渦陽縣金陽建設(shè)投資有限公司、興陽擔(dān)保有限公司，系縣財(cái)政管理的國(guó)有獨(dú)資單位?？h人才中心受其委托，面向社會(huì)公開招聘工作人員10名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則和方式
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取筆試、面試、考核相結(jié)合的方式，面向社會(huì)公開招聘。
二、招聘條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；
2、遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康；
3、具備符合崗位要求的年齡、學(xué)歷、專業(yè)和履行崗位職責(zé)所需要的其他條件。
三、招聘單位、崗位及人數(shù)
招聘單位
招聘崗位
崗位代碼
人數(shù)
資格條件
備注
年齡
學(xué)歷
專業(yè)
金陽投資公司
會(huì)計(jì)
01
1
40周歲以下（1972年1月1日以后出生）
大專
財(cái)會(huì)
文秘
02
1
35周歲以下（1977年1月1日以后出生）
大專
中文、文秘
工程技術(shù)人員
03
1
40周歲以下（1972年1月1日以后出生）
大專
土木工程類
具有技術(shù)職稱或從業(yè)資格證者優(yōu)先
金融投資人員
04
1
35周歲以下（1977年1月1日以后出生）
大專
金融類
具有專業(yè)技術(shù)職稱或從業(yè)資格者優(yōu)先
駕駛員
05
2
35周歲以下（1977年1月1日以后出生）
高中
C1以上駕照\(chéng)三年以上駕齡
興陽擔(dān)保公司
會(huì)計(jì)
06
2
40周歲以下（1972年1月1日以后出生）
大專
財(cái)會(huì)
工作人員
07
1
40周歲以下（1972年1月1日以后出生）
大專
金融類
工作人員
08
1
40周歲以下（1972年1月1日以后出生）
大專
法律類
合計(jì)
10
四、招聘程序
招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名、筆試、面試、考核、聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
招聘公告在安徽人才網(wǎng)、亳州人才網(wǎng)、亳州人事考試網(wǎng)、渦陽縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)發(fā)布。
（二）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1、報(bào)名方式、時(shí)間：報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為合肥人事考試網(wǎng)（www.hfpta.com）。報(bào)名時(shí)間為2012年5月28日9:00至6月4日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
報(bào)考人員登錄合肥人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，填寫《渦陽縣金陽建設(shè)投資公司、金陽評(píng)估公司招聘人員資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
2、網(wǎng)上確認(rèn)：報(bào)考人員報(bào)名后至2012年6月5日16：00前登錄合肥人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過資格審查的報(bào)考人員于2012年6月6日16：00前登錄合肥人事考試網(wǎng)繳納筆試費(fèi)90元（每科45元），逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄。
報(bào)考人員須提前辦理網(wǎng)上支付筆試統(tǒng)考費(fèi)用的支付工具（工商銀行的牡丹靈通卡、e時(shí)代卡、信用卡、貸記卡、理財(cái)金賬戶，或建設(shè)銀行的儲(chǔ)蓄卡、生肖卡、信用卡、雙幣種貸記卡）。
報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。不足規(guī)定開考比例的，取消或減少該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。凡取消招聘崗位的報(bào)考人員可于2012年6月7日9：00?16：00在合肥人事考試網(wǎng)改報(bào)其他崗位。
3、打印準(zhǔn)考證：考生完成網(wǎng)上繳費(fèi)后，于2012年6月13日至6月15日從合肥人事考試網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。
（三）筆試
1、筆試時(shí)間：2012年6月16日上午9:00-11:30
2、筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
3、筆試內(nèi)容：
筆試內(nèi)容為公共知識(shí)（政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫作）和職業(yè)能力測(cè)試兩科（駕駛員崗位為公共知識(shí)和駕駛理論知識(shí)兩科），滿分均為100分。筆試總成績(jī)按兩科5:5的比例合成。
（四）面試
根據(jù)該職位招考計(jì)劃數(shù)，依筆試成績(jī)從高分到低分按2:1的比例確定面試人選。面試主要考核應(yīng)聘人員的語言組織、邏輯思維和應(yīng)變能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。因故不參加面試的人員視為主動(dòng)放棄。
考試總成績(jī)按筆試與面試成績(jī)6:4的比例合成。
（五）考察
依據(jù)考試總成績(jī)，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定體檢和考察對(duì)象。考核內(nèi)容主要為政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)及遵紀(jì)守法情況。
（六）聘用及待遇
用人單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期為3個(gè)月。試用期滿后月工資1800元（駕駛員崗位每月1200元），并按規(guī)定辦理“五險(xiǎn)”（個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔(dān)）。合同期滿如因工作需要，經(jīng)考核合格可續(xù)簽合同。
咨詢電話：0558-7388766 7223749 7233570
渦陽縣人才交流服務(wù)中心
2012年5月15日
一、招聘原則和方式
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取筆試、面試、考核相結(jié)合的方式，面向社會(huì)公開招聘。
二、招聘條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；
2、遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康；
3、具備符合崗位要求的年齡、學(xué)歷、專業(yè)和履行崗位職責(zé)所需要的其他條件。
三、招聘單位、崗位及人數(shù)
招聘單位
招聘崗位
崗位代碼
人數(shù)
資格條件
備注
年齡
學(xué)歷
專業(yè)
金陽投資公司
會(huì)計(jì)
01
1
40周歲以下（1972年1月1日以后出生）
大專
財(cái)會(huì)
文秘
02
1
35周歲以下（1977年1月1日以后出生）
大專
中文、文秘
工程技術(shù)人員
03
1
40周歲以下（1972年1月1日以后出生）
大專
土木工程類
具有技術(shù)職稱或從業(yè)資格證者優(yōu)先
金融投資人員
04
1
35周歲以下（1977年1月1日以后出生）
大專
金融類
具有專業(yè)技術(shù)職稱或從業(yè)資格者優(yōu)先
駕駛員
05
2
35周歲以下（1977年1月1日以后出生）
高中
C1以上駕照\(chéng)三年以上駕齡
興陽擔(dān)保公司
會(huì)計(jì)
06
2
40周歲以下（1972年1月1日以后出生）
大專
財(cái)會(huì)
工作人員
07
1
40周歲以下（1972年1月1日以后出生）
大專
金融類
工作人員
08
1
40周歲以下（1972年1月1日以后出生）
大專
法律類
合計(jì)
10
四、招聘程序
招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名、筆試、面試、考核、聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
招聘公告在安徽人才網(wǎng)、亳州人才網(wǎng)、亳州人事考試網(wǎng)、渦陽縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)發(fā)布。
（二）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1、報(bào)名方式、時(shí)間：報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為合肥人事考試網(wǎng)（www.hfpta.com）。報(bào)名時(shí)間為2012年5月28日9:00至6月4日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
報(bào)考人員登錄合肥人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，填寫《渦陽縣金陽建設(shè)投資公司、金陽評(píng)估公司招聘人員資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
2、網(wǎng)上確認(rèn)：報(bào)考人員報(bào)名后至2012年6月5日16：00前登錄合肥人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過資格審查的報(bào)考人員于2012年6月6日16：00前登錄合肥人事考試網(wǎng)繳納筆試費(fèi)90元（每科45元），逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄。
報(bào)考人員須提前辦理網(wǎng)上支付筆試統(tǒng)考費(fèi)用的支付工具（工商銀行的牡丹靈通卡、e時(shí)代卡、信用卡、貸記卡、理財(cái)金賬戶，或建設(shè)銀行的儲(chǔ)蓄卡、生肖卡、信用卡、雙幣種貸記卡）。
報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。不足規(guī)定開考比例的，取消或減少該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。凡取消招聘崗位的報(bào)考人員可于2012年6月7日9：00?16：00在合肥人事考試網(wǎng)改報(bào)其他崗位。
3、打印準(zhǔn)考證：考生完成網(wǎng)上繳費(fèi)后，于2012年6月13日至6月15日從合肥人事考試網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。
（三）筆試
1、筆試時(shí)間：2012年6月16日上午9:00-11:30
2、筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
3、筆試內(nèi)容：
筆試內(nèi)容為公共知識(shí)（政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫作）和職業(yè)能力測(cè)試兩科（駕駛員崗位為公共知識(shí)和駕駛理論知識(shí)兩科），滿分均為100分。筆試總成績(jī)按兩科5:5的比例合成。
（四）面試
根據(jù)該職位招考計(jì)劃數(shù)，依筆試成績(jī)從高分到低分按2:1的比例確定面試人選。面試主要考核應(yīng)聘人員的語言組織、邏輯思維和應(yīng)變能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。因故不參加面試的人員視為主動(dòng)放棄。
考試總成績(jī)按筆試與面試成績(jī)6:4的比例合成。
（五）考察
依據(jù)考試總成績(jī)，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定體檢和考察對(duì)象。考核內(nèi)容主要為政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)及遵紀(jì)守法情況。
（六）聘用及待遇
用人單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期為3個(gè)月。試用期滿后月工資1800元（駕駛員崗位每月1200元），并按規(guī)定辦理“五險(xiǎn)”（個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔(dān)）。合同期滿如因工作需要，經(jīng)考核合格可續(xù)簽合同。
咨詢電話：0558-7388766 7223749 7233570
渦陽縣人才交流服務(wù)中心
2012年5月15日