2010年5月心理咨詢師三級(jí)考試真題上

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第一部分 職業(yè)道德  
    一、職業(yè)道德基礎(chǔ)理論與知識(shí)部分答題指導(dǎo):
      ◆該部分均為選擇題,每題均有四個(gè)備選項(xiàng),其中單項(xiàng)選擇題只有一個(gè)選項(xiàng)是正確的,多項(xiàng)選擇題有兩個(gè)或兩個(gè)以上選項(xiàng)是正確的。
      ◆請(qǐng)根據(jù)題意的內(nèi)容和要求答題,并在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。
      ◆錯(cuò)選、少選、多選,則該題均不得分。
      (一)單項(xiàng)選擇題(第1~8題)
      1、職業(yè)道德是從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵循的( )。
      (A)法律要求 (B)行為準(zhǔn)則(C)風(fēng)俗習(xí)慣 (D)官方意志
      2、根據(jù)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的規(guī)定,下列說法中正確的是( )。
      (A)要把道德特別是職業(yè)道德作為從業(yè)人員崗前和崗位培訓(xùn)的內(nèi)容
      (B)要把遵守職業(yè)道德的情況作為考核、獎(jiǎng)懲從業(yè)人員的重要指標(biāo)
      (C)要把服從領(lǐng)導(dǎo)要求的狀況作為從業(yè)人員職務(wù)晉升的決定因素
      (D)要把經(jīng)濟(jì)效益作為從業(yè)人員聘用的根本標(biāo)準(zhǔn)
      3、對(duì)從業(yè)人員來說,所謂職業(yè)化指的是從業(yè)人員工作狀態(tài)的( )。
      (A)國(guó)際化、科學(xué)化、現(xiàn)代化
      (B)標(biāo)準(zhǔn)化、固定化、長(zhǎng)期化
      (C)合同化、法制化、終身化
      (D)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化
      4、下列選項(xiàng)中,屬于《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》提出的職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容是( )。
      (A)以人為本 (B)誠(chéng)實(shí)守信(C)榮辱與共 (D)寬容和諧
      5、社會(huì)主義職業(yè)道德的基本原則是( )。
      (A)集體主義 (B)個(gè)人主義(C)實(shí)用主義 (D)功利主義
      6、下列說法中,反映了職業(yè)道德特征的是( )。
      (A)適用領(lǐng)域、邊界難以確定,職業(yè)道德適用范圍具有模糊性
      (B)企業(yè)任務(wù)變則職業(yè)道德規(guī)范變,職業(yè)道德規(guī)范具有多變性
      (C)多以行業(yè)公約、規(guī)章制度等形式存在,職業(yè)道德表現(xiàn)形式具有多樣性
      (D)可采取多種手段推動(dòng)實(shí)施,職業(yè)道德執(zhí)行手段具有強(qiáng)制性
      7、孔子在敬業(yè)上提出了“執(zhí)事敬”的要求,其意為( )。
      (A)恭敬地對(duì)待工作
      (B)開展工作時(shí)保持靜心
      (C)尊敬領(lǐng)導(dǎo)
      (D)堅(jiān)持人格平等
      8、某中國(guó)留德學(xué)生才華出眾,畢業(yè)后留德應(yīng)聘工作。企業(yè)發(fā)現(xiàn)該生乘坐公交車時(shí)有三次逃票記錄,于是拒絕錄用??催^這則信息,你對(duì)該生求職失敗的感受是( )。
      (A)德國(guó)企業(yè)在招聘人員時(shí),要求過于嚴(yán)格
      (B)這名中國(guó)留學(xué)生怨不得別人,是他自己運(yùn)氣不好
      (C)誠(chéng)信是做人做事的根本,不管有無監(jiān)督
      (D)歐洲企業(yè)對(duì)中國(guó)人求職具有歧視傾向
      (二)多項(xiàng)選擇題(第9~l6題)
      9、社會(huì)主義職業(yè)道德的特征是( )。
      (A)自主性與創(chuàng)造性相統(tǒng)一(C)先進(jìn)性與廣泛性相統(tǒng)一
      (B)階級(jí)性與人民性相統(tǒng)一(D)物質(zhì)性與精神性相統(tǒng)一
      10、從業(yè)人員踐行職業(yè)道德規(guī)范——“公道”的基本要求是( )。
      (A)公私分明 (B)因人制宜
      (C)堅(jiān)持原則 (D)追求真理
      11、職業(yè)道德的具體功能包括( )。
      (A)譴責(zé)功能 (B)導(dǎo)向功能 (C)整合功能 (D)激勵(lì)功能
      12、從業(yè)人員踐行職業(yè)道德規(guī)范——“紀(jì)律”的基本要求是( )。
      (A)學(xué)習(xí)崗位規(guī)則
      (B)導(dǎo)向功能
      (C)遵守行業(yè)規(guī)范
      (D)激勵(lì)功能
      13、從業(yè)人員踐行職業(yè)道德規(guī)范——“節(jié)約”的基本要求是( )。
      (A)愛護(hù)公物 (B)節(jié)約資源 (C)艱苦奮斗 (D)計(jì)較得失
      14、職業(yè)道德規(guī)范——“合作”的特征包括( ).
      (A)唯利性 (B)互利性 (C)平等性 (D)社會(huì)性
      15、職業(yè)道德規(guī)范——“奉獻(xiàn)”對(duì)實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想的具體意義在于( )。
      (A)具有奉獻(xiàn)精神,能把職業(yè)當(dāng)作事業(yè)來做
      (B)對(duì)工作積極主動(dòng),總會(huì)遇到成才的機(jī)遇
      (C)能夠使個(gè)人價(jià)值融入到集體價(jià)值之中
      (D)能夠改善人際關(guān)系,從而創(chuàng)造好的工作環(huán)境
      16、從業(yè)人員在選擇離職時(shí),關(guān)于離職信用的基本要求是( )。
      (A)按照合同規(guī)定離職
      (B)做好離職前的工作交接
      (C)保守離職單位的商業(yè)秘密
      (D)努力獲取新單位的商業(yè)秘密以為原單位服務(wù)