2022年國家安全教育日心得感悟大全免費下載

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    當我們備受啟迪時,常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡酶形?,如此就可以提升我們寫作能力了。我們如何才能寫得一篇優(yōu)質的心得感悟呢?下面我給大家整理了一些心得感悟范文,希望能夠幫助到大家。
    國家安全教育日心得感悟篇一
    國家安全是立國之本,是國家生存和發(fā)展的根本保障,是國家和人民的最高利益的最高表現。世界各國十分重視國家安全,一般都通過法律的強制力來維護和保障國家安全。我國憲法和法律規(guī)定了中華人民共和國公民維護國家安全、榮譽和利益的義務,不得有危害祖國的安全、榮譽和利益的行為。我們必須認真履行法律義務,學習和貫徹好《中華人民共和國反間諜法》(以下簡稱《反間諜法》),切實維護國家安全和利益。
    一、《反間諜法》的主要內容
    為了適應我國國家安全面臨的新形勢、新任務,進一步規(guī)范和加強反間諜工作。20__年11月1日第_屆全國人民代表大會常務委員會第_次會議審議通過了《反間諜法》。簡單地說,為敵方刺探消息的人稱為“間諜”。
    《反間諜法》是以防范、制止和懲治間諜行為、維護國家安全為主要內容的法律,分為五章,即第一章總則;第二章國家安全機關在反間諜工作中的職權;第三章公民和組織的義務和權利;第四章法律責任;第五章附則。共四十條。對反間諜工作的有關方面作出了比較完整的、具體的規(guī)定。與《中華人民共和國國家安全法》(以下簡稱舊法)相比,《反間諜法》是以舊法的內容為基礎,突出反間諜工作特點;總結反間諜工作的經驗,將實踐檢驗有效且反間諜工作確需的措施上升為法律規(guī)定。
    一是將我國反間諜工作多年來堅持并行之有效的經驗和原則以法律形式加以確認。規(guī)定了反間諜工作堅持中國共產黨的領導、公開工作與秘密工作相結合、專門機關與群眾路線相結合、積極防御、依法懲治的原則。
    二是反間諜工作除了依靠國家安全機關履行職責外,還需要多部門的協(xié)作配合。在明確國家安全機關是反間諜工作主管機關的基礎上,規(guī)定公安、保密行政管理等其他有關部門和軍隊有關部門按照職責分工,密切配合,依法做好有關工作。
    三是將國家安全法實施細則規(guī)定的,國家安全機關開展反間諜工作需要采取的措施,上升為法律規(guī)定。規(guī)定了:查驗中發(fā)現可能危害國家安全的,由國家安全機關責令其整改或者指導其整改,拒絕整改或者整改后仍不符合要求的,可以予以查封、扣押;對與間諜行為有關的工具、經費、場所、物資和其他財物,經設區(qū)的市級以上國家安全機關負責人批準,可以依法查封、扣押、凍結;隱藏、轉移、變賣、損毀國家安全機關依法查封、扣押、凍結的財物或者明知是間諜活動的贓物而窩藏、轉移、收購、代為銷售的,由國家安全機關沒收違法所得和非法財物;國家安全機關根據不同情況,對依法查封、扣押、凍結的財物,予以沒收或者移送司法機關依法處理。
    四是與刑法等有關法律進行銜接。在舊法的基礎上規(guī)定:境外機構、組織、個人實施或者指使、資助他人實施的,或者境外組織、個人與境外機構、組織、個人相勾結實施的危害中華人民共和國國家安全的間諜行為,都必須受到法律追究。
    二、新形勢下學習貫徹《反間諜法》的必要性 當前我國安全形勢總體良好。
    隨著改革開放的深入推進,中國特色社會主義現代化事業(yè)取得了舉世矚目的發(fā)展成就,綜合國力大幅度躍升,經濟繁榮,社會穩(wěn)定,人民生活水平日益提高,在國際政治舞臺中發(fā)揮著越來越重要的作用。
    但是,我們面臨的國際、國內不利因素仍大量存在,境外一些間諜情報機關和各種敵對勢力把中國作為他們進行顛覆、滲透和破壞的主要目標,一方面打著“人權”、“民主”、“民族”、“宗教”等各種各樣的旗號,不斷對我國進行思想滲透,扶植、資助境內外敵對分子,煽動支持分裂勢力,企圖顛覆我國家政權,破壞國家統(tǒng)一;另一方面,繼續(xù)利用我擴大對外開放的時機,以公開的、合法的身份,通過各種渠道和途徑,廣泛收集、竊取、刺探我國軍事、政治、經濟、科技等情報,從事危害我國國家安全和利益的活動。我縣是一個民族自治縣,國境線長達147.083公里,處于禁毒防艾和反滲透的最前沿,維護國家安全和社會政治穩(wěn)定的任務十分艱巨。我們一定要居安思危,增強國家安全意識,認真學習貫徹《反間諜法》,自覺履行維護國家安全的義務。
    三、增強國家安全意識,履行反間諜義務
    根據《反間諜法》的規(guī)定,國家安全機關是反間諜工作的主管機關。維護國家安全和社會政治穩(wěn)定是國家安全機關的神圣使命,也是全黨和全國人民的共同任務。國家安全機關要切實履行法定職責,加大反間諜工作的力度。各單位、各組織要切實增強政治意識、政權意識和憂患意識,保持清醒的政治頭腦,充分認識做好新形勢下國家安全工作的極端重要性,增強維護國家安全的責任感和榮譽感,堅持一手抓經濟發(fā)展,一手抓安全穩(wěn)定,時刻警惕和防范間諜破壞活動;積極支持、配合國家安全機關開展反間諜工作。
    全體公民要認真履行維護國家安全的法律義務,支持配合國家安全機關工作;提高警惕,及時發(fā)現、報告和制止各種危害國家安全的行為。只有把全社會動員起來,各有關單位和部門相互配合,形成合力,組成維護國家安全的人民防線,才能有效防范和打擊危害國家安全的各種活動。這對于像我縣一樣,還沒有設立國家安全機關的地方,顯得尤為重要。對于間諜行為,基于《反間諜法》規(guī)定的“公安、保密行政管理等其他有關部門和軍隊有關部門按照職責分工,密切配合,依法做好有關工作?!倍宜痉C關已經樹立“一盤棋”思想,沒有設立國家安全機關的地方,可以向當地的公安司法機關告發(fā),再由當地公安司法機關轉交有管轄權的國家安全機關辦理。
    四、依法懲治間諜行為,維護國家安全
    《反間諜法》第38條的規(guī)定,間諜行為,是指境外機構、組織、個人實施或者指使、資助他人實施的,或者境內機構、組織、個人與境外機構、組織、個人相互勾結實施的五類行為。即:
    (一)間諜組織及其代理人實施或者指使、資助他人實施,或者境內外機構、組織、個人與其相勾結實施的危害中華人民共和國國家安全的活動;(二)參加間諜組織或者接受間諜組織及其代理人的任務的;(三)間諜組織及其代理人以外的其他境外機構、組織、個人實施或者指使、資助他人實施,或者境內機構、組織、個人與其相勾結實施的竊取、刺探、收買或者非法提供國家秘密或者情報,或者策動、引誘、收買國家工作人員叛變的活動;(四)為敵人指示攻擊目標的;(五)進行其他間諜活動的。
    如何懲治這五類間諜行為呢?《反間諜法》第二章“國家安全機關在反間諜工作中的職權”(第8條至第18條)中,對國家安全機關及其工作人員依法開展反間諜工作作了規(guī)定,其中,第8條規(guī)定:“國家安全機關在反間諜工作中依法行使偵查、拘留、預審和執(zhí)行逮捕以及法律規(guī)定的其他職權?!痹摲ǖ谒恼隆胺韶熑巍?第27條至第37條)中,明確了對涉案相關人員進行拘留等行政處罰。對于實施間諜行為和涉案人員犯罪問題,只是規(guī)定了“……構成犯罪的,依法追究刑事責任?!比?,該法第27條第1款,只是規(guī)定了“……實施間諜行為,構成犯罪的,依法追究刑事責任?!睂τ谌绾螒椭伍g諜行為和涉案人員的犯罪行為,該法沒有作明確、具體的規(guī)定。這并不是說,懲治間諜行為無法可依。這是因為:制定《反間諜法》時,已經與現行刑法等有關法律進行了銜接。除了要嚴格按照《反間諜法》的規(guī)定外,在程序上,還要嚴格按照《刑事訴訟法》的有關規(guī)定,進行偵查、起訴、審判。在實體方面,要嚴格按照《刑法》的有關規(guī)定,定罪量刑。
    我國的現行刑法第二編分則第一章“危害國家安全罪”(第102條至第113條)中,規(guī)定了危害國家安全罪的12個具體罪名:1、背叛國家罪;2、分裂國家罪;3、煽動分裂國家罪;4、武裝叛亂、暴亂罪;5、顛覆國家政權罪;6、煽動顛覆國家政權罪;7、資助危害國家安全犯罪活動罪;8、投敵叛變罪;9、叛逃罪;10、間諜罪;11、為境外竊取、刺探、收買、非法提供國家秘密、情報罪;12、資敵罪。司法機關在辦理間諜犯罪案件時,要嚴格按照犯罪的四個構成要件這個犯罪標準來確定是否構成犯罪,構成犯罪的處以刑罰。通過懲治間諜犯罪行為,切實維護國家安全,保障國家利益。
    國家安全教育日心得感悟篇二
    在學習了《教育部關于依法治校工作若干意見》后,我的思想產生一次次震蕩,洗滌,“課程改革”、“學校管理”、“信息技術”、“以人為本”等等這些反映新時代教育要求的高頻詞,反復回響于課堂,深印在腦中。使我真正領悟到了參與式管理,以學生為中心,以人為本的新理念、新思想的現代教育摸式。下面就我的學習和認識談幾點心得體會。
    一、要牢固樹立依法治校的思想。
    隨著科教興國戰(zhàn)略的實施和依法治國方略的確立,依法治教已成為黨和政府管理教育的基本方針,而依法治校作為依法治教的重要組成部分,將成為21世紀學校管理的必然選擇。無論在學校的內部管理,還是在學校的外部保障中,法治都將發(fā)揮重要作用。目前,我國的教育改革與發(fā)展已進入到前所未有的攻堅階段,學校作為最基本的教育主體擔負著教育發(fā)展的重任,學校能否發(fā)揮應有的作用,很大程度上取決于學校的管理理念和管理方略。所謂依法治校就是學校以國家法律、法規(guī)、規(guī)章和文件規(guī)定為依據,完善內部各項管理制度和紀律,使學校管理的各個方面都做到有章可循,有法可依。包含三個方面的要求:一是學校要自覺接受教育行政部門的依法管理和監(jiān)督;二是學校應當依據法規(guī)、法律、規(guī)章規(guī)定的原則進行教育教學活動;三是學校依法維護學校、老師、學生的權利。校長作為學校法人代表,堅持依法治校在學校管理中的意義不言而喻:
    一是堅持依法治校將會使學校管理方式從封閉的集權式管理向開放式的民主化管理轉化;
    二是有利于規(guī)范辦學行為,提高學校管理水平;
    三是有利于營造學校教育的法制氛圍,積極推動全社會依法維護學校合法權益、依法支持學校建設。對教師依法從教和學生遵守法紀也有積極作用;
    四是有利于維護學校及師生的合法權益。對外當學校及師生的合法權益受到不法侵害時,尋求法律保護,捍衛(wèi)法律尊嚴,嚴懲不法之徒;對內明確學校與教師、學校與學生、教師與學生之間的法律關系,規(guī)范各方的行為,依法保護學校、教師、學生各自的合法權益。羅主任的講課,使我對依法治教有了較為深刻的認識。
    二、教育與教育公平
    通過培訓學習,使我明確了教育公平的含義:“教育公平主要是指在教育過程中受教育者平等享受教育資源、教育機會和教育效果的權利?!苯逃降膬热莺唵胃爬橐韵挛鍌€方面:權利公平、機會公平、學業(yè)成就公平、學生成就機會公平、教育祈求公平。作為校長是學校的領導者,對學校工作負有重大責任,因此,在解決教育公平問題上,校長應負有最重要的責任。首先要樹立教育公平的思想意識與教育觀念,其次要及時了解和掌握教育動態(tài),特別是自己學校教育教學過程中的公平問題,把教育公平作為學校管理的重要組成部分。要樹立公平行為,公平對待不同性別、民族、家庭經濟狀況或背景的孩子,不放棄每一個孩子成功的機會;讓所有的師生在公平、寬松、和諧的環(huán)境中完成教學目標。在現實生活中,人們往往用一把“尺子”量不同的學生,而忽視了兒童的個體差異,這種形式看似公平的東西,在實際上恰恰是不公平的。要建立教育公平支持系統(tǒng),尋求政府的支持、社會的支持家長的支持、教師學生的支持。
    三、學校評價在管理中的作用
    隨著基礎教育的深化改革與發(fā)展,以及義務教育新課程的推行,學校評價在學校管理中的作用顯得非常重要。學校評價是指根據一定的標準,采用一定的評價方法,學校不應把考試成績、升學率作為唯一的評價標準,學校應以學生全方位的發(fā)
    展狀況和發(fā)展過程來體現學校工作的效果,什么樣的學校是好學校、什么樣的教師是好教師、什么樣的班級是好班級、什么樣的學生是好學生?要有正確的評價依據。學校評價標準應當體現以下幾個方面的要求:績效要求、職責要求、素質要求,在基礎教育改革過程中,越來越多的人意識到,學校工作項目繁多、涉及面廣,很難用一個標準、一把尺子來衡量所有的學校工作。
    四、要樹立依人為本的思想。
    以人為本是新課程理念下現代學校教學管理的新理念。以人為本,就是以學生為本,以教師為本,以師生的成長發(fā)展為本。以人為本,就是尊重師生,讓他們學會自我尊重;發(fā)現有償,讓師生學會自我發(fā)現;激勵師生,使他們學會自我激勵。作為校長,在學校管理中,更重要地是落實以教師為本的思想。我的體會是:首先是尊重??隙ㄈ耸侨烁竦闹黧w,也就是肯定人的尊嚴。一個人在肯定和尊重自己作為人格主體尊嚴的時候,必須推己及人,同時也肯定和尊重他人作為人格主體的尊嚴。尊重教師的人格,校長與教師在政治上和人格上是平等的,校長同教師之間既是領導與被領導的關系,更是同事的關系、朋友的關系,尊重教師在學校中的地位,強調發(fā)揚教師在學校教育和管理工作中的主人翁精神:尊重教師的創(chuàng)新精神,鼓勵和支持教師的教育創(chuàng)新,還要尊重教師自我完善的要求,主要是完善人格的要求、完善知識能力的要求等。其次是寬容,對人要寬容?!皣酪月杉海瑢捯源恕?。只有寬以待人才能夠有包容,大家才有“安全感”,才能營造比較寬松的環(huán)境,才有民主的氣氛,學校才有生氣、有活力。這里說的“寬’是指對人不能求全責備??鬃诱f;“君子之過也,如日月之食焉。
    過也,人皆見之,更也,人皆仰之?!笨鬃舆€說:“過而不改,是謂過矣?!备牟涣说腻e誤才是真正的錯誤,能夠改正并且努力去改正的錯誤應當說是“好錯誤”,這就是所謂“吃一塹,長一智”。“寬”的另一個含義,是指對曾經錯誤對待過自己的人要寬宏大量、有氣度、容得下,要不計前嫌,同善待其他人一樣善待他,正如孔子所說的:“寬以得眾,惠足以使人?!卑?,就是要能包容各種各樣的人,包括意見不同的人、有缺點的人、犯錯誤的人。“海納百川,有容乃大’,有了包容才能最大限度地團結人,隊伍才能興旺,事業(yè)才能發(fā)達。再者是激勵。合理地滿足需要是人的特性之一,所以應當重視激勵的功能。人的需要既有物質方面的,也有精神方面的,因此激勵也應有物質激勵和精神激勵。對于學校老師來說,在物質待遇得到基本保障之后,更看重的是精神激勵。精神激勵有目標激勵、信任激勵、肯定激勵等。目標激勵,包括群體目標和個人目標。群體目標是一個群體所有成員在某個時期統(tǒng)一的價值取向,是凝聚人心的基礎。個人目標則是個人完善的需求,是個體發(fā)展的強大驅動力。信任激勵,信任是相互的,領導對群眾信任才能得到群眾的信任。中國人從來把誠、信合在一起說,對人只有誠懇、誠心、誠意,才能有對人的信任。中國知識分子歷來有士為知己者用、士為知己者死的傳統(tǒng)精神,足見待人以誠的重要??隙?,要肯定教師的勞動,特別要肯定教師的工作成績,使做出成績的教師得到受人尊敬、受人愛戴的地位
    幾天來的學習給予我很多啟發(fā)和思考。時代變化的節(jié)奏在加快,幅度和強度在增加,周期在縮短,在新的形勢下,要有新的理念,新的視野,新的思維,方可適應現在和未來教育事業(yè)的發(fā)展和變化,方能使我們的學校健康持續(xù)發(fā)展。