為適應我縣統(tǒng)計工作的需要，進一步提升統(tǒng)計工作水平，經(jīng)縣政府同意，決定招聘10名不占編制的鄉(xiāng)鎮(zhèn)合同制統(tǒng)計人員，有關(guān)事項如下：
一、招聘范圍及對象
招聘范圍為具有平定縣戶籍，國家承認學歷的?？萍耙陨袭厴I(yè)生。
二、聘用及待遇
本次招聘的人員，不納入用人單位的編制，與用人單位簽訂服務期限3年的勞動合同。
合同期內(nèi)的工資待遇參照上年度平定縣城鎮(zhèn)居民可支配收入的標準執(zhí)行，按規(guī)定參加城鎮(zhèn)職工的社會保險。
三、招聘條件和資格
1、具有平定縣戶籍；
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行和道德素養(yǎng)，無違法違紀記錄；
3、身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件；
4、年齡在35周歲以下(1978年8月31日以后出生)；
5、全日制普通高等院校和非普通高等院校學歷教育的其它國民教育形式的?？萍耙陨蠈W歷的畢業(yè)生；專業(yè)不限；同等條件下，取得統(tǒng)計從業(yè)資質(zhì)證書（或統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)證書）的人員或有縣（鄉(xiāng)）統(tǒng)計部門1年以上工作經(jīng)歷的優(yōu)先。
四、報名及資格審查
（一）報名方式和時間
本次招聘采用現(xiàn)場報名方式進行；
報名時間：2013年9月24日至2013年9月25日，上午8：30—11:30，下午3:00—5:30；
報名地點：平定縣人力資源和社會保障局6樓會議室；
（二）報名注意和需提交的有關(guān)證件
1、報名與考試時使用的身份證件必須一致；報名人員應如實填寫報名信息，凡提供虛假、偽造、變造的證件及信息材料者，取消報考資格和聘用資格；
2、報名人員需提供下列證件和材料：
（1）戶口簿、二代身份證原件及復印件各一份；
（2）畢業(yè)證原件及復印件一份；對2013年應屆畢業(yè)的高校生，經(jīng)所在學校出具證明，可以參加本次招聘。但在辦理聘用之前必須取得高校畢業(yè)證書，否則不予聘用。
(3)取得統(tǒng)計從業(yè)資質(zhì)證或統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)證書的人員須提供證件原件及復印件；有縣（鄉(xiāng)）統(tǒng)計部門1年以上工作經(jīng)歷的由所在單位出具工作及開資證明材料；
近期同底一寸免冠彩色紅底照片5張；
3、通過資格初審的人員，到縣人才中心（人社局211房間）領(lǐng)取準考證。
五、考試
本次招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)合同制統(tǒng)計人員考試包括筆試和面試兩部分。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、統(tǒng)計基礎(chǔ)知識及統(tǒng)計法律法規(guī)?？荚嚻刚垖I(yè)機構(gòu)和人員進行。
考試采取百分制形式，筆試、面試及考試總成績均保留2位小數(shù)。其中，筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%，總成績=[筆試成績×60%+面試成績×40%]。
實際報名人數(shù)與擬招聘計劃比例原則上應達4：1的開考比例。報名人數(shù)不達該比例的，經(jīng)招聘領(lǐng)導組同意，可降低開考比例。
1、筆試
通過資格初審的報名者，持本人準考證和有效身份證到指定地點參加考試。
筆試時間、地點：見準考證
2、面試
筆試成績從高分到低分排序，按招聘計劃1:3的比例確定參加面試的人員，對面試入圍人員要進行資格復審。面試入圍的后一名出現(xiàn)并列時，并列人員同時參加面試。面試合格分數(shù)線為60分。
參加面試人員到平定縣人才中心（人社局大樓211房間）領(lǐng)取面試準考證。
未在規(guī)定時間內(nèi)領(lǐng)取面試證者，視為自動放棄，空缺的名額，可按筆試成績排名由高至低依次遞補。
六、體檢與考察
1、根據(jù)總成績由高分到低分排序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢的人員；總成績相同的，按筆試成績由高到低確定。
2、體檢機構(gòu)選擇縣級以上綜合醫(yī)院，體檢標準參照《公務員錄用通用標準（試行）》執(zhí)行。
未按規(guī)定時間參加體檢者，視為自動放棄。體檢不合格的，經(jīng)本人申請在另一縣級以上綜合醫(yī)療機構(gòu)組織復檢。體檢不合格的，不予聘用?？杖钡拿~，可按總成績排序由高到低依次遞補。
3、對通過體檢的人員進行考察?？疾煊捎萌藛挝患捌渲鞴懿块T組織實施；主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格條件等情況。
七、公示及聘用
經(jīng)考試、體檢和考察合格的人員，在平定人才網(wǎng)、平定統(tǒng)計局網(wǎng)進行不少于7個工作日的公示。
對有舉報的擬聘人員，由縣人社局會同有關(guān)單位進行調(diào)查，查無實據(jù)的不影響本人的聘用。舉報屬實的，取消其聘用資格，取消后空缺的名額按總成績由高到低依次進行遞補。
經(jīng)公示無異議，由用人單位與其簽訂勞動合同，并按規(guī)定實行試用期（試用期包含在合同期內(nèi)）。試用期滿經(jīng)考核不合格者，解除勞動合同。
考生應做到誠信報考。依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)擬錄聘人員與原用人單位之間簽訂的勞動合同，必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除。否則，不予聘用。
八、招聘紀律
招聘工作嚴格參照公開招聘的有關(guān)規(guī)定和紀律要求執(zhí)行，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則；招聘工作邀請紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督，公證部門全程公證。
本次招聘公告在平定報、平定人才網(wǎng)（www.pdrcsc.com）、平定統(tǒng)計局網(wǎng)（http://www.pdtjj.gov.cn）發(fā)布；
領(lǐng)取準考證時間等招聘相關(guān)信息請登錄平定人才網(wǎng)、平定統(tǒng)計局網(wǎng)查看；
咨詢電話：6188097，6188695，6188750；
監(jiān)督舉報電話為：6188512（縣紀檢委）、6188099（縣人社局紀檢組）。
九、其它
未盡事宜，由招聘工作組議定后及時公布，本招聘公告由招聘工作組辦公室負責解釋。
特別提示：本次招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)組織考試輔導培訓班。
平定縣招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)合同制統(tǒng)計人員工作組
2013年9月9日