歷年真題:企業(yè)法律顧問制度與法律風險防范(單選)

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【真題試題】(2009年單項選擇第1題)
    1.《企業(yè)法律顧問管理辦法》是由( )頒布的。
    A.國務院國資委
    B.原國家經貿委
    C.原人事部
    D.司法部
    【真題解析】
    《企業(yè)法律顧問管理辦法》是由原國家經貿委1997年5月3日頒布的。正確答案是B。
    【真題試題】(2009年單項選擇第2題)
    2.企業(yè)法律顧問必須經過備案機關的注冊備案。備案注冊的有效期為( )。
    A.1年
    B.2年
    C.3年
    D.5年
    【真題解析】
    備案注冊的有效期為2年。正確答案是B。
    【真題試題】(2009年單項選擇第3題)
    3.雙道命令系統(tǒng)特點最突出的企業(yè)法律顧問事務組織模式是( )。
    A.集中模式
    B.分散模式
    C.混合模式
    D.簡單模式
    【真題解析】
    混合模式,這種模式的特點是雙道命令系統(tǒng),每個業(yè)務板塊的法律顧問既要服從板塊負責人的指揮,又要受企業(yè)法律事務機構的領導,突破了一個員工只受一個直接上級領導的傳統(tǒng)管理原則。正確答案是C。
    【真題試題】(2008年單項選擇第1題)
    4.改革開放以后,我國第一個設立企業(yè)法律顧問機構的公司是( )。
    A.武漢鋼鐵公司
    B.中國技術進出口公司
    C.中國鐵路工程總公司
    D.中國石油天然氣總公司
    【真題解析】
    1979年,中國技術進出口公司設立法律處;1980年,武漢鋼鐵公司設立法律顧問處。這些企業(yè)成為促進企業(yè)法律顧問制度恢復的先鋒,在全國企業(yè)中起到了示范和榜樣的作用。因此,正確答案是B。
    【真題試題】(2008年單項選擇第2題)
    5.明確規(guī)定國有大型企業(yè)設置企業(yè)總法律顧問的是( )。
    A.《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》
    B.《關于在國家重點企業(yè)開展企業(yè)總法律顧問制度試點工作的指導意見》
    C.《企業(yè)法律顧問管理辦法》
    D.《關于企業(yè)經濟法律工作專業(yè)人員納入經濟專業(yè)職務系列的實施意見》
    【真題解析】
    本題考查的考點是設置企業(yè)總法律顧問的歷史。原國家經貿委、中央組織部、原中央企業(yè)工委、原中央金融工委、人事部、司法部、國務院法制辦等七部委于2002年7月18日聯合下發(fā)了《關于在國家重點企業(yè)開展企業(yè)總法律顧問制度試點工作的指導意見》,決定在全國開展企業(yè)總法律顧問制度試點工作,先后有中央和地方國家重點企業(yè)73戶,成為企業(yè)總法律顧問制度試點單位。試點工作為全面推行企業(yè)總法律顧問制度積累了經驗?!秶衅髽I(yè)法律顧問管理辦法》明確規(guī)定國有大型企業(yè)設置企業(yè)總法律顧問。正確答案是A。
    【真題試題】(2007年單項選擇第1題)
    6.《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》確認的企業(yè)法律顧問專業(yè)技術等級不包括( )。
    A.企業(yè)一級法律顧問
    B.企業(yè)二級法律顧問
    C.企業(yè)三級法律顧問
    D.企業(yè)法律顧問助理
    【真題解析】
    本題所考查的考點是企業(yè)法律顧問專業(yè)技術等級?!秶衅髽I(yè)法律顧問管理辦法》確認了實踐中對企業(yè)法律顧問分級的做法,較為具體地規(guī)定了企業(yè)法律顧問專業(yè)技術等級制度。該辦法規(guī)定,國有及國有控股企業(yè)應當建立企業(yè)法律顧問專業(yè)技術等級制度。企業(yè)法律顧問分為一級企業(yè)法律顧問、級企業(yè)法律顧問和三級企業(yè)法律顧問,設置了企業(yè)法律顧問助理。企業(yè)法律顧問專業(yè)技術等級制度為企業(yè)法律顧問構建了一個晉升機制。企業(yè)法律顧問助理并非企業(yè)法律顧問專業(yè)技術等級。正確答案是D。
    【真題試題】(2007年單項選擇第2題)
    7.我國第一部確立企業(yè)法律顧問地位的行政法律是( )。
    A.《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》
    B.《公司合營工業(yè)企業(yè)暫行條例》
    C.《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長工作條例》
    D.《企業(yè)國有資產監(jiān)督管理暫行條例》
    【真題解析】
    本題所考查的考點是確立企業(yè)法律顧問地位的行政法律。在企業(yè)法律顧問制度發(fā)展的過程中,1986年頒布實施的《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長工作條例》(以下簡稱《條例》)對確立企業(yè)法律顧問的地位起到了決定性的作用。該《條例》第16條規(guī)定:“廠長可以設置專職或聘請兼職的法律顧問。副廠長、總工程師、總經濟師、總會計師和法律顧問,在廠長的領導下進行工作,并對廠長負責?!眹业谝淮我孕姓ㄒ?guī)的形式確立了企業(yè)法律顧問的地位,他們與副廠長及“三總師”并列,在廠長的領導下進行工作,對廠長負責。《條例》的頒布和實施,有力地推動了企業(yè)法律顧問制度的快速發(fā)展。正確答案是C。
    【真題試題】(2007年單項選擇第3題)
    8.世界范圍內最早在企業(yè)內部設置專職法律工作人員的公司是( )。
    A.美國美孚石油公司
    B.美國通用電氣公司
    C.德國西門子公司
    D.法國法爾卡特公司
    【真題解析】
    本題所考查的考點是世界范圍內最早在企業(yè)內部設置專職法律工作人員的公司。在發(fā)達國家,企業(yè)法律顧問制度是大型企業(yè)普遍實行的一項重要制度。世界范圍內最早在企業(yè)內部設置專職法律工作人員的,當數美國新澤西州的美孚石油公司,設置時間是1882年。這項制度自產生至今已經歷100多年的發(fā)展過程。到20世紀七八十年代,發(fā)達國家的企業(yè)法律顧問制度進入了成熟期,現代企業(yè)法律顧問制度得以逐步建立。正確答案是A。
    【真題試題】(2006年單項選擇第1題)
    9.20世紀80年代,對確立企業(yè)法律顧問的地位起到了決定性作用的法律法規(guī)是( )。
    A.《中華人民共和國全民所有制工業(yè)企業(yè)法》
    B.《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長工作條例》
    C.《全民所有制工業(yè)企業(yè)轉換經營機制條例》
    D.《中華人民共和國經濟合同法》
    【真題解析】
    本題所考查的考點是,在我國企業(yè)法律顧問制度確立的歷史中,起到決定性作用的法律法規(guī)的名稱。在企業(yè)法律顧問制度發(fā)展的過程中,1986年頒布實施的《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長工作條例》(以下簡稱《條例》)對確立企業(yè)法律顧問的地位起到了決定性的作用。該《條例》第16條規(guī)定:“廠長可以設置專職或聘請兼職的法律顧問。副廠長、總工程師、總經濟師、總會計師和法律顧問,在廠長的領導下進行工作,并對廠長負責。”國家第一次以行政法規(guī)的形式確立了企業(yè)法律顧問的地位,他們與副廠長及“三總師”并列,在廠長的領導下進行工作,對廠長負責。《條例》的頒布和實施,有力地推動了企業(yè)法律顧問制度的快速發(fā)
    展。正確答案是B。
    【真題試題】(2006年單項選擇第2題)
    10.世界范圍內最早在企業(yè)內部設置專職法律工作人員的時間是( )。
    A.1850年
    B.1900年
    C.1882年
    D.1885年
    【真題解析】
    本題所考查的考點是世界最早在企業(yè)內部設置專職法律工作人員的時間。在發(fā)達國家,企業(yè)法律顧問制度是大型企業(yè)普遍實行的一項重要制度。世界范圍內最早在企業(yè)內部設置專職法律工作人員的,當數美國新澤西州的美孚石油公司,設置時間是1882年。這項制度自產生至今已經歷100多年的發(fā)展過程。到20世紀七八十年代,發(fā)達國家的企業(yè)法律顧問制度進入了成熟期,現代企業(yè)法律顧問制度得以逐步建立。正確答案是C。
    【真題試題】(2006年單項選擇第3題)
    11.《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》自2004年( )起施行。
    A.5月1日
    B.6月1日
    C.7月1日
    D.10月1日
    【真題解析】
    本題所考查的考點是《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》的實施日期。這是具有時代特點的考題,將來不會出現該考題。為適應新形勢,規(guī)范國有及國有控股企業(yè)的法律顧問管理工作,國務院國資委于2004年5月頒布了《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》,自2004年6月1日起施行。正確答案是B。
    【真題試題】(2006年單項選擇第5題)
    12.雙道命令系統(tǒng)特點最突出的企業(yè)法律事務組織模式是( )。
    A.集中模式
    B.分散模式
    C.混合模式
    D.簡單模式
    【真題解析】
    本題考查的考點是在企業(yè)總法律顧問制度下,企業(yè)法律事務組織模式的具體類型及其特點。在企業(yè)總法律顧問制度下,企業(yè)法律事務組織模式大致可以分為集中、分散和混合三種。集中模式主要是指企業(yè)實行集中化的法律服務,由總法律顧問全面負責、統(tǒng)一管理企業(yè)的法律事務工作。企業(yè)法律顧問全部集中在企業(yè)的法律事務機構,無論涉及企業(yè)哪一方面業(yè)務的法律事務,均由該法律事務機構負責處理。分散模式主要是指企業(yè)設置了總法律顧問,同時在每一個業(yè)務板塊都配備有專職的企業(yè)法律顧問,而這些企業(yè)法律顧問直接受分管業(yè)務的副總裁領導,而不是由總法律顧問統(tǒng)一管理??偡深檰杻H就具體的法律問題發(fā)表意見?;旌夏J街饕侵钙髽I(yè)既設有總法律顧問和獨立的法律事務機構,又在各業(yè)務板塊配備了專職的企業(yè)法律顧問,而各板塊配備的企業(yè)法律顧問一般只負責合規(guī)性審查,其他法律事務概由企業(yè)法律事務機構處理,企業(yè)總法律顧問負有統(tǒng)一管理和協調企業(yè)法律事務的職責。這種模式的特點是雙道命令系統(tǒng),每個業(yè)務板塊的法律顧問既要服從板塊負責人的指揮,又要受企業(yè)法律事務機構的領導,突破了一個員工只受一個直接上級領導的傳統(tǒng)管理原則。正確答案是C。
    【真題試題】(2006年單項選擇第4題)
    13.企業(yè)法律顧問對承辦法律事務的( )負責。
    A.合理性
    B.合法性
    C.經濟性
    D.適宜性
    【真題解析】
    本題所考查的考點是企業(yè)法律顧問的職責。企業(yè)法律顧問的任務包括三項:促進企業(yè)依法經營管理、防范企業(yè)法律風險、維護企業(yè)合法權益。三項任務都是和法律相關的。正確答案是B。
    【真題試題】(2005年單項選擇第1題)
    14.下列規(guī)定了“大型企業(yè)設置專門的法律事務機構”的法規(guī)是( )。
    A.《企業(yè)法律顧問管理辦法》
    B.《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》
    C.《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》
    D.《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長工作條例》
    【真題解析】
    本題所考查的考點是要求大型企業(yè)設置專門的法律事務機構的法規(guī)名稱。《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》第23條明確規(guī)定:“大型企業(yè)設置專門的法律事務機構,其他企業(yè)可以根據需要設置法律事務機構。”正確答案是B。
    【真題試題】(2005年單項選擇第2題)
    15.中央企業(yè)發(fā)生重大法律糾紛案件,涉及訴訟或仲裁的,應當自( )起1個月內報國務院國有資
    產監(jiān)督管理委員會備案。
    A.發(fā)生糾紛之日
    B.立案之日
    C.判決書生效之日
    D.起訴之日
    【真題解析】
    本題所考查的考點是中央企業(yè)發(fā)生重大法律糾紛案件,涉及訴訟或仲裁的,應當上報國有資產監(jiān)督管理委員會備案的期限?!吨醒肫髽I(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》第13條明確規(guī)定:“中央企業(yè)發(fā)生重大法律糾紛案件,應當及時報國務院國資委備案。涉及訴訟或者仲裁的,應當自立案之日起1個月內報國務院國資委備案。”正確答案是B。
    【真題試題】(2005年單項選擇第3題)
    16.應全球企業(yè)法律顧問協會(ACC)的邀請,國務院國有資產監(jiān)督管理委員會率中國代表團參加了該協會( )年會。
    A.2003年
    B.2004年
    C.2005年
    D.2002年
    【真題解析】
    本題所考查的考點是我國第一次參加全球企業(yè)法律顧問協會年會的時間。ACC每年召開一次年會,2004年年會是ACC歷規(guī)模的,會期4天,共有來自28個國家的2 000多名代表參加,其中包括1 500名企業(yè)法律顧問和500名企業(yè)總法律顧問。年會除由全體會議代表參加的開幕式外,還舉辦了近90場專題報告。應ACC的邀請,國務院國資委組織中國石油化工集團公司、中國中化集團公司、中國通用技術(集團)控股有限責任公司和中國鐵路工程總公司,赴美國參加了全球企業(yè)法律顧問協會2004年年會。此次年會專為中國代表團開設了中國商務圓桌會談。正確答案是B。
    【真題試題】(2005年單項選擇第4題)
    17.在建立企業(yè)總法律顧問制度的基本原則中,從嚴約束原則適用于( )。
    A.上市公司
    B.國有或國有控股企業(yè)
    C.非國有或國有控股企業(yè)
    D.國有參股公司
    【真題解析】
    本題所考查的考點是在建立企業(yè)總法律顧問制度的基本原則中,從嚴約束原則適用的對象。企業(yè)法律事務機構的設置原則包括依法設置原則、企業(yè)根據需要自主設置原則以及從嚴約束國有企業(yè)原則。由于市場機制和國有企業(yè)管理體制不健全等原因,國有企業(yè)在參與市場競爭中面臨著較大的法律風險,極易造成國有資產的流失。目前,許多企業(yè),尤其是大型企業(yè)的法律事務機構,雖然從無到有、從小到大逐步得以設立和發(fā)展,但存在的問題也比較突出。比如,企業(yè)法律事務機構設在某一部門之下或與其他部門的職能相交叉,致使企業(yè)法律事務機構的角色定位不明確。這種狀況不利于發(fā)揮企業(yè)法律事務機構的作用。因此,在企業(yè)法律事務機構建設問題上,有關規(guī)定對國有企業(yè)提出了更加嚴格的要求。國有獨資企業(yè)、國有獨資公司和國有控股企業(yè),只要達到大型企業(yè)的標準,都應當按照規(guī)定設置企業(yè)總法律顧問。正確答案是B。
    【真題試題】(2005年單項選擇第6題)
    18.企業(yè)總法律顧問制度在企業(yè)法律顧問制度體系中處于( )。
    A.重要地位
    B.首要地位
    C.基礎地位
    D.核心地位
    【真題解析】
    本題所考查的考點是,企業(yè)總法律顧問制度在企業(yè)法律顧問制度體系中的地位。企業(yè)總法律顧問是指具有企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格,由企業(yè)聘任并直接向企業(yè)法定代表人或者總經理負責,全面負責本企業(yè)法律事務的內部高級管理人員。因此,企業(yè)總法律顧問制度在企業(yè)法律顧問制度體系中處于核心地位。正確答案是D。
    【真題試題】(2006年單項選擇第6題)
    19.企業(yè)法律風險防范工作體系的核心是( )。
    A.企業(yè)內部法律事務機構與外聘律師的聯動機制
    B.企業(yè)內部法律風險防范機制
    C.社會中介組織提供的企業(yè)法律風險防范交流平臺
    D.企業(yè)總法律顧問制度
    【真題解析】
    本題所考查的考點是企業(yè)法律風險防范工作體系的核心。企業(yè)法律風險防范工作體系包括企業(yè)內部法律風險防范機制、企業(yè)內部法律事務機構與外聘律師的聯動機制、社會中介組織提供的企業(yè)內部法律風險防范交流平臺三個層次。其中,企業(yè)內部法律風險防范機制是建立法律風險防范工作體系的核心,企業(yè)內部法律事務機構與外聘律師的聯動機制是企業(yè)法律風險防范機制的延伸,企業(yè)法律顧問協會等中介組織為企業(yè)法律風險防范工作的交流、溝通提供良好的平臺,促進企業(yè)法律風險防范工作的建立健全。正確答案是B。
    【真題試題】(2005年單項選擇第7題)
    20.下列關于企業(yè)法律風險控制的說法中正確的是( )。
    A.對法律風險進行監(jiān)控更新將直接決定法律風險的控制對象是否適當
    B.企業(yè)的法律風險管理戰(zhàn)略主要包括對風險的控制原則和風險控制方法
    C.控制企業(yè)法律風險要從發(fā)現和研究風險的成因人手對待風險以事前防范為主
    D.企業(yè)法律風險控制的最終目標就是避免和消滅企業(yè)的所有法律風險
    【真題解析】
    本題所考查的考點是企業(yè)法律風險控制的基本制度。法律風險控制管理是指在風險分析評估的基礎上,制定和實施企業(yè)法律風險防范戰(zhàn)略。法律風險防范戰(zhàn)略是企業(yè)處理法律風險的總體政策。按照分級管理的原則,重點從風險預警和防范入手,制訂各類風險的預警機制、預案機制以及補救方案。堅持對法律風險以事前防范、事中控制為主,以事后補救為輔,全面落實企業(yè)管理層、各部門和員工的各個崗位在法律風險防范機制中的職責和任務。
    法律風險監(jiān)控更新是指企業(yè)要定期對法律風險防范機制所運用的方法、過程和結果進行整體的監(jiān)督、評價,查找存在的問題和不足,分析原因,研究改進方案,對法律風險分析評估和控制管理進行改進、調整和更新。
    建立企業(yè)法律風險防范機制的最終目標,并不是單純追求所有法律風險的最小化。對于企業(yè)來講,風險與收益往往是相互矛盾和對立的,高收益往往伴隨著高風險,風險承受度與預期利益之間的矛盾是企業(yè)發(fā)展過程所必須妥善處理的問題。企業(yè)經營的根本目標是利益化,一味地強調降低和消除所有法律風險,將造成企業(yè)商業(yè)機會的喪失和管理成本的增加,勢必影響企業(yè)經營和發(fā)展。但如果為了謀取利益化而疏于對法律風險的防范,也會給企業(yè)帶來重大損失,甚至導致企業(yè)遭受災難性的打擊。所以,企業(yè)需要正確處理好業(yè)務發(fā)展和風險承受能力之間的關系,要在法律風險可承受的范圍內,通過法律風險防范提高企業(yè)收益的質量,實現企業(yè)利益化。正確答案是C。