身份證、畢業(yè)證、近期免冠一寸照片三張等），并由本人填寫報名資格審查登記表。
（二）資格審查
由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一對報名者進行資格審查，資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。
（三）體檢與考核
1、根據(jù)面試成績，按計劃招聘人數(shù)從高分到低分順序等額確定參加體檢對象。
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
3、體檢合格人員進入考核，考核按照省人事廳文件規(guī)定組織實施。
4、因體檢、考核不合格而出現(xiàn)的缺額，根據(jù)考試成績從高分到低分依次等額遞補。
（五）確定人選及聘用
體 檢、考核合格的人員，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組長審簽后，名單在電視臺進行公示。公示結(jié)束后，確定擬聘用人員名單，若須遞補，仍堅持從高分到低分的原則進行。擬聘人員名單經(jīng)南城縣國土資源局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議審核后，經(jīng)局長辦公會研究同意，辦理聘用手續(xù)，聘用人員要服從局工作統(tǒng)一安排，否則取消聘用資格。
新聘人員簽訂三個月試用期合同。試用期滿經(jīng)考核合格者，由用人單位與受聘人員簽訂2年（每2年續(xù)簽一次）的正式聘用合同。試用期滿經(jīng)考核不合格的受聘人員自試用期結(jié)束之日起即與用人單位終止工作。
用人單位無正當(dāng)理由，不得拒絕經(jīng)考試考核合格的招聘人員。
擬聘人員無正當(dāng)理由逾期15天未報到，經(jīng)招聘小組確認(rèn)，視放棄處理。
月基本工資為1000元，績效工資享受國土資源所正式工作人員一半，一定兩年。社保、醫(yī)保按勞動合同法有關(guān)規(guī)定予以解決。
六、其他
具體詳情請到縣國土資源局四樓人教股咨詢。
咨詢電話：0794-7259226 13879404678（蔡女士）
南城縣國土資源局
二0一二年八月九日
一、指導(dǎo)思想及原則
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀理論為指導(dǎo)，嚴(yán)格按照公開、公平、公正、擇優(yōu)進人，組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合的原則進行。
二、招聘崗位及名額
鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所工作人員7名（臨時工）
三、招聘對象的資格條件
1、政治思想好，遵紀(jì)守法，工作態(tài)度端正，身體健康；
2、南城縣戶口，具有全日制普通高校?？埔陨希ê髮＃┑漠厴I(yè)生，國土、測繪、規(guī)劃專業(yè)優(yōu)先。
3、年齡26周歲以內(nèi)（即1986年8月10日以后出生），國土、測繪、規(guī)劃專業(yè)年齡可放寬至27周歲（即1985年8月10日以后出生），野外作業(yè)，較適合男性。
4、有以下情形況之一者不具備招聘資格：
曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；有法律規(guī)定不得聘用的其它情形；違反生育政策的。
四、考試時間及考試科目
考試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試成績以百分制計算。面試時間、地點另行通知。
五、招聘程序及辦法
（一）公開報名。報名時間：8月14日至8月20日（不含節(jié)假日）。凡符合招聘資格條件的均可在規(guī)定的時間內(nèi)到縣國土資源局四樓人教股辦理報名手續(xù)。報名時必須帶好相關(guān)證件原件及復(fù)印件（身份證、畢業(yè)證、近期免冠一寸照片三張等），并由本人填寫報名資格審查登記表。
（二）資格審查
由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一對報名者進行資格審查，資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。
（三）體檢與考核
1、根據(jù)面試成績，按計劃招聘人數(shù)從高分到低分順序等額確定參加體檢對象。
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
3、體檢合格人員進入考核，考核按照省人事廳文件規(guī)定組織實施。
4、因體檢、考核不合格而出現(xiàn)的缺額，根據(jù)考試成績從高分到低分依次等額遞補。
（五）確定人選及聘用
體 檢、考核合格的人員，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組長審簽后，名單在電視臺進行公示。公示結(jié)束后，確定擬聘用人員名單，若須遞補，仍堅持從高分到低分的原則進行。擬聘人員名單經(jīng)南城縣國土資源局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議審核后，經(jīng)局長辦公會研究同意，辦理聘用手續(xù)，聘用人員要服從局工作統(tǒng)一安排，否則取消聘用資格。
新聘人員簽訂三個月試用期合同。試用期滿經(jīng)考核合格者，由用人單位與受聘人員簽訂2年（每2年續(xù)簽一次）的正式聘用合同。試用期滿經(jīng)考核不合格的受聘人員自試用期結(jié)束之日起即與用人單位終止工作。
用人單位無正當(dāng)理由，不得拒絕經(jīng)考試考核合格的招聘人員。
擬聘人員無正當(dāng)理由逾期15天未報到，經(jīng)招聘小組確認(rèn)，視放棄處理。
月基本工資為1000元，績效工資享受國土資源所正式工作人員一半，一定兩年。社保、醫(yī)保按勞動合同法有關(guān)規(guī)定予以解決。
六、其他
具體詳情請到縣國土資源局四樓人教股咨詢。
咨詢電話：0794-7259226 13879404678（蔡女士）
南城縣國土資源局
二0一二年八月九日