這篇《2013年黑龍江省哈爾濱金融學(xué)院招聘教師公告》是為大家整理的，希望對大家有所幫助。以下信息僅供參考?。?！
根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)〔2006〕32號)、《關(guān)于印發(fā)<黑龍江省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則>的通知》(黑人社發(fā)〔2011〕68號)等文件精神，結(jié)合我院實(shí)際情況，經(jīng)研究決定，擬面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜進(jìn)行公告。
一、學(xué)校簡介
哈爾濱金融學(xué)院創(chuàng)建于1950年，歷經(jīng)東北銀行黑龍江省分行干部培訓(xùn)班、中國人民銀行齊齊哈爾干部學(xué)校、黑龍江銀行學(xué)校、哈爾濱金融?？茖W(xué)校、哈爾濱金融高等?？茖W(xué)校等幾個歷史時期。她是經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)組建的我國第一所金融類高等專科學(xué)校。2000年全國高等學(xué)中公校管理體制改革后，改為中央和地方共建、以地方管理為主。經(jīng)過半個多世紀(jì)的探索與發(fā)展，學(xué)校已發(fā)展成為規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、質(zhì)量較高、金融特色突出、有一定社會知名度的普通高等院校。學(xué)院現(xiàn)設(shè)有10個教學(xué)系部，擁有涵蓋經(jīng)、管、文、法、工五個學(xué)科門類的19個本科專業(yè)和18個?？茖I(yè)。招生范圍遍布全國30個省、市、自治區(qū)，在校生12000余名。2010年4月，經(jīng)教育部批準(zhǔn)，學(xué)校升格為本科院校。
二、招聘原則
(一)堅持按需設(shè)崗、優(yōu)化結(jié)構(gòu)的原則。
(二)堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則。
(三)堅持公平競爭、擇優(yōu)聘用的原則。
(四)堅持民主監(jiān)督、公開透明的原則。
三、招聘條件
(一)應(yīng)聘教師崗位人員應(yīng)具有全國統(tǒng)招的博士研究生學(xué)歷、博士學(xué)位，其所學(xué)專業(yè)與擬報專業(yè)應(yīng)相同或相近。應(yīng)聘輔導(dǎo)員和心理咨詢教師人員應(yīng)為全日制碩士或以上畢業(yè)研究生，本科階段須為全日制大學(xué)本科畢業(yè)。應(yīng)聘心理咨詢教師人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)是心理學(xué)或相近專業(yè)。
(二)應(yīng)聘教師崗位人員應(yīng)具有良好的職業(yè)道德與學(xué)術(shù)道德，教學(xué)水平高，科研成果豐富，具有良好的教學(xué)科研發(fā)展?jié)摿?，工作作風(fēng)及態(tài)度端正。中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)及有一定教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先。
(三)應(yīng)聘輔導(dǎo)員人員報名時應(yīng)為中共黨員或中共預(yù)備黨員;年齡在35周歲以下;本科及研究生學(xué)習(xí)期間成績優(yōu)異，無違紀(jì)處分;原則上應(yīng)有學(xué)生齊齊哈爾中公教育干部工作經(jīng)歷，有一定學(xué)生工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
(四)應(yīng)聘心理咨詢教師人員應(yīng)有從事心理咨詢工作經(jīng)驗，同時具有心理咨詢師資格證書。
(五)應(yīng)聘人員應(yīng)品行端正，身體健康，儀表端莊，具有良好的語言表達(dá)和溝通能力。
四、招聘計劃
詳見附件1。
五、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2013年6月24日10:30至7月2日24:00。
2.報名辦法：應(yīng)聘人員下載《哈爾濱金融學(xué)院 2013年公開招聘人員報名登記表》(附件2)，通過電子郵件方式發(fā)送至rsc3113@163.com郵箱，郵件主題請標(biāo)明“姓名+應(yīng)聘單位(部門)+應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘專業(yè)”。
(二)初審
按照招聘公告中的招聘條件對應(yīng)聘人員的報名登記表所列內(nèi)容進(jìn)行初審。應(yīng)聘人員通過初審后符合招聘條件的，方可進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。院公開招聘考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過回復(fù)郵件的方式告知初審合格人員，未通過初審人員不予通知。
(三)現(xiàn)場確認(rèn)
1.確認(rèn)時間：2013年7月4日至7月5日8:00-15:30。
2.確認(rèn)地點(diǎn)：哈爾濱金融學(xué)院行政樓四樓408室。
3.審查材料：應(yīng)聘人員攜帶以下材料來我院進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。
(1)本人第二代居民身份證原件及復(fù)印件一份。
(2)本人簽字的《哈爾濱金融學(xué)院2013年公開招聘人員報名登記表》(附件2)一份、一寸藍(lán)底證件照3張及電子版。
(3)學(xué)習(xí)期間各階段取得的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份，包括本科、碩士和博士的畢業(yè)證和學(xué)位證，2013年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供能夠按期獲得畢業(yè)證、學(xué)位證及所學(xué)專業(yè)的證明。在國外及港澳臺地區(qū)取得畢業(yè)證、學(xué)位證者，需提交由國家教育部確認(rèn)學(xué)歷學(xué)位的認(rèn)證書原件及復(fù)印件一份。
(4)各類資質(zhì)證書原件及復(fù)印件一份，包括專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、教師資格證書等。
(5)教學(xué)科研成果、科研立項通知書或結(jié)題證書及獲獎證書原件及復(fù)印件一份。
審查后原件退回，留存復(fù)印件。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者，不得參加下一階段考核。未按時參加現(xiàn)場確認(rèn)的，按放棄資格處理。
4.通知現(xiàn)場確認(rèn)結(jié)果：現(xiàn)場確認(rèn)合格后，下一階段的考核安排將以電子郵件方式告知，未通過審查人員不予通知。
(四)考核
考核工作主要從應(yīng)聘人員的工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、專業(yè)知識水平、教育教學(xué)水平與能力、科研水平、科研創(chuàng)新能力與潛力、工作態(tài)度及實(shí)踐能力等方面對應(yīng)聘人員進(jìn)行全面考察。
1.教師崗位采取試講和科研水平評價的考核方式。試講內(nèi)容由應(yīng)聘人員根據(jù)所學(xué)專業(yè)和應(yīng)聘專業(yè)撰寫教案，進(jìn)行試講和板書演示，試講時間20分鐘左右?？蒲兴皆u價主要從科研項目、學(xué)術(shù)論文、出版著作、科研獲獎四方面考核應(yīng)聘人員。
2.輔導(dǎo)員崗位采取筆試和面試的考核方式。應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位人員先參加筆試考核，筆試合格方可進(jìn)入面試考核。
六、確定聘用人員
學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員綜合考核結(jié)果，確定擬聘用人員。
七、審驗學(xué)歷學(xué)位證書
學(xué)院對確定的擬聘用人員提交的學(xué)歷學(xué)位證書通過驗證機(jī)構(gòu)統(tǒng)一審驗，審驗費(fèi)用由擬聘用人員本人承擔(dān)，學(xué)院代收。審驗通過人員，進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。審驗未通過人員，學(xué)院不予聘用。
八、公示
審驗通過的擬聘用人員名單在校園網(wǎng)公示7個工作日，公示結(jié)束后，結(jié)果將提交院公開招聘考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核，院長辦公會討論通過，確定正式聘用人員，學(xué)院與受聘人員簽訂聘用合同。
九、待遇
對正式聘用人員執(zhí)行人事代理制，享受與在校人員相同的工資待遇及人事代理人員的相關(guān)保險待遇，由學(xué)校統(tǒng)一辦理。
十、補(bǔ)充說明
(一)2013年應(yīng)屆博士畢業(yè)生、全日制碩士畢業(yè)生在正式畢業(yè)后一周內(nèi)，須提供博士、碩士的畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份，否則學(xué)校有權(quán)不予聘用。
(二)對正式聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為6個月，經(jīng)考核，試用期合格者予以正式聘用，不合格者，取消聘用。
(三)本公告由哈爾濱金融學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。
學(xué)院地址：中國·黑龍江·哈爾濱市香坊區(qū)電碳路65號
郵政編碼：150030
聯(lián)系人： 楊老師 孔老師
聯(lián)系電話：(0451)86143025 86143008
學(xué)院網(wǎng)址：http://www.hrbfu.edu.cn/
附件1：哈爾濱金融學(xué)院 2013年公開招聘人員計劃表.doc
附件2：哈爾濱金融學(xué)院 2013年公開招聘人員報名登記表.doc