大慶市交通運輸局2012年人才引進公告
根據(jù)《大慶市2012年人才引進公告》有關規(guī)定，大慶市交通運輸局本著急需、急缺的原則制定2012年度事業(yè)單位人才引進計劃，經(jīng)大慶市委組織部、大慶市人力資源和社會保障局、大慶市機構編制委員會核準備案，決定集中公布招聘信息，面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘單位和崗位
大慶市交通運輸局下屬事業(yè)單位大廣高速公路大慶管理處、鐵航管理服務辦公室擬引進人才8名，詳見附表。
二、招聘對象和資格條件
引進人才除具有符合崗位要求的身體素質、思想道德素質外，還應具備以下條件。
1、畢業(yè)生
（1）引進畢業(yè)生應具有全日制“985工程”院校本科以上（須為一表錄?。?、“211工程”院校碩士研究生以上（本科要求為全日制）或其他院校博士研究生以上學歷和相應學位。本科畢業(yè)生年齡在25周歲以下（1987年1月1日以后出生），碩士畢業(yè)生年齡在30周歲以下（1982年1月1日以后出生），博士畢業(yè)生年齡在35周歲以下（1977年1月1日以后出生）。
（2）非應屆畢業(yè)生須在改派期之內，2013年畢業(yè)生符合崗位要求可報名。
2、符合適應招聘崗位工作需要的“專業(yè)/學科方向”要求。應聘者是否符合招聘崗位專業(yè)或學科方向要求，將根據(jù)應聘者學歷證書、職稱或職業(yè)資格證書、實際從事的工作崗位以及科研論文等，結合招聘崗位職責需要進行判斷。
三、組織實施有關安排
（一）報名
1、報名方式。自本公告發(fā)布之日起受理報名事宜。本次引進采取網(wǎng)上報名方式進行，符合引進條件及崗位要求、有意向求職就業(yè)的，可登陸大慶組織工作網(wǎng)www.dqzzb.gov.cn 引才引智專題信息專欄，按要求填寫，原則上只能填報一個崗位，所填內容信息要準確，如信息填寫不實，影響引進的，由本人負責。
2、報名材料。除在線報名方式要求按系統(tǒng)提示填寫報名信息外，應聘者可提前準備簡歷及與崗位資格條件相關的其他材料，如近年內代表性論文著作、科研成果、獲獎及文獻收錄和引用證明，以及身份證、學歷和學位證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書等，待面試審核。
（二）考試
自公告發(fā)布之日兩周內，我局將根據(jù)符合報名條件的人數(shù)情況，不定期組織考試，直至相應崗位招聘計劃實施完畢。
考試一般采用面試方式進行。如因合格報名人數(shù)較多而有必要進行初步篩選并縮小面試人員范圍的崗位，將視情況安排筆試。有關考試的具體辦法和安排待具體確定后，通知應聘人員。
（三）考核
考核采用個人檔案審查、走訪相關單位、個別談話以及單位領導班子民主研究等形式進行，對入圍人選遵紀守法情況、思想品德和能力素質進行全面考察?？己私Y論作為我局研究決定是否聘用的依據(jù)。
四、有關政策及待遇
（一）此次事業(yè)單位引進人才將列事業(yè)編制管理。
（二）符合大慶市《關于實施若干人才優(yōu)惠政策的暫行規(guī)定》有關條件的，兌現(xiàn)落實優(yōu)惠政策。
五、其他事宜
2012年6月30日報名截止，我局將進入報名信息整理、資格審查、能力測評、組織考察和上報審定階段。
附：大慶市交通運輸局2012年人才引進計劃
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根據(jù)《大慶市2012年人才引進公告》有關規(guī)定，大慶市交通運輸局本著急需、急缺的原則制定2012年度事業(yè)單位人才引進計劃，經(jīng)大慶市委組織部、大慶市人力資源和社會保障局、大慶市機構編制委員會核準備案，決定集中公布招聘信息，面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘單位和崗位
大慶市交通運輸局下屬事業(yè)單位大廣高速公路大慶管理處、鐵航管理服務辦公室擬引進人才8名，詳見附表。
二、招聘對象和資格條件
引進人才除具有符合崗位要求的身體素質、思想道德素質外，還應具備以下條件。
1、畢業(yè)生
（1）引進畢業(yè)生應具有全日制“985工程”院校本科以上（須為一表錄?。?、“211工程”院校碩士研究生以上（本科要求為全日制）或其他院校博士研究生以上學歷和相應學位。本科畢業(yè)生年齡在25周歲以下（1987年1月1日以后出生），碩士畢業(yè)生年齡在30周歲以下（1982年1月1日以后出生），博士畢業(yè)生年齡在35周歲以下（1977年1月1日以后出生）。
（2）非應屆畢業(yè)生須在改派期之內，2013年畢業(yè)生符合崗位要求可報名。
2、符合適應招聘崗位工作需要的“專業(yè)/學科方向”要求。應聘者是否符合招聘崗位專業(yè)或學科方向要求，將根據(jù)應聘者學歷證書、職稱或職業(yè)資格證書、實際從事的工作崗位以及科研論文等，結合招聘崗位職責需要進行判斷。
三、組織實施有關安排
（一）報名
1、報名方式。自本公告發(fā)布之日起受理報名事宜。本次引進采取網(wǎng)上報名方式進行，符合引進條件及崗位要求、有意向求職就業(yè)的，可登陸大慶組織工作網(wǎng)www.dqzzb.gov.cn 引才引智專題信息專欄，按要求填寫，原則上只能填報一個崗位，所填內容信息要準確，如信息填寫不實，影響引進的，由本人負責。
2、報名材料。除在線報名方式要求按系統(tǒng)提示填寫報名信息外，應聘者可提前準備簡歷及與崗位資格條件相關的其他材料，如近年內代表性論文著作、科研成果、獲獎及文獻收錄和引用證明，以及身份證、學歷和學位證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書等，待面試審核。
（二）考試
自公告發(fā)布之日兩周內，我局將根據(jù)符合報名條件的人數(shù)情況，不定期組織考試，直至相應崗位招聘計劃實施完畢。
考試一般采用面試方式進行。如因合格報名人數(shù)較多而有必要進行初步篩選并縮小面試人員范圍的崗位，將視情況安排筆試。有關考試的具體辦法和安排待具體確定后，通知應聘人員。
（三）考核
考核采用個人檔案審查、走訪相關單位、個別談話以及單位領導班子民主研究等形式進行，對入圍人選遵紀守法情況、思想品德和能力素質進行全面考察?？己私Y論作為我局研究決定是否聘用的依據(jù)。
四、有關政策及待遇
（一）此次事業(yè)單位引進人才將列事業(yè)編制管理。
（二）符合大慶市《關于實施若干人才優(yōu)惠政策的暫行規(guī)定》有關條件的，兌現(xiàn)落實優(yōu)惠政策。
五、其他事宜
2012年6月30日報名截止，我局將進入報名信息整理、資格審查、能力測評、組織考察和上報審定階段。
附：大慶市交通運輸局2012年人才引進計劃
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