2012年人力資源管理師考試：競爭市場條件下的工資水平與結(jié)構(gòu)

完全競爭市場條件下的工資水平與工資結(jié)構(gòu)
    一、均衡價(jià)格論的一般原理及工資決定
    1、均衡價(jià)格的決定實(shí)際上是需求規(guī)律和供給規(guī)律共同作用的結(jié)果。
    2、均衡價(jià)格論是新古典學(xué)派創(chuàng)始人、現(xiàn)代微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的主代表A·馬歇爾。
    二、工資形式
    生產(chǎn)要素分為四類：土地、勞動、資本和企業(yè)家才能。
    按要素類別分配社會總產(chǎn)品或收入稱為功能性收入分配。