公司簡介：百伯成立于2011年1月，是百度投資的獨立運營子公司。百伯原名為百度人才，
2011年9月22日正式更名為百伯。百伯面向國內人力資源市場提供涵蓋網絡招聘、校園招聘
、企業(yè)培訓、人才測評等特色服務在內的全方位專業(yè)支持?，F(xiàn)今，百伯已完成全國五大重
點城市分公司的組建，客戶遍及IT、互聯(lián)網、電信、金融、房地產、快消、汽車和能源等
多個行業(yè)。百伯網站：http://www.baijob.com
職位名稱：【項目咨詢部實習生】優(yōu)秀者可轉正留用
工作職責：
1、 承擔相應銷售任務，負責市場的大客戶開拓及維護；
2、 跟進大客戶資源，運用項目營銷方式推進銷售進程，向目標客戶提供有針對性的解決
方案，確保完成既定銷售任務；
3、不斷挖掘客戶的潛在價值，以達成客戶與公司間大價值的合作方式；
4、開發(fā)、維護、鞏固、提升與客戶的關系；
5、與客戶保持良好溝通，及時收集和反饋客戶信息，積極協(xié)調和統(tǒng)籌公司內外資源，不斷
提升客戶滿意度。
職位要求：
1、 在校生，無工作經驗也可；
2、 具備良好的學習能力，形象好氣質佳，表達能力強；
3、 具備良好的銷售技巧；
4、 優(yōu)秀的判斷和把握能力；
5、 有強烈的成就導向，良好的人際溝通能力和團隊協(xié)作意識；
職位名稱：【電話銷售部實習生】優(yōu)秀者可轉正留用
工作職責：
1、熟練掌握公司各類產品知識及銷售話術；
2、通過電話銷售的模式，開發(fā)新客戶，維護、鞏固及拓展老客戶；
3、通過電話量、客戶覆蓋率、客戶信息完整度與銷售進程等考核方法推動完成客戶成交。
職位要求：
1、專業(yè)不限，在校生，無工作經驗也可；
2、能吃苦耐勞，有責任心，樂于接受挑戰(zhàn)；
3、口齒清晰，普通話標準，語言表達及傾聽能力強、思路清晰、反應敏捷；
4、有一定的電話銷售技巧。
職位名稱：【RPO項目咨詢實習生】
工作職責：
1、根據(jù)項目經理安排了解職位，公司，行業(yè)信息；
2、與候選人溝通職位信息，安排面試；
3、參與500強企業(yè)內部招聘會支持。
職位要求：
1、大三大四學生，至少能來3天以上；
2、良好的溝通表達能力；
3、對人事招聘有興趣希望長期發(fā)展者優(yōu)先。
晉升渠道：
咨詢項目部實習生→咨詢項目部專員→咨詢項目部顧問→咨詢項目部總監(jiān)
電話銷售部實習生→電話銷售部專員→電話銷售部經理
RPO實習生→RPO項目專員→RPO項目經理
培訓機制:
行業(yè)知識培訓-專業(yè)知識體系培訓-專業(yè)技能技巧培訓-客戶關系培訓-職業(yè)生涯規(guī)劃
實習時間：
經錄用，按國家規(guī)定正常工作時間。
工作地點：
上海
簡歷投遞郵箱：internsh@baijob.com
請按照“姓名 學校 職位名稱”的格式，作為郵件標題。
2011年9月22日正式更名為百伯。百伯面向國內人力資源市場提供涵蓋網絡招聘、校園招聘
、企業(yè)培訓、人才測評等特色服務在內的全方位專業(yè)支持?，F(xiàn)今，百伯已完成全國五大重
點城市分公司的組建，客戶遍及IT、互聯(lián)網、電信、金融、房地產、快消、汽車和能源等
多個行業(yè)。百伯網站：http://www.baijob.com
職位名稱：【項目咨詢部實習生】優(yōu)秀者可轉正留用
工作職責：
1、 承擔相應銷售任務，負責市場的大客戶開拓及維護；
2、 跟進大客戶資源，運用項目營銷方式推進銷售進程，向目標客戶提供有針對性的解決
方案，確保完成既定銷售任務；
3、不斷挖掘客戶的潛在價值，以達成客戶與公司間大價值的合作方式；
4、開發(fā)、維護、鞏固、提升與客戶的關系；
5、與客戶保持良好溝通，及時收集和反饋客戶信息，積極協(xié)調和統(tǒng)籌公司內外資源，不斷
提升客戶滿意度。
職位要求：
1、 在校生，無工作經驗也可；
2、 具備良好的學習能力，形象好氣質佳，表達能力強；
3、 具備良好的銷售技巧；
4、 優(yōu)秀的判斷和把握能力；
5、 有強烈的成就導向，良好的人際溝通能力和團隊協(xié)作意識；
職位名稱：【電話銷售部實習生】優(yōu)秀者可轉正留用
工作職責：
1、熟練掌握公司各類產品知識及銷售話術；
2、通過電話銷售的模式，開發(fā)新客戶，維護、鞏固及拓展老客戶；
3、通過電話量、客戶覆蓋率、客戶信息完整度與銷售進程等考核方法推動完成客戶成交。
職位要求：
1、專業(yè)不限，在校生，無工作經驗也可；
2、能吃苦耐勞，有責任心，樂于接受挑戰(zhàn)；
3、口齒清晰，普通話標準，語言表達及傾聽能力強、思路清晰、反應敏捷；
4、有一定的電話銷售技巧。
職位名稱：【RPO項目咨詢實習生】
工作職責：
1、根據(jù)項目經理安排了解職位，公司，行業(yè)信息；
2、與候選人溝通職位信息，安排面試；
3、參與500強企業(yè)內部招聘會支持。
職位要求：
1、大三大四學生，至少能來3天以上；
2、良好的溝通表達能力；
3、對人事招聘有興趣希望長期發(fā)展者優(yōu)先。
晉升渠道：
咨詢項目部實習生→咨詢項目部專員→咨詢項目部顧問→咨詢項目部總監(jiān)
電話銷售部實習生→電話銷售部專員→電話銷售部經理
RPO實習生→RPO項目專員→RPO項目經理
培訓機制:
行業(yè)知識培訓-專業(yè)知識體系培訓-專業(yè)技能技巧培訓-客戶關系培訓-職業(yè)生涯規(guī)劃
實習時間：
經錄用，按國家規(guī)定正常工作時間。
工作地點：
上海
簡歷投遞郵箱：internsh@baijob.com
請按照“姓名 學校 職位名稱”的格式，作為郵件標題。