2013年國家公務(wù)員面試模擬題:如何與新人共事

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    「面試模擬題」
        你單位有一個新同事,來自某大學(xué),平時工作比較差,辦事拖拉,做工作經(jīng)常出錯,現(xiàn)在單位領(lǐng)導(dǎo)讓你和他共同完成一件比較緊急的事情,你該怎么做?
        「參考答案」
        領(lǐng)導(dǎo)交代的工作是比較緊急的,所以我會和新同事一起全力以赴地按時完成工作任務(wù)。這位新同事的這種情況,我覺得很正常,這是部分剛剛走入社會的大學(xué)生普遍存在的問題。尺有所短,寸有所長,關(guān)鍵是要合理安排工作,揚長避短。
        首先,必須對領(lǐng)導(dǎo)交代的這項工作進行分類,進行合理的安排,讓新同事負責(zé)他自己認為能夠完成的部分,然后再把自己所要辦的事情進行分類整理,爭取能夠在第一時間辦完。
        其次,對于新來的同事,可能是對工作業(yè)務(wù)和一些流程還不夠熟悉,造成對工作當(dāng)中的失誤之處認識不足,經(jīng)驗不夠豐富,也有可能因為自己的個性比較突出造成了誤解,在工作中我們要積極和同事進行溝通,尊重同事的想法,但是新同事既然選擇了他自己認為能夠獨立完成的任務(wù),那我就要相信他能夠完成這部分的任務(wù),但是為了充分保證任務(wù)的完成質(zhì)量,我還是需要在完成自己工作的時候適當(dāng)?shù)仃P(guān)心他那部分任務(wù)的完成情況,一旦出現(xiàn)任何差錯,及時幫助他進行糾正,但在實行的時候還是必須注意自己的方式和方法的恰當(dāng)性,以免打消同事的工作積極性。
        新同事是大學(xué)的畢業(yè)生,他本身的理論知識肯定也是極其豐富的,我也能從他身上學(xué)習(xí)到很多有用的東西。我相信只有大家能夠互相理解,互相尊重,我們的任務(wù)一定能夠按時完成。并且在以后的工作中互相學(xué)習(xí),共同提高。
        最后,在工作完成之后及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,說明完成的情況與結(jié)果,請領(lǐng)導(dǎo)提出意見,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見及時進行修改或者調(diào)整。